إن عودة المعلمين المنقطعين عن العمل ( التظلمات ) بما لا يدع مجال للشك . تسبب في مشكلة كبيرة جدأ. وهذه المشكلة تتلخص فيما يلي :-
1- أن معظم هؤلاء المعلمين أنقطعوا عن العمل مدد طويلة تتراوح ما بين 5 سنوات إلى 10 سنوات وفي بعض الأحيان أكثر . مما تسبب أن معظمهم عمل في مهن أخرى مما تسبب في فقدهم لمهارات التعليم .
2- أن الكثير من هؤلاء يعمل في مجال غير مجال التخصص . كحاملي مؤهلات الحقوق . والتعاون الزراعي . 3- الكثير من هؤلاء ليس لديه مهارات التعليم والتواصل مع الطلاب .
وهذه النقاط على سبيل المثال وليس الحصر.

ومما تقدم اقترح على السادة المسئولين الأتي .
1- استبعاد من تجاوزت أعمارهم 35 عام . وبدل من عودتهم للوظائف يعوضوا مثلأ بعدد من الأفدنة لزراعتها أو تقديم منح لا ترد لكل معلم حسب مؤهله الدراسي ( عالي - فوق متوسط - متوسط )
2- ان يخير المعلمون دون سن 35 عام ما بين الاستمرار في العمل أو أن يحصل على بعض الأفدنة أو منحة لا ترد .

ما جعلني اتقدم بهذا الاقتراح أن عدد المعلمين في المدارس أصبح أكثر بكثير مما يتطلبه بعض التخصصات مثل الاخصائي الاجتماعي . ومدرسي الحاسب الآلي. وأن كفاءة معظم المعلمين العائدين من الانقطاع لا تتناسب وما نرجوه مستقبلا من تطوير التعليم ورقي مصر وبناء حضاره . وحتى لا يكون هؤلاء المعلمين عائق في طريق التطور والتقدم دون أن يعوا هذا .
لله . ومن أجل وطننا العزيز . أرجوا ان تتكاتف الجهود من أجل بناء حضارة نباهي بها الدنيا .
خالص تحياتي لكل مخلص يحب بلده