عرض مشاركة واحدة
  #1534  
قديم 18-02-2013, 08:42 PM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمدة 1 مشاهدة المشاركة
لى زميله حصلت على اجازة رعاية طفل ثم اجازة مرافقة زوج ثم اجازة بدون مرتب تقريبا وكانت على الدرجة الثالثه ثم حضرت وامتحنت كادر المعلمين وحصلت على معلم اول ا وكذلك على الدرجة الاولى مع العلم ان جملة اجازاتها المتواصلة اكثر من 11 سنه. واخيرا رجعت من الاجازة فى شهر 6 ثم حصلت العام الماضى على اجازة 3 شهور من شهر منتصف9 حتى منتصف12ثم حضرت معنا امتحان الفصل الدراسى الاول ثم فامت الان بأجازة اعتيادية لمدة 93 يوم تبدأ من 12/2/2013 حتى 12/5/2013 فهل يحق لها ذلك مع العلم انها خارج البلاد مع زوجها وتختار ايام العمل وتأخذ اجازة اما ايام الصيف فتكون فى العمل اسما فقط . فالسؤال هل يحق لها ان تصرف الحوافز والجهود ام لا
ثانيا هل لها رصيد اجازات سابقة ام لا
ثالثا :-اليس من المفروض ان يحصل المدرس على رصيده من العام الحالى اولا ثم يستكمل الرصيد من السنوات السابقة
ارجو الرد لراحة ضميرى لانى ارى انها لا تستحق الاجازاة ولا ما تتقاضاه
ولكم وافر الشكر
اخى الفاضل اكيد هناك لبس فى الموضوع وهناك امور لاتعلمها جيدا
اولا لاتوجد اجازة اعتياديه مدتها 3 شهور متصله حتى لو كانت واسطتها شيخ الازهر !!!!
اقصى اجازة اعتياديه الان هى 10 ايام
اكثر من ذلك شهر وفى هذه الحاله لابد من موافقه المشيخه وتكون هناك اسباب جوهريه
لهذه الاجازة وانت تقول انها اخذت اجازة اعتياديه 3 اشهر متصله وحسب معلوماتى
ذلك من رابع المستحيلات
ارجو ان تتأكد من جميع معلوماتك وتكون غير مبنيه على سمعت او فلان قال