اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > منتــدى مُـعـلـمـــي مـصــــــر > منتدى معلمي التربية والتعليم

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #16  
قديم 08-01-2009, 06:22 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي


اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صقر المنوفية مشاهدة المشاركة
تم التعيين فى 15/9 /1988 وتم بعدها أداء الخدمة العسكرية من 11/10/1988 الى 1/1 /1990 تم بعدها استلام العمل أى فى 1/1/1990 ....(علما بأنة تم عمل حفظ وظيفة)
هل يحتسب تاريخ استلام العمل11/10 /1988 وتضاف فترة أداء الخدمة الى تاريخ استلام العمل أويظل كما هو1/1/ 1990 (وهذا ظلم) كما تضاف الى تاريخ التعيين
نرجو الافادة ولك جزيل الشكر
الاجابة تضاف سنوات الخدمة العسكرية بل تاريخ التعين يكون مع الزملاء أى التاريخ الاول قبل التجنيد 9/--/1988
لانها مكتوبة 15 لعلها 11
طالب التسويات بالمديرية بذلك أو اذهب للتنظيم والادارة فى مجمع المصالح وطالبهم بتعديل الوضع
تمنياتى لك بالتوفيق والحصول على حقك
  #17  
قديم 08-01-2009, 08:48 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صقر المنوفية مشاهدة المشاركة
تاريخ التعيين سليم 15/9 /1988 ولكن أقصد أن يتم أضافة فترة الخدمة العسكرية لتاريخ استلام العمل لكى يكون تاريخ استلام العمل هو تاريخ دخول الجيش 11/10/1988 بدلا من تاريخ استلام العمل بعد الخدمة العسكربة 1/1/ 1990 نرجو الافادة
ولك جزيل الشكر
لا يؤثر استلام العمل فى شىء ولكن تاريخ التعين هو الاساس فى الدرجات المالية وعموما أنت المستفيد من تاريخ التعين9/15 /1988/ لكن تاريخ استلام العمل لن يتقدم
هو1/1 / 1990 لانه مثبت فى اقرار القيام بالعمل وشكرا
أخى
  #18  
قديم 08-01-2009, 09:05 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mr.osama مشاهدة المشاركة
أولاً شكراً أستاذ / محمد على هذا الموضوع ..

وأحب أن أوضح أن الحصول على الماجستير يفرق سنة أقل في الترقيات وكذلك الحصول على الدكتوراة يفرق سنتين ..

فأنا مثلاً حاصل على الماجستير وهذا فرق معي سنة عند ترقيتي للدرجة الأولى عام 2006م ..

السؤال هنا هل سأحصل على درجة كبير في 2011م أم بعد خمس سنوات بالوضع الجديد أي 2013م؟
تستفيد من الماجستير على تخفيض سنة واحدة فى الدرجة الت كنت عليها عند تقديمك الماجستير للتسويات
أما الترقية التالية لايخفض فيها أى سنة التخفيض مرة واحدة فقط
تحصل على درجة كبير بعد 6سنوات أى عام 2012
والدكتوراة تخفض 2سنة لمرة واحدة أيضا

مع خالص شكرى وتحياتى لك ومبروك
  #19  
قديم 08-01-2009, 09:19 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رزيق مشاهدة المشاركة
هل الكادر يضاف الى المعاش وعند الوفاة هل يضاف الى معاش المتوفى
الاجابة
الكادر(بدل معلم 50% + بدل اعتماد من 50% الى 150%) ضمن الاجور المتغيرة يخصم منها 10% حتى 7500 جنية فى السنة من 1/1 حتي31/12
تضاف الاجور المتغيرة للمعاش أوالوفاة للمستحقين
وتحسب الاجور المتغيرة= جملتها من 1984 أوتارخ التعين اذا كان بعد 1984×عددالسنوات حتي المعاش أوالوفاة÷45
= الناتج×80%

دام الله فى عمرك
  #20  
قديم 08-01-2009, 09:41 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hend80 مشاهدة المشاركة
استاذى الفاضل
أود الاستفسار عن التمهيدى ماجستير .. هل له حوافز أم انه لا يعتبر به ؟
علما بأن مدة دراسته عام واحد
و استفسار اخر عن مشاركة سابقة لى فى هذا الموضوع لم أجدها ....... هل تم حذف بعض المشاركات عند التثبيت أم ماذا ؟
اخى وحبيبى أناىأسعد وأتشرف بكم جميعا وأتمنى أن أرد على كل سؤال أما المشاركة السابقة لاأعرف مصيرها
لان الموضوع بدأته من جديد بعد التثبيت
الاجابة

تمهيدى الماج
ستير ليس له جوافز الا اذا حصلت على الماجستير علاوته 100جنيه شهريا والدكتوراة 200جنية شهريا
لكن لك علاوة من علاوات الدرجة عند تقديمك شهادة التمهيدى للتسويات بقرار كعلاوة تشجعية
مع جزيل شكرى
  #21  
قديم 09-01-2009, 04:08 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طارق معروف مشاهدة المشاركة
استاذي الفاضل هل المنقول من ادارة الى ادارة اخرى تابعة لنفس المديرية يعد حديثا و ينقل الى مدرسة بعيدة و يقرب الاحدث مع العلم خبرتي 19 عاما
الاجابة
لاياخى أـا أقول اذا حدث اتتداب فى نفس بداية النقل أما اذا مضى عام ألاقدم يبقى مكانه
  #22  
قديم 09-01-2009, 04:20 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أ / محمود هيكل . مشاهدة المشاركة
أين الرد ياأ / محمد ...........مع الشكر
العلاوة الدورية من 1-7-2008 اذا صرفت كما ذكرت فى يتابر
علاوة شهر7 يخصم منها 13%تأميتات و25%للنقابة اذا كنت معلما
باقى الشهور يخصم منها 13% تأميتات
نجمع الصافى مماسبق
ملوظة ماحسب منمايو 2008 هو نسبة30% الاجور المتغيرة يخصم منها 10% ونجمع الصافى عن كل شهر مضىماسبق

مع الشكر
  #23  
قديم 09-01-2009, 04:56 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خلاف خلاف مشاهدة المشاركة
مشكور اخى وياريت توضح لنا اول بنود كتابتك ولك جزيل الشكر
الاجابة
ال
حضور :
1-يبدأ حضور العمال الساعة السابعة والعاملين الساعة الثامنة ووظيفة كبير الساعة التاسعة الاربع
2-يسمح للمرضعة بساعة رضاعة لمدة 24شهر من تاريخ الوضع وكذلك الحامل فى الشهر السادس بقرار طبى
3- يسمح لمرضى القلب والعاهات بالتاخير نصف ساعة بقرار قومسيون وكذلك العاملين من الضواحى البعيدة
4- يرفع الدفتر ويبدأ التاخير بعد ما سبق فى دفتر التاخيرات
يعفى من تجوز تاخيراته 59 دقيقة فى الشهر الواحد- ولفت نظر من تاخر فى الشهر 120دقيقة -مايزيد عن ذلك يحصل على انذار حتى 180 دقيقة وكل 60دقيقة اخرى يخصم منه يوم
لانصراف
يكون فى نهاية اليوم الدراسى ومن لم يوقع من حق المدير قبول عذره وتحسب كل 8ساعات يوم اعتيادى أو يحل للتحقيق

ملحوظة:من حق العاملين الخروج من العمل بعذرين الواحد لمدة ساعتان خلال الشهر وبحد أقصى 6مرات فى السنة لاتحسب بشرط الاتكون له حصص فيهما أثناء اليوم الدراسى وبعد ذلك يحسب كل 8ساعات يوم اعتيادى بعد التجميع فى دفتر نصف اليوم
يوجد بالمدرسة 1-دفتر حضور وانصراف 2-دفتر تاخيرات أول اليوم 3- دفتر اذون وسط واخر اليوم 4- دفتر حصر شهرى للتاخيرات لكل موظف صفجة
مع تقديم خالص شكرى

آخر تعديل بواسطة الاستاذ /محمد الفخراني ، 09-01-2009 الساعة 09:51 AM
  #24  
قديم 09-01-2009, 09:42 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الملاك الازرق مشاهدة المشاركة
استاذى الفاضل/
اسشارة فى 1 سرى معلم تم احالته الى المحكمة التأدبية واخذ جزى شهرين وفى 1 سرى العام الماضى كان محال الى التحقيق فحرم من اعمال 1 سرى وهذا العام وبالرغم من الجزاء الشهرين لم يكتب فى الجزاء يحرم من الامتحان
فهل يكتب له لا يوجد موانع على اساس ان الحكم الصادر لم يشمل حرمان من الامتحانات

وشكراً
الاجابة
لايحرم من الامتحانات هذا العام الا اذا كان قرار الحرمان فيه كذا سته ربما المحاكمة والجزاء السابق ليس له علاقة بالامتحان
أىيكتب فى (1) سرى هذا العام

مع الشكر
  #25  
قديم 09-01-2009, 09:50 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam مشاهدة المشاركة
بعد صدور الكادر والنصاب القانونى لنصاب الحصص

هل يتم التنسيق بين العجز والزيادة

بمعنى

هناك مديريات بها زيادة هائلة والبعض الاخر به عجز شديد
الاجابة
صدرت فتوى بخصوص بدل المعام فى شهر ينايي 2008 من الوزارة لاتوجد علاقة بين الكادر وعدم استكمال الانصبة أما فى بدل الاعتما د لم تصل أىشىء حتى الان
مراعاة للبعد الاجتماعى لن يكون نقل ولكن ممكن ندب داخل الادارة فقط كمل معمول به الان
وشكرا
  #26  
قديم 09-01-2009, 09:55 AM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nana ahmed مشاهدة المشاركة
جزاكم الله خيرا وجهد مشكور ( خير الناس أنفعهم للناس )
أرجو لدعم هذا الجهد وجود مرفق به اللوائح المنظمة للعمل ليعلم المعلم ما له وما عليه
الاجابة الرد أفضل وسيلةلتوصيل المعلومة لكى نكون حوار مفتوح أحسن من أسلوب المحاضرة هذا فى مجال التربية واعلم هذه خبرات منالممارسة لوجود مكتبة ملىء بالقوانين والقرارات والكتب الدورية ( من الوزارة-والمديرية- المحافظات- التنظيم والادارة---الخ) والاسفسارت عما كان يصادفنا أثناء العمل
وشكرا

آخر تعديل بواسطة الاستاذ /محمد الفخراني ، 09-01-2009 الساعة 10:06 AM
  #27  
قديم 09-01-2009, 05:46 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

[quote=حاتم الطائى;1015791]السلام عليكم استاذنا الفاضل ممكن الاجابه على هذا السؤال والذى يهم الكثيرين معلمثانوى صناعى نجح فى امتحان الاكادميه وتم تسكينه ثم تم نقله مشرف نشاط مسرحى ما موقفه من الكازاكم الله عنا كل خير[/quote

الاجابة
هؤلاء كانوا دبلوم صنايع والمسمى الوظيفى لهم ليس مدرس ودخلوا الاختبار على انهم معلم عملى لذلك نقلوا مشرف نشاط مسرحى أومكتبةأو تطوير تكنولوجى (حاسب الى)
اما اذا كان قد صدر لك قرار مدرس مواد عملية سابقا
اشتكى للمديرية ومعك المسمى القديم ونتيجة الاختبار ناجح ستسكن على مانجحت فيه لكن تأكد من المسمى القديم فى قرار التعين هل مسرف نشاط أو مدرس
تمنياتى بالتوفيق لك
  #28  
قديم 09-01-2009, 09:01 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صبرى الفرجانى مشاهدة المشاركة
اخى الفاضل جهد رائع تستحق علية الف تحية وتقدير واحترام وليت سيادتكم تعمل موضوع فى شئون العاملين والاجازات وتنسقة ثم تقوم برفعة على المنتدى حتى تعم الفائدة
أنواع الاجازات :
1-العارضة:ا7أيام فى السنة من 1-1 حتى 1-12 اذا حدث عارض لايتمكن الموظف الذهاب للعمل
تقدم فى اليوم التالى للمدير والقانون أعطى الحق فى قبولها حسب تقديره للحالة أو الرفض وغالبا تقبل

لاتزيد عن يومين فى المرة الواحدة ولاتحسب الجمعة فيها اذا كانت السبت والخميس
( تحسب كاملة للاجازة نصف الوقت
)
2- الاجازة الاعتيادية:
1- قانون 47 لسنة78 15يوم فى السبة الاولى بعد فترةالاختبار
21يوم من سنة الى 10سنوات خدمة
30يوم من10 سنوات الى سن الخمسين
45 لمن فوق الخمسين حتى لو معين منذ فترة الاختبار (6 شهور) قبل الخمسين
هذا لموظفى وعمال الدولةوالتربية والتعليم يجوز الحصول على60
يوم من الرصيد السابق +اج
ازته فى السنة معا
2- قانون الكادر 155 لسنة 2007
30 يوم للمعلم والمعلم الاول
35 يوم للمعلم الاول أ
40 يوم للمعلم الخبير
45 يوم للمعلم الكبير
فى العطلة الصيفية (يوليو+أغسطس+سسبتمبر) ويجوز أثناء العام بما لايتعارض مع مصلة العمل
لابد من حصول المعلم على2/3منها كل عام ويصفى الرصيد كل 3سنوات
ملحوظة:تحتسب الجمعة منها أما العطلات الرسمية لاتحتسب منها
من حقك رفع قضية للحصول على الرصيد كامل بالاجر على أخر مرتب


3-سنوالى توضيح الاجازات باحركامل

1-شهر للحج لمرة واحدة فى الخدمة و10أيام للعمرة
2-ثلاثة شهور للمرض فى الدورة الثلاثية أو مرافق المريض
ملحوظة :تصرف الحوافز والكادر (بدل مكعلم +بدل اعتماد) كامل لكل ماسبق
4-سبق توضيح الاجازات بنصف الوقت50% أو65%فى مشاركة سابقة

5- تم توضيح الاجازات بدون مرتب فى مشاركة سابقة
مع خالص الشكر
  #29  
قديم 09-01-2009, 09:08 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابن المحاميد مشاهدة المشاركة
انا مدرس فصل دبلوم معلميم + دبلوم خط عربى تقدمت لامتحان الكادر مدرس خط واجتزت الامتحان بنجاح هل يحق لى ان اندب الى التعليم الاعدادى كمدرس خط
الاجابة
يحق لك تدريس مااجتازته بنجاح لو ندبا للاعدادى على قوة الابتدائى
بالتوفيق
  #30  
قديم 09-01-2009, 10:40 PM
الاستاذ /محمد الفخراني
ضيف
 
المشاركات: n/a
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة dwe مشاهدة المشاركة
أخي العزيز كيف تحسب الأقدمية لترتيب المعلمين حسب قانون الكادر الجديد حسب تاريخ الدرجة أم تاريخ التعيين أم الترقية للثانوي؟
الاجابة
ينقل أى يسكن كالاتى: بتاريخ الدرجة ثم استلام العمل ثم تاريخ التعين
الدرجة الثالثة=معلم
الدرجة الثانية= معلم اول
الدرحة الاولى= معلم اول أ
كبير= معلم خبير
مدير عام (الدرجة العالية) =ممعلم كبير
مع مراعاة الاقدمية السابقة أى كل يحتفظ بوضعه قبل الكادر من حيث الترتيب الا
قدم فالاحدث

مع وافر شكرى

آخر تعديل بواسطة الاستاذ /محمد الفخراني ، 09-01-2009 الساعة 10:43 PM
موضوع مغلق

العلامات المرجعية


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 12:53 AM.