اهلا وسهلا بك فى بوابة الثانوية العامة ... سجل الان

العودة   بوابة الثانوية العامة المصرية > معلمي مصر > منتدى معلمى الأزهر الشريــــــــــــف

منتدى معلمى الأزهر الشريــــــــــــف ملتقى معلمى التعليم الأزهرى

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #6766  
قديم 10-02-2017, 09:27 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي


اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مصطفى سعد محمد مشاهدة المشاركة
بسم الله والحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله أما بعد
الموضوع بإختصار أنى أصبت والحمدلله بمرض السرطان وأتممت علاجى والحمدلله وعند رجوعى للعمل رجعت بتقرير طبى بعمل مخفف وكما هو واضح من صورة التقرير المرفقة عمل خفيف من الدرجة الثالثة ونصها ( يسند له عمل خفيف ويميز عن أقرانة فى التكليفات ) ومكتوب أيضا فى قواعد عامة أن هذا التقرير لا يتم بموجبة إنقاص ساعات عمل يومية أو نصاب قانونى . وعلى هذا
يتم عمل جدول حصص كامل أحيانا ونصف جدول أحيانا أخرى من قبل شيخ المعهد أريد أن أعرف هل حقى القانونى أن يخفف العمل بنصف جدول كما هو مطبق على بعض المدرسين فى معاهد أخرى أم أن أخذ نصابى كاملا . أرجو الإفادة ولكم جزيل الشكر .
اولا نتمنى من الله ان يعطيك الصحه ويشفيك ويشفى مرضى المسلمين

بالنسبه لسؤالك العمل المخفف يكون فى عدم اعطاءك اشراف او حصص احتياطى
وبالنسبه للجدول هذا راجع الى شيخ معهدك ومنسق الجدول وظروف تخصصك فى المعهد

  #6767  
قديم 11-02-2017, 11:19 PM
حمدي النقير حمدي النقير غير متواجد حالياً
عضو قدير
 
تاريخ التسجيل: May 2011
المشاركات: 460
معدل تقييم المستوى: 14
حمدي النقير is on a distinguished road
افتراضي استفسار هام عن اجازة قصيرة بدون اجر

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته استاذ سعيد
من فضلك انا عايز اجازة شهر بدون اجر للسفر خارج البلاد
ما هي الاجراءات اللازمة لعمل ذلك ؟
وهل هنك مانع في مثل هذه الحالة ؟
بارك الله فيك والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
__________________
اللهم صل وسلم وبارك على سيدنا محمد صلى الله عليه وسلم
  #6768  
قديم 14-02-2017, 11:57 PM
نادي حميده نادي حميده غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: Jan 2013
المشاركات: 94
معدل تقييم المستوى: 12
نادي حميده is on a distinguished road
افتراضي

السلام عليكم
انا مدرس اول علوم جدولي 15 حصة ومسند لي عمل الجدول ويوحد مدرس زميل تعيين 2011جدوله 16 حصة ويعمل بمعهد ثانوي وقام التوجيه بندبي الي معهد اخر اعدادي لاستكمال نصابي 3 حصص فطلبت منه ان ينتدبني الي معهد ثانوي نظرا لاقدميتي عن المعلم تعيين 2011 فرفض التوجيه اليس من حقي عمل شكوي لاحقيتي للعمل في معهد ثانوي ام ان الاقدميه ليس لها تقدير وهل يصح ان يبقي المعلم علي 16 حصه والمعلم الاول 18 حصه
  #6769  
قديم 16-02-2017, 12:57 PM
AMORY AMORY AMORY AMORY غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: May 2014
المشاركات: 7
معدل تقييم المستوى: 0
AMORY AMORY is on a distinguished road
افتراضي

هل من القانونى اجبار المعلم على التدريس لرياض اطفال مع انه مؤهله عالى بالاضافه لحصولة على دبلوم تربوى وكذلك مع عدم وجود عجز فى تخصص رياض اطفال حيث يوجد خمس مدرسات رياض اطفال فى المعهد
  #6770  
قديم 17-02-2017, 07:22 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدي النقير مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته استاذ سعيد
من فضلك انا عايز اجازة شهر بدون اجر للسفر خارج البلاد
ما هي الاجراءات اللازمة لعمل ذلك ؟
وهل هنك مانع في مثل هذه الحالة ؟
بارك الله فيك والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تقدم على اجازة اعتيادى لمده شهر وليس هناك مانع اهم شىء ترجع فى ميعادك
  #6771  
قديم 17-02-2017, 07:24 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نادي حميده مشاهدة المشاركة
السلام عليكم
انا مدرس اول علوم جدولي 15 حصة ومسند لي عمل الجدول ويوحد مدرس زميل تعيين 2011جدوله 16 حصة ويعمل بمعهد ثانوي وقام التوجيه بندبي الي معهد اخر اعدادي لاستكمال نصابي 3 حصص فطلبت منه ان ينتدبني الي معهد ثانوي نظرا لاقدميتي عن المعلم تعيين 2011 فرفض التوجيه اليس من حقي عمل شكوي لاحقيتي للعمل في معهد ثانوي ام ان الاقدميه ليس لها تقدير وهل يصح ان يبقي المعلم علي 16 حصه والمعلم الاول 18 حصه
طالما جدولك لم يتعدى نصابك القانونى فليس لك حق الاعتراض اما موضوع زميلك فهذه قصه اخرى
وحتى لو قدمت شكوى ستكون كلمه صالح العمل هى الفيصل
  #6772  
قديم 17-02-2017, 07:25 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة amory amory مشاهدة المشاركة
هل من القانونى اجبار المعلم على التدريس لرياض اطفال مع انه مؤهله عالى بالاضافه لحصولة على دبلوم تربوى وكذلك مع عدم وجود عجز فى تخصص رياض اطفال حيث يوجد خمس مدرسات رياض اطفال فى المعهد
غير قانونى ومن حقك تقديم شكوى طالما يوجد مدرسين رياض اطفال متخصصين
وانت مؤهلك غير مناسب
  #6773  
قديم 23-02-2017, 03:25 PM
الصورة الرمزية 3bdo80
3bdo80 3bdo80 غير متواجد حالياً
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Dec 2010
المشاركات: 220
معدل تقييم المستوى: 14
3bdo80 is on a distinguished road
افتراضي

السلام عليكم
مع تثبيت المتعاقدين بتاريخ مباشرة واحد..النقل والندب يكون على اى اساس؟
هل يأخذ فى الاعتبار اول مباشرة بالعقد ام اى شئ اخر؟
  #6774  
قديم 25-02-2017, 07:01 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة 3bdo80 مشاهدة المشاركة
السلام عليكم
مع تثبيت المتعاقدين بتاريخ مباشرة واحد..النقل والندب يكون على اى اساس؟
هل يأخذ فى الاعتبار اول مباشرة بالعقد ام اى شئ اخر؟
النقل والندب يخضع لاعتبارات كثيرة ولكن اذا تساوت جميع الاعتبارات من ناحيه التخصص والمباشرة
وصالح العمل ... ممكن نرجع للعقد
  #6775  
قديم 25-02-2017, 09:22 PM
alaa mahrous alaa mahrous غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Mar 2013
المشاركات: 26
معدل تقييم المستوى: 0
alaa mahrous is on a distinguished road
افتراضي

السلام عليكم
انا معلم ابتدائى اخدت اربع ايام جزاء من النياية الادارية
وجه شيخ المنطقة اعطانى ثلاثة ايام علشان لقى كراستين مش متصححين
سوالى هل الجزاء ده هينضم على بعضه اخر السنة ويطير منى الاعباء الوظيفية لمدة سنة
وهل لشيخ المنطقة انه يدينى ثلاثة ايام على التصحيح وبدون تحقيق
علما بانى شايل 24 حصة
  #6776  
قديم 26-02-2017, 02:42 AM
أبو ايثار أبو ايثار غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Aug 2008
المشاركات: 14
معدل تقييم المستوى: 0
أبو ايثار is on a distinguished road
افتراضي

أعمل أخصائي اجتماعي أ أ
حصلت على الماجستير عن آليات مواجهة ال*** المدرسي
من ضمن أوراق الحصول على حافز التميز العلمي
ملف يحتوي:
الاسهامات المؤهلة للعملية التعليمية
فما هو المطلوب بالضبط؟
أو ما معنى هذا؟
ولو فيه نموذج
شاكرين الأفضال
  #6777  
قديم 26-02-2017, 06:47 PM
حمدي النقير حمدي النقير غير متواجد حالياً
عضو قدير
 
تاريخ التسجيل: May 2011
المشاركات: 460
معدل تقييم المستوى: 14
حمدي النقير is on a distinguished road
افتراضي

بوركت يا استانا العزيز واتمنى من الله عدم الممانعة من قبل الازهر
جزاك الله خيرا
__________________
اللهم صل وسلم وبارك على سيدنا محمد صلى الله عليه وسلم
  #6778  
قديم 03-03-2017, 07:58 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدي النقير مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته استاذ سعيد
من فضلك انا عايز اجازة شهر بدون اجر للسفر خارج البلاد
ما هي الاجراءات اللازمة لعمل ذلك ؟
وهل هنك مانع في مثل هذه الحالة ؟
بارك الله فيك والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تم الرد سابقا

آخر تعديل بواسطة أ/ سعيد موسى ، 03-03-2017 الساعة 08:05 AM
  #6779  
قديم 03-03-2017, 08:02 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alaa mahrous مشاهدة المشاركة
السلام عليكم
انا معلم ابتدائى اخدت اربع ايام جزاء من النياية الادارية
وجه شيخ المنطقة اعطانى ثلاثة ايام علشان لقى كراستين مش متصححين
سوالى هل الجزاء ده هينضم على بعضه اخر السنة ويطير منى الاعباء الوظيفية لمدة سنة
وهل لشيخ المنطقة انه يدينى ثلاثة ايام على التصحيح وبدون تحقيق
علما بانى شايل 24 حصة
لكى يقل تقريرك السنوى عن امتياز الحصول على جزاء اكثر من 5 ايام متصله او 10 ايام منفصله
والحمد لله لم تحصل على اى منهما وبالتالى لن يتم خصم حافز الاعباء الوظيفيه
ومن حق مدير المنطقه اعطاءك جزاء 3 ايام على مخالفه لك بدون تحقيق
  #6780  
قديم 03-03-2017, 08:03 AM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,578
معدل تقييم المستوى: 26
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبو ايثار مشاهدة المشاركة
أعمل أخصائي اجتماعي أ أ
حصلت على الماجستير عن آليات مواجهة ال*** المدرسي
من ضمن أوراق الحصول على حافز التميز العلمي
ملف يحتوي:
الاسهامات المؤهلة للعملية التعليمية
فما هو المطلوب بالضبط؟
أو ما معنى هذا؟
ولو فيه نموذج
شاكرين الأفضال
للاسف ليس لدى علم
موضوع مغلق

العلامات المرجعية


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 03:01 AM.