مشاهدة النسخة كاملة : مكرر


الصفحات : [1] 2

ناصر الفخرانى
06-01-2009, 02:31 PM
جزاك الله خيراً

نرجو رفــع بعض القرارات الهامة لما سبق فى ملف Word

باسم الشاعر
06-01-2009, 02:46 PM
اخى الكريم لقد قمت بالاعتذار عن التقدم لامتحان الكادر بناء على نصيحة موقع الاكاديمة لكى اتمكن من التقدم على درجة معلم اول العام القادم بدل من التقدم على درجة معلم فقط العام الحالى حيث اننى استحق الدرجة الثانية فى عام 2009 وتفاديا لعدم الانتظار فترة حمس سنوات للتقدم لدرجة معلم اول طبقا لقانون الكادر .
ولكنى سمعت من احد الزملاء على موقع الثانوية العامة انه لايمكن الحصول على الدرحة فى 2009 لان الدرجات تصدر فى الاعوام الزوجية فقط .
ما صحة هذا الخبر ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
وماذا يمكن التصرف لو كان الخبر صحيح ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
وارجو توضيح موضوع الدرجات والرسوب الوظيفى لكى نفهم ماهيته ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

rahal.4463
06-01-2009, 05:18 PM
نرجو وضع كل ماتعرفة فى موضوع مثبت حتى يستفيد منة الجميع بدلا من الاجابة على سوْال بسوْال مارايك اخى الكريم

shadyfiruz61
06-01-2009, 07:36 PM
استاذنا الفاضل
تحية تقدير واحترام 00
معلم المسمى الوظيفى الاصلى له ( معلم ابتدائى ) ومنتدب للتعليم الثانوى لتدريس احدى مواد المجالات
00 ودخل امتحان الكادر على اعدادى - ثانوى ونجح
على اى مرحله يتم تسكينه حاليا 00 هل على مرحلته الاصليه الابتدائيه 00 ام حسب مكان عمله المنتدب اليه
وهى احدى المدارس الثانويه ؟
مع تحياتى وتقديرى

اسامه القزاز
06-01-2009, 08:14 PM
شكراً للرجل المحترم استاذنا الفاضل / محمد الفخرانى على هذا الموضوع المميز

M.Sherif
06-01-2009, 08:21 PM
قمت بتثبيت الموضوع لأهميته
فترة تثبيته تعتمد علي مدي اقبال و مشاركة الجميع و الاستفادة من الاسئلة والاجابات من عدمها
جهد مشكور أخي الغالي

donatlo
06-01-2009, 08:29 PM
هل الدبلوم الخاص ليس له قيمه فى حساب أقدمية المدرس أرجو الرد وشكرا

أ / محمود هيكل
06-01-2009, 08:39 PM
أرجو الإستفسار عنالأجازات بدون مرتب للمسافرين للخارج وشكرا

الاستاذ /محمد الفخراني
06-01-2009, 08:40 PM
قمت بتثبيت الموضوع لأهميته
فترة تثبيته تعتمد علي مدي اقبال و مشاركة الجميع و الاستفادة من الاسئلة والاجابات من عدمها
جهد مشكور أخي الغالي



شكرا لك أخي القدير علي مجهوداتك وحرصك الدائم والمتميز علي مصلحة جميع الأعضاء
وشكر خاص علي تثبيت الموضوع مما يدل علي نظرتك الثاقبة والمتفائلة للمستقبل المنشود ضمن قوانين ونظم حتي تكسب العمل اهميته وتكسب للمدرس المصري إحترامه وإحتفاظه بلقبه الدائم (كاد المعلم أن يكون رسولا ) ومثلا يحتذي به
وذلك لحرصنا علي توعية الأعضاء بكافة القوانين والقرارت لشئون العاملين
دام قلمك لنا ودمت متألقا دائما مبدعا متميز

ahmedzein2001
06-01-2009, 09:44 PM
أفيدوني أفادكم الله
انا خريج قسم اللغة الفرنسية من كلية الأداب عام 92 وتقدمت للقوي العاملة للترشيح وكان هناك 3 محافظات بهم العجز المنوفية - كفر الشيخ وشمال سيناء فكتبت الرغبات حسب الترتيب السابق ثم انتظرت لارسال خطاب الترشيح لي ولكن دون جدوي فتقدمت للعمل بالقطاع الخاص من عام 93 بمدرسة خاصة ولم ياتي لي اي خطاب وفي عام 2001 جلست مع محامي وشرحت له ما حصل لي فاخذ بيناتي ووجد بارشيف الوزارة انه تم ترشيحي مثل زملائي بالقرار رقم 28 لعام 1994 ولكن لم اخطر بذلك فقمت برفع دعوي قضائية من عام 2001 وكسبتها وكان منطوق الحكم ( قبول الدعوي في الشكل والموضوع وتعييني معلم للغة الفرنسية ثالث بادارة قويسنا منوفية بأقدمية 13/10/1994 وعلي مايترتب علي ذلك من آثار)
وبالفعل استلمت العمل في 13/9/2007 معلم اعدادي لغة فرنسية بالدرجة الثالثة ودرج المرتب من تاريخ الاقدمية ولكن لم أتساوي مع زملائي حتي الأن فهم علي الدرجة الثانية من عام 2003 ويستحقون الأولي العام القادم بينما انا حصلت علي الثانية هذا العام 1/7/2008 وهم معلم ثانوي من عام 99 بينما انا معلم اعدادي ومنهم من هو احدث مني تعيين 98 وعلي الدرجة الثانية من عام 2006 اي معلم اول بينما انا معلم فقط فماذا افعل لاتساوي بزملائي حيث ذلك اثر علي بالسلب النفسي والمادي ايضا؟
وجزاكم الله كل خير

m_nagib_2010
06-01-2009, 09:45 PM
http://www.geocities.com/test50777/new_degree_2008.jpg

الاستاذ /محمد الفخراني
06-01-2009, 11:02 PM
شكراً للرجل المحترم استاذنا الفاضل / محمد الفخرانى على هذا الموضوع المميز
حبيبى وأخى لاشكر على واجب

ahmedzein2001
06-01-2009, 11:11 PM
أشكرك استاذنا الفاضل
ولكن كنت قد سألت من قبل في وكالة الوزارة واخبروني ان العبرة بتاريخ رفع الدعوي حيث كانت 2001 وليس تاريخ كسب الدعوي وبذلك اكون معهم من عام 2003 ارجو من سيادتك توضيح الأمر لي وجزاكم الله خيرا

باسم الشاعر
07-01-2009, 11:17 AM
اخى رجاء تثبيت الموضوع للاهمية وجزاك الله عنا كل خير

محمود علوم
07-01-2009, 11:19 AM
ما هى الفترة الزمنية لرئاسة الكنترول المدرسى ؟ وهل هناك قرارات تحدد اللوائح والسلطات التنفيذية لرئيس الكنترول ؟ وما هى شروط اختيارة ؟

محمود علوم
07-01-2009, 11:21 AM
مطلوب اى قرارات وزارية عن الكنترول المدرسى جزاك الله خيرا

medotops
07-01-2009, 11:31 AM
جزاك الله خيراً

نرجو رفــع بعض القرارات الهامة لما سبق فى ملف Word

samaabdo
07-01-2009, 11:59 AM
ارجو الأفادة بشأن رفض مسؤل الاحصاء بالمدرسة تسكينى فى فصلى وذلك لحجز مكان لمعلمة عائدة من اجازة بدون مرتب حتى يبقى هى فى المدرسة ويتم نقلى وذلك بناءا على رغبة مدير المدرسة ولمن اتوجه لتسكينى مع العلم باننى توجهت لادارة الاحصاء بالادارة وقالوا بان التسكين يتم عن طريق المدرسة وكيف يطرق امر التسكين بحسب اهواء من يملك الارقام السرية للمدرسة وشكرا

أحمد التازى
07-01-2009, 01:17 PM
أخى العزيز هل الاجازة المرضية لمدة أسبوعين تؤثر على الحوافز العادية ال 25 % وأى الأجازات المرضية تؤثر على الحوافز
وتحتاج قرار لجنة طبية عليا
وسؤألى الثانى لقد تفرغت تفرغاً كاملا من مدرستى للعمل فى قسم الدعم الفنى للجودة بالادارة التعليمية فأى الجهتين
يتابع غيايى وأجازاتى المدرسة أم الإدارة التعليمية مع العلم وصل المدرسة خطاب تفرغ وليس نقل أو أنتداب
مع خالص شكرى وتقديرى

karidonia2008
07-01-2009, 01:41 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركات
ياريت اعرف من حضرتك مدى قانونية وجود أو عدم وجود الزوج والزوجة او الاخ في مكان عمل واحد اي في مدرسة واحدة هل لابد من عدم الجمع بين الزوج والزوجة في مكان عمل واحد ارجو الرد للأهمية

shadyfiruz61
07-01-2009, 03:25 PM
استاذنا الكريم
بعد التحيه 00
موظف حصل على مؤهل اعلى اثناء الخدمه وتم تعيينه مثلا بتاريخ 1992 00 ثم جاء القانون رقم 5 لسنة 2000
واحتسب له اقدميه على الدرجة الثالثة بتاريخ 1987 بعد احتساب نصف المدة السابقه 0
فما هو تاريخ التعيين الذى يتعامل به 0
مع كل الشكر والتقدير 0

محمد حسن الجاويش
07-01-2009, 03:26 PM
المعلم الحاصل على درجة الدكتوراه واتم 4 سنوات بالدرجة الاولى فى 31/12/2008 هل سيتم ترقيته الى درجة كبير اعتبارا من 1/1/ 2009 ؟ أم ينتظر حركة رسوب الدرجات الجديدة؟ مع العلم ان بالاقصر تم ترقية كل من تم المدة البينية اللازمة حتى 31/12/2008

mr.osama
07-01-2009, 08:32 PM
أخى الكريم
الترقيات المالية ذكرت فى القانون 47 لسنة 78 كا الاتى:
مضى8سنوات للمؤهل العالى على الاقل ----- الدرجة الثالثة
مضى6سنوات للجميع فى الثالثة على الاقل ---الدرجة الثانية

مضى6سنوات للجميع فى الثانية-على الاقل--الدرجة الاولى


مضى 6سنوات مؤهل عالى أو7سنوات مؤهل متوسط أوفوق المتوسط---- درجة كبير مايقال خلافذلك فهو غير سليم ولكن عليك ان تعى على الاقل فى القانون هى التى تعطى هذه التخمينات --ابشر وربنا يسهل وتطبق الترقيات هذا العام




أولاً شكراً أستاذ / محمد على هذا الموضوع ..

وأحب أن أوضح أن الحصول على الماجستير يفرق سنة أقل في الترقيات وكذلك الحصول على الدكتوراة يفرق سنتين ..

فأنا مثلاً حاصل على الماجستير وهذا فرق معي سنة عند ترقيتي للدرجة الأولى عام 2006م ..

السؤال هنا هل سأحصل على درجة كبير في 2011م أم بعد خمس سنوات بالوضع الجديد أي 2013م؟

M.Sherif
07-01-2009, 09:10 PM
الله عليك يا استاذ egy_bahaa
ما شاء الله علي النشاط والايجابية و الاهتمام باستفسارات الاخوة الزملاء
لم أكن أتوقع أن تهتم حضرتك سريعا هكذا بكل الاستفسارات
أشعر بشدة أن الموضوع سيكتب لها النجاح عن جدارة و سيؤتي ثماره
و يستفيد الجميع باذن الله
بارك الله في عمرك و في وقتك و في عملك الصالح و في انتفاع الزملاء من خبرتك و في مالك و أهلك و ذريتك
و سعة صدرك وصبرك و معلوماتك وخبرتك

قلب صغير2
07-01-2009, 09:38 PM
سؤالى عن الاجازه بنصف رتب او ب 60% من المرتب
وما هى خطوات القيام بهذه الاجازه
وعدد ايام العمل فى الاسبوع لو طبق هذا النظام
وهل من حق مدير المدرسه الاعترض على القيام بهذه الاجازه ؟؟
اى ان الطلب يجب ان يقدم اولا لمدير المرسه ام للاداره مباشرة ؟؟
ويا ريت لو اعرف صيغه تقديم الطلب للتقدم للعمل بنصف مرتب بنصف اجر او 60% من الاجر
و هل من يقوم بهذه الاجازه يحرم من مكافاءه الامتحانات نهائى ومن الحافز ؟؟
وشكر على الموضوع وعلى تثبيته

صقر المنوفية
08-01-2009, 02:18 AM
تم التعيين فى 15/9 /1988 وتم بعدها أداء الخدمة العسكرية من 11/10/1988 الى 1/1 /1990 تم بعدها استلام العمل أى فى 1/1/1990 ....(علما بأنة تم عمل حفظ وظيفة)
هل يحتسب تاريخ استلام العمل11/10 /1988 وتضاف فترة أداء الخدمة الى تاريخ استلام العمل أويظل كما هو1/1/ 1990 (وهذا ظلم) كما تضاف الى تاريخ التعيين
نرجو الافادة ولك جزيل الشكر

صقر المنوفية
08-01-2009, 07:30 AM
الاجابة تضاف سنوات الخدمة العسكرية بل تاريخ التعين يكون مع الزملاء أى التاريخ الاول قبل التجنيد 9/--/1988
لانها مكتوبة 15 لعلها 11
طالب التسويات بالمديرية بذلك أو اذهب للتنظيم والادارة فى مجمع المصالح وطالبهم بتعديل الوضع
تمنياتى لك بالتوفيق والحصول على حقك

تاريخ التعيين سليم 15/9 /1988 ولكن أقصد أن يتم أضافة فترة الخدمة العسكرية لتاريخ استلام العمل لكى يكون تاريخ استلام العمل هو تاريخ دخول الجيش 11/10/1988 بدلا من تاريخ استلام العمل بعد الخدمة العسكربة 1/1/ 1990 نرجو الافادة
ولك جزيل الشكر

hend80
08-01-2009, 08:39 PM
استاذى الفاضل
أود الاستفسار عن التمهيدى ماجستير .. هل له حوافز أم انه لا يعتبر به ؟
علما بأن مدة دراسته عام واحد
و استفسار اخر عن مشاركة سابقة لى فى هذا الموضوع لم أجدها ....... هل تم حذف بعض المشاركات عند التثبيت أم ماذا ؟

أ / محمود هيكل
08-01-2009, 08:58 PM
أود تسجيل شكرى وتقدير لمجهودك الرائع وجزاك الله كل خير ..........

وأرجو منك معرفة كيفية حساب فروق (العلاوة الدورية يوليو ) والمستقطع منها .............

علما بأن إدارة شرق المحلة لاتقوم بصرفها إلافى يناير من كل عام...............

فهل تحسب من مايو /2008 أو يوليو /2008 وكيف يتم حسابها وما يستقطع منها

وشكرا اااااااااااعلى المجهود الرائع

رزيق
08-01-2009, 08:59 PM
هل الكادر يضاف الى المعاش وعند الوفاة هل يضاف الى معاش المتوفى

الاستاذ /محمد الفخراني
08-01-2009, 09:26 PM
الكادرضمن الاجور التمغيرة (بدل معلم + بدل اعتماد)
يضاف للمعاش او ورثة المتوفى

طارق معروف
08-01-2009, 09:55 PM
استاذي الفاضل هل المنقول من ادارة الى ادارة اخرى تابعة لنفس المديرية يعد حديثا و ينقل الى مدرسة بعيدة و يقرب الاحدث مع العلم خبرتي 19 عاما

خلاف خلاف
09-01-2009, 12:59 AM
مشكور اخى وياريت توضح لنا اول بنود كتابتك ولك جزيل الشكر

أ / محمود هيكل
09-01-2009, 02:01 AM
أود تسجيل شكرى وتقدير لمجهودك الرائع وجزاك الله كل خير ..........

وأرجو منك معرفة كيفية حساب فروق (العلاوة الدورية يوليو ) والمستقطع منها .............

علما بأن إدارة شرق المحلة لاتقوم بصرفها إلافى يناير من كل عام...............

فهل تحسب من مايو /2008 أو يوليو /2008 وكيف يتم حسابها وما يستقطع منها

وشكرا اااااااااااعلى المجهود الرائع




أين الرد ياأ / محمد ...........مع الشكر

الملاك الازرق
09-01-2009, 02:56 AM
استاذى الفاضل/
اسشارة فى 1 سرى معلم تم احالته الى المحكمة التأدبية واخذ جزى شهرين وفى 1 سرى العام الماضى كان محال الى التحقيق فحرم من اعمال 1 سرى وهذا العام وبالرغم من الجزاء الشهرين لم يكتب فى الجزاء يحرم من الامتحان
فهل يكتب له لا يوجد موانع على اساس ان الحكم الصادر لم يشمل حرمان من الامتحانات

وشكراً

osamaabdsalam
09-01-2009, 06:48 AM
بعد صدور الكادر والنصاب القانونى لنصاب الحصص

هل يتم التنسيق بين العجز والزيادة

بمعنى

هناك مديريات بها زيادة هائلة والبعض الاخر به عجز شديد

أفنان أحمد
09-01-2009, 08:56 AM
جزاكم الله خيرا وجهد مشكور ( خير الناس أنفعهم للناس )
أرجو لدعم هذا الجهد وجود مرفق به اللوائح المنظمة للعمل ليعلم المعلم ما له وما عليه

الاستاذ /محمد الفخراني
09-01-2009, 03:26 PM
شكرا على مروركم الكريم

حاتم الطائى
09-01-2009, 03:52 PM
حبيبى

\سيتم تسكينكم على المادة التى اجتازت فيها الاختبار---الف مبروك

واعلم لايوجد فرق فى المسمى الجديدمعلم أوأ ى مسمى جديد يتساوى فى جميع المراحل وهذا وفقا لقابون الكادر الان مرحلة التسكين وبعد التسكين ستجرى اختبارات للنقل من مرحلة الى اخرى

وستدرس المادة المجالات أيشر الثانوى
السلام عليكم استاذنا الفاضل ممكن الاجابه على هذا السؤال والذى يهم الكثيرين معلمثانوى صناعى نجح فى امتحان الاكادميه وتم تسكينه ثم تم نقله مشرف نشاط مسرحى ما موقفه من الكادر وجزاكم الله عنا كل خير

أشرف العدوي
09-01-2009, 07:45 PM
الاجابة
هذا التسكين لاعلاقة له بالنقل او الندب خارج المدرسة والموجه هو الذى يصدر النشرة طبقا: 1-الاحدث فىالدخول للمدرسة
2- الاحدث استلام العمل
3-الاحدث تعينا
4- الاصغر سنا
5-الذكور قبل السيدات
ملحوظة لايحق نقل المريض والمعاق بقرارقومسيون
مع الشكر


أستاذنا الفاضل/ أستاذ محمد

جزاكم الله خيرا على هذه المعلومات القيمة جعلها الله فى ميزان حسناتك

ذكر ت حضرتك بشروط النقل وياريت كنت أعرفها من قبل وحسبى الله ونعم الوكيل فى الموجهين الذين ظلمونى لمصلحة معارفهم

ولذلك أرجو من سيادتكم رفع صور شروط وقرارات النقل والترقية وماهو أولى النقل أم الترقية مع ذكر رقم النشرة وتاريخها لو تكرمت لمنع وقوع ظلم على أحد يجهل القانون وجزاكم الله عنا خير الجزاء

صبرى الفرجانى
09-01-2009, 08:06 PM
اخى الفاضل جهد رائع تستحق علية الف تحية وتقدير واحترام وليت سيادتكم تعمل موضوع فى شئون العاملين والاجازات وتنسقة ثم تقوم برفعة على المنتدى حتى تعم الفائدة

ابن المحاميد
09-01-2009, 08:39 PM
انا مدرس فصل دبلوم معلميم + دبلوم خط عربى تقدمت لامتحان الكادر مدرس خط واجتزت الامتحان بنجاح هل يحق لى ان اندب الى التعليم الاعدادى كمدرس خط

اشرف المصرى
09-01-2009, 08:53 PM
اخى وحبيبى أناىأسعد وأتشرف بكم جميعا وأتمنى أن أرد على كل سؤال أما المشاركة السابقة لاأعرف مصيرها
لان الموضوع بدأته من جديد بعد التثبيت
الاجابة
تمهيدى الماجستير ليس له جوافز الا اذا حصلت على الماجستير علاوته 100جنيه شهريا والدكتوراة 200جنية شهريا
لكن لك علاوة من علاوات الدرجة عند تقديمك شهادة التمهيدى للتسويات بقرار كعلاوة تشجعية
مع جزيل شكرى

استاذى العزيز
لك جزيل الشكر مقدما
ولكن هل يتعين تقديم شهادة التمهيدى خلال فترة معينه
ام لا يهم عام الحصول عليه

dwe
09-01-2009, 09:38 PM
أخي العزيز كيف تحسب الأقدمية لترتيب المعلمين حسب قانون الكادر الجديد حسب تاريخ الدرجة أم تاريخ التعيين أم الترقية للثانوي؟

hend80
09-01-2009, 10:09 PM
مشكور على مجهودك أستاذنا الفاضل
و جزاكم الله عنا كل خير

الملاك الازرق
09-01-2009, 10:19 PM
مع خالص الشكر

abo_rami9
09-01-2009, 11:23 PM
الاجابة
ينقل أى يسكن كالاتى: بتاريخ الدرجة ثم استلام العمل ثم تاريخ التعين
الدرجة الثالثة=معلم
الدرجة الثانية= معلم اول
الدرحة الاولى= معلم اول أ
كبير= معلم خبير
مدير عام (الدرجة العالية) =ممعلم كبير
مع مراعاة الاقدمية السابقة أى كل يحتفظ بوضعه قبل الكادر من حيث الترتيب الاقدم فالاحدث

مع وافر شكرى
أخي الحبيب أرجو توضيح هذه العبارة
مع مراعاة الاقدمية السابقة أى كل يحتفظ بوضعه قبل الكادر من حيث الترتيب الاقدم فالاحدث

شمس بياض
09-01-2009, 11:42 PM
بوركت اخى الفاضل وجزاكم الله خيرا


موضوع رائع ومفيد للجميع

رزيق
10-01-2009, 09:23 AM
افيدونا هل الكادر يضاف الى المعاش فى حالة الوفاة

mona_labib20
10-01-2009, 02:01 PM
موضوع مهم ومفيد جدا نشكرك عليه
ممكن اسال حضرتك بخصوص اجازه رعايه الاسرة
هل لها مدة محددة من السنوات ولا مفتوحه؟
وكيف تؤثر الاجازة فى الترقيات ؟ علما بانى فى الدرجة الثانية وتاريخ تعينى 1994
وشكرا

صبرى الفرجانى
10-01-2009, 02:27 PM
توضيح هام : اجازة رعاية الطفل 6سنوات فى الحياة الوظيفية كلها مهما كان عدد الاطفال

ابن المحاميد
10-01-2009, 04:13 PM
استاذى العزيز نحن مدرسة تعمل بنظام الفترتين من الصف الاول حتى الثالث فتره صباحى ومن الصف الرابع حتى السادس فتره مسائى
ادارة المدرسه تريد تغيير الفترات يعنى من الاول للثالث يبقى مسائى فهل هناك قانون ينص على ان طلبة الصف الاول للثالث الابتدائى يظلون صباحى طوال العام ام لا

hend80
10-01-2009, 08:20 PM
الاجابة
تمهيدى الماجستير ليس له جوافز الا اذا حصلت على الماجستير علاوته 100جنيه شهريا والدكتوراة 200جنية شهريا
لكن لك علاوة من علاوات الدرجة عند تقديمك شهادة التمهيدى للتسويات بقرار كعلاوة تشجعية
مع جزيل شكرى
'طيب ممكن استفسر من حضرتك عن هذه العلاوة و هل للشهادة وقت محدد يجب أن تقدم خلاله ... لأنى حاصلة على الشهادة منذ خمس سنوات و لم أعرف بهذه المعلومة الا الآن ........... و هل هذه العلاوة بديل للعلاوة التشجيعية ..علما بأنى لم أحصل على أى علاوة تشجيعية حتى الآن
و لكم جزيل الشكر

kamal2009
10-01-2009, 08:32 PM
ياريت تجاوب على الأسئلة جملة واحدة فى ملف من اى نوع بحيث يستطيع الاعضاء تنزيله على الاجهزة والرجوع اليه

yasmin_port
11-01-2009, 01:15 AM
أخي العزير أثناء الامتحانات في الابتدائي تم ندب داخلي لبعض المدرسين لمن لهم أقارب بالمدرسة واستبعدوا لمدرسة في نفس الادارة ولكن بعيدة جدا وتم التبادل بيم المدرستين بالمدرسين ولك في امتحانت النقل للصفوف الثاني والرابع والخامس طوال فترة امتحانلت الصف المعين الي له أقارب فيه
السؤال هل يجوز ذلك
وووووووووووووووايضا هل من الصحيح مراقية المدرسين في الامتحانات بالتبادل في المدرسة الاخري حيث انها امتحانات نقل ويعتبر المدرسين وجوه غريبة عليهم وليسوا من العاملين بالمدرسة ولكن منتدبين فقط اثناء الامتحانات لوجود قرابة لهم برجاء التوضيح وياريت بالوثائق والقررارات الوزارية لنظام الامتحانات والنقل

leprince
11-01-2009, 02:00 PM
اخى الغالى

شكرا على مجهودك الرائع وجعله الله فى ميزان حسناتك

انا عندى كام سؤال وارجو الاجابه لافادة كل من يسألنى بشأنهم

مسؤل الحكومه الالكترونيه بالمدرسه " هل يعتبر هذا العمل ضمن جدوله المدرسى " وما هى عدد الحصص التى تحسب له عن هذا العمل ؟

مدخل البياتات فى الاداره بقسم الاحصاء بتكليف رسمى وهو موجود بمدرسته ايضا هل تحسب له عدد حصص وما هى عددها

اهم نصائحك لاى مدخل بيانات لكى لا يقع فى اى خطأ من اى نوع

ممكن حضرتك لو فيه اى نشرات ترفقها للاطلاع عليها

ولك جزيل الشكر

رضا على2
11-01-2009, 04:18 PM
هل يجوز للمبعد من مدرسته بقرار من الشئون القانونية الرجوع إليها مرة أخرى

leprince
11-01-2009, 08:01 PM
شكرا استاذى الفاضل على سعة صدرك وعلمك الوفير

ممكن توضحلى بعض الاشياء

1- مسؤل الحكومة الكترونية بالمدرسة وفقا لقرار 262 لسنة 2005 هو وكيل شئون الخدمات وله جدول فى حالة العجز 12حصة(أى وكبل شئون العاملين)


ممكن حضرتك تحضر لى صورة القرار لكى اقدمه لمدير المدرسه

- منتدب ندبا جزيئا له حصص بمدرسته أو من التطوير ليس له حصص

انا منتدب ندب جزئى هل لى الحق فى ان يكون نصابى اقل فى المدرسة

رضا على2
11-01-2009, 09:38 PM
تم ابعاد مديرة مدرسة إلى مدرسة أخرى تنفيذا لقرار صادر من الشئون القانونية لتلفظها بألفاظ غير لائقة مع رئيس مجلس المدينة التى تقع المدرسة فى دائرتها مع مجازاته بخصم ثلاثة أيام وتم تنفيذ الابعاد والخصم دون تظلم وبعد سنة من الابعاد عادت لنفس المدرسة بقرار إلغاء ندب وليس إلغاء ابعاد بتواطؤ من الادارة التعليمية فهل هذا التصرف قانونيا أم أنه تزوير فى أوراق رسمية ( أرجو سرعة الرد للاهمية )

ayman asyoty
11-01-2009, 10:00 PM
أود تسجيل شكرى وتقدير لمجهودك الرائع وجزاك الله كل خير

shadyfiruz61
12-01-2009, 12:28 PM
استاذنا الفاضل
تحية تقدير واحترام 00
هل توجد مده محدده لمن يصدر له قرار تعيين تلزمه بضرورة الاستلام 00 وهل لو تخطى تلك المده يلغى تعيينه ؟

sdfsdf
12-01-2009, 03:31 PM
جزاك الله خيرا
وارجو من سيادتكم الافادة بشان الاجازة بنصف مرتب هل ينخصم الكادر ام نحصل علي نصف كادر
ولكم جزيل الشكر

أبو ملك
12-01-2009, 07:55 PM
مشـكـور
مشــــــكــــــور
مشـــــــــكـــــــــور
مشــــــــــــكــــــــــ ــور
مشــــــــــــــكــــــــ ــــــور
مشـــــــــــــــــكـــــ ـــــــــــور
مشــــــــــــــــــــكــ ـــــــــــــــــور
مشكور
مشكور
مشكور
مشكور
مشكور
مشكور
مشكور
مشكور
مشكور مشكور
مشكور مشكور مشكور
مشكور مشكور مشكور مشكور
مشكور مشكورمشكور مشكور مشكور
مشكور مشكور مشكور مشكور مشكور مشكور
مشكور مشكور مشكورمشكور مشكور
مشكور مشكور مشكور مشكور
مشكور مشكور مشكور
مشكور مشكور
مشكور
مشــكورمشــكور مشــكورمشــكور
مشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور مشكور
مشكورمشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكورمشكور
مشكورمشكورمشكور
مشكورمشكور
مشكور

sdfsdf
12-01-2009, 09:46 PM
جزاك الله خيرا يا استاذ محمد علي هذا العمل الرائع:078111rg3::078111rg3:

اشرف الشوربجى
12-01-2009, 10:41 PM
الاستاذ الفاضل / تحية لك من القلب من محافظة شمال سيناء واشكرك على التعاون والردعلى جميع الاستفارات جزاك الله خيرا واكثر من امثالك وسؤالى هو
انا وكيل مدرسة تم انتدابى الى وكيل قسم خارج
المدرسةفى نفس الادارة التعليمة ودخلت امتحان الكادر ونحجت هل ينطبق علية ام لا ونشكركم

صبرى الفرجانى
12-01-2009, 11:04 PM
واللة يا استاذ / مجمد كلمات الشكر لا تكفى / هذا العمل انجاز حقيقى بكل المقاييس بارك اللة فيك وجعلة فى ميزان حسناتك

yasmin_port
14-01-2009, 03:34 PM
ا
الاجابة:
يوجد قرارات وزارية فى هذا الشأن واخرهم صدر عام 2008 وموجود بالمدارس والادارات أن ماينطبق على الامتحانات العامة ينطبق على الامتحانات النقل من حيث موانع الامتحانات (موانع القرابة حتى الدرجة الثانية للملاحظة - وحتى الدرجة الرابعة عند واضعى الاسئلة وأعضاءالكنترول وقد سبق شرحها فى مشاركة سابقة)
الندب خارج المرسة لوجود موانع قرابة واجب واذا لم يبلغ المعلم أو العاملين بذلك يجازى بالخصم والحرمان من أعمال الامتحانات لمدة أقصها 5ستوات والحرمان من المكافأة200 يوم ملحوظة :الندب لاقرب مدرسة مجاورة ليس فيها موانع وليست بعيدة جدا حتى المدارس الابتدائية لاتبعد عن بعضها أكثر من 3كيلو
واعلم كلنا لسنا غرباء عن أىمدرسة
والندب يمنع الحرج أمام الطالب القريب أو أهله ألم تسمع عن تسرب الامتحانات فى العام الماضى من عدم الدقة فى تطبيق القرارات
مع الشكر

ذا لم يبلغ المعلم أو العاملين بذلك يجازى بالخصم والحرمان من أعمال الامتحانات لمدة أقصها 5ستوات والحرمان من المكافأة200 يوم lممكن القرار الخاص بالكلام ده لان المدير منتدب بعض المدرسين والبعض الاخر لأ عشان الباقي أصحابه

seeen
14-01-2009, 05:07 PM
هل الترقية من مدرس اعدادى لمدرس ثانوى تلغى أقدمية التعيين؟
مثلا موظفان تاريخ تعيينهما 1/9/1995 استلم أحدهما العمل 12/12/1995 واستلم الآخر العمل 1/1/1996 لكن الأخير ترقى ثانوى قبل الأول بسنتين فهل هذه الترقية تلغى أقدمية استلام العمل؟

ولكم جزيل الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني
14-01-2009, 06:32 PM
هل الترقية من مدرس اعدادى لمدرس ثانوى تلغى أقدمية التعيين؟
مثلا موظفان تاريخ تعيينهما 1/9/1995 استلم أحدهما العمل 12/12/1995 واستلم الآخر العمل 1/1/1996 لكن الأخير ترقى ثانوى قبل الأول بسنتين فهل هذه الترقية تلغى أقدمية استلام العمل؟

ولكم جزيل الشكر
الكل سيتساوى فى الكادر

seeen
14-01-2009, 10:38 PM
الكل سيتساوى فى الكادر

حياك الله أستاذنا وشكر الله جميل مساهماتكم ونفعنا الله بك
كان المقصد من سؤالى أنه فى حال وجود زيادة فى مدرسة تجمع هذين الحالتين وفى حال قرر المقرر نقل أو انتداب جزئى لأحدهما فهل من حق من سبقت ترقيته البقاء فى المدرسة أم من سبق استلامه للعمل

مع خالص الشكر والتقدير

الاستاذ /محمد الفخراني
15-01-2009, 12:13 PM
شكرا لمروركم الكريم

الاستاذ /محمد الفخراني
15-01-2009, 04:03 PM
أرجو الزيد من توجيه أى استفسار
مع خالص شكرى

فاتن فتحى
15-01-2009, 05:01 PM
اخى العزيز انا لم تصرف لى علاوات تشجيعية حتى الان وانا مدرسة تربية فنية ثانوى منذ 16 عام وكان لى علاوة واحدة والغيت بسبب جزاء كان لى فى سنة 2001 وذهبت الى قسم الجزاءات فى الادارة ولم اجد فى الدفاتر اى جزاءات لى خالص وعندما قولت للمسئول لم يهتم وقال سوف نرى ولم اخذ حقى حتى الان

danea
15-01-2009, 05:35 PM
ماموقف الاداريين والفنيين من هذا الكادر وهل العمل الذى يقوم به المشرف خلاف الذى يقوم به الفنى

فاتن فتحى
15-01-2009, 09:09 PM
اتاذى العزيز لماذا لم ترد على سؤالى

haniameen
15-01-2009, 09:45 PM
بعد التحية والتقدير والاحترام
اخي العزيز لدي بعض الاستفسارات ارجو ان تفيدني بها في اقرب وقت
اولا : - هل هناك ضوابط داخل الإدارة التعليمية أو تعليمات أو نشرات تتحكم في عملية انتداب المدرسين لامتحانات الشهادة داخل الإدارة بحيث يحصل كل مدرس على دوره في الانتدابات
حيث هناك مدرسون لا يمكن أ ن يخرجوا من كشوف الانتداب كل ترم لأعمال الامتحانات بينما هناك مدرسون منسيون تماما ولا حول لهم ولا قوة
ثانيا : انا زميل لك اعمل بمدراس الامل للصم وضعاف السمع بالاقصر اتبع التربية الخاصة هناك مدرستين للصم مدرسة ابتدائي والتي اعمل بها ومدرسة اعدادي وثانوي يقوم رئيس قسم التربية الخاصة بالمديرية بوضع كشوف الانتدابات للمدرستين في امتحانات الشهادة بحيث ينتدب مدرسوا الابتدائي لاعمال امتحانات الشهادة في المرحلة الاعدادية ويندب مدرسوا المرحلة الاعدادية لاعمال امتحانات الشهادة في المرحلة الابتدائية ..... لكن في كل مرة وكل ترم وكل سنة يتم انتداب نفس المجموعة من كلا الطرفين وترك باقي اعضاء هيئة التدريس .....!!!
ولكن تكلمنا مع رئيس القسم على ان يوضح لنا المعايير التي يتم عليها اختيار هذه المجموعة بالذات كل ترم فأجاب هو كده وانا اوزع العمل على اللي شايفه يصلح لهذا العمل ........!!!!
فالرجاء أخي العزيز
1 - هل من حق رئيس القسم ان ينتدب من يشاء في اي وقت شاء
2 - هل هناك معايير وضوابط لهذه العملية عملية الانتداب الداخلي في الإدارة لاعمال الامتحانات
3 - هل فعلا المدرسين بمدارس التربية الخاصة لا يحق لهم الانتداب لاعمال الامتحانات في التعليم العام حيث اننا محرومون منها من عام 1996 م بسبب اننا مدرسون في هذه المدارس
4- اذا اردنا ان نحصل على حقوقنا اذا كان لنا حقوق ونشتكي فمن نشتكي واين وماذا نقول ؟
اخي العزيز اسف فعلا على الاطالة ولكن احساسي بالظلم جعلني اسرد الموضوع بشئ من التفصيل الرجاء سرعة الرد والافادة وجزاك الله خيرا وبارك فيك وفي والديك واولادك اجمعين
اخيك / هاني امين محمد
المدرس بمدارس الامل للصم
مدينة الاقصر
0182374334

فاتن فتحى
16-01-2009, 12:15 AM
اخى العزيز هل مريض السكر لة عمل مخفف ولو كان لة ما الاجراءات

ابو اشرف
16-01-2009, 09:04 AM
اخي الحبيب السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لي استفسار وهو ( * ) قانون 2840 المادة ال 6 يقول" موجه أول مادة "واحد لكل إدارة تعليمية فما التصرف لوكان الناجحون في امتحانات الكادر خمسة بوظيفة معلم خبير وهم موجهين ثانوي وحاصلين على درجة مدير عام فالقرار الاخير في 30 / 11 / 2008 لوزير التربية والتعليم يقول ينقل الناجحون والشاغلون لدرجة مدير عام الى وظيفة موجه اول كيف يكون التسكين والعدد الناجح اكثر من المعدلات ؟؟؟؟؟؟
( * ) وايضا لو دخل الامتحان العام القادم زملاء اخرون ولهم نفس الظروف ونجحوا فسيكون الناجحون بوظيفة موجه اول حوالي 10 عشرة زيادة واكثر عن المعدلات ، كيف يكون الحل هنا ؟؟؟
نرجو الاهتمام بهذا الموضوع أفيدونا وشكرا ،،،،،

( * ) هل تقنين من يدخلون الامتحان على حسب المعدلات حتى لاتزداد المشكلة ويصبح لدينا عدد كبير اكثر من المعدلات ثم نقول ليتنا مادخلنا الامتحان ؟؟؟ أم هل سنحصل على الوظيفة ونسكن عليها رغما عن زيادة المعدلات ؟؟؟ اجيبونا وافيدونا افادكم الله .

hend80
16-01-2009, 12:28 PM
الاجابة
عليك تقديم الشهادة للتسويات بالمديرية ومعها طلب باسم وكيل الوزارةلتسوية حالتك من الان والمطالبة بالعلاوة
مع الشكر
استاذى الفاضل ....... توجهت للموظف المختص فافادنى بأن التمهيدى ليس له علاوة ..... فهل هناك قرار بذلك ؟ أم أن كلام الموظف صحيح ؟؟
علما بأننى حصلت على تمهيدى ماجستير سنة واحدة بعد حصولى على معادلة ليسانس كلية الاداب سنتين

ابو اشرف
16-01-2009, 01:49 PM
استاذنا الفاضل سؤالي هو كيف يتم تطبيق قانون 2840 في ظل الزيادة عن المعدلات ؟؟؟
وهل ستصرف نسب الزيادة للكادر للناجحين في امتحان المرحلة الثانية من الكادر بصرف النظر عن اخذ نصابه ام لا ؟؟؟؟
وشكرا

مستر حسن أحمد سالم
16-01-2009, 02:53 PM
أستاذيالفاضل أريد أسأل : لو فيه وكيل وناظر في المدرسة هل من الممكن أن يكون الناظر هو أقدم وكيل ولا يتم تطبيق نص الكادر الذي يقول أن أقدم وكيل هو الذي يتولي مسئولية وكيل في القانون الجديد.
وشكرا لتعاونكم المثمر

فاتن فتحى
16-01-2009, 03:44 PM
اخى العزيز هل معلم اول( أ ) ينزل ليدرس الملرحلة الاعدادى وهو اساسى ثانوى

فاتن فتحى
16-01-2009, 03:48 PM
اخى العزيز ما عدد الحصص لمعلم اول أ

الاستاذ /محمد الفخراني
16-01-2009, 04:58 PM
[quote=فاتن فتحى;1029314]اخى العزيز ما عدد الحصص لمعلم اول أ[/quot
الاجابة
المعلم :على الدرجة الثالثة ومضى سنتان(24حصة ابتدائى-21 حصة اعدادى- 18 حصة ثانوى)
معلم أول : على الدررجة الثانية (22 حصة ابتدائى-19 حصة اعدادى -17 حصة ثانوى)
معلم أول (أ):على الدرجة الاولى (20 حصة ابتدائى-18 حصة اعدادى-16 حصةثانوى)
معلم خبير :على درجة كبير (مدير عام) ( 18حصة ابتدائى -17 حصة اعدادى-16 حصة ثانوى)
كبير المعلمبن؛ الدرجة العالية ( 16حصة ابتدائى -15حصة اعدادى- 14 حصة ثانوى)
ويكونالمعلم الاعلى والاقدم فى المستوى هو المشرف ويخفض نصابه حصتان
ملحوظة :
لافرق بين الابتدائى ولاالاعدادى ولاالثانوى العام والفنى فى المسميات الجديدة أى يوجد فى كل مرحلة (معلم

معلم أول -معلم أول أ- معلم خبير)
وشكرا

gigirifeat2020
16-01-2009, 07:40 PM
السلام عليكم ورحمة الله اجتزت الاختبار وانا على الدرجه الثانيه اى معم اول وبعد ذلك حصلت على الدرجه الاولى بتاريخ 1/7/2008 ذهبت الى مسئول الاحصاء وقام بتعديل الدرجه لى من التانيه الى الاولى فى صحة البيانات وقال لى ان نتيجة الاكاديميه سوف تعدل تلقائى من الدرجه الثانيه الى الاولى ومر على ذلك اسبوعان ولم تتغير ما السبب وهل سوف اعامل على الدرجه الجديده من 1/7/2008 بتاريخ القرار فى 24/11/2008 لان الدرجات لم تظهر الا فى نصف شهر 12 اى ساكون معلم اول أ ام سيعملوننى على المسمى والدرجه اللذان اجتزت بهم الاختبار الدرجه الثانيه ومعلم اول فقط برجاء الرد لالانى فى حيره انا وبعض زميلاتى نفس الوضع وشكرا

mona_labib20
16-01-2009, 08:23 PM
سؤالى خاص باستمارة 1 سرى للثانويه العامه واعتذر عن السؤال فى هذا الجزء وذلك لاحتياجى للاجابه السريعه عنه
هل يمكن طباعه استمارة 1 سرى قبل تعديل المنتدبين من المدرسة الى ادارات اخرى او داخل الادارة ام يجب الانتظار حتى يتم التعديل
بمعنى هل المنتدبين او المنقولين الى مدارس اخرى او ادارات اخرى سوف يتم حذفهم من استمارتنا 1 سرى ويتم اضافتهم للمدارس الاخرى ام سيبقى اسمائهم فى مدرستنا
شكرا

جمال الدين عوض
16-01-2009, 09:20 PM
الأخوة الزملاء الأعضاء والمشرفين
خطوات تطبيق المرحلة الثانية من كادر المعلمين واضح وظاهر من نص القرار الوزاري رقم 397 بتاريخ 30/11/2008
وينص على أن الفئات التي تستحق الصرف هم المعلمون والموجهون والأخصائيون الاجتماعيين والنفسيين وأخصائيو التكنولوجيا والصحافة والاعلام وأمناء المكتبات فقط ومن كان يشغل إحدى هذة الوظائف وتم إلحاقة في وظائف الإدارة بالمدارس أو الإدارات بشرط اجتياز الاختبار وأليكم صورة من القرار وأي استفسار أنا تحت أمركم

احمدسس
16-01-2009, 09:27 PM
اخى بعد السلام عليكم
هل يعنى ذلك ان المشرف ( صحافة مسرح مكتبات وسائل )
ليس له فى المرحلة الثانية
ارجو الافادة ولك الشكر

جمال الدين عوض
16-01-2009, 09:51 PM
اخى بعد السلام عليكم
هل يعنى ذلك ان المشرف ( صحافة مسرح مكتبات وسائل )
ليس له فى المرحلة الثانية
ارجو الافادة ولك الشكر
الاخ الزميل صحافة ومسرح ومكتبات لهم أما مشرف النشاط ليس له ويستبعد حتى ولو تقدم ونجح
القانون صريح

سيف سالم
16-01-2009, 09:55 PM
يا ريت نعرف اى حاجة عن المرحلة الثالثة
فور الانتهاء من المرحلة الثانية الجميع سيكون تحت امرك

عزت طه
16-01-2009, 10:25 PM
هل التسكين سيكون علي الدرجة الجديدة ام القديمة وشكراااا

فاتن فتحى
16-01-2009, 10:25 PM
اخى العزيز سؤالى هو هل يجوز لمعلم اول أ ثانوى ان يأخذ حصص اعدادى ويدرسها

جمال الدين عوض
16-01-2009, 10:49 PM
هل التسكين سيكون علي الدرجة الجديدة ام القديمة وشكراااا
التسكين سيكون على اخر درجة حصلت عليها ( الجديدة ) درجتك في 1/12/2008

فيرو
16-01-2009, 10:59 PM
مفيش اخبار عن صرف الكادر وشهادة ال icdl

جمال الدين عوض
16-01-2009, 11:07 PM
مفيش اخبار عن صرف الكادر وشهادة ال icdl
بالنسبة لصرف الكادر
تقوم الادارات الان بمراجعة أسماء الناجحين لمعرفة المستفيدون منهم لأن بعض الزملاء دخلوا الامتحان ونجحوا وهم لا يستحقون وبعض الادارات انتهت فعلا من المراجعة وترسل الى المديريات لتعتمد من المحافظ وبعدها الصرف مباشرة ( أي لا دخل للوازرة فيما يتم الان )
أما بخصوص شهادة icdl فلم اسمع اي اخبار عنها حاليا ولكن بعد الصرف سوف يستجد اشياء اخرى مثل هذة الشهادة وموضوع العلاوات الخاصة ( 10 % من العاملين ) وكل ما جاء بقانون الكادر الاصلي

محمد عباس 011
16-01-2009, 11:25 PM
أخى الأستاذ جمال /كم سيكون بدل الإعتماد للحاصلين على الدرجة الثانية فى 1/7/2008

اسامه القزاز
16-01-2009, 11:36 PM
شكراً للأستاذ الفاضل جمال الدين على هذه التوضيحات

جمال الدين عوض
16-01-2009, 11:55 PM
أخى الأستاذ جمال /كم سيكون بدل الإعتماد للحاصلين على الدرجة الثانية فى 1/7/2008
يسكن على وظيفة معلم أول ويحصل على بدل اعتماد 75 % بجانب بدل المعلم القديم 50 %

tota1234567
17-01-2009, 12:00 AM
السلام عليكم الاخ جمال هل الدرجات وصلت الادارات التعليميه و هل صحيح ان الترقيه للدرجه الاعلى لغايه2002 شكرا مقدما

جمال الدين عوض
17-01-2009, 12:09 AM
السلام عليكم الاخ جمال هل الدرجات وصلت الادارات التعليميه و هل صحيح ان الترقيه للدرجه الاعلى لغايه2002 شكرا مقدما
اعتقد ان الدرجات وصلت جميع الادارات من مدة ومن حصل على الدرجة سوف يسكن عليها

مصطفى النحاس باشا
17-01-2009, 12:30 AM
مشكووووووووووووووووووووووور

medotops
17-01-2009, 02:58 AM
استاذى الفاضل
شكرا على المجهود الرائع وسرعة الرد وتنسيق السؤال مع الاجابة
جزاكم الله خيرا واكثر من امثالك وجعلة الله فى ميزان حسناتك
استاذى الفاضل
اسمح لى بهذا السؤال
هل المعلمون اللذين نجحوا بعد ظهور نتيجة الشكاوى والتظلمات سيحصلون
على المقابل المادى مع زملائهم ام فيما بعد وباثر رجعى

hoalfy
17-01-2009, 06:47 AM
هل التسكين والصرف مرتبط بالنصاب فى الحصص وهل الذى يدرس عدد حصص اقل من نصابه لن يصرف

الملاك الازرق
17-01-2009, 07:22 AM
اخى الكريم
انا مدرسة حاسب الى ومنذ عام2004 انا المسئولة الوحيدة فى مدرستى عن الحكومة الالكترونية وادخال البيانات لا ن مسئول التطوير اعلنها صراحة انه لا يفهم شىء فى ادخال البيانات
2- اثبت جدارة ودائماً انا اول مخل للبيانات فى الادارة والمحافظة وحتى اقوم بمساعدة الادارة فى عملية الادخال
3-جميع البيانات ادخلها من بيت وعلى حسابى الخاص واحمل على اسطوانات اوفلاشة خاصة بى ولا تقوم المدرسة ولا اطالبها باى شىء فى حين ان مسئول التطوير لا عمل له بشهادة الجميع على النت للمدرسة لانه تليفون عادى الاقراءة الجرائد
انا ذهلت لما عرفت ان عملى هذا له اجر فانا واالله اعمله لله ووهبه لله لانه ليس بعملى ولا مسئوليتى ولكنى قمت به واصبح مسئوليتى
فان كان له اجر وحق فدلنى على ذلك حتى اتبرع بعه لاهل غزة الذين يستحقون عن حق افضل من ان يذهب للذين لا يرعون الله فى عملهم ويارب كل عمل خير عملته وتقربت به اليك وكل حياتى الماضية بخيرها والحاضرة لخيرها اوهبها لاهل غزة لانى لا اقدر الدفاع عنهم واشعر بالعجز ووالله يا اخى لا افعل شىء الا العمل بباخلاص فى وسط لايريد ان يعمل شىء لانى رايت ان هذا يقربنى من الله ووالله لا اريد اى شىء فى هذة الحياة الان الا نصر الله لغزة ووقف العدوان عليها يارب
فداك دمى وروحى ونفسى يا اعزماعلى يا غزة
وشكراً

ابو اشرف
17-01-2009, 07:26 AM
( * ) استاذنا الفاضل بارك الله فيك وجزاك خيرا لقد سالت عن كيف تطبيق القانون 2840 مع زيادة المعدلات وسيادتكم اجبتم
بان كل سيظل على وظيفته حتى الترقية او المعاش
ولكن لى سؤال اخروهو مذا تقصد " وظيفته " هل التى سيسكن عليها بعد اجتيازه للكادر ام هى الوظيفة التى كان يشغلها قبل دخوله الامتحان ؟؟؟
(( ** )) سؤال آخر من فضلك عدد الموجهين الثانوي في مادة ما هم 8 موجهين ثانوي دخل امتحان الكادر اللي ترتيبهم رقم 4 و 6 ورقم 7 ونجحنا والحمد لله ونحن على درجة مدير عام فالوظيفة المنتظر التسكين عليها هي وظيفة " موجه أول " لمن دخل الامتحان واجتاز فكيف يكون الترتيب بعد ذلك هل الارقام 4 و 6 و 7 سيكونوا موجهين اوائل ويكون ترتيبهم ارقام 1 و 2 و 3 قبل زملائهم اللى كانوا يسبقونهم وهم موجهين ثانوي ؟؟ وماذا لو دخلوا الامتحان العام المقبل واجتازوا وتم تسكينهم على وظيفة موجه اول هل يسبقون من حصل على هذه الوظيفة في العام السابق بمعنى اخر هل سيعود الترتيب كما كان فى ترتيبهم بوظيفة موجه ثانوي ؟؟ ام اللى حصل على الوظيفة قبل زميله الاقدم منه سيكون هو الاقدم ؟ يعني رقم 4 و 6 و7 يكون ترتيبهم 1 و 2 و3 قبل زملائهم اللى كانوا اقدم منهم وهم موجهين ثانوي ؟ ولك كل الشكر والتقدير والعرفان وآسفين على ازعاجكم .

مجاهد شحاته
17-01-2009, 07:30 AM
الناجحون بعد التطلمات سوف يصرفون مع زملائهم
لان اسمائهم وصلت الادارات
بس ربنا يسهل والاداريين يخلصوا المراجعة

مجاهد شحاته
17-01-2009, 07:32 AM
بالنسبة لعدد الحصص
دة خاص بمدير المدرسة والتوجية
مش مسئولية المعلم

صفاء عزمى
17-01-2009, 09:17 AM
نجحت وندبت الى الادارة وكيل قسم الاحصاء ولغيت ندبى وسوف اخلى بعد يومين لى فىكادر ولا لا

ابو اشرف
17-01-2009, 02:30 PM
استاذنا العزيز لو تكرمت استفساري هو:
حصلت على درجة مدير عام فى 1/ 1/ 2005 م وتم ترقيتي الى وظيفة موجه عام مادة بالمديرية فى 31/ 12 / 2007 م . ثم دخلت امتحان الكادر والحمد لله اجتزت الاختبار بنجاح وانا على هذا الوضع درجة مدير عام .
( * ) ولكن تقابل وظيفة موجه عام في تسكين الوظائف بالكادر ان يكون على الدرجة العالية .
فما موقفي من بدل الاعتماد هل 150 % او 125 %
وشكراً

فاتن فتحى
17-01-2009, 02:41 PM
اخى العزيز العائد من اجازة رعاية طفل هل يعامل كأنة احدث واحد على مستوى الادارة ومن حق الموجهين ان يخرجوة خارج المدينة

ندا أسامة محمد علي
17-01-2009, 08:28 PM
بعد تطبيق المرحلة الثانية للكادر تساويت أنا وثلاثة من زملائي و أصبحنا معلم أول أ وقد سمعنا أن المعلم الاقدم سوف يتولي الاشراف علي المادة ولكن هل يشرف معلم اول أ علي معلم أول أ مثله بمعني أن يتابعه داخل الفصل رغم تساويه في المسمي الوظيفي و الدرجة المالية الاولي

جمال علي علي حسين
17-01-2009, 09:10 PM
أخي المفضال
أضاء الله وجهك بنور الجنة
لقد حصلت على درجة كبير ( مدير عام ) فما الحقوق و الواجبات الخاصة بهذه الدرجة ؟
و لكم كل الشكر و التقدير

منال محمود سليمان
17-01-2009, 09:32 PM
السلام عليكم لى استفسار بعد اذن سيادتك اخى الفاضل معظم زملائى اتغيرت لهم الدرجه على النتيجه فى موقع الاكاديميه وانا لم تتغير ولا اعرف السبب مع انى نفس الدفعه ونفس تاريخ الدرجه فجميعنا حصلنا على الثالثه فى 1/1/99 فهل معنى ان الدرجه تتغير على النتيجه انهم سيسكنوا معلم اول واظل انا معلم ام ماذا ؟ وشكرا لسعة صدرك وجزاك الله خيرا

جمال الدين عوض
17-01-2009, 10:03 PM
بعد تطبيق المرحلة الثانية للكادر تساويت أنا وثلاثة من زملائي و أصبحنا معلم أول أ وقد سمعنا أن المعلم الاقدم سوف يتولي الاشراف علي المادة ولكن هل يشرف معلم اول أ علي معلم أول أ مثله بمعني أن يتابعه داخل الفصل رغم تساويه في المسمي الوظيفي و الدرجة المالية الاولي
المعلم الاقدم يشرف على جميع المدرسين بالمدرسة حتى لو تساوى المسمى الوظيفي لهم فهو اقدم منهم

osamaabdsalam
17-01-2009, 10:35 PM
أسئلة مبدعة والإجابة أبدع

ابو اشرف
18-01-2009, 12:01 AM
استاذنا الفاضل ....... شكرا على توضيحاتك الغالية وجزاك الله كل خير ولكن يوجد جزء لم توضح الاجابة عليه وهو : ...
نحن 10 موجهين ثانوي على درجة مدير عام دخل امتحان الكادر ونجحوا الذين هم في ترتيب الاقدمية ارقام 4 و 6 و 7 وجاري تسكينهم على وظيفة موجه اول . والسؤال هل ستظل الاقدمية كما هي بعد التسكين ام هل رقم 4 يكون اقدم من ارقام 1 و 2 و 3 الذين مازالت وظيفتهم موجه ثانوي ولم يدخل الامتحان مثل رقم 4 .... اى ان ارقام 4و 6 و 7 سبقوا زملائهم ارقام 1 و 2 و3 ....... وشكرا
فمثلاً هذا الترتيب بالاقدمية في وظيفة موجه ثانوي
1- س .... موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
2- ص ... موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
3- ع.... موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
4- ل..... موجه ثانوي على درجة مدير عام ودخل الامتحان هذا العام ونجح وجاري تسكينه موجه اول
5- م ..... موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
6- ك .... . موجه ثانوي على درجة مدير عام ودخل الامتحان هذا العام ونجح وجاري تسكينه موجه اول
7- هـ .... موجه ثانوي على درجة مدير عام ودخل الامتحان هذا العام ونجح وجاري تسكينه موجه اول
8- و ........ موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
9- ح ..... موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
10- ج .... موجه ثانوي على درجة مدير عام ولم يدخل الامتحان هذا العام
وشكراً

الأستاذة هدى
18-01-2009, 12:05 AM
هل حقوق المعلم الأول الغير مشرف على مادة هى حقوق ذات المعلم الأول المشرف على مادة؟؟؟ غير تخفيض حصتين للمشرف؟؟؟

سيف سالم
18-01-2009, 12:07 AM
هل حقوق المعلم الأول الغير مشرف على مادة هى حقوق ذات المعلم الأول المشرف على مادة؟؟؟ غير تخفيض حصتين للمشرف؟؟؟
كلهما واحد مع الاحتفاظ بلاقدمية السابقة

الأستاذة هدى
18-01-2009, 12:17 AM
ماذا تعنى الإحتفاظ بالأقدمية السابقة ؟؟

جمال الدين عوض
18-01-2009, 12:32 AM
ماذا تعنى الإحتفاظ بالأقدمية السابقة ؟؟
الاستاذة هدى في النظام الجديد لا يوجد مدرس أول مشرف ومدرس أول غير مشرف
أقدم المدرسين يكون هو المسئول عن الاشراف على المادة والباقي مدرسين

الأستاذة هدى
18-01-2009, 01:09 AM
أستاذى الفاضل
لم أحصل منذ تعيينى إلا على ترقية مدرس ثانوى تجارى بعدما كنت على درجة مدرس اعدادى عند التعيين
والان بعد الكادر حصلت على درجة معلم أول فما هى واجبات وحقوق هذه الدرجة ((( معلم أول ))))
تقبل تقديرى واحترامى

الأستاذة هدى
18-01-2009, 01:13 AM
أقدم المدرسين فى ماذا؟؟؟؟ هل فى إستلام العمل أم فى القيام بدور المعلم الأول؟؟؟؟

aliali502
18-01-2009, 02:20 AM
شكراااااااااااااااااااااااااااااااااا كثيرااااااااااااااااااااا

ابو اشرف
18-01-2009, 06:54 AM
استاذنا الفاضل ... السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ...... اود ان اسجل لسيادتكم شكري وعظيم تقديري لحسن ونبل اخلاقكم ..... والسلام رضا حجاج ..... ابو اشرف ..... العريش .. شمال سيناء .

abdau2010
18-01-2009, 08:28 AM
جزاكم الله خيرا
اتا مشرف نشاط وتم الحاقي بالعمل ناظر مدرسة من 22\9\2008 بجانب عملى علما بأني اساسا أخصائى اجتماعي ودخلت امتحان الكادر على هذا الأساس .....

M.Sherif
18-01-2009, 11:48 AM
الله عليك يا استاذنا الفاضل استاذ جمال
الموضوع حقا رائع ويخدم الجميع من الأعضاء الأفاضل
لذا اسمحلي بعد اذنك
سأقوم بتثبيت هذا الموضوع
لأهميته الشديدة لنا جميعا
و لكي نستفيد جميعا من خبرات حضرتك
و هو موضوع مشابه تقريبا لموضوع الاستاذ محمد فخراني المثبت
مشابه من حيث الفكرة
و ليس من حيث المحتوي
فكثير من المعلمين الأحباب في هذا القسم لديهم الكثير من الاستفسارات
في هذا الموضوع ينتظرون بشغف ردود ذوي الخبرة علي أسئلتهم
أتمني من الله أن يعينك علي هذا العمل
و لنقسم العمل فيما بيننا أخي الكبير الكريم
فقم حضرتك بالرد علي الاستفسارات بنشاطك المعهود
و سأتفرغ أنا إلي الاهتمام بتنسيق القسم و تنظيمه
ليكون هناك تكامل في أداء المهام المكلفين بها
و جزاك الله ألف خير علي مجهوداتك
و لا حرمنا الله منك في قسم الكادر أخي المعطاء

جمال الدين عوض
18-01-2009, 03:41 PM
أقدم المدرسين فى ماذا؟؟؟؟ هل فى إستلام العمل أم فى القيام بدور المعلم الأول؟؟؟؟
أقدم المدرسين في تاريخ التعيين

جمال الدين عوض
18-01-2009, 03:44 PM
جزاكم الله خيرا
اتا مشرف نشاط وتم الحاقي بالعمل ناظر مدرسة من 22\9\2008 بجانب عملى علما بأني اساسا أخصائى اجتماعي ودخلت امتحان الكادر على هذا الأساس .....
أين السؤال وما مؤهلك والوظيفة التي تعينت عليها ومادة الامتحان

فاتن فتحى
18-01-2009, 05:15 PM
ربنا يبارك فيك وفى امثالك

وائل نور
18-01-2009, 05:23 PM
استاذ جمال السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


هل هناك اخبار عن نتيجة التظلمات اللى تم ارسالها آخر شهر 12

جمال الدين عوض
18-01-2009, 06:23 PM
استاذ جمال السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


هل هناك اخبار عن نتيجة التظلمات اللى تم ارسالها آخر شهر 12
من وجة نظري لا يوجد نية لعمل اي شئ وشهر ابريل أقترب وكل من لم يحالفة التوفيق سوف يدخل والجميع ناجح بإذن الله
أما الاخبار من الاكاديمية نفسها بيقولوا ان احنا ملخمين بامتحان الازهر والاعداد له وسوف ننظر للتظلمات بعد امتحان الازهر

الاستاذ /محمد الفخراني
18-01-2009, 06:55 PM
استاذنا الفاضل ... السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ...... اود ان اسجل لسيادتكم شكري وعظيم تقديري لحسن ونبل اخلاقكم ..... والسلام رضا حجاج ..... ابو اشرف ..... العريش .. شمال سيناء .
حبيبى لك منى السلام
تحياتى لك ولكل أبناء العريش

الاستاذ /محمد الفخراني
18-01-2009, 06:57 PM
ربنا يبارك فيك وفى امثالك
لك منى السلام والتحيات
جزاك الله كل الخير

الأستاذة هدى
18-01-2009, 08:27 PM
الاجابة
ألف شكر لك أولا
أنت على الدرجة الثانية الان=معلم أول(لك17 حصة أسبوعيا)*ان وجد معلم أول- معلم أول أ -معلم خبير أقدم منك(مواد تجارية)
واذا كنت الاقدم بين مدرسى المواد التجارية تشرفين على 11 معلم ويخفض النصاب حصتان مقابل الاشراف
جزاك اله كل خير أبله هدى

جزانا وإياك أستاذ محمد لا حرمنا الله من علمك
لكنى استلمت العمل مع زملاء لى فى نفس الشهر سبقونى فى الدرجة المالية قانونا بحكم تاريخ التعيين الذى منح لهم فهل ما يعتد به استلام العمل فى تحديد الأقدمية أم تاريخ التعيين؟؟؟؟

W_MOHAMMED
18-01-2009, 08:29 PM
ماذا عن نصاب الحصص

W_MOHAMMED
18-01-2009, 08:31 PM
وماذا عن المتعاقدين

الأستاذة هدى
18-01-2009, 08:34 PM
أقدم المدرسين في تاريخ التعيين
شكرا أستاذ جمال
وشكرا للأستاذ شريف لتثبيت هذا الموضوع المهم ولو أنى بحثت عنه ولم أره إلا بعد المشاركة بموضوع الأستاذ محمد الفخرانى جزاه الله خيرا هو الاخر

عبدالله أبوزيد3
18-01-2009, 08:50 PM
نشكرك على هذة المعلومات القيمة وعلى هذة الردود التى لاتقبل الشك وعند قرائتى للردود وجدت انها تتميز بالبساطة والفهم السريع الف شكر

عبدالله أبوزيد3
18-01-2009, 09:00 PM
طبعا لايمكن للوزير اعطاء كدر للمعلم ونصابة القانونى من الحصص غير مكتمل ماذا تفعل الوزارة فى المدرسين الذين يدرسون حصتين فقط لعدم وجود جداول لهم مثل محافظة القاهرة وغيرها من المحافظات وانت تعلم ذلك هل سينقلوهم الى محافظات اخرى بها عجز حصص اعتقد هذا السوال لايمكن للوزارة ان تنفذة ويبقى هناك مدرس يدرس18 حصة وزميلة فى نفس الوظيفة مش لاقى حصص يدرسها وعلى كدة من زمان

عبدالله أبوزيد3
18-01-2009, 09:08 PM
لى سوال هل الوكلاء الذين سيقومون بالتدريس بعد الاكتفاء بوكيل واحد بعد هذة الفترة من البلطجة ونسيان المناهج وكبر السن يستطيعو العودة الى التدريس مرة اخرى ولا حيخدوها فردة مرة اخرى ويهنكرو ويقلو احنا اقدم من الموجة الى بيخشلى الفصل وازاى يقلى حضر ويسالنى عن كشكول التحضير ويبقى عالة على العملية التعلمية ونقول لم نستفيد شى منهم سوى الوقوف امام الفصل بس

عبدالله أبوزيد3
18-01-2009, 09:14 PM
بالنسبة للموجهين سمعت ان الموجة لة نصاب من عدد المرسين 40 مثلا ماذا يفعلو بالموجهين الزيادة مش ياخذ حصص زى الوكيل ويرجعوة مدرسة ماذا ستفعل بهم الوزارة االه يخليك احسن انا عندى موجة مزهقنى وعايز يرجعوة يدرس تانى علشان يبقى زيى ويبطل يتانزح على تانى بس انا خايف يرجع مدرس اول ويشرف على

hend80
18-01-2009, 09:36 PM
بسم الله الرحمن الرحيم


اقتباس:
الاجابة
عليك تقديم الشهادة للتسويات بالمديرية ومعها طلب باسم وكيل الوزارةلتسوية حالتك من الان والمطالبة بالعلاوة
مع الشكر
استاذى الفاضل ....... توجهت للموظف المختص فافادنى بأن التمهيدى ليس له علاوة ..... فهل هناك قرار بذلك ؟ أم أن كلام الموظف صحيح ؟؟
علما بأننى حصلت على تمهيدى ماجستير سنة واحدة بعد حصولى على معادلة ليسانس كلية الاداب سنتين


أرجو من سيادتك افادتى فى هذا الموضوع ............... مع جزيل الشكر

جمال الدين عوض
18-01-2009, 09:50 PM
وماذا عن المتعاقدين
بالنسبة للنصاب لم يصل شئ بخصوصة الى الآن واعتقادي لا يؤثر في شئ
اما المتاقدين الذين مر عليهم اكثر من 3 سنوات يمكنهم التقدم لأمتحان الاكاديمية في شهر أغسطس

الأستاذة هدى
18-01-2009, 10:25 PM
لك منا كل الشكر والتقدير يا أستاذنا لا حرمنا الله من علمك

ابراهيمamen
18-01-2009, 10:57 PM
اخى الفاضل هل من حق مشرف النشاط الذى حول الى مشرف نشاط مسرحيات وحاليا يصرف ال50فى المائة للمرحلة الاولى من الكادر ان يتقدم لامتحان المرحلة الثانية من الكادر فى اغسطس 2009

جمال الدين عوض
18-01-2009, 11:15 PM
اخى الفاضل هل من حق مشرف النشاط الذى حول الى مشرف نشاط مسرحيات وحاليا يصرف ال50فى المائة للمرحلة الاولى من الكادر ان يتقدم لامتحان المرحلة الثانية من الكادر فى اغسطس 2009
اذا كان تعينة مشرف نشاط لا يحق له التقدم للمرحلة الثانية

سيف سالم
18-01-2009, 11:30 PM
بالنسبة للنصاب لم يصل شئ بخصوصة الى الآن واعتقادي لا يؤثر في شئ
اما المتاقدين الذين مر عليهم اكثر من 3 سنوات يمكنهم التقدم لأمتحان الاكاديمية في شهر أغسطس
انا سمعت ان هناك فارق بين المتعاقد ( معلم مساعد ) هذا العام والتعاقد بمكافأة شاملة الذي تم قبل هذا العام وان الذي له الحق في التقد بعد ( من 2 الي 3 ) سنوات هو معلم مساعد شرط التربوي و المؤهل العالي
هل هذا صحيح

ايمن خليفة
18-01-2009, 11:33 PM
شكرا استاذ جمال وجزاك الله خيرا

سيف سالم
18-01-2009, 11:33 PM
سمعت ان الاقدم هو الاقدم في الدرجة الحالية ثم السابقة ثم تاريخ التعيين
هل هذا صحيح اما الاقد هو الاقدم في التعيين

سيف سالم
19-01-2009, 12:02 AM
الاجابة:
التمهيدى اذا كان=دبلوم عام تحتسب له علاوة
وسيكون له شأن فى قانون الكادر أبشر
مع الشكر
هل الدبلوم العام له علاوة ام الدبلوم الخاص

سيف سالم
19-01-2009, 12:30 AM
الاجابة سيظل كل على وظيفتة حتى الترقية أو المعاش كما سيحدث ذلك فى الحصص طالما لايوجد عجز داخل الادارة والمديرية مراعاة للبعد الاجتماعى

الاجابة
المسمى الجديد معلم خبير =موجه أول أصلى
معلم أول لكنه الدرجة الاولى =موجه أول ندبا
للموجه العام الاختيار بعد النجاح فى الاختبار للترقيه من موجه الى موجه أول
ستظل موجه لحين وجود عجز فىفى معدلات الموجه أول
رلان القانون الكادر نص على الاحتفاظ بالوضع السابق
مثال: مدرس حصل على خبير هل سيصبح موجه أول مستحيل وشكرا

الاجابة:
1-الجميع موجه ثانوى حتى لو على درجة كبير
2-أم أذا طلب أحدهم موجه أول سيكون بالاختيار والاختبار من الناجحين فقط بترتيبهم4-6-7
أما الباقون سيحتفظون بوظائفهم لحين النجاح أوالمعاش
3- أما اذا اجتازو الاختبار قبل الترقية فى أغسطس هذا العام ولم يرقىأحدهم لموجه أول لعدم وجود معدلات
عند الترقية القادمة بعد النجاح سيكون الترتيب الموجود الان هو الاصل عند الاختيار
4-وعموما انتهى عصر الاقدمية فى الكادر أصبح الاختيار هو الاساس
لك شكرى

----------------------------------------------------
المادة الأولى :
ينقل المعلمون والموجهون والأخصائيون الإجتماعيون والنفسيون وأخصائيو التكنولوجيا و أخصائيو الصحافة والإعلام وأمناء المكتبات ومن كان يشغل إحدى هذه الوظائف وتم إلحاقه للعمل فى وظائف الإدارة بالمدارس والإدارات والمديريات التعليمية وديوان عام وزارة التربية والتعليم والجهات التابعة لها الذين اجتازوا الاختبارات الخاصة بتطبيق المرحلة الثانية من كادر المعلمين "وحصلوا على شهادة الصلاحية إلى الوظائف الموضحة فيما بعد ، وذلك بعد التحقق من استيفائهم مدة الخبرة اللازمة وباقى متطلبات التسكين عليها مع احتفاظهم بصفة شخصية بالأجور التى يتقاضونها ولو تجاوزت نهاية الأجر المقرر للوظائف المنقولين إليها وذلك طبقاً لما يلى :
1 – ينقل شاغلو الدرجة الثالثة إلى وظيفة " معلم / أخصائى " ويمنحون بدل اعتماد مقداره 50% من أجرهم الأساسى .
2 – ينقل شاغلو الدرجة الثانية إلى وظيفة " معلم أول / أخصائى أول " ويمنحون بدل اعتماد مقداره 75% من أجرهم الأساسى .
3 – ينقل شاغلو الدرجة الأولى إلى وظيفة " معلم أول (أ) / أخصائى أول (أ) / موجه " ويمنحون بدل اعتماد مقداره 100% من أجرهم الأساسى .
4 – ينقل شاغلو درجة مدير عام إلى وظيفة " معلم خبير / أخصائى خبير/ موجه أول " ويمنحون بدل اعتماد مقداره 125% من أجرهم الأساسى .
5 – ينقل شاغلو الدرجة العالية إلى وظيفة "كبير معلمين / كبيرأخصائيين / موجه عام " ويمنحون بدل اعتماد مقداره 150% من أجرهم الأساسى .
المادة الثانية :
يصدر المحافظون – كل فى نطاق اختصاصـه – القرارات اللازمة لنقــل المعلمين وغيرهم ممن تنص عليهـم المادة الأولـى من هذا القرار إلـى الوظيفة المستحقة لكـل منهم ومنحهم بدل الإعتمـاد . وذلك طبقاً لماتنص عليـه المادة السابقة مـع مراعـاة ترتيب الأقدمية بين المنقولين إلى وظيفـة واحـدة بحسب أوضاعهـم السابقـة على أن يكون تاريـخ العمل بقرارالنقل واستحقاق بدل الإعتماد اعتباراً من 1/12/2008 .

ارجو التوضيح
1- مالدليل على البقاء على الوظيفة السابقة
2- هل يوجد في القانون موجه اول ندبا
3- ما المقصود بالوضع السابق الذي نص عليه القانون - اذا نص على ذلك -
4- هل لو تم حصول مدرس على خبير واعلن عن مكان شاغل موجه اول وتقدم اليها ونجح هل يستحيل اختياره

سيف سالم
19-01-2009, 12:36 AM
الاجابة سيظل كل على وظيفتة حتى الترقية أو المعاش كما سيحدث ذلك فى الحصص طالما لايوجد عجز داخل الادارة والمديرية مراعاة للبعد الاجتماعى
وشكرا

الاجابة
للاسف الدرجة المالية يعتد بتاريخ التعين----نعم استلام العمل واحد ولكنهم ضموا مدة التجنيد أو الخدمة العامةوأصبح التعين أقدم والدرجة المالية الثانية أقدم ومعلم أول فى الكادر سيتم الترتيب وفقا لاقدمية الدرجة ثم اذا تساوى تاريخ التعين ينظرلتاريخ استلام العمل
مع وافر شكرى لك ولأهل بورسعيد الباسلة
هل معلوماتي عن ترتيب الاقدمية كالتالي صحيحة
الدرجة الحالية ثم السابقة ثم تاريخ التعين ثم الاقدم في التخرج ثم الاكبر سنا و لا دخل لاستلام العمل

CAMELA
19-01-2009, 03:38 AM
الاجابة
هذا التسكين لاعلاقة له بالنقل او الندب خارج المدرسة والموجه هو الذى يصدر النشرة طبقا:
1-الاحدث فىالدخول للمدرسة
2- الاحدث استلام العمل
3-الاحدث تعينا
4- الاصغر سنا
5-الذكور قبل السيدات

ملحوظة لايحق نقل المريض والمعاق بقرارقومسيون
مع الشكر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اود ان اعرف هل الترتيب اللى وضعته هو الترتيب الذى يسرى فى حالات الندب خارج المدرسة ؟
يعنى الندب خارج المدرسة يكون للاحدث فى دخول المدرسة ام الاحدث تعيينا ؟

صقر المنوفية
19-01-2009, 03:48 AM
شكرا/أستاذ جمال الدين على هذا الموضوع القيم

CAMELA
19-01-2009, 04:01 AM
الاجابة
لاياخى أـا أقول اذا حدث اتتداب فى نفس بداية النقل أما اذا مضى عام ألاقدم يبقى مكانه


وهل هذا القول يعنى بعد مرور عام تكون اقدمية التعيين هى المتحكمة فى الندب خارج المدرسة ؟

يعنى الندب خارج المدرسة يكون للأحدث فى دخول المدرسة بالتاريخ ؟؟ مهما مرت السنوات ام انه بعد مرور عام تكون الاقدمية للتعيين ؟

walid sallam
19-01-2009, 12:14 PM
مشكور وربنا يبارك فيك ويكرمك علي الردود البسيطة ديه والف شكر ليك

CAMELA
19-01-2009, 03:49 PM
السلام عليكم
اخى الفاضل شكرا على اهتمامك وردك
ولكن عندى استفسار بخصوص حالتى
انا تعيين عام 2000
وانتقلت للمدرسة التى انا فيها الآن منذ عام 2001
منذ 4 اعوام كان يوجد بالمدرسة عددا من المدرسين يكفى حاجتها دون وجود عجز بها ( ومع وجود عجز بمدارس اخرى )
ثم قام مقرر المادة بتسكين عدد 4 مدرسين آخرين بالمدرسة ( دون حاجة المدرسه لهم ) وهم
1- مدرس عائد من دوله عربية
2 - مدرس منقول من ادارة تعليمية اخرى ومقيم فى قرية مجاورة للمدينة ( التى يوجد بها مدرستى ) مع وجود مدارس فى قريته التى يقيم بها
3 - مدرس اول منقول من ادرة تعليمية اخرى ( مع العلم يوجد بالمدرسه مدرس اول )
4 - مدرس آخر قام بتسكينه بالمدرس وندبه ندبا كليا لمده عام ثم ادخله المدرسه بالغاء هذا الندب
بعد ادخال هذا العدد من الدرسين بعامين جاء سيادة المقرر وقال انه يوجد زياده بالدرسة وانه سيندب الاحدث تعيينا
اللى هم أنا والمدرس رقم 4
فتظلمت واشتكيت فى النيابة الادارية واثبت احقيتى فى المدرسه حيث اننى اقدم فى دخول المدرسه وان الندب يكون للأحدث فى دخول المدرسة وليس للأحدث تعيينا ( مع العلم انه فى ذلك الوقت يكون قد مر اكثر من عام على دخول هؤلاء الاشخاص المدرسه )
الآن المقرر تغير وجاء مقرر آخر للمادة ويريد ان يعيد الكره مره اخرى متحججا بوجود زياده بالمدرسة وانه سيندب الاحدث تعيينا .
ملحوظة :
( حكم النيابه الاداريه صدر بخصوص مقرر الماده ( السابق ) ومدير التنسيق بالإداره مازال موجودا )
ما الوضع القانونى ؟؟؟
ولك منى كل الشكر والاحترام

haniameen
19-01-2009, 04:39 PM
أخي العزيز
بعد التحية والتقدير والاحترام
إني ابحث عن كتيب (( دليل المدرسة في الأعمال المالية والإدارية )) منذ فترة كبيرة ولكن دون جدوى فهل تستطيع سيادتك جلبه لي أو تبصيري اين اجده وإن كان على النت الرجاء الرجاء ....!!! إفادتي في اقرب فرصة
اخيك وزميلك / هاني أمين
المدرس بمدارس الأمل للصم وضعاف السمع بالأقصر
0182374334

مصطفى النحاس باشا
19-01-2009, 06:21 PM
كلمة شكرا مش كفاية للتعبير عن حجم الفائدة من مجرد قراءة الموضوع000 بارك الله فيك00وجزاك الف خير00:av4056bb7jp3::av4056bb7jp3::av4056bb7jp3::av 4056bb7jp3::av4056bb7jp3::av4056bb7jp3::av4056bb7j p3::av4056bb7jp3::av4056bb7jp3::av4056bb7jp3:

خبير الكيمياء
19-01-2009, 06:47 PM
مشكووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووور على هذا المجهود المخلص

leprince
19-01-2009, 07:58 PM
دائما الكبير اعماله هى التى تتحدث عنه

بارك الله لنا فى امثالك من ذوى الخبرات

انت فعلا تستحق كل تقدير وشكر وعرفان

وخاصة من عرفك عن قرب واحس بك كأب واخ اكبر

تعمل وتتفانى لمصلحة الجميع

ولا تتاخر عن اى محتاج

جزاك الله كل الخير

العطر الفواح
19-01-2009, 10:17 PM
اعمل معلما بعد حصولى على دبلوم المعلمين نظام الخمس سنوات لسنة 1990 وانا اعمل معلما قمت برفع مستواى التعليمى وحصلت على ليسانس اداب وتربية عام 2003 وقد تمت التسوية فى21-8- 2005 واصبحت من مدرس فنى الى مدرس متخصص مع فارق سنتين من التسوية ضاعت فى الوزارة حتى ان وصلت بهذا التاريخ كى يضيع عام مالى كامل بسبب شهر وعشرون يوما وفى نهاية العام الماضى تاتى الدرجة الثانية لزملائى خريجى المعلمين وعندما اتى كادر المعلمين واختباراته تقدموا للتسكين على مستوى معلم اول وتقدمت انا معلم وحسب البدل الموضوع للتسكين يصرف لهم 75 فى المائه وانا 50 فهل الالتحاق بالتعليم العالى لتحسين المستوى وبعد المعاناه والتعب والنجاح وما له من انعكاس على مستوى التلاميذ يكون فى النهاية بالتقدير ام بالحرمان نريد الاستفسار جعلكم الله عونا وسندا لنا وسدد الله خطاكم فانتم اهل للخير

عادل شفيق
19-01-2009, 10:23 PM
الأستاذ جمال نحن الأن تقريبا فى نهاية شهر يناير و الإدارات نفسها مش عارفة تعمل إيه.......... مرة على الدرجات القديمة قبل 2008/7/1 و مرة على الجديد لدرجة إن بعض المدارس علمت الكادر على الوضعين ......... يا ترى أخر الأخبار ايه؟
مش برضه التسكين يتبعه إخلاء و إقامة بالعمل؟ أرجو الإفادة و شكراً

العطر الفواح
19-01-2009, 10:31 PM
اعمل معلما بعد حصولى على دبلوم المعلمين نظام الخمس سنوات لسنة 1990 وانا اعمل معلما قمت برفع مستواى التعليمى وحصلت على ليسانس اداب وتربية عام 2003 وقد تمت التسوية فى21-8- 2005 واصبحت من مدرس فنى الى مدرس متخصص مع فارق سنتين من التسوية ضاعت فى الوزارة حتى ان وصلت بهذا التاريخ كى يضيع عام مالى كامل بسبب شهر وعشرون يوما وفى نهاية العام الماضى تاتى الدرجة الثانية لزملائى خريجى المعلمين وعندما اتى كادر المعلمين واختباراته تقدموا للتسكين على مستوى معلم اول وتقدمت انا معلم وحسب البدل الموضوع للتسكين يصرف لهم 75 فى المائه وانا 50 فهل الالتحاق بالتعليم العالى لتحسين المستوى وبعد المعاناه والتعب والنجاح وما له من انعكاس على مستوى التلاميذ يكون فى النهاية بالتقدير ام بالحرمان نريد الاستفسار جعلكم الله عونا وسندا لنا وسدد الله خطاكم فانتم اهل للخير نرجو الرد سريع

abdo-2007
19-01-2009, 11:01 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هل سيضاف على ال 50 القديمة
وجزاكم الله خيرا

جمال الدين عوض
20-01-2009, 12:25 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هل سيضاف على ال 50 القديمة
وجزاكم الله خيرا
50 % القديمة اسمها بدل معلم
اما النسبة الجديدة اسمها بدل اعتماد وكل منهما في خانة من كشف المرتبات

جمال الدين عوض
20-01-2009, 12:29 AM
الأستاذ جمال نحن الأن تقريبا فى نهاية شهر يناير و الإدارات نفسها مش عارفة تعمل إيه.......... مرة على الدرجات القديمة قبل 2008/7/1 و مرة على الجديد لدرجة إن بعض المدارس علمت الكادر على الوضعين ......... يا ترى أخر الأخبار ايه؟
مش برضه التسكين يتبعه إخلاء و إقامة بالعمل؟ أرجو الإفادة و شكراً
لا افتي فيما لا اعلم
وعندما تصل الكشوف والتعليمات لإدارتنا سأوافيك بالصح
ولكن اعتقادي الشخصي تكون على مرتب 30 / 6 / 2008 والله اعلم

mena_atef_1998
20-01-2009, 08:07 AM
ما موقف ناظر المدرسة بعد تطبيق الكادر هل سيدخل في صفوف المعلمين ام ماذا افيدونا لكم الشكر

أحمد حسن محمد حسن
20-01-2009, 02:55 PM
ما هو بيان الحالة وكيف أقوم بطباعته

saied885
20-01-2009, 05:38 PM
الالحاصل علي درجة مدير عام ياخذ 125% ولا 150%

ابو اشرف
20-01-2009, 11:52 PM
الاستاذ الفاضل لو سمحت حضرتك لدى سؤال : موجه عام تربية اسلامية للتعليم الفني لم يدخل امتحان الكادر ....
وموجه اول لغة عربية دخل امتحان الكادر واجتاز بنجاح ....
وتوجد وظيفة موجه عام لغة عربية للتعليم العام شاغرة .... أيهما احق بها .. ؟ وجزاك الله خيرا

جمال الدين عوض
21-01-2009, 12:23 AM
ما موقف ناظر المدرسة بعد تطبيق الكادر هل سيدخل في صفوف المعلمين ام ماذا افيدونا لكم الشكر
نظام الادارة المدرسية يتوقف على عدد الفصول بالمدرسة فمثلا أقل من 20 فصل مدير وناظر أو وكيل متفرغ والباقي تدريس والجميع يأخذون اسم معلم حسب درجتة معلم أول أو خبير أو .....

جمال الدين عوض
21-01-2009, 12:28 AM
ما هو بيان الحالة وكيف أقوم بطباعته
هو بيان فية كل بيانات الموظف ولكي تقوم بطباعتة أدخل على هذا الرابط http://teacher.moe.gov.eg/new/
ومن نوع المستخدم اختار مدرس أو موظف ثم ادخل الكود والقومي والسري وادخل لتجد البيان ثم اطبعة

جمال الدين عوض
21-01-2009, 12:30 AM
الالحاصل علي درجة مدير عام ياخذ 125% ولا 150%
الحاصل على درجة كبير ( مدير عام ) يحصل على 125 % بدل اعتماد بجانب 50 % بدل المعلم

طارق يقطين
21-01-2009, 12:38 AM
مشكووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووو وورررررررررررررررررررر

abo_salma
21-01-2009, 01:38 AM
هل يمكن تغيير المسمى الوظيفى لى من مدرس مواد تجارية الى موجه مالى وادارى علما باننى حاصل على بكالوريوس تجارة وتم تعيينى مدرس مواد تجارية ؟

ابو اشرف
21-01-2009, 10:08 AM
بعد ردودك ومجهوداتك الطيبة اود الاجابة على هذا السؤال
الوضع : -
( * ) موجه اول ندبا على درجة مدير عام تعيين 1979 اقدم في وظيفة موجه ثانوي لم يمتحن الكادر......

( ** ) موجه اول ندباعلى درجة مدير عام تعيين 1980 احدث في وظيفة موجه ثانوي امتحن الكادر واجتاز وجاري التسكين على وظيفة موجه اول .........
الاسئلة :-
((& ))ايهما يشغل وظيفة موجه اول اساسي وليس ندب..
(( & )) ايهما يكون اقدم من الآخر .......
(( & )) الاقدمية فى الوظيفة الحالية تحسب على الاقدم
في الوظيفة السابقة ام كيف ؟ .....

ولك كل الشكر

ahmad550377
21-01-2009, 01:18 PM
بارك الله فيك على هذا المجهود . لى استفسار حضرتك ذكرته من قبل ، ولكنى أتعشم فى توضيح أكثر من حضرتك .
من الأولى بالنقل - إذا مر أكثر من عام على الأحدث دخولاً المدرسة - هل الأحدث تعييناً أم الأحدث استلاماً للعمل بالمدرسة ؟
وتقبل تحياتى

نورا ميلاد
21-01-2009, 01:26 PM
شكرا على هذة المعلومات

قناوية
21-01-2009, 04:38 PM
أرجو من سيادتك التوضيح لى هل الاخصائى الاجتماعى الحاصل على معهد خدمه اجتماعيه متوسط ونجح بامتحان الكادر كأخصائى لا يستحق حيث ان الاحصاء افادت بان المسمى الوظيفى لنا مشرف نشاط تعليم خدمات والمشرف ليس له بل الصرف للاخصائى الحاصل على معهد عالى فهل هذا صحيح؟

ابو اشرف
21-01-2009, 07:48 PM
احييك استاذنا العزيز على كرمك ونبل اخلاقك وردودك السديدة ومعلوماتك القيمة . وعموماً فانا الثاني ولك كل الشكر رضا حجاج ابو اشرف العريش

medotops
21-01-2009, 08:09 PM
استاذى الفاضل
شكرا على المجهود الرائع وسرعة الرد وتنسيق السؤال مع الاجابة
جزاكم الله خيرا واكثر من امثالك وجعلة الله فى ميزان حسناتك
استاذى الفاضل
اسمح لى بهذا السؤال
هل المعلمون اللذين نجحوا بعد ظهور نتيجة الشكاوى والتظلمات سيحصلون
على المقابل المادى مع زملائهم ام فيما بعد وباثر رجعى

اين ردك يا استاذ جمال

البقطارسى
21-01-2009, 10:06 PM
نرجو رفع ملفات وور

مشكوررررررررررررررر

ابو اشرف
21-01-2009, 10:15 PM
اود الاجابة على هذا السؤال
الوضع : -
( * ) موجه اول ندبا على درجة مدير عام تعيين 1979 اقدم في وظيفة موجه ثانوي لم يمتحن الكادر......

( ** ) موجه اول ندباعلى درجة مدير عام تعيين 1980 احدث في وظيفة موجه ثانوي امتحن الكادر واجتاز وجاري التسكين على وظيفة موجه اول .........
الاسئلة :-
((& ))ايهما يشغل وظيفة موجه اول اساسي وليس ندب..
(( & )) ايهما يكون اقدم من الآخر .......
(( & )) الاقدمية فى الوظيفة الحالية تحسب على الاقدم
في الوظيفة السابقة ام كيف ؟ .....

ولك كل الشكر

البقطارسى
21-01-2009, 10:19 PM
نرجو رفع ملفات وور

مشكوررررررررررررررر

جمال الدين عوض
22-01-2009, 12:46 AM
أرجو من سيادتك التوضيح لى هل الاخصائى الاجتماعى الحاصل على معهد خدمه اجتماعيه متوسط ونجح بامتحان الكادر كأخصائى لا يستحق حيث ان الاحصاء افادت بان المسمى الوظيفى لنا مشرف نشاط تعليم خدمات والمشرف ليس له بل الصرف للاخصائى الحاصل على معهد عالى فهل هذا صحيح؟
الاخت العزيزة إذا كان تعينك على اخصائي اجتماعي فإنك تستحقين الكادر أما إذا كان تعينك أخصائي نشاط فلا تستحقين الكادر الأهم هو قرار التعين

جمال الدين عوض
22-01-2009, 12:52 AM
اين ردك يا استاذ جمال
نعم كل من نجح ومن تظلم ونجح يصرفون معا حيث وردت الكشوف بها جميع الاسماء

جمال الدين عوض
22-01-2009, 01:04 AM
اود الاجابة على هذا السؤال
الوضع : -
( * ) موجه اول ندبا على درجة مدير عام تعيين 1979 اقدم في وظيفة موجه ثانوي لم يمتحن الكادر......

( ** ) موجه اول ندباعلى درجة مدير عام تعيين 1980 احدث في وظيفة موجه ثانوي امتحن الكادر واجتاز وجاري التسكين على وظيفة موجه اول .........
الاسئلة :-
((& ))ايهما يشغل وظيفة موجه اول اساسي وليس ندب..
(( & )) ايهما يكون اقدم من الآخر .......
(( & )) الاقدمية فى الوظيفة الحالية تحسب على الاقدم
في الوظيفة السابقة ام كيف ؟ .....

ولك كل الشكر

الاخ العزيز أبو أشرف
نحن الآن في مرحلة انتقالية وبعض الامور غير واضحة ويفسرها كل على هواها
الوظائف القيادية سوف تطبق في نظام الكادر بالاختيار وليس بالاقدمية بعد ذلك ومنها الموجه الاول
نعم نحن مجموعة كبيرة يكون مسمانا موجه أول ولكننا سوف نقوم بعمل موجه والذي سوف يقوم بعمل الموجه الاول بالاختيار ولكن في الوقت الحالي أعتقد ان الاقدم وحتى لم يدخل الامتحان فهو القائم بذلك لحين دخولة في اغسطس القادم ( هذا رأئي أنا واعتقادي )

سيف سالم
22-01-2009, 01:39 AM
1-الذى لم يجتازالكادر سيبقى موجه أول ندبا لحين الاجتياز أوالمعاش ولن يستحق بدل الاعتماد 125%
2- الثاني اجتاز الامتحان سيكون موجه أول أصلى ويستحق بدل الاعتماد 125%
3- الاقدم (الاصلى هو الثاني )
4- الاقدم في الوظيفة الجديدة تحسب لمن اجتاز وان تساووا تحسب الاقدمية في الدرجة (مير عام أولا ثم الاولى ثم الثانية ثم تاريخ التعين ثم تاريخ استلام العمل ثم الاكبر سنا)
أخيرا هل أنت الاول أم الثاني اذا كنت الثاني فمبروك أم اذا كنت الاول ادخل الامتحان فى اغسطس واجتاز ستحصل على كل الحقوق وستكون الاقدم ولووجدت معدلات زائدة في موجة أول اطمئن وأبشر
وشكرا
لماذا يظل الندب
اسباب الندب تم ازالتها بتسكين الثاني موجه اول وبالتالي يلغى ندب الاول ويعود لوظيفته موجه ثانوي لزوال سبب الندب

سيف سالم
22-01-2009, 01:44 AM
نرجو
هل يوجد قرار ما او قانون او لائحة ترتيب الاقدمية
هل ( الدرجة الحالية ثم السابقة ثم تاريخ التعين ثم سنة التخرج والمؤهل ثم الاكبر سنا )
ام استلام العمل من ضمن الترتيب وممكن القرار

سيف سالم
22-01-2009, 01:48 AM
الاحق من نجح واجتاز أما الاخر سيبقى فى وظيفته حتى الاجتياز أو المعاش يطبق عليةقانون47
وشكرا
اليس الموجه العام تتطلب ان يكون الدرجة العالية

medotops
22-01-2009, 01:55 AM
نعم كل من نجح ومن تظلم ونجح يصرفون معا حيث وردت الكشوف بها جميع الاسماء

جزيل الشكر على الاهتمام والرد السريع

ahmed_hassan1964
22-01-2009, 07:33 AM
نرجو رفــع بعض القرارات الهامة لما سبق فى ملف Word

smart2006_net
22-01-2009, 10:27 AM
ما هو موقف من اعتذر عن دخول الاختبار انتظارا للدرجة المالية التى وصلت بعد اختبارات الكادر بشهور وما مدى حقه في الشكوى اذا كان الاعتذار هو ما اشار اليه المحاضرين بالكونفرنس كما ان استمارة التقدم ورقم الجلوس كان مدون بها وظيفة اقل من تلك التى يستحق وكانه اجبار على الدخول على وظيفة ادني من حقه !!
وما هو مدى حق من دخل الاختبار على وظيفة معلم اول مثلا . ونجح ثم حصل على الدرجة الاولي بعد ظهور النتيجة في الحصول على وظيفة معلم اول أ بالرغم من ان اجتيازه كان على وظيفة معلم اول وتقييم الاكاديمية له كان على هذه الوظيفة فهل سيتم اختباره مرة اخرى على الوظيفة الجديدة ؟

medotops
22-01-2009, 03:20 PM
استاذنا الفاضل شكرا جزيلا على هذا الاداء الرائع وجزاك الله عناكل الخير
استاذنا الفاضل
لى صديق يعمل بالسعودية فى احدى المدارس الخاصة منذ سبع سنوات
1-هل لة كادر
2-ان لم يكن لة كادر فهل لة امتحان المرحلة الثانية فى اغسطس القادم
3-وان لم يكن لة امتحان فى اغسطس القادم فمتى اذن
4-ماهى الاجراءات التى يجب علية اتباعها لكى يحصل على الكادر اسوة بزملاءة العاملين بمصر

medotops
22-01-2009, 10:23 PM
اولا شكرا جزيلا على سرعة الرد
نعم هو على قوة الوزارة وهو معلم
ويقوم بدفع التأمينات والمعاشات والنقابة كل عام منذ سبع سنوات

ابو اشرف
22-01-2009, 11:27 PM
بسم الله الرحمن الرحيم

من فضلك .. أعزك الله ..لو سمحت ارجو الرد على الآتي .... وآسف على تعبك ....
الموضوع :-
يوجد موجه أول مادة واحد بالإدارة التعليمية ونظراً لتقصيره وعدم تعاونه مع الموجه العام بالمديرية لم يحضر إجتماعات الموجه العام بالمديرية ولم يمد الموجه العام بأى معلومات عن إدارتة و.... قام الموجه العام بندب أقدم موجه ثانوي بالإدارة إلى وظيفة موجه أول ندباً للعمل بجانب الموجه الأول الأساسي بالإدارة وصدرت نشرة الندب من المديرية بتوقيع وكيل الوزارة في 3/ 8 / 2008م.... جن جنون الموجه الأول ولم يقبل بالوضع فقدم شكوى للشئون القانونية واستند على قانون 2840 المادة السادسة والتي تنص على وجود موجه أول واحدبالإدارة ذات المستوى الأول ... فصدر قرار الشئون القانونية في 19 /11 2008م بلفت نظر الموجه العام لمخالفته للقانون 2840 واوصت على التوجيه المختص سرعة تنفيذ القرار 2840 والخاص بنسب وظائف التوجيه الفني موجه أول واحد بالإدارة وكذلك لكل موجه مادة يشرف على 40 عضو تدريس ....... فقام الموجه الاول المنتدب والذي يعتبر عاد لوظيفته الأساسية موجه ثانوي بتنفيذ القرار وطالب الموجه الأول الأساسي بتوفير نصابه 40 عضو تدريس ثانوي مع العلم بأن عدد أعضاء التدريس الثانوي العام والفني بالإدارة 62 عضو ( مدرس ومدرس أول ) ولكن الموجه الأول الأساسي بالإدارة لم يعر هذا أى إهتمام ولم يطبق ذلك إلى الآن بحجة وجود 5 موجهين ثانوي وأن العدد 62 هو نصاب عدد 2 موجهين فقط وما التصرف في الزيادة هل تشرف على الإعدادي والزيادة في الإعدادي تشرف على الإبتدائي ؟؟ ولم للآن ....................
الاسئلة:-
( 1 ) كيف يطبق القانون في جزئية من المادة السادسة ولم يطبق في باقي المادة؟؟
(2 ) هل ليس من حق الموجه الثانوي أن يطالب بنصابه في الإشراف على 40 عضو حسب القانون ؟؟ وماذا عليه ليأخذ نصابه يشتكي لمن ...... موجهه الأول الذي لايسمع لاحد ....
( 3 ) ما الرأى في عدم التزام الموجه الأول بتنفيذ القرار ؟؟؟
( 4 ) هل وجود زيادة في التوجيه الثانوي يمنع تنفيذ القرار ؟؟؟
( 5 ) هل حلاً لمشكلة الزيادات عن الأنصبة يوزع العمل على الموجودين ؟؟؟
( 6) لو اغفلنا الطرف عن تنفيذ المادة السادسة في جزئية اليس يجب إغفال الطرف عن التنفيذ في باقي المادة السادسة ؟؟ بمعنى مش مهم 40 عضو لكل موجه وبالتالي مش مهم موجه اول واحد لكل ادارة ... نفوت هذه ونفوت هذه .... اليس كذلك ...... ارجو الرد ولك كل الشكر..............

ابو اشرف
22-01-2009, 11:32 PM
بسم الله الرحمن الرحيم

من فضلك .. أعزك الله ..لو سمحت ارجو الرد على الآتي .... وآسف على تعبك ....
الموضوع :-
يوجد موجه أول مادة واحد بالإدارة التعليمية ونظراً لتقصيره وعدم تعاونه مع الموجه العام بالمديرية لم يحضر إجتماعات الموجه العام بالمديرية ولم يمد الموجه العام بأى معلومات عن إدارتة و.... قام الموجه العام بندب أقدم موجه ثانوي بالإدارة إلى وظيفة موجه أول ندباً للعمل بجانب الموجه الأول الأساسي بالإدارة وصدرت نشرة الندب من المديرية بتوقيع وكيل الوزارة في 3/ 8 / 2008م.... جن جنون الموجه الأول ولم يقبل بالوضع فقدم شكوى للشئون القانونية واستند على قانون 2840 المادة السادسة والتي تنص على وجود موجه أول واحدبالإدارة ذات المستوى الأول ... فصدر قرار الشئون القانونية في 19 /11 2008م بلفت نظر الموجه العام لمخالفته للقانون 2840 واوصت على التوجيه المختص سرعة تنفيذ القرار 2840 والخاص بنسب وظائف التوجيه الفني موجه أول واحد بالإدارة وكذلك لكل موجه مادة يشرف على 40 عضو تدريس ....... فقام الموجه الاول المنتدب والذي يعتبر عاد لوظيفته الأساسية موجه ثانوي بتنفيذ القرار وطالب الموجه الأول الأساسي بتوفير نصابه 40 عضو تدريس ثانوي مع العلم بأن عدد أعضاء التدريس الثانوي العام والفني بالإدارة 62 عضو ( مدرس ومدرس أول ) ولكن الموجه الأول الأساسي بالإدارة لم يعر هذا أى إهتمام ولم يطبق ذلك إلى الآن بحجة وجود 5 موجهين ثانوي وأن العدد 62 هو نصاب عدد 2 موجهين فقط وما التصرف في الزيادة هل تشرف على الإعدادي والزيادة في الإعدادي تشرف على الإبتدائي ؟؟ ولم للآن ....................
الاسئلة:-
( 1 ) كيف يطبق القانون في جزئية من المادة السادسة ولم يطبق في باقي المادة؟؟
(2 ) هل ليس من حق الموجه الثانوي أن يطالب بنصابه في الإشراف على 40 عضو حسب القانون ؟؟ وماذا عليه ليأخذ نصابه يشتكي لمن ...... موجهه الأول الذي لايسمع لاحد ....
( 3 ) ما الرأى في عدم التزام الموجه الأول بتنفيذ القرار ؟؟؟
( 4 ) هل وجود زيادة في التوجيه الثانوي يمنع تنفيذ القرار ؟؟؟
( 5 ) هل حلاً لمشكلة الزيادات عن الأنصبة يوزع العمل على الموجودين ؟؟؟
( 6) لو اغفلنا الطرف عن تنفيذ المادة السادسة في جزئية اليس يجب إغفال الطرف عن التنفيذ في باقي المادة السادسة ؟؟ بمعنى مش مهم 40 عضو لكل موجه وبالتالي مش مهم موجه اول واحد لكل ادارة ... نفوت هذه ونفوت هذه .... اليس كذلك ...... ارجو الرد ولك كل الشكر..............

ابو اشرف
22-01-2009, 11:35 PM
الاستاذ الفاضل لو سمحت حضرتك لدى سؤال : موجه عام تربية اسلامية للتعليم الفني لم يدخل امتحان الكادر ....
وموجه اول لغة عربية دخل امتحان الكادر واجتاز بنجاح ....
وتوجد وظيفة موجه عام لغة عربية للتعليم العام شاغرة .... أيهما احق بها .. ؟ وجزاك الله خيرا

جمال الدين عوض
23-01-2009, 01:05 AM
ما هو موقف من اعتذر عن دخول الاختبار انتظارا للدرجة المالية التى وصلت بعد اختبارات الكادر بشهور وما مدى حقه في الشكوى اذا كان الاعتذار هو ما اشار اليه المحاضرين بالكونفرنس كما ان استمارة التقدم ورقم الجلوس كان مدون بها وظيفة اقل من تلك التى يستحق وكانه اجبار على الدخول على وظيفة ادني من حقه !!
وما هو مدى حق من دخل الاختبار على وظيفة معلم اول مثلا . ونجح ثم حصل على الدرجة الاولي بعد ظهور النتيجة في الحصول على وظيفة معلم اول أ بالرغم من ان اجتيازه كان على وظيفة معلم اول وتقييم الاكاديمية له كان على هذه الوظيفة فهل سيتم اختباره مرة اخرى على الوظيفة الجديدة ؟
الاخ الفاضل لا نتمسك بأشياء ونتحجج بها هذا الكلام حدث بالفعل في وقت من الاوقات ولكن بعدها صرح الوزير في الجرائد وموقع الوزارة بأن كل من سوف ينجح سوف يثبت على الدرجة الجديدة ودرجتة أثناء التسكين لقد تقدمت ولم تحصل على الدرجة وامتحن الزملاء كذلك ولكن كان كلام الوزير واضح وهو الدرجة عند التسكين والتسكين هذا يجري هذه الايام

جمال الدين عوض
23-01-2009, 01:26 AM
بسم الله الرحمن الرحيم



من فضلك .. أعزك الله ..لو سمحت ارجو الرد على الآتي .... وآسف على تعبك ....
الموضوع :-
يوجد موجه أول مادة واحد بالإدارة التعليمية ونظراً لتقصيره وعدم تعاونه مع الموجه العام بالمديرية لم يحضر إجتماعات الموجه العام بالمديرية ولم يمد الموجه العام بأى معلومات عن إدارتة و.... قام الموجه العام بندب أقدم موجه ثانوي بالإدارة إلى وظيفة موجه أول ندباً للعمل بجانب الموجه الأول الأساسي بالإدارة وصدرت نشرة الندب من المديرية بتوقيع وكيل الوزارة في 3/ 8 / 2008م.... جن جنون الموجه الأول ولم يقبل بالوضع فقدم شكوى للشئون القانونية واستند على قانون 2840 المادة السادسة والتي تنص على وجود موجه أول واحدبالإدارة ذات المستوى الأول ... فصدر قرار الشئون القانونية في 19 /11 2008م بلفت نظر الموجه العام لمخالفته للقانون 2840 واوصت على التوجيه المختص سرعة تنفيذ القرار 2840 والخاص بنسب وظائف التوجيه الفني موجه أول واحد بالإدارة وكذلك لكل موجه مادة يشرف على 40 عضو تدريس ....... فقام الموجه الاول المنتدب والذي يعتبر عاد لوظيفته الأساسية موجه ثانوي بتنفيذ القرار وطالب الموجه الأول الأساسي بتوفير نصابه 40 عضو تدريس ثانوي مع العلم بأن عدد أعضاء التدريس الثانوي العام والفني بالإدارة 62 عضو ( مدرس ومدرس أول ) ولكن الموجه الأول الأساسي بالإدارة لم يعر هذا أى إهتمام ولم يطبق ذلك إلى الآن بحجة وجود 5 موجهين ثانوي وأن العدد 62 هو نصاب عدد 2 موجهين فقط وما التصرف في الزيادة هل تشرف على الإعدادي والزيادة في الإعدادي تشرف على الإبتدائي ؟؟ ولم للآن ....................
الاسئلة:-
( 1 ) كيف يطبق القانون في جزئية من المادة السادسة ولم يطبق في باقي المادة؟؟
(2 ) هل ليس من حق الموجه الثانوي أن يطالب بنصابه في الإشراف على 40 عضو حسب القانون ؟؟ وماذا عليه ليأخذ نصابه يشتكي لمن ...... موجهه الأول الذي لايسمع لاحد ....
( 3 ) ما الرأى في عدم التزام الموجه الأول بتنفيذ القرار ؟؟؟
( 4 ) هل وجود زيادة في التوجيه الثانوي يمنع تنفيذ القرار ؟؟؟
( 5 ) هل حلاً لمشكلة الزيادات عن الأنصبة يوزع العمل على الموجودين ؟؟؟
( 6) لو اغفلنا الطرف عن تنفيذ المادة السادسة في جزئية اليس يجب إغفال الطرف عن التنفيذ في باقي المادة السادسة ؟؟ بمعنى مش مهم 40 عضو لكل موجه وبالتالي مش مهم موجه اول واحد لكل ادارة ... نفوت هذه ونفوت هذه .... اليس كذلك ...... ارجو الرد ولك كل الشكر..............
الاخ العزيز أبو أشرف
الموضوع طويل جدا ولكن الخصة وكما قلت سابقا نحن في فترة انتقالية
بالنسبة لعملية التوجية وكما تحكيها ليس العيب على احد إلا على الموجه العام وهو المقصر في عملة . الموجه الاول غير متعاون معة يحولة الى التحقيق مرة واخري ثم يبعدة عن التوجية اما ان يندب غيرة معناة بيقولة متشتغلش وخد مرتب
ثانيا : الموجة الاول ليس لدية الصلاحية في جعل الموجهين اثنين أو اربعة ولكنة يكتب احصاء بعدد المدرسين والموجهين للموجه العام والموجه العام يأخذ قرار ليبقيهم أو يستبعدهم ويرجعهم للتدريس
ثالثا : هل يوجد أجر في هذه المادة أو تعاقد إذا وجد على الموجه العام تطبيق النصاب فورا وارجاع الزيادة للتدريس
واعتقد إذا لم يجد اجر في المادة ويوجد زيادة فعملية الانصبة تأخذ وقت للتطبيق وكما قلت ستكون مرحلة انتقالية

الاستاذ /محمد الفخراني
23-01-2009, 09:46 AM
الاستاذ الفاضل لو سمحت حضرتك لدى سؤال : موجه عامتربية اسلامية للتعليم الفني لم يدخل امتحان الكادر ....
وموجه اول لغة عربية دخل امتحان الكادر واجتاز بنجاح ....
وتوجد وظيفة موجه عام لغة عربية للتعليم العام شاغرة .... أيهما احق بها .. ؟ وجزاك الله خيرا

سبق الرد وشكرا جزيلا

medotops
23-01-2009, 03:06 PM
1-يوجد مدرس ومدرسة يعملون فى مدرسة واحدة واراد التوجية ان بنتدب احدهما الى مدرسة اخرى لسد العجز فمن يخرج
علما بان المدرس اقدم فى التعيين ومر علية فى المدرسة اكثر من عام
والمدرسة اقدم فى الدخول الى المدرسة مع العلم بانها مدرسة بنات
2-هل لتأنيث مدارس البنات دخل بهذا الموضوع وما هى حقيقة دعوى تأنيث مدارس البنات قانونا

medotops
23-01-2009, 03:12 PM
مدرس سافر للعمل باحدى المدارس الخاصة بالخارج ولم يدفع التأمينات ولاالنقابة منذ سبع سنوات
1-ماهو موقفة القانونى الان
2-ماهى الاجراءت اللازم لكى يعود الى عملة بعد عودتة الى مصر
علما بانة كان على قوة الوزارة قبل السفر

شادى ناجى
23-01-2009, 03:31 PM
استاذى الفاضل اذا ارادت المدرسة الاستغناء عن احد المدرسين لتوزيعه ايهما يوزع الاحدث تعينا ام الاحدث فى المدرسة ؟

حاتم الطائى
23-01-2009, 05:53 PM
[quote=حاتم الطائى;1015791]السلام عليكم استاذنا الفاضل ممكن الاجابه على هذا السؤال والذى يهم الكثيرين معلمثانوى صناعى نجح فى امتحان الاكادميه وتم تسكينه ثم تم نقله مشرف نشاط مسرحى ما موقفه من الكازاكم الله عنا كل خير[/quote

الاجابة
هؤلاء كانوا دبلوم صنايع والمسمى الوظيفى لهم ليس مدرس ودخلوا الاختبار على انهم معلم عملى لذلك نقلوا مشرف نشاط مسرحى أومكتبةأو تطوير تكنولوجى (حاسب الى)
اما اذا كان قد صدر لك قرار مدرس مواد عملية سابقا
اشتكى للمديرية ومعك المسمى القديم ونتيجة الاختبار ناجح ستسكن على مانجحت فيه لكن تأكد من المسمى القديم فى قرار التعين هل مسرف نشاط أو مدرس
تمنياتى بالتوفيق لك
اخى الغالى لا فض فوك هل هناك استمارات خاصه بكل معلم مطلوب طبعها من الشبكه بواسطة الرقم السرى وتسليمها لمسؤول التطوير بالاداره التعليميه ام هناك تحالف بين المسؤول ومراكز النت افدنا الله يرضى عنك

medotops
23-01-2009, 06:16 PM
عليك الذهاب لمدرسته أوالادارة لمعرفة موقفه اولا فصل أم لم يفصل
اذا كان فصل فعليه رفع قضيه فى القضاء الادارى لحقه فى العودة للعمل فى الوزارة

وبعد العودة يعمل ا ستمارة الاكترونية بالمدرسةليلحق بالكادر
فى المشاركة السابقة قلت انه ام يفصل اذا كان لم يفصل عليه العودة للعمل
مع الشكر


على فكرة يااستاذنا العزيز
هناك كثير من الاسئلة ترد بذهنى منذ وقت بعيد ولااجد لها حلا لذا انتهزت فرصة وجودك معنا لكى اعرف اجابات للاسئلة التى تدور بذهنى ولايشترت ان تكون واقعة فعلا وذللك لمجرد المعرفة والعلم بالشئ
وخاصة ان وجود مثل سيادتكم من اصحاب الخبرة الكبيرة التى والله لم اقا بل مثلها فى حياتى
فارجو ان يتسع صدركم لاسئلتى الكثيرة لانكم بصراحة فرصة لا تعوض
استاذى اسمح لى بهذا السؤال
فى حالة اذا ما فصل الزميل اللذى تكلمنا عنة ورفع قضية وعاد الى عملة هل سيكون تعيين حديث ام سيضم مدة الخدمة السابقة

النجم الكبير
23-01-2009, 06:40 PM
اخانا العزيز ......
جزاكم الله خيرا على هذا الموضوع المتميز وعلى إجابتكم على الأسئلة

sdfsdf
23-01-2009, 06:47 PM
استاذنا الفاضل
ارجو ان اعرف سبب زيادة نصاب المعلم الابتدائي عن الاعدادي بالرغم من تساوي المؤهل والدرجة

الشرقاوى احمد حليم
23-01-2009, 07:22 PM
انا معلم اول على الدرجة الثانية منذ2003
وسوف احصل على الاولى
هذا العام فما وضعى فى القانون الجديد بعد حصولى عليها
وهل ساكلف بعمل مدرس اول ؟

ayman615
23-01-2009, 07:27 PM
جزاك الله كل خير وبارك الله فيك

حاتم الطائى
23-01-2009, 10:29 PM
اخواتى المعلمين أى استفسار عن :

1- الحضور والانصراف والخروج باذن او بدون أول اليوم أو فىالوسط أو اخر اليوم وكيف يحسب؟


2- أنواع الاجازات عارضة-اعتيادى - مرضى- حج - عمرة - مرافق مريض ----الخ


3- الاحازات بدون مرتب أ, بنصف الاجر أو60% من الاجر وعددلأيام العمل

4- العلاوات التشجعية والقرارات الحاكمة لها

5- الحكومة الالكترونية واستمارة الموظف والمدرس ودور مسئول المدرسة - المدرس - و الادارةالتعليمية

6- الترقيات بقانون47 لسنة78-وبقانون155لسبة2007 ولائحتة التنفيذية

7- حساب المرتبات والاجور المتغيرة لابد من ذكر اخر 5 سنوات أساسى لكل منهم

8- حساب المكافأت لكل أنواعها


9- اللائحة الخاصة بالتحقيقات والجزاءات لكل مخالفة
الحد الاد نى والحد الاقصى
10- مدد حفظ المستندات والدفاتر والاجراءات المخزنية

وأنا مستعد بالرد على كل استفسار فورا خدمة لرفع المفاهيم لنا جميعا محبة لله بحكم الخبرة الطويلة مايزيد عن37 سنة علما ان معى جميع القرارات والقوانبن
اللام عليكم ورحمة الله احى الكريم بخصوص مسؤول الحكومه الك بالاداره طلب من كل معلم صوره من صحيفة الاحوال الخاصه بكل معلم وصوره من استمارة النجاح هل هذا طلب رسمى ام لصالح اصحاب النت زهقنا افدنا بسرعه لو تكرمت

ebrahim1970
24-01-2009, 12:47 PM
أخي الفاضل أنا تعيين 1990 مدرس ابتدائي دبلوم معلمين ثم حصلت على بكالوريوس علوم وتربية عام 2002 وتم تسويتي عام 2007 على الدرجة الثالثة التخصصية بدل الفنية وفي الشهر الماضي نزل كل الزملاء على الدرجة الثانية ووظيفة معلم أول في نظام الكادر الا أنا وبقيت أنا معلم فقط بعد 19 سنة وهذا تعبني نفسياً ومادياً 0 ماذا أفعل؟

الاستاذ /محمد الفخراني
24-01-2009, 12:49 PM
اخانا العزيز ......
جزاكم الله خيرا على هذا الموضوع المتميز وعلى إجابتكم على الأسئلة
الف شكرا لكم جميعا

الاستاذ /محمد الفخراني
24-01-2009, 02:21 PM
اخانا العزيز ......
جزاكم الله خيرا على هذا الموضوع المتميز وعلى إجابتكم على الأسئلة
لاشكر على واجب
جزاك الله خير

الاستاذ /محمد الفخراني
24-01-2009, 02:29 PM
اخانا العزيز ......
جزاكم الله خيرا على هذا الموضوع المتميز وعلى إجابتكم على الأسئلة
بارك الله فيك

الاستاذ /محمد الفخراني
24-01-2009, 02:35 PM
جزاك الله كل خير وبارك الله فيك
لكى منى الشكر والتحية والاحترام
بارك اله فى أمثالك

خبير الكيمياء
24-01-2009, 06:57 PM
مشكوووووور خى العزيز

عمرانكو
24-01-2009, 09:05 PM
مشكوررررررررررررررررر

yhyaderaz
24-01-2009, 11:12 PM
الرجاء عاوز اعرف كيف تحسب الاجازات

ياسر جمال السيد
24-01-2009, 11:23 PM
استاذى الفاضل. بداية اشكرك على مجهودك الرائع فى الرد على استفسارات السادة الزملاء وجزاك الله عنا خير الجزاء.
اسمح لى بهذا الاستفسار
اعمل مدرسا بالمرحله الاعداديه باداره غير ادارتى التى اقيم فيها لمسافه تتعدى 50 كيلو متر ومنذ تعيينى منذ 5 سنوات وانا اقدم طلبات للنقل لادارتى التى اقيم فيها ولم يتم نقلى حتى الان ما هو الحل فى هذا .
علما باننى منذ تعيينى وانا فى هذه الاداره

عامر الوكيل
25-01-2009, 01:13 AM
نرجو تجميع الموضوعات في صيغة وورد حتى يتم تحميلها كاملة ولكم جزيل الشكر على المجهود الرائع

medotops
25-01-2009, 06:32 AM
ماهى المواعيد الرسمية لحضور وانصراف السادة الموجهين اللذين يقومون بزيارة المدارس سواء للاشراف او المتابعة
مع خالص تحياتى

منى عبد الحافظ
25-01-2009, 06:00 PM
ارجو الأفادة بشأن رفض مسؤل الاحصاء بالمدرسة تسكينى فى فصلى وذلك لحجز مكان لمعلمة عائدة من اجازة بدون مرتب حتى يبقى هى فى المدرسة ويتم نقلى وذلك بناءا على رغبة مدير المدرسة ولمن اتوجه لتسكينى مع العلم باننى توجهت لادارة الاحصاء بالادارة وقالوا بان التسكين يتم عن طريق المدرسة وكيف يطرق امر التسكين بحسب اهواء من يملك الارقام السرية للمدرسة وشكرا
حسبى الله ونعم الوكيل وسهما صائبا من الله على من ظلمك وارجوك اطرق كل الابواب من اجل حقك
واتمنى من الاخوة الكرام مشرفى المنتدى ان يفتحوا لك الباب من اجل تسكينك مباشرة من الوزارة دون الرجوع للاستاذ المختص فى الحكومة الكترونية

الاستاذ /محمد الفخراني
25-01-2009, 06:07 PM
الرجاء عاوز اعرف كيف تحسب الاجازات
سبق الرد فى مشاركات سابقةفى هذا الباب
لك الشكر

الاستاذ /محمد الفخراني
25-01-2009, 06:10 PM
مشكوووووور خى العزيز
جزاك الله كل خير

الاستاذ /محمد الفخراني
25-01-2009, 06:12 PM
مشكوررررررررررررررررر
اه الحلاوة دى
جزاك اله كل خير

medotops
25-01-2009, 09:29 PM
ما هى مواعيد حضور وانصراف المدرس اللذى على درجة كبيير علما بانة يعمل الحصة الاولى كل يوم والتى نبدأ
الثامنة الا حمس دقائق

W_MOHAMMED
26-01-2009, 06:35 AM
ياريت وضع كل ماتعرفة فى موضوع كامل وشامل ليستفيد منه الجميع

Walaa78
26-01-2009, 01:05 PM
أخي العزيز حصلت على الماجستير العام الماضي 2008 أثناء الخدمة وعندما ذهبت للتسويات رفضوا منحي العلاوة المقررة وهي 100 جنيه بسبب أن تقديري في التقرير السنوي لعام 2007 كان جيد جدا وأخبروني أن شرط أساسي للتسوية هو حصولي على تقدير ممتاز لمدة عامين متتاليين أو عام واحد مقابل نصف العلاوة ، وأنا الآن قد حصلت على تقدير ممتاز في التقرير السنوي لعام 2008 فهل لايحق لي المطالبة بالعلاوة هذا العام ؟؟ وبالنسبة للدرجة المالية لقد مضى علي خمس سنوات في الدرجة الثالثة فهل أيضا لايحق لي التسوية على الدرجة الثانية بحكم أن الماجستير يخفض سنة في مدة البقاء على الدرجة ؟؟ وسؤال أخير أنا حاليا في أجازة جزء من الوقت أعمل يومين بالأسبوع فهل هذه الأجازة تؤثر على التسوية للدرجة المالية وعلى استحقاق علاوة الماجستير ؟؟
وشكرا وجزاك الله كل خير

نعمه محمود
26-01-2009, 04:11 PM
انا تعيين 15/7/2000
ومازلت على الدرجة الثالثة وتقاريري كلها امتياز المهم الدرجة التانيه نزلت حتى 1/7/2000
ياترى مفيش حل وهل 15 يوم يضيعو خمس سنين لانى مازلت معلم بجد حرام

ابو اشرف
26-01-2009, 06:28 PM
نحن في غاية السعادة لما لمسنا من استجابة وحواروتفاعل بين هذا الموضوع وبيننا كموظفين في التربية والتعليم ولن اجد الكلمات التي اوصف بها مجهوداتك هذه سوى جزاك الله كل خير وجعل ذلك في ميزان حسناتك على ماتنورنا به كل يوم من جديد الأسئلة والأجوبة والسلام عليك ورحمة الله وبركاته ابو اشرف

ضياء الجمل
26-01-2009, 07:45 PM
اخى الفاضل انا على الرجه الثانيه منذ 2006 واجتزت الكادر على درجة معلم اول
فهل بعد ث
لاث سنوات انشاء الله سادخل امتحان اخر للحصول على معلم اول ا

usamahakeem
26-01-2009, 07:48 PM
اخى العزيز نشكرك على موضوعك القيم و تعبك
ارجو رفع بعض القرارات و النشرات التى تراها حضرتك نافعة لعامة المعلمين
لى استفسار لو سمحت انا مدرس (بكالوريوس تعليم اساسى ) مقيد على المرحلة الابتدائية و اتمنى النقل للمرحلة الاعدادية مع العلم انى اعمل بالدروس حتى المرحلة الثانوية و بعض الكليات فماذا افعل هل توجد دراسة معينة او امتحانات او ما الى ذلك وشكرا

usamahakeem
26-01-2009, 08:00 PM
استفسار اخر لو سمحت
انا منتدب من التعليم العام للتجريبى بمحافظة القاهرة(ادارة حلوان) هذا العام و سيتم باذن الله تثبيتى بالتجريبيات فى 1/9/2009 هل سيتم التثبيت بمحافظة القاهرة ام محافظة حلوان مع العلم بان ادارتى الاصلية مصر القديمة و انا ارغب بالتثبيت فى مدرستى المنتدب اليها فى حلوان

الاستاذ /محمد الفخراني
27-01-2009, 01:42 PM
نحن في غاية السعادة لما لمسنا من استجابة وحواروتفاعل بين هذا الموضوع وبيننا كموظفين في التربية والتعليم ولن اجد الكلمات التي اوصف بها مجهوداتك هذه سوى جزاك الله كل خير وجعل ذلك في ميزان حسناتك على ماتنورنا به كل يوم من جديد الأسئلة والأجوبة والسلام عليك ورحمة الله وبركاته ابو اشرف
سلمت يداك ألف شكر

nasrabotahoun
27-01-2009, 02:08 PM
يا ريت تعمل لهذه المستندات ملف يمكن تحميله

سندس الربيع
27-01-2009, 04:44 PM
شكرا كثيرااا

نعمه محمود
27-01-2009, 05:14 PM
انا تعيين 15/7/2000
ومازلت على الدرجة الثالثة وتقاريري كلها امتياز المهم الدرجة التانيه نزلت حتى 1/7/2000
ياترى مفيش حل وهل 15 يوم يضيعو خمس سنين لانى مازلت معلم بجد حرام

البنهاوى
27-01-2009, 07:09 PM
استاذى العزيز
بارك الله فيك وجزاك الف خير
اخصائى مكتبات حاصل على ليسانس اداب قسم جغرافيا
وحاصل على تمهيدى ماجستير فى الجغرافيا
تم تعينه اخصائى مكتبات
ودخل امتحان الكادر معلم جغرافيا ثانوى
واجتاز الامتحان
هل يتم تسكينه على الجغرافيا ويتم تغير مسماه الوظيفى
ام سيظل كما هو اخصائى مكتبات علماً بأن الاداره بها عجز صارخ
فى الجغرافيا
ارجو الرد ولكم كل الشكر

elmasterkoumy
27-01-2009, 10:27 PM
الاساتذه الأفاضل:
ما الذى سيتم تطبيقه على المدرسين الذين لم يتقدموا لإختبار الكادر فى أغسطس 2008؟
هل سيتقدموا لإختبار آخر؟
ما هو ميعاد هذا الإختبار؟
و هل سيعاملوا وفقا للدرجه الماليه الجديده التى حصلوا عليها فى 2009؟

و لكم جزيل الشكر

عزت رجب
28-01-2009, 10:47 AM
اريد معرفة الاجراءات الخاصة لأجازة العمرة وشكراً

عزت رجب
28-01-2009, 10:50 AM
انا اعمل بواظيفة فني إنتاج وسائل تعليمية ولا يطبق علي الكادر ( حاصل علي مؤهل متوسط ) غي المرحلة الأولي والثانية
فهل هذا عدل

الاستاذ /محمد الفخراني
28-01-2009, 11:45 AM
انا اعمل بواظيفة فني إنتاج وسائل تعليمية ولا يطبق علي الكادر ( حاصل علي مؤهل متوسط ) غي المرحلة الأولي والثانية
فهل هذا عدل
فعلا هذا ظلم واضح
وربنا يسهل ويتعدل القانون وينص عليكم
لك الشكر

اندرو ميخائيل كرم
28-01-2009, 04:44 PM
اخى العزيز حصلت على ليسانس اداب قسم لغة انجليزية من التعليم المفتوح عام 2005وكنت اعمل مدرس مجال صناعى وعند تسويتى حالتى بالؤهل الجديد اوفنا السيد مستشار اللغة الانجليزية ان هذا المؤهل لايصلح علما باننى الان اعمل مدرس لغة انجليزية ندبا فما الحل

tootii
28-01-2009, 04:55 PM
فى اى وقت سوف يصرف كادر المعلمين فى المنيا

إسماعيل القاضى
28-01-2009, 08:47 PM
الكلمة الطيبة صدقة

http://www.thanwya.com/vb/signaturepics/sigpic79000_2.gif

الاستاذ /محمد الفخراني
28-01-2009, 09:39 PM
الكلمة الطيبة صدقة

http://www.thanwya.com/vb/signaturepics/sigpic79000_2.gif


فعلا الله الله الكلمة الطيبة صدقة

ولن تموت غزة
ربنا يكتب لنازيارة بيت المقدس أمين

ahmad550377
30-01-2009, 02:19 PM
أخى الكريم جزاك الله خيراً على مجهودك الفذ ، ولى استفسار
ما وضع المديرين والوكلاء الذين لم يدخلوا الامتحان - فحسب القانون 155 لسنة2007 مادة(79)
يتم اختيار شاغلي وظيفة مدير ووكيل المدرسة لمدة ثلاث سنوات قابلة للتجديد من بين شاغلي وظيفة "معلم أول(أ)" على الأقل - فهل سيحتفظون بمكانهم طبقاً للقانون 47 لسنة 1978 أم يحتفظون بمجرد لقب على الورق

M.Sherif
31-01-2009, 11:43 AM
السلام عليكم
مرفق ملف مفيد عن الشئون
المالية و الإدارية

حمل من المرفقات