جريدة المساء الصفحة الاولى الجمعة 25/6/2010
بعد أن أنصفهم د.أحمد زكي بدر
300 ألف إداري بمديريات التعليم.. بدأوا صرف حافز الإثابة
رئيس النقابة العامة: الجيزة أخذت المبادرة.. مرتب 4 شهور للمستفيدين
كتب حنفي أبوالسعود:
بدأت مديريات التربية والتعليم بمختلف المحافظات تنفيذ قرار د.أحمد زكي بدر وزير التربية والتعليم بصرف حافز إثابة لجميع العاملين الإداريين بالمديريات والذي لم يطبق عليهم كادر المعلم.
صرح السيد أبوالمجد حمزة رئيس النقابة العامة للعاملين بالتعليم والبحث العلمي بأن قرار الوزير يقضي بصرف حافز للعاملين الإداريين من وفورات ميزانيات المديريات التعليمية عن العام المالي عام 2009/2010 وذلك حتي نهاية شهر يونيه الجاري.. مشيراً إلي أن الحافز يصرف بنسبة 50% من الأجر الأساسي.
أكد رئيس النقابة العامة أن بعض المديريات صرفت للعاملين بها ما يعادل مرتب 4 شهور تبعاً لوفورات ميزانياتها ومنها مديرية التربية والتعليم بمحافظة الجيزة.
أضاف رئيس النقابة العامة أنه استفاد من قرار وزير التربية والتعليم بصرف هذا الحافز نحو ثلاثمائة ألف من العاملين الإداريين بمختلف مديريات التربية والتعليم بالمحافظات.

الف مبرررررررررررررررررررررروك

يرجى عدم نسيان رابط الخبر

ألـــــــــــــــــــف مبـــــــــــــــــــــــــــــــروك

مباااااااااارك للإداريين
وتصرفوهم فى الخير
لكن
هذا قرار تنفيذى لأمر المحكمة و ليس بقرار من الوزير بدر

ضد الحكومة
المدرسون الأربعة: حصلنا علي مؤهل عال.. فحرمتنا إدارة البساتين من الكادر!
كتبت رشا سعيد:
http://www.algomhuria.net.eg/algomhuria/today/images/G-1-52-64.jpg أربعة مدرسين دفعوا ثمن حصولهم علي مؤهل أعلي خلال الخدمة مرتين فحرموا من الكادر رغم نجاحهم في الامتحان واتهموا بالتزوير ليجدوا أنفسهم في فخ روتيني صعب. حيث تطالبهم الإدارة التعليمية بالتنازل عن المؤهل الأعلي لصرف الكادر في حين ترفض التنمية الإدارية هذا الإجراء.
يقول محمد حسن عبدالقادر مدرس حاسب آلي انه حصل علي دبلوم إعداد معلمين وتعين بإدارة البساتين ودار السلام التعليمية ثم حصل علي بكالوريوس تجارة شعبة مراجعة ومحاسبة عام 2004 وقام بتسوية حالته وترقي من درجة معلم إلي درجة تنمية إدارية وعندما جاءت اختبارات الكادر تقدم لها وامتحن وأصبح مستحقا للكادر. يضيف مجدي علي محمود عقب ظهور النتيجة فوجئنا بمديرية التربية والتعليم بالقاهرة تتهمنا بالتزوير لأننا دخلنا الامتحان. واشترطت تنازلنا عن المؤهل العالي والعودة للدرجة الأقل. وفي سبيل الكادر ومع ضغوط الحياة رضخنا للأمر الواقع وبدأنا في اجراءات التحويل.
يؤكد خالد أحمد بدوي أنه تقدم بطلب مع زملائه للتنمية الإدارية للتنازل عن الترقية واستمرار العمل بالمؤهل الذي تعينوا عليه. ولكن الرفض كان مصير التماساتهم بحجة عدم جواز التنازل عن الدرجة وأصبحوا عالقين في منتصف الطريق بين الإدارة التعليمية التي تشترط التنازل عن الترقية والتنمية الإدارية التي تعارض هذا الاجراء.
يقول أيمن منصور إن الطريف في الموضوع أن وزارة المالية ترسل مستحقاتهم بناء علي نتائج الاختبارات منذ أغسطس 2008 لإدارة البساتين التعليمية التي توقف الصرف. ويؤكد المدرسون الأربعة وجود حالة مماثلة وتمت الموافقة علي تخفيض درجتها ويتم صرف الكادر لهذه الحالة بانتظام.
الرابط
http://www.algomhuria.net.eg/algomhuria/today/fpage/detail01.asp
هؤلاء الاساتذة فضلوا العمل فى الادارات التعليمية فى الشمس و الهواء و السلطة الجميلة
و غيروا مسماهم الوظيفى منذ ان حصلوا على بكالوريوس التجارة من : مدرس - - الى : مفتش مالى و ادارى
و لما جاء الكادر
تندموا اشد الندم
و عاوزين يرجعوا زى ما كانوا
بعد ما اخدوا عسل الادارات
يبحثون عن زبدة الكادر
مع الرايجة
ما فيش فايدة فى شخصية و تفكير المصرى
استرها يا رب

رابط ىخر لتأكيد الخبر
من روز اليوسف

المساء http://www.almessa.net.eg/

روز اليوسفhttp://www.rosaonline.net/Daily/News.asp?id=69906

ايه الكلام الفارغ دوت احنا مش صرفنا اى مبالغ فى محافظة الشرقية ولا وفورات ولا زفت دا كله نصب والله العظيم مافى اى حاجة اتصرفت واللى مش مصدق يرجع الى مديرية التربيه والتعليم بالشرقية ويتاكد دا كله كلام فاااااااااااااااااااااااارغ