|
مشاهدة النسخة كاملة : الاجازه نصف اجر دمنهوريه 22-02-2011, 07:30 PM السلام عليكم و رحمة الله وبركاته حد يعرف يا جماعه اذا كان لينا صحيح اجازه نصف اجر (60%) .. يعنى ممكن اخد الثلاث شهور اللى فاضلين اجازه نصف اجر لرعايه طفل.. يا ريت اللى يعرف او عمل الاجازه دى يساعدنى ويقولى الاجراءات .. اميمة طه 22-02-2011, 07:33 PM مين قالك كده ..... مفيش حاجة زى دى فى العقد ... والله اعلم فى التعيين نظامه هيبقى ايه أم هيما 22-02-2011, 07:37 PM يااااااااااااااااااريييييييييييييييييييت دمنهوريه 22-02-2011, 07:38 PM هى مش موجوده فى العقد بس بيقولوا انها من حق اى حد بيشتغل فى القطاع الحكومى .. وخايفه اروح المديريه اتوه هناك اصل مفيش حد بيرضى يساعد واسهل حاجه عندهم " معرفش " وليد سرحان 22-02-2011, 07:43 PM ]اريت يكون دا صحيح زوجتي وضعت للمرة الثانية واحنا بالتعاقد لو عرفتي حاجة عرفيني او ارسلي لي علي الياهوو hwamhs اميمة طه 22-02-2011, 07:55 PM ]اريت يكون دا صحيح زوجتي وضعت للمرة الثانية واحنا بالتعاقد لو عرفتي حاجة عرفيني او ارسلي لي علي الياهوو hwamhs الف مبروك ويا رب يكون المولود وشه حلو علينا ومتنساش ان لها مرتب 3 شهور كاملة وهم اجازة الوضع بحراوية من دمنهور 22-02-2011, 07:59 PM العملية دلوقتى ملخبطة ومش هتستقر الا لما الكل يعرف موقفه ايه بالظبط ويطلع بيانات رسمية من مسئولين هل الاجازات الخاصة بالاساسيين هتبقى لينا احنا كمان ولا لا وده لسة شوية عليه لما يستقر الحال باذن الله aleman 22-02-2011, 08:00 PM مادة(83) يحدد المحافظ المختص أيام العمل في الأسبوع ومواقيته وفقاً لمقتضيات الصالح العام. ويكون الترخيص لشاغلي الوظائف المنصوص عليها في هذا الباب من العاملين بالمدارس بأجازات اعتيادية أثناء العطلة الصيفية على النحو التالي: • المعلم والمعلم الأول ثلاثون يوماً. • المعلم الأول(أ) خمسة وثلاثون يوماً. • المعلم الخبير أربعون يوماً. • كبير المعلمين خمسة وأربعون يوماً. واستثناء من ذلك يجوز الترخيص بالحصول على الأجازات الاعتيادية أثناء العام الدراسي وذلك بما لا يتعارض مع مصلحة العمل. وفي جميع الأحوال يجب أن يحصل المعلم على ثلثي إجازته الاعتيادية سنوياً على الأقل كما يجب تصفية رصيد الأجازات المتبقي قبل مرور ثلاث سنوات فإذا لم يحصل عليها لحاجة العمل التي تقدرها السلطة المختصة استحق المقابل النقدي عنها . ده نص القانون ذاته والله الموفق وليد سرحان 22-02-2011, 08:06 PM الف مبروك ويا رب يكون المولود وشه حلو علينا ومتنساش ان لها مرتب 3 شهور كاملة وهم اجازة الوضع الله يبارك فيكي وعقبالك هي بالفعل في اجازة الوضع بس حتنتهي في 2/4/2011 والولاد تعبنها ع الاخر حنين واحمد مغلبنها اميمة طه 22-02-2011, 08:15 PM ربنا يخليهم لك يا رب ... اصعب حاجة على اى حد وخصوصا الراجل انه يبقى مش مستقر ماديا وهو ملتزم باسرة ... ان شاء الله المشكلة تتحل . دمنهوريه 22-02-2011, 08:17 PM الله يبارك فيكي وعقبالك هي بالفعل في اجازة الوضع بس حتنتهي في 2/4/2011 والولاد تعبنها ع الاخر حنين واحمد مغلبنها الف مبروك وربنا معاها يا رب .. وان شاء الله لو وصلت لحل اكيد حعرف حضرتك .. دمنهوريه 22-02-2011, 08:22 PM مادة(83) يحدد المحافظ المختص أيام العمل في الأسبوع ومواقيته وفقاً لمقتضيات الصالح العام. ويكون الترخيص لشاغلي الوظائف المنصوص عليها في هذا الباب من العاملين بالمدارس بأجازات اعتيادية أثناء العطلة الصيفية على النحو التالي: • المعلم والمعلم الأول ثلاثون يوماً. • المعلم الأول(أ) خمسة وثلاثون يوماً. • المعلم الخبير أربعون يوماً. • كبير المعلمين خمسة وأربعون يوماً. واستثناء من ذلك يجوز الترخيص بالحصول على الأجازات الاعتيادية أثناء العام الدراسي وذلك بما لا يتعارض مع مصلحة العمل. وفي جميع الأحوال يجب أن يحصل المعلم على ثلثي إجازته الاعتيادية سنوياً على الأقل كما يجب تصفية رصيد الأجازات المتبقي قبل مرور ثلاث سنوات فإذا لم يحصل عليها لحاجة العمل التي تقدرها السلطة المختصة استحق المقابل النقدي عنها . ده نص القانون ذاته والله الموفق ايه ده؟ احنا مش موجودين فى القانون ؟!!!! aleman 22-02-2011, 08:27 PM لاااااااااااا موجودين احنا معلم الان ولا نسيتى دمنهوريه 22-02-2011, 08:31 PM لاااااااااااا موجودين احنا معلم الان ولا نسيتى ياااااااه يا رب .. كانت كل المشاكل اتحلت .. وليد سرحان 22-02-2011, 08:39 PM ربنا يخليهم لك يا رب ... اصعب حاجة على اى حد وخصوصا الراجل انه يبقى مش مستقر ماديا وهو ملتزم باسرة ... ان شاء الله المشكلة تتحل . الله يخليكي والله مش مسالة ماديا بس انت عارفه انه مفيش اجازة حتي بدون اجر خالص لينا غير 10 ايام ودا كلام الاداريين بتوعنا وان شاء الله المشكلة حتنحل باذن الله وليد سرحان 22-02-2011, 08:43 PM الف مبروك وربنا معاها يا رب .. وان شاء الله لو وصلت لحل اكيد حعرف حضرتك .. الله يبارك فيكي اختي ان شاء الله دا عشمي في كل اخواني في المنتدي النصيحة المتبادلة جزاك الله خير ا شيرين عجوه 22-02-2011, 09:46 PM أنا زميلتي خديتها مرتين خلال فترة العقد لانها حملت تاني بعد سنه أنا من محافظة الغربيه ولي زمايلي تانيين اخدوها دمنهوريه 22-02-2011, 10:09 PM أنا زميلتي خديتها مرتين خلال فترة العقد لانها حملت تاني بعد سنه أنا من محافظة الغربيه ولي زمايلي تانيين اخدوها الله يكرمك يا اختى .. يعنى ينفع طب متعرفيش اخدوها من الاداره ولا المديريه دمنهوريه 22-02-2011, 10:13 PM وفقاً لما أقرته وزارة التنمية الإدارية عام ٢٠٠٢، وسمحت فيه بأحقية المرأة فى القيام بالعمل نصف الوقت الرسمى على مدار الأسبوع أو الشهر أو العام، مقابل نصف الأجر المستحق لها قانونا والحصول على نصف الحوافز والمكافآت ده الكلام متهيألى محددش تعيين ولا تعاقد |