فى البداية الموضوع عايز صبر ، المطلوب من جميع المدرسين طرح اقتراحاتهم وتصوراتهم المختلفة للارتقاء بالمعلم كزيادة المرتبات والحصول على الدرجات الوظيفية وإلغاء امتحانات الكادر واحترام الطالب للمعلم ثم عمل بها منشور رسمى للمعلمين وتوزيعها على السادة المرشحين لرئاسة الجمهورية ومن يوافق على جميع بنود المنشور نؤكد له على التزام هيئة التعليم كلها على الوقوف بجانبه اثناء الانتخابات .

ولا ننسى أن عدد المعلمين غير قليل بالاضافة لو نظرنا إلى ان كل معلم لديه أبناء لهم حق التصويت ولديه أقارب وأصدقاء يعنى أكثر من نصف الشعب يعنى فرصة ذهبية للمرشح .

والاهم من ذلك هو الثقة فى الشخص نفسه بأنه أولا سيحقق مصالح وأمان مصر ، حتى ولو لم يحقق مطالبنا فى الاولوية لبدنا ثم بعدها نفكر فى أنفسنا .

فكرة جيدة لكن يجب ان يتفق المعلمين اولا علي صياغة مطالب موحدة وفي نفس الوقت تكون متاحة

بسم الله الرحمن الرحيم
السيد المشير محمد حسين طنطاوي : رئيس المجلس العسكري
السيد المحترم / عصام شرف رئيس وزراء مصر
السيد: الدكتور / أحمد جمال موسي وزير التربية والتعليم
نظرا لاستمرار تجاهل وزارة التربية والتعليم للمطالب المشروعة للمعلمين والتي تكفل لهم ولأسرهم عيشة كريمة ومستقبل أفضل ... واستمرار الحكومة في امتهان كرامة المعلم وعدم الاستماع إليه وفي إطار رغبتنا في المشاركة في صنع مستقبل مصرنا الغالية مصر الثورة عرض مطالبنا بما يتناسب مع سمو مهنتنا و كرامة المعلم و نلخص طلباتنا في النقاط الآتية:
أولاً: مطالب نص عليها القانون و حرم منها المعلمين تعسفاً من المسئولين السابقين
1- منح الدرجات المالية لمن استوفوا المدد البينية اعتبارا من 1 / 7 / 2010 مساواة بباقي العاملين المدنيين بالدولة.
2- منح العلاوة التشجيعية لمستحقيها عن العام المالي 2009 / 2010 وما يليه فى مواعيدها مساواة بباقي العاملين بالدولة.
3- منح المعلمين كل من بدل المعلم و بدل الاعتماد وفق الأساسي الفعلي و ليس وفق أساسي 30/6 من العام السابق مع إلغاء قرار وزير المالية 446 لسنة 2007 و ما تلاه من قرارات متعلقة بذات الموضوع لمخالفتها للقانون 155 لسنة 2007.
4- منح العاملين حافز الإثابة المقرر بالقانون 114 لسنة 2008 وزيادة الحوافز من 25 % إلي 75% أسوة بباقي المحليات حيث أن التربية والتعليم ضمن وحدات الحكم المحلي وأن مكافأة الامتحانات هي أجر مقابل عمل يؤديه المعلم.
5- تعيين كل من تم التعاقد معهم أكثر من سنة على وظائف ثابتة.
ثانياً : مطالب عامة لإصلاح أحوال المعلم و التعليم :
1- وضع حد أدنى للرواتب بما لا يقل عن 1200 جنيه + حوافز 100 % مع زيادة المكافأة السنوية إلى 500 يوم أسوة بالجامعات بحد أدنى 4000 جنية وزيادة مكافأة الملاحظة و التصحيح إلى 15 % بدلاً من 5 % و 7 %
2- منح الإداريين العاملين بالتربية و التعليم كادر مساو لكادر المعلمين.
3- أن تكون مكافأة نهاية الخدمة 100 شهر ورفع قيمة المعاش التأميني والنقابي ليكون على آخر مرتب وقت الإحالة للمعاش أسوة بالعاملين في الوزارات الأخرى .
4- إلغاء ندب المعلمين خارج محافظاتهم للمراقبة على لجان الامتحانات العامة و أن تكون برغبة المعلم.
7- اتخاذ الإجراءات القانونية تجاه اى اعتداء يقع على المعلم داخل عمله أو بسببه لحفظ كرامة المعلم.
8- حق المعلمين فى ( معاملة أفضل من القيادات – توفير المستلزمات التعليمية – توفير حجرات معلمين لائقة(
9- إلغاء الضرائب المفروضة على المرتبات
10- عدم مد سن المعاش إلى 65 سنة لإتاحة الفرصة للشباب.
13- تطبيق نظام التأمين الصحي والعلاج على عائلات جميع العاملين بمستشفيات التأمين الصحي وكذلك مستشفى المعلمين بالجزيرة التي أصبحت للعلاج الاقتصادي .
14- و أخيرا فأننا نطالب بحل مجلس نقابة المعلمين العامة و الفرعية الغير منتخب و الذي لم يكن أبداً على قدر المسئولية الملقاة على عاتقه بل زاد من معاناة المعلمين. وكذلك اقالة نقابة المعلمين الرئيسية والفرعية التى لم ولن تمثل أى معلم فى مصر وإنما قامت على التعيين وليس الانتخاب ونهبت أموال المعلمين ونرجو التحقيق معهم فى تضخم ثرواتهم وإجراء انتخابات حرة مباشرة لتشكيل نقابة معلمين تمثل الروح الحقيقية لهم .


و إيماناً منا بقيمة رسالتنا و عظيم قدرها و نحن جزء من شعب مصر الأبي فأننا نعاهد الله على آداء الرسالة رسالة الأنبياء فأنبياء الله ورسله هم معلمون أرسلهم الله ليعلموا أقوامهم تعاليم دينهم
و لسيادتكم جزيل الشكر والتقدير ،،،


التوقيعات ،،،،
م
الاسم
المدرسة
رقم البطاقة
التوقيع

كما اظن ان الحل الاوحد لو اصروا على بقاء قانون الكادر هو توحيد النسبة المئوية لجميع المعلمين وهذا سوف يحقق العدالة وتقليل الفجوة بين المعلمين ويعطي فرصة للمعينين الجدد للاستفادة الحقيقية من الكادر ما معنى ان يأخذ المعلم المساعد 50% عند تعيينه معلم يعني حوالي 75 جنيه يعني كيلو لحمة بطلباته هل هذا معقول هل سيحسن مستواه بعد صراع سنين للتعيين الكل ياخد 200 % ويظل القانون للترقيات الفنية فقط ويدخل الامتحان من يريد الوظائف الاشرافية

أستاذ هيمة : حضرتك مش شايف انها كتيرة شوية

حتى في الأحلام بنختلف عنده حق الوزير مش ينظر ولا يهتم بالمدرسين

مع احترامي للجميع مش ينفع نقول مساواة الإداريين بالمعلمين ، ا هيكل وظيفي ودا هيكل وظيفي ، سؤال ينفع نساوي الإداري في الصحة بالدكتور ... أي مكان فيه الهيكل الوظيفي للإداري مختلف عن الهيكل الوطيفي للفني أو المتخصص ، ومش معنى كلامي أني ضد الإداريين بس بدون خلط للأمور

من أجل تحقيق مطالب المعلمين
الحل في اضراب عام حقيقي بكل المحافظات واعتصام حتى تحقيق المطالب ولا بد أ نطرق الحديد وهو ساخن وأقترح أن نتواصل مع صفحة رئيس الوزراء على الفيس بوك ونعرض هذه المطالب بإلحاح