زيادة الأجر الأساسي للعاملين بشركات قناة السويس


أعلن الفريق أحمد علي فاضل رئيس هيئة قناة السويس والدكتور أحمد البرعي وزير القوي العاملة أمس زيادة مرتبات العاملين بشركات هيئة قناة السويس السبعة الي 40% من الأجر المتغير علي أساسي المرتب وزيادة العلاوة السنوية من 7% إلي 15% وبدلات الوجبات من 6 جنيهات إلي 10جنيهات.
وتشكيل لجنة فنية لاعداد لائحة مالية موحدة للشركات السبعة. تضم ممثلين من العمال والشئون القانونية والإدارة والقوي العاملة لوضع معايير عادلة للأجور والمكافآت. جاء ذلك في أعقاب مفاوضات بين الوزير والفريق فاضل لبحث مطالب مئات العاملين بالشركات السبعة التابعة للهيئة والمطالبين بالانضمام للهيئة ومعاملتهم ماليا كباقي إدارات الهيئة


المصدر :
جريدة الجمهورية

انا عايزة افهم حاجة سمعنا عن زيادة الاجور ووضع حد ادنى للأجور
وسمعنا عن توحيد الاجور للمؤهلات الواحدة على مستوى الجمهورية
هل ده كله كلام وهنفضل فى مصر نعانى من التفاوت الرهييييييييييييب فى الاجور
وسنبقى كمعلمين اصحاب ادنى الاجور على مستوى الدولة واصحاب الصيت العالى اللى اسمه الكادر

يامعلمن احذرو اخباروالشائعات بتاعة فلول الوطني والثره المضاضة والصبر لعل فرج الله قريب

وب في القانون
أولا أدعو لكم بالتوفيق لمصرنا الحبيبة بالأمن والأمان والتقدم والرقي ثانيا أقول لسيادتكم هناك نقاط جوهرية معيبة في قانون الترقيات وخاصة في الجزء الخاص بترقية الحاصلين على الأجازات الخاصة كلهم يتم ترقيتهم ما عدا الحاصل على أجازة للعمل يظل محلك سر يعني يعني الحاصل على أجازة لممارسة مهنته في مكان آخر يكتسب خبرة جديدة وقد تكون أكثر تقدما من مكانه هنا فلقد تعاملنا في الخارج مع تكنولوجيا حديثة مازال أمامنا أعوام حتى نصلها في مصر ثانيا نسدد تأمناتنا ومعاشاتنا فوري سنة بسنة وبالدولار يعني دخل للعملة الصعبة ثالثا نأتي بالعملة الصعبة للبلد من خلال التحويلات ثالثا نترك مكان لغيرنا ممن هم بداخل البلد لكي يحصل على فرصة عمل رابعا نتحمل عبء تعليم أبناءنا في الخارج ونترك أماكنهم هنا لغيرنا وبعد ذلك يتم حرماننا من درجاتنا المالية تخيل أنني لي خبرة 22 سنة وما زلت على الدرجة الثالثة وعندما رجعت يتم تثبيتي على معلم وزملائي الآن على درجة مدير عام وفي المقابل من يحصل على اجازة مرافقة أو رعاية أسرة يتم ترقيته مع العلم أنه يجوز له تقسيط تأميناته ومعاشاته بعد عودته للعمل ولا يكتسب خبرة لأنه جالس بالمنزل يعني هو محلك سر بل نسي ما تعلمه ورغم ذلك يتم ترقيته ويأخذ درجاته المالية في موعدها هل هذا عدل بل هل هذا عقل من الذي سن هذا القانون وهل كان يقظا أم أن النوم قد لعب برأسه يا اخونا صلحوا عيوب القوانين فهناك أشياء خربة كثيرة القوانين كان يتم تفصيلها فارحمونا وارحموا المعلمين من أكل حقوقهم أين درجاتنا المالية نناشد رئيس الوزراء ووزير المالية بالعفو عن درجاتنا ومعالجة الرسوب الوظيفي لدينا الناتج عن عيوب القوانين أوجه النداء لكم لعل وعسي يصحو وزيرنا من غيبوبته ويتكلم إلينا بدلا من سعادة الدكتور الذي يصفنا بالكلاب النابحة

انا عايزة افهم حاجة سمعنا عن زيادة الاجور ووضع حد ادنى للأجور
وسمعنا عن توحيد الاجور للمؤهلات الواحدة على مستوى الجمهورية
هل ده كله كلام وهنفضل فى مصر نعانى من التفاوت الرهييييييييييييب فى الاجور
وسنبقى كمعلمين اصحاب ادنى الاجور على مستوى الدولة واصحاب الصيت العالى اللى اسمه الكادر

عند المدرسين هيقوللك البلد مفيهاش فلوس

نا عايزافهم حاجة سمعنا عن زيادة الاجور ووضع حد ادنى للأجور
وسمعنا عن توحيد الاجور للمؤهلات الواحدة على مستوى الجمهورية
هل ده كله كلام وهنفضل فى مصر نعانى من التفاوت الرهييييييييييييب فى الاجور
وسنبقى كمعلمين اصحاب ادنى الاجور على مستوى الدولة واصحاب الصيت العالى اللى اسمه الكادر
تيييييييييييييييييييييييت تيييييييييييييييييييييييييييييييييت احنا هنفضل الاقل فى الدوله وتييييييييييييييييييييييييييييييت مرات كتير

سيادة رئيس وزراء مصر
تحية طيبة وبعد
نرجو من سيادتكم تطبيق المادة رقم 89 من قانون كادر المعلم رقم 155 الخاصة بترقيتنا للدرجة المالية الأعلى........ فهل يعقل أن لا يطبق القانون فى عهد سيادتكم
فقد سمعت سيادة وزير التربية و التعليم الدكتور أحمد جمال الدين يتحدث عن قانون كادر المعلم بأن قانون العاملين المدنيين بالدولة لن يطبق على المعلمين لأن لهم قانون خاص رقم 155 لسنة 2007 مع العلم بأن هذا القانون هو مكمل لقانون التعليم رقم 139 باضافة باب سابع له و ليس قانون منفصل بذاته و ايضا توجد ثلاث مواد فى القانون رقم 155 تنص بسريان القانون رقم 47 لسنة 78 على المعلمين وهى المادة رقم 70 التى تنص صراحة و تسرى أحكام قانون 47 على المعلمين و المادة رقم 89 التى تنص صراحة على ترقيتنا للدرجة المالية الأعلى طبقا لقانون العاملين الدنيين بالدولة
فأرجو من سيادتكم رفع الظلم الواقع علينا فى عهد الوزير السابق الدكتور أحمد زكى بدر فنحن نرى يوميا الغاء كل القرارات التى اصدرها الوزير السابق و عودة كل المستبعدين من الوزارة فمتى يعود حقنا فى الدرجات المالية
مادة 70:
تسرى أحكام هذا الباب على جميع المعلمين الذين يقومون بالتدريس أو بالتوجيه أو بالتفتيش الفني وعلى الأخصائيين الاجتماعيين والنفسيين وإخصائيى التكنولوجيا وإخصائيى الصحافة والإعلام وأمناء المكتبات ، وعلى كل من كان يشغل إحدى هذه الوظائف وتم إلحاقه للعمل في وظائف الإدارة بالمدارس والإدارات والمديريات التعليمية وديوان عام وزارة التربية والتعليم والجهات التابعة لها .
وتسرى أحكام قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة الصادر بالقانون رقم 47 لسنة 1978 فيما لم يرد بشأنه نص خاص في هذا الباب .
مادة 89: يمنح شاغلو وظائف التعليم المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون الموجودون بالخدمة في تاريخ العمل بهذا الباب أو الذين سيعينون مستقبلا بدل معلم وقدره 50% من أساسي الأجر ، وتسرى عليهم العلاوة السنوية المقررة ، وكل زيادة في الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة ، وتتم ترقيتهم للدرجة المالية الأعلى وفقا للأحكام المنصوص عليها بقانون نظام العاملين المدنيين بالدولة ، وتطبق عليهم الأحكام الأخرى الواردة بهذا الباب.
ويصدر قرار من وزير التربية والتعليم بتحديد الوظائف المقابلة لوظائف المعلمين الواردة بالجدول المرافق .
ويمنح شاغلو وظائف المعلمين المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون وبقرار وزير التربية والتعليم طبقا للفقرة السابقة بدل اعتماد بنسبة تتراوح ما بين 50% إلى 150% من الأجر الأساسي ، على النحو المبين بالجدول المرافق وذلك عند نقلهم من الوظائف المشار إليها في الفقرة الأولى من هذه المادة لشغل وظائف المعلمين بعد استيفائهم متطلبات الشغل والاعتماد المقررة لها ، مع احتفاظهم بصفة شخصية بالأجور التي يتقاضونها ولو تجاوزت نهاية الأجر المقررة للوظائف المنقولين إليها ، وبحيث يبدأ في التطبيق في موعد لا يتجاوز 1/7/2008 .
ويكون ترتيب الأقدمية بين المنقولين إلى وظيفة واحدة بحسب أوضاعهم السابقة في حالة استيفائهم الشروط والمتطلبات في ذات التاريخ.
وشكرا لسيادتكم
وفقكم الله لتحقيق أمال المصريين