أمر فى غاية الاهميه
يجب تخفيض الانصبه فى كل مرحله تبعا للمستوى الوظيفي والسن
بواقع 5 حصص على الاقل لكل مستوى الوظيفى فلا يعقل على الاطلاق معلم خبير مثلا سنه خمسون عامونصابه 18 حصه فى المرحله الابتدائيه

و 17حصه فى المرحله الاعداديه
16حصه فى المرحله الثانويه


بخاصه المستويات الوظيفيه المتقدمه فى السن
وبخاصه بعد الاتجاه للاستعانه بالقيادات الشابه فى الوظائف القياديه

معك كل الحق يجب ان تخفض الانصبه للجميع بمعدل على الاقل خمس حصص فى كل مستوى

المهم المعلم يعمل بجد واخلاص من اجل اعلاء الوطن

وخاصة فى المدارس الثانوية على مستوى الجمهورية

للصف الثانى والثالث

#34 (http://www.thanwya.com/vb/showpost.php?p=4162090&postcount=34) http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/reputation.gif (http://www.thanwya.com/vb/reputation.php?p=4162090) http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/report.gif (http://www.thanwya.com/vb/report.php?p=4162090)
http://www.thanwya.com/vb/life/statusicon/post_old.gif 14-12-2011, 09:37 PM
http://www.thanwya.com/vb/life/misc/unknown.gif (http://www.thanwya.com/vb/member.php?u=298491)عبد الحميد على (http://www.thanwya.com/vb/member.php?u=298491) http://www.thanwya.com/vb/life/statusicon/user_online.gif
عضو فعال
تاريخ التسجيل: Sep 2009
المشاركات: 394
معدل تقييم المستوى: 3 http://www.thanwya.com/vb/life/reputation/reputation_pos.gif


http://www.thanwya.com/vb/images/icons/icon1.gif
أن تكون مطالبنا الخمسة المختصرة هى:
1 - إقالة الوزير و معاونيه الفاسدين و تعيين وزير محترم
2 - حل نقابة المعلمين و عمل إنتخابات جديدة خلال شهرين
3 - المطالبة بحافز الإثابة 200 % دون المساس بالكادر أو المكافأة
4 - الحصول على الدرجات المالية و المسمى الوظيفى تثبيت المعلمين المؤقتين
5 - زيادة مكافأة الإمتحانات بواقع 50 يوم زيادة سنوية لترتفع من من 200 يوم 500 يوم

-يجب تخفيض الانصبه

اامر فى غاية الاهميه

يجب تخفيض الانصبه


نداء واستغاثه الي السيد وزير التعليم
تخفيض الانصبه للمعلم

أمر فى غاية الاهميه
يجب تخفيض الانصبه فى كل مرحله تبعا للمستوى الوظيفي والسن
بواقع 5 حصص على الاقل لكل مستوى الوظيفى فلا يعقل على الاطلاق معلم خبير مثلا سنه خمسون عامونصابه 18 حصه فى المرحله الابتدائيه
و 17حصه فى المرحله الاعداديه
16حصه فى المرحله الثانويه
خاصه المستويات الوظيفيه المتقدمه فى السن
وبخاصه بعد الاتجاه للاستعانه بالقيادات الشابه فى الوظائف القياديه

وهل يعقل ان تكون مدرسة تربية رياضية فى سن الخمسين ومعلم خبير و نصابها 18 حصة علشان فى عجز وهوكدة !!!!!!!!!

ليس تخفيض الانصبة فقط و لكن المسواة أيضا فى الانصبة بين جميع المراحل فلماذا الفرق ؟

معكم كل الحق يجب ان تخفض الانصبه للجميع وتتساوى ايتدائى والاعدادى والثانوى وذلك للصالح العام
معلم 18 حصه
معلم اول 16 حصه
معلم اول أ 12 حصه
معلم خبير 8 حصصص
كبير معلمين 6 حصص ويكون التدريس فعلى واللى لاياخذ حصص متعمد يخصم نسبه 10 فى المائه من الكادر وبالتالى لن يكون هناك عجز والتطبيق يكون فعلى
مع تخفيض انصبه الموجه تكون عشرون معلم فقط

يجب تخفيض الانصبه

اامر فى غاية الاهميه

احنا فى ادارتنا المتخلفه طبعا واسف لاستخدام اللفظ بس هى دى الحقيقه المدرس نصابه 30 حصه بداعى العجز وانا معلم اول ومعاى 27 حصه ومش عارفين ليه مش بيعينوا او يتعاقدوا مع معلمين جدد

هل هذا الموضوع امر يمكن تفعيله ام مجرد كلام لا طائل منه
هل يمكن عرضه علي المسئولين وتنفيذه نرجو الافاده

انا معاك فعلا ده حق من حقوقنا

معك كل الحق يجب ان تخفض الانصبه للجميع بمعدل على الاقل خمس حصص فى كل مستوى على أن يكون زمن الحصة ساعة 60 ق
و يعاد تعديل عدد حصص المواد الدراسية المختلفة تبعا لذلك و تطوير المواد الدراسية و طرق التدريس و عدد التلاميذ فى الفصل الواحد و الاهتمام بالتلاميذ المتفوقين أكثر من ذلك

يجب ارسال شكاوى للوزير من كل المعلمين على مستوى الجمهورية انا عن نفسى كتبت شكوة بخصوص هذا الموضوع ووقع عليها كل من معى بالمدرسة ثم ارسلتها الى الةزير عن طريق الفاكس . يا ريت كل الزملا يبعتوا شكاوى علشان الوزارة تعرف ان هناك معلمين متضررين من هذة الانصبة الظالمة .

انا معاك فعلا ده حق من حقوقنا

فعلا النصاب + الاعمال الاضافيه لازم تتشال عن كاهل المعلم .

معا لتخفيض انصبه المعلم والموجه وحياه كريمه للمعلمين واستقرار مصر

بصراحة الى عندة 30 سنة خدمة كفاية علية ولم يأخذ ولا نصف حصة يكتفى بالاشراف والتوجية فقط