ابو عبدالرحمن الغنيمى
27-05-2013, 11:45 AM
دولة الظلم مازالت مستمرة بعد الثورة :
=======================
عن قانون كادر المهن الطبية اتحدث :
فى قانون كادر المعلم :
المعلم فى التربية و التعليم و الازهر الشريف الحاصل على مؤهل عالى + دبلوم تربوى + شهادة icdl و تعاقد لمدة تزيد عن 3 سنوات يصل اجمالى المرتب بالحوافز بالبدلات + كادر المعلم ( الاكذوبة الكبرى ) 758 جنية . كل هذا غير امتحانات الذل و العار التى تعرض و مازال يتعرض لها المعلمون .
و مدير المدرسة او مدير الادارة يحصل على ما بين 1600 الى 2100 حسب الاساسى بعد مدة خدمة تصل الى مابين 20 و 30 سنة , و بعد الخروج على المعاش يضيع من المرتب ما يقرب من 60 %
اما كادر المهن الطبية فحدث و لا حرج
وفيما يتعلق ببند الأجور والعلاوات والمزايا المادية بالقانون
فتحددها المادة السابعة من الفصل الثالث من القانون، وهي بالنسبة للأطباء والتمريض والفنيين فئة الشهادات العليا،
حيث يحصل الطبيب البشري المبتدئ على راتب بقيمة 1200 جنيه، كأول رابط للأطباء حديثي التخرج، يضاف إليها 1500 جنية علاوة الكادر، ليصل الإجمالي إلى 2700 جنيغ، يضاف إليها العلاوة سنوية بقيمة 7%،
أما بالنسبة لأطباء الأسنان والصيادلة وأطباء العلاج الطبيعي، والتمريض العالي، فيصل راتبهم الشهري إلى 1200 جنية شهريًا، ليصل الإجمالي لـ2500 جنيه، يُضاف إليهم علاوة الكادر بقيمة 1300، وعلاوة 7% سنويًا،
أما بالنسبة للفنيين من خريجي العلوم، فيصل الراتب إلى 1200 جنية شهريًا يُضاف إليها 1150 جنيه، علاوة الكادر، ثم علاوة الـ7% السنوية.
وبالنسبة للمؤهلات فوق المتوسطة من الفنيين والتمريض، فيصل الراتب الشهري إلى 980 جنيه، يضاف ‘ليها علاوة الكادر بقيمة 870 جنيه، بإجمالي 1850 جنيه، إضافة إلى العلاوة السنوية 7%،
أما المؤهلات المتوسطة فيصل راتب أول رابط 800 جنيه، يُضاف إليها 670 جنيه علاوة الكادر، بإجمالي 1470 جنيه، يُضاف إليهم 7% علاوة سنوية،
على أن يتم صرف الإجمالي مرة واحدة في الشهر وليس على دفعات.
فهل سيسكت المعلمون على هذا الظلم , و هذه المهانة ؟!!!!!!!!!!!
=======================
عن قانون كادر المهن الطبية اتحدث :
فى قانون كادر المعلم :
المعلم فى التربية و التعليم و الازهر الشريف الحاصل على مؤهل عالى + دبلوم تربوى + شهادة icdl و تعاقد لمدة تزيد عن 3 سنوات يصل اجمالى المرتب بالحوافز بالبدلات + كادر المعلم ( الاكذوبة الكبرى ) 758 جنية . كل هذا غير امتحانات الذل و العار التى تعرض و مازال يتعرض لها المعلمون .
و مدير المدرسة او مدير الادارة يحصل على ما بين 1600 الى 2100 حسب الاساسى بعد مدة خدمة تصل الى مابين 20 و 30 سنة , و بعد الخروج على المعاش يضيع من المرتب ما يقرب من 60 %
اما كادر المهن الطبية فحدث و لا حرج
وفيما يتعلق ببند الأجور والعلاوات والمزايا المادية بالقانون
فتحددها المادة السابعة من الفصل الثالث من القانون، وهي بالنسبة للأطباء والتمريض والفنيين فئة الشهادات العليا،
حيث يحصل الطبيب البشري المبتدئ على راتب بقيمة 1200 جنيه، كأول رابط للأطباء حديثي التخرج، يضاف إليها 1500 جنية علاوة الكادر، ليصل الإجمالي إلى 2700 جنيغ، يضاف إليها العلاوة سنوية بقيمة 7%،
أما بالنسبة لأطباء الأسنان والصيادلة وأطباء العلاج الطبيعي، والتمريض العالي، فيصل راتبهم الشهري إلى 1200 جنية شهريًا، ليصل الإجمالي لـ2500 جنيه، يُضاف إليهم علاوة الكادر بقيمة 1300، وعلاوة 7% سنويًا،
أما بالنسبة للفنيين من خريجي العلوم، فيصل الراتب إلى 1200 جنية شهريًا يُضاف إليها 1150 جنيه، علاوة الكادر، ثم علاوة الـ7% السنوية.
وبالنسبة للمؤهلات فوق المتوسطة من الفنيين والتمريض، فيصل الراتب الشهري إلى 980 جنيه، يضاف ‘ليها علاوة الكادر بقيمة 870 جنيه، بإجمالي 1850 جنيه، إضافة إلى العلاوة السنوية 7%،
أما المؤهلات المتوسطة فيصل راتب أول رابط 800 جنيه، يُضاف إليها 670 جنيه علاوة الكادر، بإجمالي 1470 جنيه، يُضاف إليهم 7% علاوة سنوية،
على أن يتم صرف الإجمالي مرة واحدة في الشهر وليس على دفعات.
فهل سيسكت المعلمون على هذا الظلم , و هذه المهانة ؟!!!!!!!!!!!