مشاهدة النسخة كاملة : هل هناك قانون يمنع العائد من السفر من الرجوع لمدرسته التي خرج منها علما بان الاجازة ك


الأستاذ محمد عامر
18-06-2013, 03:01 PM
هل هناك قانون يمنع العائد من السفر من الرجوع لمدرسته التي خرج منها علما بان الاجازة كانت سنة واحدة ولم تكتمل

مجاهد شحاته
18-06-2013, 04:53 PM
لا يوجد نص قانونى بذلك وعليك التمسك بحقك فى العودة الى مدرسك الاصليه حتى لو وصل الامر ان توقع فى الادارة

mrshaban
18-06-2013, 05:15 PM
لا يوجد نص قانونى بذلك وعليك التمسك بحقك فى العودة الى مدرسك الاصليه حتى لو وصل الامر ان توقع فى الادارة

اخى الغالى
يوجد قانون يمنع رجوع من حصل على اجازة طويلة الى مكان عمله الاصلى طالما تم سد العجز الذى حدث مكانه بسبب قيامه بالاجازة فى هذه الحالة يتم توزيعه فى اماكن العجز بعد رجوعه من الاجازة
وفى حالة وجود عجز فى مدرسته الاصلية يجوز ارجاعه اليها بعد العودة من الاجازة او قطعها
مع تحياتى
اخوكم
ابراهيم شعبان

m_salam
18-06-2013, 05:57 PM
ادى الموجه بتاعك هديه رشوه يعنى وهاترجع مدرستك تانى

mrshaban
18-06-2013, 06:13 PM
ادى الموجه بتاعك هديه رشوه يعنى وهاترجع مدرستك تانى
اقسم بالله من جعلك تعمل فى التربية والتعليم ظلمك وظلم اولادنا بامثالك

جابر بن حيان
18-06-2013, 10:20 PM
الاخ الفاضل
حمدا لله علي سلامتك
يتوقف ذلك علي الزياده والعجز في الماده والمدرسه التي كنت بها

الأستاذ علاء سليمان
18-06-2013, 11:19 PM
المشاركه الاصليه بواسطه الزملاء
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجاهد شحاته http://www.thanwya.com/vb/style12/buttons/viewpost.gif (http://www.thanwya.com/vb/showthread.php?p=5345278#post5345278)
لا يوجد نص قانونى بذلك وعليك التمسك بحقك فى العودة الى مدرسك الاصليه حتى لو وصل الامر ان توقع فى الادارة
اخى الغالى
يوجد قانون يمنع رجوع من حصل على اجازة طويلة الى مكان عمله الاصلى طالما تم سد العجز الذى حدث مكانه بسبب قيامه بالاجازة فى هذه الحالة يتم توزيعه فى اماكن العجز بعد رجوعه من الاجازة
وفى حالة وجود عجز فى مدرسته الاصلية يجوز ارجاعه اليها بعد العودة من الاجازة او قطعها

كلامك صحيح استاذى الفاضل
المكان شغل يتم توزيع العائد حسب العجز والزياده على الطبيعه
لايمكن ووضع معلم مع معلم زياده فى نفس المدرسه
تحياتى للجميع

مجاهد شحاته
18-06-2013, 11:34 PM
اخى الغالى
يوجد قانون يمنع رجوع من حصل على اجازة طويلة الى مكان عمله الاصلى طالما تم سد العجز الذى حدث مكانه بسبب قيامه بالاجازة فى هذه الحالة يتم توزيعه فى اماكن العجز بعد رجوعه من الاجازة
وفى حالة وجود عجز فى مدرسته الاصلية يجوز ارجاعه اليها بعد العودة من الاجازة او قطعها
مع تحياتى
اخوكم
ابراهيم شعبان



هذا الكلام فى حالة ان كانت الاجازة سنه او اكثر
اما خلاف ذلك يعود المعلم الى مدرسته الاصلية التى حصل منها عاى اجازه
وان حدث وتم سد العجز بالمعلم المساعد فالاصلى اولى بمكانه

mrshaban
19-06-2013, 10:16 AM
المشاركه الاصليه بواسطه الزملاء
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مجاهد شحاته http://www.thanwya.com/vb/style12/buttons/viewpost.gif (http://www.thanwya.com/vb/showthread.php?p=5345278#post5345278)
لا يوجد نص قانونى بذلك وعليك التمسك بحقك فى العودة الى مدرسك الاصليه حتى لو وصل الامر ان توقع فى الادارة
اخى الغالى
يوجد قانون يمنع رجوع من حصل على اجازة طويلة الى مكان عمله الاصلى طالما تم سد العجز الذى حدث مكانه بسبب قيامه بالاجازة فى هذه الحالة يتم توزيعه فى اماكن العجز بعد رجوعه من الاجازة
وفى حالة وجود عجز فى مدرسته الاصلية يجوز ارجاعه اليها بعد العودة من الاجازة او قطعها

كلامك صحيح استاذى الفاضل
المكان شغل يتم توزيع العائد حسب العجز والزياده على الطبيعه
لايمكن ووضع معلم مع معلم زياده فى نفس المدرسه
تحياتى للجميع



كلامك سليم وقانونى 100%

mrshaban
19-06-2013, 10:32 AM
هذا الكلام فى حالة ان كانت الاجازة سنه او اكثر
اما خلاف ذلك يعود المعلم الى مدرسته الاصلية التى حصل منها عاى اجازه
وان حدث وتم سد العجز بالمعلم المساعد فالاصلى اولى بمكانه
اخى الغالى /الاستاذ مجاهد
السلام عليكم
الاجازة الطويلة هى التى تؤدى الى احداث خلل بسببها فى العمل
اليست الاجازة 3 شهوراو اكثر مثلا تحدث خلل فى العمل
اليك شروط عودة الموظف الحاصل على اجازة طويلة الى نفس مكانه الاصلى
1- عدم وجود عجز
2- ان يوافق الموظف الموجود مكانه على العودة الى مكانه كتابيا ضمانا لعدم الشكوى
3- ان يقوم من فى يده سلطة التوزيع باعادته الى مكانه على مسئوليته ولصالح العمل لان هذا حق اصيل لمن يقوم بالتوزيع لصالح العمل
4- لوكيل الوزارة نسبة 5% فى النقل يمكن للموظف الرجوع اليه وتقديم مذكرة والموافقة عليها وفى هذه الحالة يعود الى مكانه الاصلى حتى فى وجود العجز
دمتم بخير