مشاهدة النسخة كاملة : يوم عارضة فى شهر أكتوبر يخصم حوافز الأداء ؟!!


ساهر إسماعيل
27-10-2013, 11:02 PM
استفسار من الأخوة الأعزاء :

هل غياب يوم واحد عارضة فى شهر أكتوبر يخصم حوافز الأداء من المعلم ؟

حيث أنه من شروط الحصول على هذه الحوافز أن يقوم الموظف بالتوقيع فى دفتر الحضور والانصراف 18 توقيعاً على الأقل وذلك كل شهر

أرجو الرد ومن لديه مستند فليعرضه مشكوراً .

A7waly
27-10-2013, 11:15 PM
اولا طالما تم اضافتها للمرتب فلا يوجد حكاية عدد التوقيعات دي و تقدر تسأل زمايلك المنتدبين كليا هل بيطلب منهم جواب انهم يستحقوا الحوافز ولا لا
ثانيا الشهر اللي فيه اجازات بتتحسب للموظف كيوم عمل مش اجازة

mostafa1016
27-10-2013, 11:24 PM
سؤال لك لتقتنع ؟ هل اجازة العيد اجبارية ام اختيارية ؟ طبعا اجبارية ولذلك موضوع ال 18 توقيع فى الشهر لا ينطبق على شهر 10 لوجود اجازات العيد والسبت والجمعة وعلى فكرة اجازة العيد هذه تحسب توقيعات

ساهر إسماعيل
28-10-2013, 12:36 AM
بعد أن تلقيت ردودكم المشكورة أردت أن أبحث عن ورقة قانونية بذلك

وبعد البحث فعلاً وجد ما يؤيد كلامكم

منشور عام من وزارة التربية والتعليم - الإدارة العامة لشئون العاملين - مكتب المدير العام
موجه إلى مديرى الإدارات التعليمية ويتضمن ما يلى :

السيد الأستاذ / مدير مديرية التربية والتعليم بمحافظة ................

بمناسبة صدور قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1024 لسنة 2011 بشأن تقرير حافز الأداء لشاغلى الوظائف التعليمية .

وحيث نصت المادة الثانية منه " بأن يشترط لاستحقاق حافز الأداء المنصوص عليه فى المادة الأولى من هذا القرار ما يأتى :-
1- المشاركة فى العمل مشاركة فعلية وبذل جهد متميز لرفع مستوى الأداء .
2- ألا تقل مدة العمل الفعلية خلال الشهر عن 18 يوماً .
3- ....................................

وحيث أثير التساؤل عن أيام العطلات والمناسبات الرسمية هل هى أيام عمل فعلية من عدمه ؟

فإننا نود أن نوضح بأن أيام العطلات والمناسبات الرسمية تعتبر أيام عمل فعلية .

برجاء التفضل بالنظر والتنبيه نحو مراعاة ذلك .

وتفضلوا بقبول فائق الاحترام ،،،

مدير عام الإدارة العامة لشئون العاملين

زهير محمد صالح

بتاريخ 27/9/2011


ومن واجهته نفس المشكلة إذا أراد صورة هذه النشرة فليطلبها منى حتى أرفعها له .

ودمتم فى حفظ الله

ابو ساره77
28-10-2013, 06:01 AM
رجاء رفع صورة واضحة من النشرة

mamdouh eltoukhy
28-10-2013, 09:37 AM
سؤال لك لتقتنع ؟ هل اجازة العيد اجبارية ام اختيارية ؟ طبعا اجبارية ولذلك موضوع ال 18 توقيع فى الشهر لا ينطبق على شهر 10 لوجود اجازات العيد والسبت والجمعة وعلى فكرة اجازة العيد هذه تحسب توقيعات
فعلا الأجازات الرسمية جميعها تعتبر يوم عمل
(لكن ايام الجمع والسبت لا تحسب ولذلك فرض 18 إمضاء )
وهي لا يتم قبضها مع نفس الشهر بل الشهر السابق لها ,حتى يتم حساب مدة حضور الشهر التالى .... وشكرا

ام احمد الصاوى
28-10-2013, 10:54 AM
والله العظيم ظلم لانى فى شهر 9 تجوازت ايام الاسبوع بيوم واصبح عددتوقيعى 17 توقيع خصمو منى حافز الاداء وكمان حوافز التربيه الخاصه ومنهم لله علشان يوم

سيد جمال
28-10-2013, 02:30 PM
اجازة العيد من الاجازات مدفوعة الاجر اى انها تعتبر توقيع وبالتالى فاجازات شهر اكتوبر كاى شهر

waelfarouk
28-10-2013, 04:03 PM
الاعياد تبع الامضاء

طارق شومان
28-10-2013, 05:20 PM
رجاء رفع صورة واضحة من النشرة
أيام الجمع والسبت والاجازات تعتبر أيام عمل رسمية وإليكم بالمرفقات الرد الوافي

kabtenM1
28-10-2013, 06:58 PM
الاجازات الرسمية أيام عمل