وكيل اول منطقه بنى سويف للعلوم الشرعيه والعربيه يصرح فى صوت الازهر قال ان تحويل الطلاب من الازهر الى التربيه والتعليم يرجع الى قله خبره معلمى الازهر من الناحيه التربويه لانهم لا يحصلون على دورات تؤهلهم على جذب الطالب بل وان انتظموا فى دورات تدريبيه تكون شكليه فقط تهتم فقط بكشوف الحضور والانصراف
ايه رايكم بقى فى الكلام ده

المنظومة التعليمية بأكملها بحاجة إلى إعادة نظر (المعلم والمناهج وسياسة الإدارة وأساليب التطوير .. إلخ) وتطوير جانب دون آخر لن يفيد لأنه سيكون مثل العربة التى تسير على أربع عجلات منها الصالح ومنها المثقوب المهترئ، والأمر بذلك لا يستقيم !

لابد من اعادة النظر فى منظومة الازهر وخاصة المعلمون الذين لا يهتمون الا الى المرتب والحوافز والبدلات ولا ينظرون الى ما اعطوه للطلاب وحسبى الله ونعم الوكيل

وطبعا بالاضافه لقله خبرة المعلمين الكفاءة الاداريه منقطعة النظير لقيادات الازهر هى السبب فى ذلك التطور المذهل فى التعليم الازهرى ههههههههههههههه

أحب أقول للمشايخ دول... وأنتم يا أصحاب النفوذ دوركم إيه.. وفين مِن العملية التعليمية والتربوية اللي بتتكلموا عليها دية...؟!

انا نفسى مره يطلع مسئول يتحدث عن حقوق المعلم ومش كل شويه واحد يطلع يحمل المعلم مسئوليه فشل التعليم فى الازهر

للأسف يا أستاذ محمد إن المدرس هو الشماعة اللي بيعلقوا عليها أخطائهم وفشلهم في الإدارة.

انا من هنا من الخليج اقول لكم ان هذا ليس السبب الرئيسي فنحن كمعلمين في الازهر ننافس معلمين من بلدان مختلفة كالتونسية والاردنية والحمد لله نثبت جدارتنا لكن اقولها بمرارة فقط هنا خارج مصر اما داخل مصر فلا توجد منافسة طالما ان هناك من يصرح بتلك التصريحات

الخبرة تأتى من التواصل بين الأجيال وبصراحة الادارة فى الازهر غالبا تنقل خبرات محبطة وقد يكون لها دور سلبى فى العملية التعليمية وربنا يصلح حال جميع العاملين بالأزهر سواء معلمين او ادارات تعليمية

شكرا لمروركم الجميل