إخوانى الأعزاء
كما أشار أحد الأعضاء الأعزاء إلى وجود مادة رقم 89 من قانون 155 لسنة 2007 والمعدل بقانون 93 لسنة 2012 الموجود بالرابط
mediafire.com/?9ds09cdpmckno6t
والمادة تشير إلى
mediafire.com/?cnhbv4v8amw6jcf
والذى يوضح أن المعلم يتقاضى أى زيادة يتقاضاها أى عامل فى الجهاز الإدارى للدولة من الخاضعين لقانون 47 وهذا يفسر
1- عدم ذكر المعلمين فى منشور وزارة المالية
2- ذكر المعلمين فى قانون 57 للأعباء الوظيفية
3-تفسير وزارة المالية للعاملين بالمديريات التعليمية حول الأعباء الوظيفية

وبالقانون إذا لم ينفذ الأمر يحق للجميع أخذ وقفة قانونية مع الحفاظ على آداب الحوار واحترام الآخرين

إخوانى الأعزاء
كما أشار أحد الأعضاء الأعزاء إلى وجود مادة رقم 89 من قانون 155 لسنة 2007 والمعدل بقانون 93 لسنة 2012 الموجود بالرابط
mediafire.com/?9ds09cdpmckno6t
والمادة تشير إلى
mediafire.com/?cnhbv4v8amw6jcf
والذى يوضح أن المعلم يتقاضى أى زيادة يتقاضاها أى عامل فى الجهاز الإدارى للدولة من الخاضعين لقانون 47 وهذا يفسر
1- عدم ذكر المعلمين فى منشور وزارة المالية
2- ذكر المعلمين فى قانون 57 للأعباء الوظيفية
3-تفسير وزارة المالية للعاملين بالمديريات التعليمية حول الأعباء الوظيفية

وبالقانون إذا لم ينفذ الأمر يحق للجميع أخذ وقفة قانونية مع الحفاظ على آداب الحوار واحترام الآخرين




قطعت جهيزة قول كل خطيب

احسنت أخي الفاضل فيما ذكرته وهذا ما فعلناه في حوافز 200% و كسب معلمون كثيرون هذه القضايا

إخوانى الأعزاء
كما أشار أحد الأعضاء الأعزاء إلى وجود مادة رقم 89 من قانون 155 لسنة 2007 والمعدل بقانون 93 لسنة 2012 الموجود بالرابط
mediafire.com/?9ds09cdpmckno6t
والمادة تشير إلى
mediafire.com/?cnhbv4v8amw6jcf
والذى يوضح أن المعلم يتقاضى أى زيادة يتقاضاها أى عامل فى الجهاز الإدارى للدولة من الخاضعين لقانون 47 وهذا يفسر
1- عدم ذكر المعلمين فى منشور وزارة المالية
2- ذكر المعلمين فى قانون 57 للأعباء الوظيفية
3-تفسير وزارة المالية للعاملين بالمديريات التعليمية حول الأعباء الوظيفية

وبالقانون إذا لم ينفذ الأمر يحق للجميع أخذ وقفة قانونية مع الحفاظ على آداب الحوار واحترام الآخرين
شكرا علي التوضيح

شكرا ليك بس مفيش حاجه وصلت الادارات بخصوص حد ادنى للمعلمين