http://www.samysoft.net/fmm/fimnew/slambasmla/fdgdfgdf.gif (http://www.samygames.com/)


:::::: سؤال ورد غطاه : الحد الادني للمعلم 1200 جنيه ولا 400 % ؟؟؟؟ وشكرا ! ::::

يعني لو الحد الادني هيوصل المعلم ل 1200 جنيه يبقي

احنا وصلنا بالفعل وملناش فيه

ولو الحد الادني 400 % يبقي لينا حوالي 67 % من الاساسي

فارجو الرد من اللي فاهم


http://www.samysoft.net/fmm/fimnew/nehaya/678678.gif (http://www.samygames.com/)

المعلم دخله الان لمن ضم مده 1000 جنيه قبل الخصم +400+210 مكافاه كل قبل الخصم بعده يبقى الى بتاخده وضيف عليهم 360 علاوه بعد الخصم------------علاوهحد ادنى ﻷادأريين وهيا حوالى ان تكمل الحوافز ل 400% لكن بحد اقصى لكل درجه يعنى التالته مهما حصل له حد اقصى 340%حتى لو من حقه 500جنيه ءاخد بس ال 340

المعلم دخله الان لمن ضم مده 1000 جنيه قبل الخصم +400+210 مكافاه كل قبل الخصم بعده يبقى الى بتاخده وضيف عليهم 360 علاوه بعد الخصم------------علاوهحد ادنى ﻷادأريين وهيا حوالى ان تكمل الحوافز ل 400% لكن بحد اقصى لكل درجه يعنى التالته مهما حصل له حد اقصى 340%حتى لو من حقه 500جنيه ءاخد بس ال 340


شكرا يا ابو طه

ممكن ارد على حضرتك من خلال موقع المشيخة يعني مش كلامي ولا رأيى
أصدر فضيلة الإمام الأكبر الدكتور أحمد الطيب – شيخ الأزهر – قراراًبتطبيق الحد الأدنى على جميع العاملين بالأزهر.
حيث قرر فضيلته منح المعينين على درجات دائمة والمتعاقد معهم ببند المكافآت الشاملة من غير المخاطبين بالقانون رقم "156" لسنة2007 ولا ئحته التنفيذية وتعديلاتها والتابعين للمناطق الأزهرية والمعاهد علاوة الحد الأدنى وذلك اعتبارا من 1/1/2014 وفق الجدول.
الدرجة
الفئة الاولى
الفئة الثانية
الفئة الثالثة
الفئة الرابعة
العمال والاداريون بدواوين
العمال والاداريون بالمعاهد
اخصائى تدريس ـ مدرس مادة
السادة الوعاظ
المناطق وادارات الوعظ
وشاغلى وظائف التدريس
من شاغلى الوظائف التعليمية
من الدرجة الثانية

دون الدرجة الثالثة
ولا يتقاضون بدل اعتماد


ممن لايتقاضون بدل اعتماد


السادسة
242
291
ـ
ـ
الخامسة
247
296
ـ
ـ
الرابعة
256
307
385
-
الثالثة
302
340
340
-
الثانية
300
137
الاولى
255
مدير عام
170
وكيل وزارة
130
وكيل اول وزارة
130

كما قرر فضيلته منح شاغلى وظائف التعليم بالأزهر وما يقابلها علاوة مقابل الاعباء الوظيفية الملقاة على عاتقهم بالمراحل التعليمية المختلفة وذلك بفئات مقطوعة وذلك اعتبارا من 1/1/2014 وفقا لما يلى:


جنيه / شهريا
الوظيفة
425
معلم مساعد
400
معلم وما يقابله
375
معلم أول وما يقابله
350
معلم أول "أ" وما يقابله
325
معلم خبير وما يقابله
300
كبير وما يقابله

كما اشترط القرار أن يكون المعلم قائم بالعمل وبذل مجهودا واشترط القرار استحقاق صرف العلاوة أن يكون المعلم معتمدا من الأكاديمية المهنية للمعلمين وشاغلا لإحدى وظائف التعليم المنصوص عليها بالمادة رقم 92 مكرر "2" من القانون رقم "156" لسنة2007 وما يقابلها ويعتبر المعلم المساعد متعاقدا معه وفقا لأحكام مواد القانون سالف الذكر.

كذلك أن يكون المعلم قائماً بالعمل فعلاً وبذل جهداً متميزاً أدي لرفع مستوي الأداء.
وأن يكون المعلم حاصلا على مرتبة كفء فى تقارير الكفاية لآخر سنتي.
وألا يكون قد أوقف عن العمل أو أحيل إلى المحاكمة التأديبية أو حرك فى حقه الدعوى الجنائية.
وألا يكون قد وقع عليه جزاءاً تأديبياً لأكثر من خمسة أيام فى السنة التى يتقاضى فيها هذه العلاوة.
ودا هو رابط الخبر
http://www.alazhar-alsharif.gov.eg/Item/1541/2

انا والله مامصدق اى حاجه غير لما اقبض فى ايدى وامسكهم غير كده انا مش مصدق

الله المستعان ، افلح ان صدق .

جزاكم الله خيرا

جزاكم الله خيرا

يا جماعة الخير الحد الادنى اللى ف المنشور دا لغير المخاطبين بالقانون 156 لسنة 2007 يعنى مش للمعلمين اللى بياخدو كادر اما المعلم اللى بياخد كادر ليه بس اعباء وظيفية بس بشروط يعنى اغلب المعلمين والمعلم المساعد مش هياخدو حاجه لان الشروط مش بنتطبق عليهم علشان تقرير الكفائة اللى بيكتبه ناظر المعهد وكمان المعلم المساعد مبيخدش تقرير كفائة والمثبتين حديثا مخدوش غير تقرير واحد العام الماضى فقط يعنى بمعنى اوضح انسى يا معلم العال والاداريين هياخد الحد الادنى وحنا خدنا صابونة واسف على اللفظ بس هو دا الواقع