lailaaa
30-09-2015, 09:10 PM
تم تعيين بتاريخ30/12/2014 وده تاريخ القرار الوزارى الاول وصدر قرار وزارى اخر معدل للقرار السابق بتاريخ12/2/2015
فى الادارة عندى قالوا تعيينى 12/2/2015 وانا سجلت فى كل الاوراق بما فيهم الاحصاء بتاريخ30/12/2014
فهل اتركه على التاريخ الاقدم وله اغيره زى ما قالوا لتاريخ12/2/2015
واصلا هو مفروض الاقدم وله القرار الوزارى المعدل لغى السابق علية
عمر المنياوى
01-10-2015, 01:02 AM
تم تعيين بتاريخ30/12/2014 وده تاريخ القرار الوزارى الاول وصدر قرار وزارى اخر معدل للقرار السابق بتاريخ12/2/2015
فى الادارة عندى قالوا تعيينى 12/2/2015 وانا سجلت فى كل الاوراق بما فيهم الاحصاء بتاريخ30/12/2014
فهل اتركه على التاريخ الاقدم وله اغيره زى ما قالوا لتاريخ12/2/2015
واصلا هو مفروض الاقدم وله القرار الوزارى المعدل لغى السابق علية
حضرتك لا توجد مشكله لان التاريخ الاول هو تاريخ القرار الوزارى
والتاريخ الثانى هو تاريخ قرار المحافظ بالتعيين ويرجع التاخير فى تاخر الاعتمادات الماليه
ولا يوجد ضرر لان الاقدميه من تاريخ التعيين بالقرار الوزارى وكذلك العلاوات
وبالتوفيق لحضرتك
lailaaa
02-10-2015, 07:58 PM
شكرا جدا لرد حضرتك
بس فى توضيح انا جواب تعيينى فيه تاريخ قرار المحافظ
وتاريخ القرار الوزارى 30/12/2014
وتاريخ قرار وزارى معدل12/2/2015
فى الادارة خدوا بتاريخ القرار الوزارى المعدل 12/2/2015
انا مسجلة فى الاحصاء بتاريخ30/12/2014
بس حابه اعرف ايهم اصح تاريخ القرار الوزارى المعدل وله القرار الوزارى الاقدم والاول
وبالنسبة لبدل الاعتماد انا قبضى حاليا 900 بس قالوا فى خطأ وهيكون بإذن الله1000 عشان لسة مفيش كادر ؟؟فهل ده مرتب معلم تعيين حديث
عذرآ للآطالة
والله الموفق
عمر المنياوى
03-10-2015, 01:55 PM
القرار الوزارى المعدل معناه الغاء القرار السابق كان لم يكن
وبالتالى فان تاريخ القرار المعدل هو التاريخ الصحيح للتعيين والقاعده القانونيه تقول انه اذا اعيد تعين فى نفس الدرجه تسقط الاقدميه ..وبالتالى تاريخ 12/2/2015 هو الصحيح
وبالنسبه لبيانات حضرتك سيتم تعديلها دون تدخل من حضرتك فور وصول الدرجات الماليه للفرار لان ده شغل الاحصاء
وبالنسبه لمرتب حضرتك هو مرتب معلم مساعد لحين توفر الاعتمادات الماليه سيتم مساواتك بمرتب معلم حديث ويتم الصرف باثر رجعى
lailaaa
05-10-2015, 07:10 PM
شكرا جدا لحضرتك على اجاباتك الواضحة