بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمي التربية والتعليم (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=737)
-   -   مستشارك القانونـى (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=96722)

ميرا11 27-12-2013 09:18 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 5650599)
الموجه يحدد الوظيفة والندب فى ضوء العجز والزيادة

انه بعد الغاء المادة لايوجد توجيه يخص المادة اصلا و انا اتبع التعليم الفنى وتقدمت للتعليم الفنى بطلب استمرار ندبى الى التوجيه فوافق و لكن بعد راى مدير عام الادارة التعليمية فرفض مدير عام الادارة بالرغم اننى كنت منتدب خمس سنوات للتوجيه و يوجد عجز بالتوجيه
لى سؤال ثانى هل من حق التعليم الفنى اجبارى على تولى وظيفة لا ارغب فيها ام يجب كتابة طلب

sahar_ali9 28-12-2013 12:50 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 5650609)
معك تاشيرة بالبقاء ونهاية الترم قاب قوسين او ادنى

وكيف يكون التصرف لو لم تنفذ التأشيرة بعد نهاية الترم؟؟؟
لمن ألجأ؟؟؟؟
لو لم أثقل عليك ما الخطوات الصحيحة التي اتبعها أنذاك؟؟

osamaabdsalam 28-12-2013 07:49 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ميرا11 (المشاركة 5650747)
انه بعد الغاء المادة لايوجد توجيه يخص المادة اصلا و انا اتبع التعليم الفنى وتقدمت للتعليم الفنى بطلب استمرار ندبى الى التوجيه فوافق و لكن بعد راى مدير عام الادارة التعليمية فرفض مدير عام الادارة بالرغم اننى كنت منتدب خمس سنوات للتوجيه و يوجد عجز بالتوجيه
لى سؤال ثانى هل من حق التعليم الفنى اجبارى على تولى وظيفة لا ارغب فيها ام يجب كتابة طلب

بعد الغاء المادة من حق مدير الادارة أن ينقلك إلى وظيفة تكون أقرب تناسبا لمؤهلك وتكون لمصلحة العمل

osamaabdsalam 28-12-2013 07:59 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sahar_ali9 (المشاركة 5651344)
وكيف يكون التصرف لو لم تنفذ التأشيرة بعد نهاية الترم؟؟؟
لمن ألجأ؟؟؟؟
لو لم أثقل عليك ما الخطوات الصحيحة التي اتبعها أنذاك؟؟

ثقول معى تأشيرة بالبقاء !!!!!!!
هل تم اخلاء طرفك ؟ أم مازلت بمدرستك الأصلية ؟؟؟

sahar_ali9 28-12-2013 08:43 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 5652556)
ثقول معى تأشيرة بالبقاء !!!!!!!
هل تم اخلاء طرفك ؟ أم مازلت بمدرستك الأصلية ؟؟؟

أنا منتدب يومين فقط خارج المدرسة وقد اضطررت لتنفيذ الندب يومين بعد وعد من وكيل الإدارة بتنفيذ التأشيرة بعد الترم؟
فأنا مازلت قائم بالمدرسة ومنتدب يومين خارجها

عزت نادى 28-12-2013 08:55 PM

امن المدرسة لاداريين المدرسة
 
استفسار عندنا فى المدرسة 5 ادريين على 9 فصول وجاءت نشرة بتقول فى حالة الحجز فى الخدمات المعاونة مثل امن المدرسة يستعان بالاداريين ولا يكلف المعلم بذالك حتى يتفرغ لعملة داخل الحصة ومع ذلك يوجد ادارى رافض وبيقول النشرة قديمة وفى جديد فى الموضوع ، مع العلم بان جميع المدرسيين مستكمليين النصاب القانونى وازيد كمان بحصة واثنيين؟ فهل يوجد نشرة جديدة تلغى النشرة السابق ذكرها ؟

osamaabdsalam 29-12-2013 08:43 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sahar_ali9 (المشاركة 5652643)
أنا منتدب يومين فقط خارج المدرسة وقد اضطررت لتنفيذ الندب يومين بعد وعد من وكيل الإدارة بتنفيذ التأشيرة بعد الترم؟
فأنا مازلت قائم بالمدرسة ومنتدب يومين خارجها

سيظل الندب قائما حتى سد العجز

osamaabdsalam 29-12-2013 08:46 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عزت نادى (المشاركة 5652670)
استفسار عندنا فى المدرسة 5 ادريين على 9 فصول وجاءت نشرة بتقول فى حالة الحجز فى الخدمات المعاونة مثل امن المدرسة يستعان بالاداريين ولا يكلف المعلم بذالك حتى يتفرغ لعملة داخل الحصة ومع ذلك يوجد ادارى رافض وبيقول النشرة قديمة وفى جديد فى الموضوع ، مع العلم بان جميع المدرسيين مستكمليين النصاب القانونى وازيد كمان بحصة واثنيين؟ فهل يوجد نشرة جديدة تلغى النشرة السابق ذكرها ؟

تنظيم العمل داخل المدرسة من اختصاص مدير المدرسة لصالح العمل

H.M.A 1 29-12-2013 11:39 PM

السلام عليكم

زوجتي متعاقدة منذ عامين وهذا هو العام الثالث لها . وهي تعمل في مدرسة اعدادية في احدي القري . هذا العام قام الموجه بانتداب مدرس الي المدرسة في نفس التخصص انتداب كامل بعد تحويله الي الشئون القانونية . وبالطبع اخذ هذا المدرس المعين بعض الحصص من جدول زوجتي . بعدها بفترة بسيطة قام الموجه بانتداب مدرسة متعاقدة انتداب جزئي (لمدة يومين) وبالطبع اخذت بعض الحصص من زوجتي . بعد ذلك قام الموجه بعمل نشرة انتداب كامل لزوجتي في مدرسة اخري بقرية اخري لسد العجز هناك ويحجة انها زيادة في مدرستها . وقبل تنفيذ النشرة بيومين تفاجئت زوجتي بقدوم مدرسة اخري ومتعاقدة ايضا الي المدرسة منتدبة لمدة يومين .

الموجه يتعلل بان زوجتي ستركب مواصلة واحدة للمدرسة المنتدبة اليها علما بانه يوجد معلم متعاقد باحدي مدارس المدينة ويمكن انتدابه الي هذه المدرسة ولكن الوساطة والمحسوبية هي التي تتحكم في توجيه هذه المادة . واضح ان الموجه تعمد افراغ زوجتي من اي جدول بارسال مدرس منتدب انتداب كامل بناء علي التحقيق معه في الشئون القانونية + مدرستين متعاقدتين بنفس تاريخ تعاقد زوجتي وكلاهما منتدب لمدة يومين .

قامت زوجتي بالشكوي للنيابة الادارية وللمحافظ وفي انتظار التحقيق . علما بان زوجتي قامت بتنفيذ الندب .

هل موقفها في العودة الي مدرستها قوي ام ضعيف؟
وجزاكم الله خيرا .

Ayman saad 30-12-2013 07:35 PM

الاستاذ الفاضل برجاء مناقشة تعديل القانون الذى يوقف الترقية للعائدين من الخارج نحن مجموعة من العائدين من الخارج وحاليا نكون رابطة لعرض هذةه القضية المهمة حيث سافرنا الى الخارج وسددنا كافة التامينات والمعاشات وسفرنا على مهنة معلم ومنا عنده55 سنة ورجع وجد نفسه مازال معلم ووقفت الترقية ونحن الان ضمن قانون 155 وليس تبع قانون 78 لماذا تقف الترقية هذا الموضوع يخص اكثر من150000 معلم الدستور المادة22 تضمن ذلك ولماذا تقف الدرجة نرجو سعيكم المشكور فى ضم سنوات السفر للخدمة

osamaabdsalam 30-12-2013 09:31 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة h.m.a 1 (المشاركة 5654799)
السلام عليكم

زوجتي متعاقدة منذ عامين وهذا هو العام الثالث لها . وهي تعمل في مدرسة اعدادية في احدي القري . هذا العام قام الموجه بانتداب مدرس الي المدرسة في نفس التخصص انتداب كامل بعد تحويله الي الشئون القانونية . وبالطبع اخذ هذا المدرس المعين بعض الحصص من جدول زوجتي . بعدها بفترة بسيطة قام الموجه بانتداب مدرسة متعاقدة انتداب جزئي (لمدة يومين) وبالطبع اخذت بعض الحصص من زوجتي . بعد ذلك قام الموجه بعمل نشرة انتداب كامل لزوجتي في مدرسة اخري بقرية اخري لسد العجز هناك ويحجة انها زيادة في مدرستها . وقبل تنفيذ النشرة بيومين تفاجئت زوجتي بقدوم مدرسة اخري ومتعاقدة ايضا الي المدرسة منتدبة لمدة يومين .

الموجه يتعلل بان زوجتي ستركب مواصلة واحدة للمدرسة المنتدبة اليها علما بانه يوجد معلم متعاقد باحدي مدارس المدينة ويمكن انتدابه الي هذه المدرسة ولكن الوساطة والمحسوبية هي التي تتحكم في توجيه هذه المادة . واضح ان الموجه تعمد افراغ زوجتي من اي جدول بارسال مدرس منتدب انتداب كامل بناء علي التحقيق معه في الشئون القانونية + مدرستين متعاقدتين بنفس تاريخ تعاقد زوجتي وكلاهما منتدب لمدة يومين .

قامت زوجتي بالشكوي للنيابة الادارية وللمحافظ وفي انتظار التحقيق . علما بان زوجتي قامت بتنفيذ الندب .

هل موقفها في العودة الي مدرستها قوي ام ضعيف؟
وجزاكم الله خيرا .

الموجه يتخبط فى عملية الانتدابات ولا يراعى الفرق بين الأصلى أم المنتدي
المفروض أن المنتدب هو الذى جاء لسد العحز هو الذى يعود من حيث أتى لأن الندب لايكسب حقا مهما طال
موقف زوجتك لاغبار فيه
وما ضاع حق وراءه مطالب

osamaabdsalam 30-12-2013 09:39 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ayman saad (المشاركة 5655878)
الاستاذ الفاضل برجاء مناقشة تعديل القانون الذى يوقف الترقية للعائدين من الخارج نحن مجموعة من العائدين من الخارج وحاليا نكون رابطة لعرض هذةه القضية المهمة حيث سافرنا الى الخارج وسددنا كافة التامينات والمعاشات وسفرنا على مهنة معلم ومنا عنده55 سنة ورجع وجد نفسه مازال معلم ووقفت الترقية ونحن الان ضمن قانون 155 وليس تبع قانون 78 لماذا تقف الترقية هذا الموضوع يخص اكثر من150000 معلم الدستور المادة22 تضمن ذلك ولماذا تقف الدرجة نرجو سعيكم المشكور فى ضم سنوات السفر للخدمة

مادام القانون 155 لسنة 2007 لم يشر إلى تأجيل الدرجة للذين قضوا بالخارج لأكثر من أربع سنوات
فالمفرض أنه لن تنطبق نص الماده طبقا للقانون 47 لسنة 1978
وأعتقد أن هذه المادة سوف تلغى أو تعدل
وأضم صوتى إليكم بالغاء هذه المادة

ميرا11 31-12-2013 12:55 PM

سلام لحضرتك اولا اريد ان اعرف من يتولى الحكومة الالكترونية بالمدرسة وهل يوجد نشرة بيها وهل يجب ان يكون وكيل بالمدرسة مشرفا عليهاشى اساسى ام لا

H.M.A 1 31-12-2013 01:26 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 5656164)
الموجه يتخبط فى عملية الانتدابات ولا يراعى الفرق بين الأصلى أم المنتدي
المفروض أن المنتدب هو الذى جاء لسد العحز هو الذى يعود من حيث أتى لأن الندب لايكسب حقا مهما طال
موقف زوجتك لاغبار فيه
وما ضاع حق وراءه مطالب



واضح ان الموجه يتخبط في القرارات كما ذكرت حضرتك .
يا استاذي العزيز في الزمن اللي بنعيشه حقوق كتيرة بتضيع .
حضرتك اكيد عارف ان نشرة الانتداب الكامل لا يتم الغاؤها الا بنشرة اخري من الموجه . والموجه عنيد جدا .
نفترض استاذي العزيز ان الشكاوي المقدمة للنيابة الادارية والمحافظة تم حفظهم . ماذا يكون الحل وقتها؟ وهل توجد جهات اخري يمكن ان يأتي الحق من خلالها؟
وجزاكم الله خيرا علي كل ما تقدموه .

الدميرى 31-12-2013 11:24 PM

استاذى الفاضل المحترم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجوا من سيادتكم توضيح الصفه القانوية
اعمل بكنترول المدرسة فوجئت بمعظم المعلمين يضعون درجات الملف (اعمال السنه ) من دماغهم وليس من دفتر الدرجات ومنهم من اخفى الدفتر ومعظم الدرجات غير مطابقة لدفتر الدرجات
وعندما اعترضت وطلبت سحب الدفاتر قال احدهم ليس الان بل فى اخر العام فتركت الكنترول فهل من مسئوليه قانونيه ؟
وهل من حقى سحب الدفاتر حماية لاعضاء الكنترول ام لا ؟
نقطة اخرى عضو فى الكنترول ابنه فى الصف الخامس فقام العضو بتسجيل اسمه مسئول عن الصف الثالث
ارجوا الرد ولكم جزيل الشكر
ربنا يبارك فيك

osamaabdsalam 01-01-2014 10:04 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ميرا11 (المشاركة 5656995)
سلام لحضرتك اولا اريد ان اعرف من يتولى الحكومة الالكترونية بالمدرسة وهل يوجد نشرة بيها وهل يجب ان يكون وكيل بالمدرسة مشرفا عليهاشى اساسى ام لا

إذا لم يوجد متخصص لها يقوم مدير المدرسة باسناد الحكومة الاكترونية من يراه مناسبا لها

osamaabdsalam 01-01-2014 10:07 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة h.m.a 1 (المشاركة 5657025)
واضح ان الموجه يتخبط في القرارات كما ذكرت حضرتك .
يا استاذي العزيز في الزمن اللي بنعيشه حقوق كتيرة بتضيع .
حضرتك اكيد عارف ان نشرة الانتداب الكامل لا يتم الغاؤها الا بنشرة اخري من الموجه . والموجه عنيد جدا .
نفترض استاذي العزيز ان الشكاوي المقدمة للنيابة الادارية والمحافظة تم حفظهم . ماذا يكون الحل وقتها؟ وهل توجد جهات اخري يمكن ان يأتي الحق من خلالها؟
وجزاكم الله خيرا علي كل ما تقدموه .

ما ضاع حق وراءه مطالب
والمعاودة على طلب الحق هو السبيل

osamaabdsalam 01-01-2014 10:11 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الدميرى (المشاركة 5658028)
استاذى الفاضل المحترم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجوا من سيادتكم توضيح الصفه القانوية
اعمل بكنترول المدرسة فوجئت بمعظم المعلمين يضعون درجات الملف (اعمال السنه ) من دماغهم وليس من دفتر الدرجات ومنهم من اخفى الدفتر ومعظم الدرجات غير مطابقة لدفتر الدرجات
وعندما اعترضت وطلبت سحب الدفاتر قال احدهم ليس الان بل فى اخر العام فتركت الكنترول فهل من مسئوليه قانونيه ؟
وهل من حقى سحب الدفاتر حماية لاعضاء الكنترول ام لا ؟
نقطة اخرى عضو فى الكنترول ابنه فى الصف الخامس فقام العضو بتسجيل اسمه مسئول عن الصف الثالث
ارجوا الرد ولكم جزيل الشكر
ربنا يبارك فيك

أولا : بلغ مدير المدرسة بخطاب كتابى بشأن دفاتر الدرجات حتى تخلى المسئولية
ثانيا : لامانع فى امتحانات النقل

aboamrqena 01-01-2014 02:22 PM

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمه الله بعد التحيه ............... انا معلم اول حصلت على حكم 200% حافز الاثابه وقامت ادارة نقاده التعليميه بخصم مكافأه الامتحانات لمده عامين سابقين وذلك لان الحكم 200% حافز الاثابه يلغى المكافأه هل قرار الاداره صحيح ام لا ارجو الافاده . اخوكم / عبد الناصر محمود .

الدميرى 01-01-2014 05:56 PM

[QUOTE=osamaabdsalam;5658438]أولا : بلغ مدير المدرسة بخطاب كتابى بشأن دفاتر الدرجات حتى تخلى المسئولية
ثانيا : لامانع فى امتحانات النقل
[/QUO

شكرا استاذى الفاضل ربنا يبارك فيك ويصلح حالك

mimido2000 01-01-2014 06:46 PM

الاستاذ الفاضل تحياتي لسيادتكم عندي سؤال هل من حق مدير المدرسه طلب استبعاد المدرس من المدرسه ذالك لوجود تحقيق داخلي له بالمدرسه سوا وقع عليه جزاء ام لا !!!!

osamaabdsalam 01-01-2014 08:49 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aboamrqena (المشاركة 5658721)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمه الله بعد التحيه ............... انا معلم اول حصلت على حكم 200% حافز الاثابه وقامت ادارة نقاده التعليميه بخصم مكافأه الامتحانات لمده عامين سابقين وذلك لان الحكم 200% حافز الاثابه يلغى المكافأه هل قرار الاداره صحيح ام لا ارجو الافاده . اخوكم / عبد الناصر محمود .

يجب قراءة صيغة الحكم وما إذا كان الحكم يلغى المكافأة أم لا؟؟

osamaabdsalam 01-01-2014 08:51 PM

[quote=الدميرى;5659018]
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 5658438)
أولا : بلغ مدير المدرسة بخطاب كتابى بشأن دفاتر الدرجات حتى تخلى المسئولية
ثانيا : لامانع فى امتحانات النقل
[/quo

شكرا استاذى الفاضل ربنا يبارك فيك ويصلح حالك

وأشكر لك تواصلك الكريم
وردك البهى

osamaabdsalam 01-01-2014 08:55 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mimido2000 (المشاركة 5659092)
الاستاذ الفاضل تحياتي لسيادتكم عندي سؤال هل من حق مدير المدرسه طلب استبعاد المدرس من المدرسه ذالك لوجود تحقيق داخلي له بالمدرسه سوا وقع عليه جزاء ام لا !!!!

هذا يتوقف على الاسباب التى أدت إلى التحقيق معه

mihadmohamed 02-01-2014 08:31 PM

هل من حق المدرس اخذ مامورية من المدرسة لقبض مرتبه من مدرسته القديمة؟

mimido2000 04-01-2014 07:22 PM

شكرا يا استاذنا الفاضل السبب للتخقيق ادعاء بشد شعر تلميذ وارتطامه بالحائط !!!!! بعض زملائه قالوا نعم حصل والبعض قال لا لم يحصل ذالك ولم يتم توقيع جزاء حينها وبعد 2 شهر صدر قرار ندب لي بناء علي خطاب من المدرسه موجه للتوجيه العام وذالك بادعاء انني اعامل التلاميذ ب*** !! فما الحل في راي سيادتكم علما بان السبب الحقيقي هو ندب مدرسه حديثه الي المدرسه وهي فوق النصاب القانوني فاخذ لها المدير يومها فصلين لها مني ثم ارسل للتوجيه طلب استباد لي رغم انني اقدم منها واني اساسي بامدرسه !!ا بحجه استنادا عاي التحقيق الداخلي رغم عدم توقيع جزاء ووالده التلميذ مستعده للتنازل ايضا ! فما الحل ؟؟؟؟؟؟؟؟؟ وهل يجوز نقلي لهذا السبب من مدرسه اللغات الحكوميه لاي مدرسه اخري لهذا السبب ؟؟؟ ارجوا النصح والارشاد ماذا افعل ؟؟؟؟؟

mimido2000 04-01-2014 07:27 PM

شكرا يا استاذنا الفاضل السبب للتخقيق ادعاء بشد شعر تلميذ وارتطامه بالحائط !!!!! بعض زملائه قالوا نعم حصل والبعض قال لا لم يحصل ذالك ولم يتم توقيع جزاء حينها وبعد 2 شهر صدر قرار ندب لي بناء علي خطاب من المدرسه موجه للتوجيه العام وذالك بادعاء انني اعامل التلاميذ ب*** !! فما الحل في راي سيادتكم علما بان السبب الحقيقي هو ندب مدرسه حديثه الي المدرسه وهي فوق النصاب القانوني فاخذ لها المدير يومها فصلين لها مني ثم ارسل للتوجيه طلب استباد لي رغم انني اقدم منها واني اساسي بامدرسه !!ا بحجه استنادا عاي التحقيق الداخلي رغم عدم توقيع جزاء ووالده التلميذ مستعده للتنازل ايضا ! فما الحل ؟؟؟؟؟؟؟؟؟ وهل يجوز نقلي لهذا السبب من مدرسه اللغات الحكوميه لاي مدرسه اخري لهذا السبب ؟؟؟ ارجوا النصح والارشاد ماذا افعل ؟؟؟؟؟

mimido2000 04-01-2014 07:28 PM

اعامل التلاميذ ب ع ن ف

3200552 04-01-2014 07:37 PM

انا تغيبت طوال الفصل الدراسى الاول بعذر قبلته الادارة التعليمية فما موقفى من الامتحانات وكذلك من الانشطة التربوية الصفي واللا صفية

osamaabdsalam 05-01-2014 06:01 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mihadmohamed (المشاركة 5660753)
هل من حق المدرس اخذ مامورية من المدرسة لقبض مرتبه من مدرسته القديمة؟

قبض المرتب من مدرسة أخرى يكون بالتنسيق وديا مع مدير المدرسة

osamaabdsalam 05-01-2014 06:08 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mimido2000 (المشاركة 5663770)
شكرا يا استاذنا الفاضل السبب للتخقيق ادعاء بشد شعر تلميذ وارتطامه بالحائط !!!!! بعض زملائه قالوا نعم حصل والبعض قال لا لم يحصل ذالك ولم يتم توقيع جزاء حينها وبعد 2 شهر صدر قرار ندب لي بناء علي خطاب من المدرسه موجه للتوجيه العام وذالك بادعاء انني اعامل التلاميذ ب*** !! فما الحل في راي سيادتكم علما بان السبب الحقيقي هو ندب مدرسه حديثه الي المدرسه وهي فوق النصاب القانوني فاخذ لها المدير يومها فصلين لها مني ثم ارسل للتوجيه طلب استباد لي رغم انني اقدم منها واني اساسي بامدرسه !!ا بحجه استنادا عاي التحقيق الداخلي رغم عدم توقيع جزاء ووالده التلميذ مستعده للتنازل ايضا ! فما الحل ؟؟؟؟؟؟؟؟؟ وهل يجوز نقلي لهذا السبب من مدرسه اللغات الحكوميه لاي مدرسه اخري لهذا السبب ؟؟؟ ارجوا النصح والارشاد ماذا افعل ؟؟؟؟؟

لايجوز نقلك أو ندب إلا لأسباب تكون ضدك
وما دام لم يوقع عليك جزاك فموقفك سليم
نصيحتى إليك
أنت مستهدف من معاملتك القاسية للتلاميذ فحاول تغيير هذه المعاملة حتى لاتتكاتف ضدك الجهود
قمرة سلامة ومرة ندامة

osamaabdsalam 05-01-2014 06:11 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة 3200552 (المشاركة 5663799)
انا تغيبت طوال الفصل الدراسى الاول بعذر قبلته الادارة التعليمية فما موقفى من الامتحانات وكذلك من الانشطة التربوية الصفي واللا صفية

موقفك عادى ولا شىء فيه مادام عذرك قد قبلته الادارة التعليمية

الجزيرةبنين 06-01-2014 08:46 AM

الاستاذ الفاضل تحياتي لسيادتكم عندي سؤال هل يمكن اظهار نتيجة نصف العام قبل مراجعة العشرة فى المية

محمد خسن سناري 06-01-2014 02:59 PM

هل أكتب الاعتذار للموجه؟ سيكون هناك مجلس من رئيس التوجيه والموجه العام ومدير الادارة وأشخاص اخري عمدة البلدة واخرين لهم باع في حل المجالس

وما خطر الاعتذار بعد ذلك؟ :006et4:

فى قلب الدنيا 06-01-2014 07:24 PM

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
عندما استلمت لاعقد المميز لأول مرة كان المسمى الوظيفى مدرس فصل علما بأننى خريجة كلية التربية لغة عربية ودين تعليم أساسى قالو انها مجرد مسمسات
المهم جت فترة وقالوا انه مسموح تغيير المسمى الوظيفى لتخصصك قدمت اوراقى ونزل اسمى فى الادارة وبرقم مسلسل ومعايا الدليل رحت الادارة قالو الكلام دة غلط ومفيش اى حاجة تثبت مع انى جبت الكلام دة من المديرية نفسها وقالو لازم تقدمى ورق تانى من جديد واحنا هنبعته
عملت زى ماقالو وكل ماروح اسأل يقولو لسى مافيش حاجة جت
اديلى سنتين على هذا الحال مش عارفة اغير المسمى الوظيفى
ونفسيتى زبالة لأن كل موجه مايجى المدرسة يقول كل واحد يسكن على حسب ماجاء فى العقد
وانا الان مثبتة على قرار 53 وتقابلنى المشاكل عندما احاول نقلى من المدرسة نظرا للللللللبعدها وكمان معى طفل لاأستفيد بحقى فى ساعة رضاعة لأنها تضيع فى المواصلات امنيتى ان اكون مدرس مادة اللغة العربية رسميا حتى لايضايقنى احد فماذا افعل وهل استطيع انا احول من ابتدائى لأعدادى

عذرا عالاطالة

osamaabdsalam 06-01-2014 09:04 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الجزيرةبنين (المشاركة 5666162)
الاستاذ الفاضل تحياتي لسيادتكم عندي سؤال هل يمكن اظهار نتيجة نصف العام قبل مراجعة العشرة فى المية

الصواب اعلان النتيجة بعد المراجعة

osamaabdsalam 06-01-2014 09:13 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فى قلب الدنيا (المشاركة 5667128)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
عندما استلمت لاعقد المميز لأول مرة كان المسمى الوظيفى مدرس فصل علما بأننى خريجة كلية التربية لغة عربية ودين تعليم أساسى قالو انها مجرد مسمسات
المهم جت فترة وقالوا انه مسموح تغيير المسمى الوظيفى لتخصصك قدمت اوراقى ونزل اسمى فى الادارة وبرقم مسلسل ومعايا الدليل رحت الادارة قالو الكلام دة غلط ومفيش اى حاجة تثبت مع انى جبت الكلام دة من المديرية نفسها وقالو لازم تقدمى ورق تانى من جديد واحنا هنبعته
عملت زى ماقالو وكل ماروح اسأل يقولو لسى مافيش حاجة جت
اديلى سنتين على هذا الحال مش عارفة اغير المسمى الوظيفى
ونفسيتى ( ؟؟ ؟؟ حذفت لعدم لياقتها ) لأن كل موجه مايجى المدرسة يقول كل واحد يسكن على حسب ماجاء فى العقد
وانا الان مثبتة على قرار 53 وتقابلنى المشاكل عندما احاول نقلى من المدرسة نظرا للللللللبعدها وكمان معى طفل لاأستفيد بحقى فى ساعة رضاعة لأنها تضيع فى المواصلات امنيتى ان اكون مدرس مادة اللغة العربية رسميا حتى لايضايقنى احد فماذا افعل وهل استطيع انا احول من ابتدائى لأعدادى

عذرا عالاطالة

يشترط لتغيير المسمى الوظيفى موافقة التوجية ونوعية المؤهل

الخاشعه 07-01-2014 12:45 PM

أستاذ أسامه أولا السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ثانيا اريد أن استشير حضرتك في موضوع ما فأنا مدرسة بالأزهر الشريف تعيين سنة2012 شهر 9 تعيين أوائل الخريجين انا لا أحصل على حافز الأداء 125/فبالتالى يحسبون مكافأة الامتحانات داخل حوافز ال200/ فكل ما أحصل عليه من حوافز بدل المعلم حافز إثابة مكمل لنسبة 200/ وهو 42/ فقط وذلك بسبب انني لم امتحن الكادر بعد فهل يحق لي رفع قضية حافز الإثابة 200/ أم لا وهل هي مضمونة أم لا وكم الوقت الذي قد تستغرقه القضية للحكم فيها؟
وهل قانوني حساب مكافأة الامتحانات تبع الحوافز200/
أأسف لإطالتي★ ولك جزيل الشكر★

basemfawze 08-01-2014 03:36 AM

فى التعاقدات الاخيرة فى محافظة الاسماعيلية - كان احد شروط التعاقد ان يكون من مواليد الاسماعيلية !!!!
وعند سؤالى فى الشئون القانونية بالمديرية عن مدى قانونية هذا الشرط - اكدوا لى انه قانونى
فهل اقيم دعوة قضائية ام لاجدوى منها ؟
مع العلم انه تم تعيين من هم أحدث من زوجتى وأصغر منها واقل منها فى التقدير - بدعوى انها ليست من مواليد الاسماعيلية
ارجو ارشادى
ولكم جزيل الشكر

القلب الأبيض الناصع 09-01-2014 02:18 AM

هل عمل شخص كبديل للمعار
 
عملت لفترة من 2001 إلى 2010 م للعمل بالخارج ( تعاقد شخصي )
خلال تلك الفترة كان هناك شخص يعمل مكاني (بديل للمعار ) بنفس المميزات
هل يمكن الأستناد إلى ذلك لأخذ نفس درجة زملائي و نفس دفعتي
حيث أنهم على الدرجة الأولى و أنا على الدرجة التانية

mimido2000 09-01-2014 07:54 PM

عقوبه استبعاد مدرس من مدرسته اي ندبه استنادا علي وجود تحقيق داخلي بضرب طالب شهد بعض التلاميذ في التحقبق حصل ذالك والبعض لم يحدث ذالك ولم يعطي جزاء حينها وبعد فتره شهر جائت للمدرسه مدرسه بواسطه تم استغلال التحقيق ورفع مذكره للموجه ان المدرس يسئ معامله التلاميذ ونرجوا استبعاده فقام الموجه باصدار امر ندب للمدرس هل نرفع دعوي وهل موقف المعلم قوي؟

ادكاوى 09-01-2014 10:38 PM

برجااااااااااااء المساعدة ضرورى
* أنا منتدب يوم واحد فى الأسبوع لسد العجز خارج مدرستى الأصلية - هل يحق لى الحضور فى هذا اليوم فى مدرستى الأصلية فى فترة الإمتحانات ، بمعنى هل يتم إلغاء الندب
تلقائيا فى فترة الإمتحانات ؟؟ وكذلك فى أجازة نصف العام هل يجوز لى التوقيع فى مدرستى الأصلية؟؟
أرجو الإفادة ولسيادتكم جزيل الشكر



osamaabdsalam 10-01-2014 08:29 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الخاشعه (المشاركة 5668485)
أستاذ أسامه أولا السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ثانيا اريد أن استشير حضرتك في موضوع ما فأنا مدرسة بالأزهر الشريف تعيين سنة2012 شهر 9 تعيين أوائل الخريجين انا لا أحصل على حافز الأداء 125/فبالتالى يحسبون مكافأة الامتحانات داخل حوافز ال200/ فكل ما أحصل عليه من حوافز بدل المعلم حافز إثابة مكمل لنسبة 200/ وهو 42/ فقط وذلك بسبب انني لم امتحن الكادر بعد فهل يحق لي رفع قضية حافز الإثابة 200/ أم لا وهل هي مضمونة أم لا وكم الوقت الذي قد تستغرقه القضية للحكم فيها؟
وهل قانوني حساب مكافأة الامتحانات تبع الحوافز200/
أأسف لإطالتي★ ولك جزيل الشكر★

تستغرق القضية فى القضاء الادارى حسب كفاءة المحامى ومتابعته المستمرة للقضية
على كل حال
يجب استشارة محامى فى هذا الموضوع

osamaabdsalam 10-01-2014 08:39 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة basemfawze (المشاركة 5669819)
فى التعاقدات الاخيرة فى محافظة الاسماعيلية - كان احد شروط التعاقد ان يكون من مواليد الاسماعيلية !!!!
وعند سؤالى فى الشئون القانونية بالمديرية عن مدى قانونية هذا الشرط - اكدوا لى انه قانونى
فهل اقيم دعوة قضائية ام لاجدوى منها ؟
مع العلم انه تم تعيين من هم أحدث من زوجتى وأصغر منها واقل منها فى التقدير - بدعوى انها ليست من مواليد الاسماعيلية
ارجو ارشادى
ولكم جزيل الشكر

الدعوى القضائية تستغرق أحيانا عدة سنوات ويرجع هذا لكفاءة المحامى
على كل حال
يستحسن استشارة محامى مخلص

osamaabdsalam 10-01-2014 08:41 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة القلب الأبيض الناصع (المشاركة 5671491)
عملت لفترة من 2001 إلى 2010 م للعمل بالخارج ( تعاقد شخصي )
خلال تلك الفترة كان هناك شخص يعمل مكاني (بديل للمعار ) بنفس المميزات
هل يمكن الأستناد إلى ذلك لأخذ نفس درجة زملائي و نفس دفعتي
حيث أنهم على الدرجة الأولى و أنا على الدرجة التانية

للأسف أنه لايمكن الاستناد إلى ذلك طبقا لنص القانون 47 لسنة 1978

osamaabdsalam 10-01-2014 08:49 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mimido2000 (المشاركة 5672285)
عقوبه استبعاد مدرس من مدرسته اي ندبه استنادا علي وجود تحقيق داخلي بضرب طالب شهد بعض التلاميذ في التحقبق حصل ذالك والبعض لم يحدث ذالك ولم يعطي جزاء حينها وبعد فتره شهر جائت للمدرسه مدرسه بواسطه تم استغلال التحقيق ورفع مذكره للموجه ان المدرس يسئ معامله التلاميذ ونرجوا استبعاده فقام الموجه باصدار امر ندب للمدرس هل نرفع دعوي وهل موقف المعلم قوي؟

قام الموجه باصدار أمر الندب بناء على مذكرة أن المدرس يسىء معاملة التلاميذ فلا شىء على الموجه
ومن المؤكد أن هناك شهود ودلائل تفيد بصحة ذلك

osamaabdsalam 10-01-2014 08:55 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ادكاوى (المشاركة 5672630)
برجااااااااااااء المساعدة ضرورى
* أنا منتدب يوم واحد فى الأسبوع لسد العجز خارج مدرستى الأصلية - هل يحق لى الحضور فى هذا اليوم فى مدرستى الأصلية فى فترة الإمتحانات ، بمعنى هل يتم إلغاء الندب
تلقائيا فى فترة الإمتحانات ؟؟ وكذلك فى أجازة نصف العام هل يجوز لى التوقيع فى مدرستى الأصلية؟؟
أرجو الإفادة ولسيادتكم جزيل الشكر



لايجوز ذلك

فى قلب الدنيا 10-01-2014 05:20 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 5667394)
يشترط لتغيير المسمى الوظيفى موافقة التوجية ونوعية المؤهل

اسفة لعدم اللياقة
اما التوجيه قام بالموافقة وموافقة المدير وذلك عن طريق الورق المقدم وبه نسبة فى المية كمان وتقدير لشغلى ولمجهودى قدمت كل شئ ممكن يخطر فى بالك ولكن مع الاسف لم تعترف بها الادارة
ماذا افعل

طه النجدي 11-01-2014 12:07 AM

تم مجازاتي بخصم يوما واحدا من راتبي من الشئون القانونية بالادارة بسبب مخالفة في العمل ثم تقدمت بتظلم في الميعاد القانوني ومعه مستندات تثبت عدم مخالفتي ثم وصل الي المدرسة التي اعمل بها الرد علي هذا التظلم كالاتي
اولا : قبول التظلم شكلا لوردوه في الميعاد القانوني
ثانيا : رفض التظلم موضوعل لثبوت المخالفة قبل المتظلم وملائمة العقوبة

علما بانني اؤكد علي عدم مخالفتي للعمل هل يجوز لي التظلم مرة اخري ام لا

او ما الطرق المتبعة لمحاولة رفع هذا الجزاء عني علما بانني لست مخالف للعمل
بارك الله فيك

osamaabdsalam 11-01-2014 09:59 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فى قلب الدنيا (المشاركة 5673768)
اسفة لعدم اللياقة
اما التوجيه قام بالموافقة وموافقة المدير وذلك عن طريق الورق المقدم وبه نسبة فى المية كمان وتقدير لشغلى ولمجهودى قدمت كل شئ ممكن يخطر فى بالك ولكن مع الاسف لم تعترف بها الادارة
ماذا افعل

الشكوى للمديرية وللمحافظ
فما ضاع حق وراءه مطالب


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 10:51 AM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.