|
سيدي ال فاضل/لقد تم تعييني17/1/1988وتم إضافة سنة الخدمة بالجيش لإاصبح تعييني17/1/1987 علما بأنه قد صدر قرار تعيين من الوزارة برقم17لسنة 1985 ولم أعلن به لأن الموظف سامحه الله كتب على القرار الخاص بي لم يستدل على العنوان وحرمني من ثلاث سنوات سابقة ومعي مايثبت ذلك من وزارة القوى العاملة فهل يحق لي المطالبة بالأقدمية لسنة1985 أو حتى لسنة 1987 علما بأن قرار ضم سنة الخدمة يقول تعدل الأقدمية في الدرجة لتاريخ17/1/1987ولكم وافر الشكر والاحترام
|
[QUOTE=osamaabdsalam;5886150]ي[size="6"]جوز نقلك من قسم لآخر إذا كان يوافق المؤهل وإذا كان العمل فى حاجة إليك [/OTE[/B]
شكرا على سرعة الاجابة والاعتذار على التطويل |
كيف يكون لمصلحة العمل حيث لابديل لى وأننى على قوة الديوانالعام للادارة ولست على قوة أى مدرسة ولم أتقدم بطلب نقل من الديوان وما شروط الاخلاء الادارى .
أما تغيير المسمى الوظيفى يكون بعد سنتين من التعيين وبرغبتى وليس اجبارا من التوجيه العام أو غيره . وأما عن المؤهل فان البكالوريوس مخالف للوظيفة أما الدراسات العليا فمناسبة وبمراجعة المديرية والأكادمية المهنية للمعلم فى ذلك أفادوا بأن التعيين جاء وفقا للعقد السابق للتعيين وليس وفقا للمؤهل . أرجوا الافادة ،،، وشكرا رد مع اقتباس |
شكرا جزيلا
|
ارجوكم
اريد اى نشرة وزارية توضح طريقة تقدير الدرجات فى الامتحانات و ماهو دور المصحح و عدد الاسئلة التى يصححها و هل هو ملزم بالمراجعة على زميله الى جانب التصحيح
لاننى قد أُمرت بتصحيح سؤالين و مراجعة سؤالين فى نفس الوقت و تعبت جدا وبقيت عجبة ( و انا و ضميرى ممكن اوقع انى راجعت و مرجعش و مش مهم عند حد:) علما بان عدد المصححين ثلاثة بالاضافة لمدرس اول و عدد الاسئلة خمسة فى امتحان نقل |
اقتباس:
|
نصف الوقت
سيدى السلام عليكم
هل يجوز للمدير العام او التوجيه رفض تجديد العمل نصف الوقت التى حصلت عليها سابقا وهل يجوز لى التصحيح فى الايام التى لااعمل فيها وشكرا |
اقتباس:
|
[B][B]السلام عليكم
هذه اول مرة اشارك فى القسم القانونى للمنتدى ولى استفسار بعد اذن حضرتك أستاذ أسامة اولا : انا تعيين جديد 1/3/2011 معلم حاسب الى وكنت شغال فى مدرسة خاصة لمدة 5 سنوات حاسب الى من 1/9/2001 الى 31/8/2006 وقدمت شهادة الخبرة الى المديرية وقالوا لى سوف يتم ضم ثلاثة ارباع المدة وايضا علاوات وفروق مرتبات عن هذه المدة وانا الاساسى بتاعى هو 249.20 الرجاء من حضرتك ارسال لى كيفية حساب هذه المدة والمبلغ اللى مفروض اصرفه نتيجة الفروقات للسنين ولكم جزيل الشكر اخوك الصغير ايهاب توفيق |
أخي الفاضل بالنسبة للمدرس الحاصل على قرار قومسيون طبي بند 2 أو 3 هل يجوز إعفائهم من الحصص الأحتياطي والإشراف اليومي على الرغم من أنهم أقل من النصاب المعتاد
|
هل لجنة الجدول في المدرسة لها حق الإعتراض على الخطة إذا كان هناك فصل مسجل عند مدرسين بالقصد
|
اقتباس:
ثانيا : راجع إدارة شئون العاملين يالادارة فلديهم الجديد فى هذا الموضوع وما ضاع حق وراءه مطالب |
اقتباس:
|
اقتباس:
|
السلام عليكم ورحمة الله
ممكن صورة من نموذج طلب انتداب خارجي ولكم جزيل اشكر |
حساب المدة
1 مرفق
السلام عليكم
اولا اشكر حضرتك على الرد والاهتمام ثانيا الحمد لله جاء القرار بالضم ولاكن لا افهم منه شئى لانى قالوا لى ان فى فرق فلوس ليه وكمان رجع التعيين الى 2/6/2007 انا هبعت لحضرتك ملف به الموجود فى القرار الرجاء من حضرتك 1- حساب المدة الصحيحة هل هى مثل ما جاءت بالفعل 2- حساب المبلغ المستحق لى بالفعل لان انا عارف ان للاسف هما بيعملوا وخلاص المرتبات وكان فى اخطاء كثيرة فى مرتباتنا قبل كده وقمنا بتصليحها الرجاء من حضرتك حساب الفروقات الصحيحة بما يرضى الله كام المبلغ وكيفية حسابه واشكر حضرتك يا فندم على المجهود المبزول لانى عارف ان الموضوع تقريبا صعب حسابه وخايف بس يحسبوه خطأ الملف فى المرفقات شكرا جزيلا وجزاك الله خيرا |
اقتباس:
ثانيا : راجع شئون العاملين قسم التسويات فلديهم الجديد فى هذا الشأن |
الحمد لله كل طلاب المدرسة نجحت دور أول لكن هناك غياب لطالب واحد فيلزم وجود دور ثان له و بالسؤال عنه عرفت إدارة المدرسة إنه لن يأتي ... السؤال هل يمكن بالاكتفاء ب3 مواد غياب في الدور الثاني أم يجب استمرار الدر الثاني في كافة المواد .. وشكراً لتعاونكم (ملحوظة الامتحان في المرحلة الابتدائية)
|
بسم الله الرحمن الرحيم
السيد الاستاذ / مشرف القسم بعد التحيه انا اعمل بالتدريس من عام 87 تقرير العام الماضى 99% واليوم فوجئت بالتقرير الجديد 93 % والجرم الوحيد الذى فعلته هو شهادة حق ماذا افعل ؟ ارجوا من حضرتك الرد علما بان الموجه وقع التقرير ابيض |
الاخ الفاضل
محو الجزاء بعد فترة معينة مثال انذارفى 1\1\2013ثم خصم يوم فى 1\7\2013 ولم يمحى الجزاء الاول فمتى يمحى ارجو الشرح والسند |
اقتباس:
فامتحانه جميع المواد التى رسب فيها |
اقتباس:
|
اقتباس:
|
ياريت لو لدى حضرتك معلومة عن صندوق الزمالة بواقع كام شهر وهل تم زيادتة وتاريخ الزيادة ولك كل الشكر
|
هل لدى سيادتكم علم بقرار 370 بتحويل الخدمات الى مدارس فنية اريد ان اعرف كيف تصرف المستحقات المالية للعاملين بهذا القرار
|
استاذ اسامه لو سمحت ماهى عدد السنوات المحدده حاليا للانتقال من الدرجه الثالثه للدرجه الثانيه ؟؟وهل سنوات التعاقد قبل التعيين تحسب اقدميه للتعيين ام يجب رفع قضيه لضم هذه المده؟ وشكرا
|
اقتباس:
وكان المعلم يحصل على 15000خمسة عشر ألفا جنيه عند بلوغه المعاش ولقد صدر أخيرا الحكم رقم 1041 لسنة 2011 بأحقية المدعى على 16959,9 جنيه أخرى فيكون إجمالى مايستحقه المعلم من صندوق الزمالة على 31959,9 عند إحالته للمعاش |
تم ندبى معاون حاسب الى باحد المدارس الثانوية التجارية فاريد معلومات عن معاونى الحاسب الالى من حيث
اختصاصه و المستندات التى يجب ان تكون معه ( فانا لا اعرف شى عن هذا التخصص ) |
اقتباس:
|
اقتباس:
|
1 مرفق
[QUOTE=إيهاب توفيق عبد اللطيف;5897556][b]السلام عليكم
هذه اول مرة اشارك فى القسم القانونى للمنتدى ولى استفسار بعد اذن حضرتك اولا : انا تعيين جديد 1/3/2011 معلم حاسب الى وكنت شغال فى مدرسة خاصة لمدة 5 سنوات حاسب الى من 1/9/2001 الى 31/8/2006 وقدمت شهادة الخبرة الى المديرية وقالوا لى سوف يتم ضم ثلاثة ارباع المدة وايضا علاوات وفروق مرتبات عن هذه المدة وانا الاساسى بتاعى هو 249.20 الرجاء من حضرتك ارسال لى كيفية حساب هذه المدة والمبلغ اللى مفروض اصرفه نتيجة الفروقات للسنين ولكم جزيل الشكر السلام عليكم اشكر حضرتك كثيرا على الاهتمام الحمد لله تم اضافة ثلاثة ارباع المدة 3 سنة ، 8 شهر ، 29 يوم واصبح تاريخ الدرجة الثالثة 2/6/2007 والحمد لله لى مجموعة استفسارات 1- هل كده يكون تاريخ التعيين فعلا 2/6/2007 ولى الحق فى الترقية من هذا التاريخ 2- بالنسبة للاكاديمية والكادر المفروض ان ادخل اختبار للمرحلة الثانية معلم أ ( 3- هل بالتاريخ هذا يكون لى الحق ان التحق بالدرجة الثانية وان كان كذللك ما هو الميعاد\ الصحيح للترقى للدرجة الثانية ????????????????????????????? 4- ذهبت الى قسم الاحصاء وقال لى تاريخ التعيين لا يتغير يفضل ذى ما هو 1/3/2011 اما الذى يتغير هو تاريخ السريا ن وانا لا اعرف ما الفرق بين تاريخ التعيين وتاريخ السريان وتاريخ الدرجة وحاجات كله تواريخ كده غريبة مش المفروض ان تاريخ التعيين يتغير ولا ايه الصح بالظبط واخيرا انا باعت لحضرتك ملف فيه الحالة قبل التعديل والحالة بعد التعديل ولا فيها تعب لحضرتك عايز اعرف الفروق المالية بالظبط هتطلع كام لان فى الادارة عندنا ميرفوش حاجة فى موضوع المرتبات وكان قبل كده طلع اخطاء كثيرة فى المرتبات وتم تصحيحها فرجاء من حضرتك عايز اعرف الصح فى 1- المبلغ المستحق لى نتيجة ضم المدة 2- الاساسى الجديد هيكون كام بعد 262 بتاع السنة الحالية هيكون كام السنة القادمة واشكر حضرتك على الاجابة وانا عارف ان الموضوع متعب اكيد جعله الله فى ميزان حسناتك |
اقتباس:
|
[quote=إيهاب توفيق عبد اللطيف;5907927]
اقتباس:
ثانيا : أصبح تاريخ تعيينك وأقدميتك فى الدرجة هو 2/6/2007 وما يترتب على ذلك من أثار ومنها ترقيتك للدرجة الثانية عندما يعلن عن الترقيات قريبا إن شاء الله ثالثا : حساب المرتبات والفروقات المالية يحسنها شئون العاملين قسم الماهيات |
اقتباس:
|
السلام عليكم
اشكر حضرتك على الاجابة الشافية ولاكن لى استفسار ات اخر 1- اتصلت بقسم الاحصاء وقالوا لى ان هذا التاريخ تاريخ فرضى يعنى ايه فرضى 2- هل الاساسى بتاعى يساوى نفس الاساسى بتاع تعيين 2/6/2007 فى الحكومة ام علشان انا منضم لى مدة يكون الاساسى بتاعى اقل منه الاساسى بتاعى 258 فى 2013 3- بالنسبة لقرار 259 بتاريخ 3/6/2014 بترقية المعلمين الذين حصلوا على الدرجة المالية فى 2008 انا بكده تعيين 2007 هل لى الحق فى الدخول فى هذه الترقية ام لا واذا كان لا مع العلم ان المفروض انا قبليهم لانى تعيينى فى 2007 ما الاجراءت اللى المفروض اتخذها للدخول فى هذه الترقية 4- كل ما ادخل على صفحة الاكاديمية يعطينى المستخدم مغلق اشكر حضرتك مرة اخرى على هذا المجهود |
صدر قريبا حكم بأحقية المعلمين المحالين للمعاش بـ 31 واحد وثلاثون ألف جنيه من صندوق الزمالة بدلا من 15 خمسة عشر ألفا ............
أولا : ماقراءتكم لهذا الحكم العظيم ثانيا : متى تم رفع قيمة صندوق الزمالة شكرا جزيلا لكم |
السلام عليكم ..عندي سوال بخصوص عامل منتدب بالمدرسه وهو اصلا من الصعيد واثناء انتدابه ضاعت انبوبه بوتجاز من عهدته يوم 12 من شهر 6 و عمل محضر بقسم الشرطه وسوف ينتهي انتداب هذا العامل يوم 30 من شهر 6 ولن يجدد وسوف يرجع الي محافظته فهل يصح ان يخلي العامل وعهدته ناقصه علما بان الموضوع سوف يحول الي النيابه ويستغرق وقتا تبعا للاجراءات اللازمه ؟ وما الاجراءات اللازمه للموجه المالي والاداري ان يتخذها حتي لا يتعرض للمساءله القانونيه او النيابه؟
|
اقتباس:
وسوف يتم تصحيح وضعك بالأكاديمية بعد ترقيتك إن شاء الله وما ضاع حق وراءه مطالب |
اقتباس:
محكمة بندر بنى سويف المدنية والتجارية برئاسة الاستاذ /محمد ابوالحسب وحضور السيد/ احمد مغربى سكرتير الجلسة المرفوعة من / السيد أحمد ابراهيم محمود سليمان المقيم مساكن الشرطة العسكرية بلوك 21 مدخل 2 بنى سويف الاحالة للمعاش بتاريخ 17/11/2008 ومحله المختار مكتب الاستاذ/بلبل محمد حسن المحامى بنى سويف ضد 1- السيد الاستاذ /نقيب معلمين بنى سويف بصفته ويعلن بمقر نقابة المعلمين شارع أحمد عرابى بندر بنى سويف 2- السيد الأستاذ /رئيس مجلس إدارة صندوق الزمالة للمعلمين ببنى سويف بصفته ويلن على نفس العنوان السابق 3- السيد الأستاذ/نقيب المعلمين بالقاهرة بصفته ويعلن بنقابة المعلمين بالقاهرة شارع سرايا الجزيرة بجوار برج القاهرة |
اقتباس:
|
جزاك الله كل خير وعندي سوال اخر .. حدثت سرقه في مدرسه وتم تحقيق النيابه في هذا الامر و اصدرت قرارا قيدت السرقه الي مجهول والمطلوب في القرار اعمال وجه التعليمات نحو تسويه مبلغ السرقه فكيف يتم التسويه ؟
|
ميين يوصل صوتنا للوزير
نحن معلمى إدارة قنا التعلمية تعبنا من الشكوى للمحافظة ووزارة التربية والتعليم ولا نعرف ما نفعلة مع الإدارة والمديرية والمحافظة فبمجرد ان ياتي شهر 3 حتى شهر 7 تبدا خصومات من المرتب وتقطيعة وتأجيل بقية المرتب للشهر المقبل وهذ الكلام كل سنة لا يحاسبهم احد بينما الإدارة والمديرية والمحافظة ياخذون مرتباتهم بالكامل والمكافأةبينما وصل بهم الامر باعطائنا الاساسى وال25% فقط من المرتب لشهر6/2014 واجلوا مكافأت المعلمين لشهر 8 /2014 نحن لدينا اطفال ومسئوليات مالية ومقدميين على شهر رمضان فهل تنظر لنا الوزارة وتنصفنا منهم
|
الأستاذ الفاضل ,,, بعد التحية ,,,
أرجو من حضرتك سعة صدرك ،،،،، بداية تم عملى بالأجر أخصائى مسرح ثم عملت بالتعاقد على نفس الوظيفة أخصائى مسرح وبعد ذلك تم تثبيتى منذ حوالى 8 شهور بقرار تعيين على أخصائى صحافة واعلام وهو المسمى الذى يندرج تحته أخصائى التربية المسرحية . مؤهلاتى : بك نربية فنية + دبلوم دراسات عليا بأحد الكليات النوعية + دبلوم دراسات عليا من معهد النقد والتذوق الفنى بأكاديمية الفنون . أثناء فترة عملى تلك تم انتدابى كقائم بعمل موجه بالادارة التعليمية منذ عام 2012وحتى انتهاء العام الدراسى الحالى 2013/2014م ،،، وتحول الانتداب الى نقل بديوان الادارة ومثبت ذلك بصحيفة الاحوال خاصتى ،،، حدث خلاف مع الموجه العام حيث رغبته فى وجود أحد الأخصائيين المسرحيين بالتوجيه وتم نقل هذا الأخصائى ( أخصائى مسرح مساعد أى أنه بالتعاقد وليس تربويا ) لصالح العمل من ادارته الى الادارة التى أعمل بها على تلك الرغبة للموجه العام الا أن مدير عام الادارة رفض ذلك وأعطى تأشيرة بتسكينه على أحد المدارس لسد العجز واعتبر التوجيه العام هذا تحدى منى وتجاوزا لحدودى وبدأت محاربتى و الغاء تكليفى كقائم بعمل موجه استنادا للقانون 155 حيث الموجه يجب أن يكون ( معلم أول أ ) وساندنى المدير العام ووقف بجانبى لما حققته من نجاحات وانجازات للادارة الا أن الموجه العام تقدم بشكوى للشئون القانونية ضدى وصدر قراردون استدعائى والتحقيق معى أو حتى سؤالى بل تم اصدار عدة قرارات ما يخصنى منها هو الغاء التكليف وعدم مسؤلية الموجه العام عن وجودى ندبا أوتكليفا أو أساسى وعودتى لعملى الأصلى كمعلم تربية فنية نظرا للمؤهل بك تربية فنية رغم أنى حاصلة على دبلوم دراسات عليا من معهد النقد والتذوق الفنى بأكاديمية الفنون بما يتناسب مع التخصص فى العمل ( ملحوظة لم أعمل بالتربية الفنية وعملى سبق وذكرته أخصائى مسرح بداية من الاجر وحتى التثبيت ) ونظرا لتكرار الفاكسات التى يخلى فيها الموجه العام مسؤليته تجاهى فقد تقدمت لمدير عام الادارة برغبتى فى النقل لقسم رعاية الموهوبين لتناسبه مع مؤهلاتىونقلت بنفس المسمى الوظيفى أخصائى صحافة واعلام برعاية الموهوبين بديوان الادارةونفذت ذلك بالفعل وأقمت بالعمل وفوجئت بموجه عام التربية الفنية بناءا على قرار الشؤن القانونية الصادر وذكرته سلفا تسأل عنى واتصلت بها واخبرتها بأننى لم أعمل بالتربية الفنية وعملى أخصائى مسرح بداية من الاجر وحتى التثبيت وتم التعيين بناءا على التعاقد وليس المؤهل ولا يجوز تغيير المسمى الوظيفى الان لأننى حديثة التعيين فقالت يلغى التعيين وستتشاور مع مستشار المادة فى ذلك ..... رجاااءا الافااااااادة فى ذلك ...... وشكرا لسعة صدرك وما منحته لى من وقتك ،،،،، |
الاستاذ الفاضل بعد التحيه
اعمل ملاحظا فى لجان الثانوية العامة وقد جاء تليفون الى رئيس اللجنة بتسريب ورقة الامتحان من داخل لجنتى مع انى اخدت الموبايلات وفتشنا وعملنا كل احتياطتنا لدرجة انى رئيس اللجنة والمراقبين والمعاونين والملاحظة اللى معايا فتشناالبنت اللىاتبعت اسمها دون ان يجدوا شيئا وتم عمل محضر اثبات بالواقعة وتم تحويلنا للشئون القانونونية وحكينا كل ده سؤالى لحضرتك مافيش اثبات ولو فى ايه ياترى جزاء الملاحظين فى الوقت ده مع بقول حضرتك انى كل الاحتياطات قمنا بعملها قبل اللجنة واشكرك على حسن صدرك ارجو ان تطمئننى. |
اقتباس:
وما ضاع حق وراءه مطالب |
اقتباس:
مادمت قد اتخذت جميع الوسائل التى تخليك من المسئولية وسوف يسألك المحقق فى ذلك |
أنا خريج كلية دار العلوم جامعة القاهرة مايو1985وتم تعييني بتاريخ 1/10/1986بالقرار 17 لسنة 1985ولكن لم يتم إعلاني بخطاب حيث كتب الموظف أمام اسمي لم يستدل على العنوان ومر عام وتم فصلي وبعد أن قضيت مدة الجيش توجهت للقوى العاملة وتم تعييني بتاريخ جديد17/1/1988 ثم بعد ذلك تم ضم مدة الجيش فأصبح17/1/1987ومكتوب في القرار يتم تعديل تاريخ التعيين 17/1/1987 وعند استخراج بيان حالة الموظف يصر على التاريخ القديم17/1/1988فما الحل أرجوك ساعدني؟
|
انا معلم أول وقد حصلت على إجازة إعتيادية لمدة شهر كامل من 1/7/2014
فهل سيتم خصم الحوافز أم لا علما بأن الاجازة حقى وحصلت عليها خلال الاجازة الصيفية |
اقتباس:
|
اقتباس:
|
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 01:26 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.