بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمي التربية والتعليم (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=737)
-   -   مستشارك القانونـى (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=96722)

ahmed elkersh 27-11-2014 10:29 PM

مدرسه هادئة جدا ومديرها مظلوم
 
انا مدير مدرسة خدمت بالتعليم 39 عاما وسجلى طول هذه الفترة لم اعاقب ولااخذت يوما انذار فى العمل ىباقى لى فى الخدمه عام واحد ويوجد صراع على مدارس البلده فابلغنى احد الزملاء ان قد وضع اسمى في امن الإدارة مع مجموعه من جماعة الاخوان للتخلص منى وبعد فترة بسيطة استدعيت للتحقيق وصدر قرار من الشؤن القانونية بستبعادى مع المجموعة التى وضع اسمى معها من القيادة لحين الانتهاء من التحقيق فى النيابة الادارية فانا لم اتعرض للتحقيق يوما ما وانا من العمل الى المنزل وسلوكى فى المدرسة والبلدة والحمد لله ممتازة فماذا افعل لكى اثبت اننى لا انتمى لهذه الجماعة ارجو النصيحة الصادقة للانى لم اواجه يوماتحقيق طيلة 39 عاما الماضية وهذه حقيقة و اقسم بالله لم احكى الا الحقيقة فماذا افعل

osamaabdsalam 28-11-2014 08:17 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ayman emoo (المشاركة 6055050)

هل نزول الطلاب لمعملى لابد ان يتم ف وجودى ام هى مسؤولية المشرف ف انا مدرس فيزياء وخصصى بالمعمل واتعب من صعودى ونزولى اربع حصص يوميا

ثانيا هل الغياب اليومى مسؤوليتى لانها تطلب منى ان اذهب لاخذة كل حصة ثم اردة اليها بعد الانتهاء واذا لم اذهب لاخذه وبالتالى عدم وجود امضاء لى هل يضرنى

كما اتها تريد ان حضور الحصة كاملة هل من حقها ام هى وظيفتها اشرافية

ارجو الرد من زوى العلم للاهمية

هذه مسألة تنظيمية تقرها إدارة المدرسة وفق ظروف كل مدرسة تحقيقا لمصلحة العمل

osamaabdsalam 28-11-2014 08:38 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة magedsaleeb (المشاركة 6055219)
قمت العام الماضى بالاشتراك فى الكنترول رسميا فهل من حقى عدم الاشتراك فى الكنترول لهذا العام لظروفى الخاصة وهل يكون من حق مدير المدرسة مجازاتى

من حقك الاعتذر نظرا لظروفك
ومن حق مدير المدرسة التمسك بك نظرا لكفاءتك ولصالح العمل

osamaabdsalam 28-11-2014 08:57 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدي علوان (المشاركة 6055488)
لو سمحت بلغني الادارة انة فية مبالغ سوف تخصم من الشهر القادم بالنسبة لتعيين 2011 190 ج وتعيين 2013 90 ج

راجع قسم الحسابات فلديهم الجديد

osamaabdsalam 28-11-2014 09:06 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mahmod1964 (المشاركة 6056176)
استفسار بخصوص ترقيات كادر المعلمين عند ترقيتنا الي معلم خبير علي الدرجه الاولي الفنية بناء علي الكشوف الوارده من الاكاديمية المهنية للمعلمين قام الموظف المسئول عن الترقيات استبعدنا بحجة ان المدة البينيه 7 سنوات بين الترقيتين للأولي الفنيه علما بأن القرار 155 لايوجد به ذلك الشرط

راجع قسم شئون العاملين بالادارة فلديهم الجديد فى هذا الشأن

osamaabdsalam 28-11-2014 09:20 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة haleem_mohameed (المشاركة 6057451)
لدينا معلم اول أ تم انتدابة للعمل كوكيل شئون العاملين فهل يجوز له ان يقوم بالأشراف على مادة الحاسب الالي إلى جوار عمله كوكيل شئون العاملين علما بأنه متفرغ .

يجوز اسناد الاشراف إذا لم يوجد بالمدرسة الأعلى مؤهلا والأقدم فى المستوى

osamaabdsalam 28-11-2014 09:34 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وارة (المشاركة 6057921)
انا معلم خبير اخذت اجازة مرضية لمدة اسبوعين ماهى قيمة الخصم من الراتب

راجع قسم الحسابات فلديهم الجديد

osamaabdsalam 28-11-2014 09:42 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmed elkersh (المشاركة 6057941)
انا مدير مدرسة خدمت بالتعليم 39 عاما وسجلى طول هذه الفترة لم اعاقب ولااخذت يوما انذار فى العمل ىباقى لى فى الخدمه عام واحد ويوجد صراع على مدارس البلده فابلغنى احد الزملاء ان قد وضع اسمى في امن الإدارة مع مجموعه من جماعة الاخوان للتخلص منى وبعد فترة بسيطة استدعيت للتحقيق وصدر قرار من الشؤن القانونية بستبعادى مع المجموعة التى وضع اسمى معها من القيادة لحين الانتهاء من التحقيق فى النيابة الادارية فانا لم اتعرض للتحقيق يوما ما وانا من العمل الى المنزل وسلوكى فى المدرسة والبلدة والحمد لله ممتازة فماذا افعل لكى اثبت اننى لا انتمى لهذه الجماعة ارجو النصيحة الصادقة للانى لم اواجه يوماتحقيق طيلة 39 عاما الماضية وهذه حقيقة و اقسم بالله لم احكى الا الحقيقة فماذا افعل

أمر سهل
تستطيع أن تثبت عدم انتمائك للجماعة بكافة طرق الاثبات
كما تستطيع أن تثبت ذلك من خلال أقوالك فى النيابة الادارية والرد على أسئلة المحقق بالنفى التام

ahmed elkersh 28-11-2014 11:08 PM

شكرا على الرد يااجمل واعظم منتدى في جمهورية مصر العربية .....تحيا مصر ......تحيا مصر

ahmed elkersh 28-11-2014 11:15 PM

شكرا على الرد يااجمل منتدى منتد في جمهورية مصر............تحيا مصر.....تحيا مصر.......تحيا مصر

سمير ايمان 29-11-2014 12:58 AM

هل من حق المدرس التعليق فى سجل الزيارات للتوجية الفنى؟
فى حالة عدم احقية المدرس التعليق او كتابة جملة ما الجزاء الذى يقع عليه؟
وما الجزاء فى حالة الامتناع عن التوقيع؟

computer_teacher_eg 29-11-2014 09:38 AM

ممكن اعرف الحكومة الالكترونية مسؤلية مين بالضبط علشان بيحملوها لمدرس الكمبيوتر ودة ظلم بين ومعناش قرار يفيد بانة ممنوع
لكن بنعرف من التوجية ان مش شغلانة المدرس لكن فين صورة القرار ؟؟؟؟

محمد حاسب الى 29-11-2014 06:27 PM

عملت بالتربية والتعليم لمدة عامين بنظام الحصة لم احصل على عقد لتغيبى هل يمكن رفع قضية والرجوع

صفاء مختار 29-11-2014 09:39 PM

نحن مدرسيم علم النفس بمحافظة اسيوط نعانى من كثافة فى اعداد المدرسين وقد قام التوجيه بتحويل عددكبير من الاخصائيين النفسيين الى مدرسين علم نفس بل وتمكينهم من تريس حصص فى مدارسهم وهذا يتعارض مع القرار الوزارى 275لعام 2011 الذي يقضى بتغيير المسمى الوظيفى فى ضوءالعجز والزيادة علما باننا نقوم بتدريس 3 حصص اسبوعيا ووجود عجز كبير فى عددالاخصائيين النفسيين بالمحافظة

fahd3650 30-11-2014 02:03 AM

لو سمحت انا معلم بمدرسة تعليم أساسى بجانب النصاب القانونى 24 حصة اكلف بــأعمال أضافية كثيرة حصص أحتياطى يوميا كتابة مراسلات على الكمبيوتر كتابة امتحانات رصد درجات و الكنترول و لجنه الجدول بفكر أتقدم بشكوى للشئون القانونية

osamaabdsalam 30-11-2014 06:20 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmed elkersh (المشاركة 6058668)
شكرا على الرد يااجمل واعظم منتدى في جمهورية مصر العربية .....تحيا مصر ......تحيا مصر

وأشكر تواصلك الكريم وردك البهى

osamaabdsalam 30-11-2014 06:38 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سمير ايمان (المشاركة 6058742)
هل من حق المدرس التعليق فى سجل الزيارات للتوجية الفنى؟
فى حالة عدم احقية المدرس التعليق او كتابة جملة ما الجزاء الذى يقع عليه؟
وما الجزاء فى حالة الامتناع عن التوقيع؟

يوقع المعلم على ملاحظات التوجيه ويحاسب على عدم تنفيذ الملاحظات

ايهاب90 02-12-2014 03:54 PM

شهادة الخبرة بستخرج بناءا على ايه
1. من الفترة .... الى تاريخه..
(السنه الميلادية)؟
2. العام الدراسى .. بمعنى كل فصلين دراسيين ...بيعتبروهم سنه؟

ايهاب90 02-12-2014 03:57 PM

( معلم متعين حديثا ) لما تنزل الدرجة الثالثة لى
كم من وقت بعد نزول الدرجة حتى أستطيع ضم سنتين التعاقد ؟
أى ضم السنتين بعد الدرجة مباشرة أم أنتظر؟

osamaabdsalam 02-12-2014 09:01 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ايهاب90 (المشاركة 6060640)
( معلم متعين حديثا ) لما تنزل الدرجة الثالثة لى
كم من وقت بعد نزول الدرجة حتى أستطيع ضم سنتين التعاقد ؟
أى ضم السنتين بعد الدرجة مباشرة أم أنتظر؟

بالنسبة لاستفسارك
راجع شئون العاملين بالادارة فلديهم الجديد

وليد عبدالنبى 03-12-2014 02:20 PM

-أعمل بوزارة التربية والتعليم من عام 2005 الى عام 2008 بالحصة مدرس حاسب الىومن عام 2009 وحتى الان بالعقد المميز

-وصدر القرار الوزارى رقم 75 لسنه 2011 فى يوم 2/3/2011 بتثبيت المؤهلات العليا والمتوسطة وفوق المتوسطة للعاملين بالحصة والمكافأة الشاملة والعقد المميز لكل من امضى ثلاث سنوات تم تطبيق القرار فى محافظة كفر الشيخ والقليوبية والبحيرة والمنيا وقنا..... ولم يطبق فى محافظة الغربية


-وتعينات الادراة قامت بانهاء التعاقد معىى علما بأن العقد كان المفروض ان ينتهى فى 2012وليس فى 2014 لأنى لم أحصل علي التربوى علما بأننى مسجل هذا العام فى جامعة الأزهر كلية التربية فى دبلوم التربوى سوف أحصل عليه هذا العام


فهل حل قانوى علما باننى اعمل سنتين من تاريح انتهاء العقد بدون اى عقد على اساس انى مثبت

محمود حسن كامل 04-12-2014 12:31 PM

هل يجوز عدم تنفيذ امر تنفيذي للترقية فى التربية التعليم من معلم اول الو وكيل اعدادى

محمود حسن كامل 04-12-2014 12:32 PM

هل يجوز عدم تنفيذ امر تنفيذي للترقية فى التربية التعليم من معلم اول الو وكيل اعدادى

ahmed elkersh 04-12-2014 12:41 PM

اننى اعجز عن التعبير لمنتدانا العظيم بحق وأقول مصر بخير بسبب زجال منتدانا الغالي ولى سؤال قامت النيابة بالتحقيق معي ولم اجد لي أي اتهامات وقام العاملين وعددهم50 موظف بالمدرسة بإرسال إقرار وهذا نصه

ليس لي نشاط سياسي بالمدرسة ولا خارج المدرسة ولا أي انتمــــــــاءات حزبية ولينتمي إلى جمـــــاعة الإخوان المسلمين .

osamaabdsalam 04-12-2014 05:17 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وليد عبدالنبى (المشاركة 6061265)
-أعمل بوزارة التربية والتعليم من عام 2005 الى عام 2008 بالحصة مدرس حاسب الىومن عام 2009 وحتى الان بالعقد المميز

-وصدر القرار الوزارى رقم 75 لسنه 2011 فى يوم 2/3/2011 بتثبيت المؤهلات العليا والمتوسطة وفوق المتوسطة للعاملين بالحصة والمكافأة الشاملة والعقد المميز لكل من امضى ثلاث سنوات تم تطبيق القرار فى محافظة كفر الشيخ والقليوبية والبحيرة والمنيا وقنا..... ولم يطبق فى محافظة الغربية


-وتعينات الادراة قامت بانهاء التعاقد معىى علما بأن العقد كان المفروض ان ينتهى فى 2012وليس فى 2014 لأنى لم أحصل علي التربوى علما بأننى مسجل هذا العام فى جامعة الأزهر كلية التربية فى دبلوم التربوى سوف أحصل عليه هذا العام


فهل حل قانوى علما باننى اعمل سنتين من تاريح انتهاء العقد بدون اى عقد على اساس انى مثبت

هل تم انهاء التعاقد مع زملائك الذين لم يحصلوا على التربوى ؟؟

osamaabdsalam 04-12-2014 05:33 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمود حسن كامل (المشاركة 6061766)
هل يجوز عدم تنفيذ امر تنفيذي للترقية فى التربية التعليم من معلم اول الو وكيل اعدادى

اكتب طلبا بالتنازل عن ترقيتك وقدمه لوكيل الوزارة وانظر ماذا ترى

osamaabdsalam 04-12-2014 05:40 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmed elkersh (المشاركة 6061773)
اننى اعجز عن التعبير لمنتدانا العظيم بحق وأقول مصر بخير بسبب زجال منتدانا الغالي ولى سؤال قامت النيابة بالتحقيق معي ولم اجد لي أي اتهامات وقام العاملين وعددهم50 موظف بالمدرسة بإرسال إقرار وهذا نصه

ليس لي نشاط سياسي بالمدرسة ولا خارج المدرسة ولا أي انتمــــــــاءات حزبية ولينتمي إلى جمـــــاعة الإخوان المسلمين .

مبرووووووووووووك

وليد عبدالنبى 05-12-2014 09:37 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam (المشاركة 6061882)
هل تم انهاء التعاقد مع زملائك الذين لم يحصلوا على التربوى ؟؟

نعم تم انهاء التعاقد
فما هو الحل

osamaabdsalam 07-12-2014 09:44 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وليد عبدالنبى (المشاركة 6062824)
نعم تم انهاء التعاقد
فما هو الحل

تقدموا بشكوى للمحافظ

abo ahmed 08-12-2014 08:58 PM

معلمة بمد رسة الفتيات ( الفصل الواحد)
 
زميلتى بكالوريوس خدمة اجتماعية 95 تم التعاقد مع الادارة التعليمية مدرس مساعد بالفصل الواحد(الفتيات)
بتاريخ 1999وباقرار قيام بالعمل بتاريخ 1999وعلى اساس راتب شهرى 65 جنيها زاد بالتدريج ويخصم منى تامين ونقابة حصلت هى وزميلاتها على مكافاة امتحانات من عام 2003تم التعيين بتاريخ 5/5/2010بالقرار رقم 50
وتم تدريج المرتب من تاريخ التعاقد 1999 تم ضم 5 سنوات فروق مالية واخدو ا الدرجة من بداية تاريخ الضم
وظل الوضع على هدا الحال حتى نوفمبر2014فقالت الادارة بان تدريج المرتب على هدا الاساس خطا موظف التسوياتمستندة الى الجهاز المركزى للمحاسبات وعلى اساسهتم خصم 100 ج من الاساسى يقابله فى المقبوض 550 ج وتريد الحسابات فى الادارة خصم هده المبالغ باسر رجعى من تاريخ التعيين وهو 5/5/2010حتى
اليوم ونزل المرب من 1750ج الى 1200 واصبحت معلم اول درجة ثانية وحصلة على الكادر + تربوى مرتبى 1200ج وهدا لايتساوى مع مثىله فى الادارة وتم ضياع 15 سنة تعاقد لا يستفاد منها

نريد من حضرتك معرفة الصواب هل ندرج من تاريخ التعاقد 1999ام الضم 5/5 /2005
ام من تاريخ التعيين 5/5/2010 وما هو زنبنا فى هدا الخصم

abo ahmed 08-12-2014 09:02 PM

[coزميلتى بكالوريوس خدمة اجتماعية 95 تم التعاقد مع الادارة التعليمية مدرس مساعد بالفصل الواحد(الفتيات)
بتاريخ 1999وباقرار قيام بالعمل بتاريخ 1999وعلى اساس راتب شهرى 65 جنيها زاد بالتدريج ويخصم منى تامين ونقابة حصلت هى وزميلاتها على مكافاة امتحانات من عام 2003تم التعيين بتاريخ 5/5/2010بالقرار رقم 50
وتم تدريج المرتب من تاريخ التعاقد 1999 تم ضم 5 سنوات فروق مالية واخدو ا الدرجة من بداية تاريخ الضم
وظل الوضع على هدا الحال حتى نوفمبر2014فقالت الادارة بان تدريج المرتب على هدا الاساس خطا موظف التسوياتمستندة الى الجهاز المركزى للمحاسبات وعلى اساسهتم خصم 100 ج من الاساسى يقابله فى المقبوض 550 ج وتريد الحسابات فى الادارة خصم هده المبالغ باسر رجعى من تاريخ التعيين وهو 5/5/2010حتى
اليوم ونزل المرب من 1750ج الى 1200 واصبحت معلم اول درجة ثانية وحصلة على الكادر + تربوى مرتبى 1200ج وهدا لايتساوى مع مثىله فى الادارة وتم ضياع 15 سنة تعاقد لا يستفاد منها

نريد من حضرتك معرفة الصواب هل ندرج من تاريخ التعاقد 1999ام الضم 5/5 /2005
ام من تاريخ التعيين 5/5/2010 وما هو زنبنا فى هدا الخصم
__________________

mody_von 08-12-2014 10:17 PM

انا معلم لغة عربية حدثت مشكلة بيني وبين معلمة تنتمي الي جماعة الإخوان قام مدير المدرسة بالتواطأ معها وكتب مذكرة ضدي أنا واثنين من زملائي لمجرد أن هذه المعلمة مش عايزانا في المدرسة وصدر لنا أمر ندب ألي مدرسة أخري بعيدة وظلت المعلمة في نفس المدرسة

mody_von 08-12-2014 10:22 PM

[QUOTE=mody_von;6064597]انا معلم لغة عربية حدثت مشكلة بيني وبين معلمة تنتمي الي جماعة الإخوان قام مدير المدرسة بالتواطأ معها وكتب مذكرة ضدي أنا واثنين من زملائي لمجرد أن هذه المعلمة مش عايزانا في المدرسة وصدر لنا أمر ندب ألي مدرسة أخري بعيدة وظلت المعلمة في نفس المدرسة أرجو من سيادتكم الرد علي سؤالي

باسم فتحى 08-12-2014 11:20 PM

أستاذى الفاضل لقد عرضت مشكلتى عليك من فترة وهو انتدابى لمدة أكثر من عامين وقد تم إلغاء نشرة الانتداب من الشئون القانونية بالادارة من شهر وفوجئت اليو م بنشرة صادرة من التوجية مكتوبة بخط يد التوجية بإلغاء هذة النشرة ضاربا عرض الحائط بالنشرة القانونية والختم المطبوع على انشرة من شئون العاملين وتوقيع اموجة نفسة فماذا أفعل

osamaabdsalam 10-12-2014 06:26 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abo ahmed (المشاركة 6064509)
زميلتى بكالوريوس خدمة اجتماعية 95 تم التعاقد مع الادارة التعليمية مدرس مساعد بالفصل الواحد(الفتيات)
بتاريخ 1999وباقرار قيام بالعمل بتاريخ 1999وعلى اساس راتب شهرى 65 جنيها زاد بالتدريج ويخصم منى تامين ونقابة حصلت هى وزميلاتها على مكافاة امتحانات من عام 2003تم التعيين بتاريخ 5/5/2010بالقرار رقم 50
وتم تدريج المرتب من تاريخ التعاقد 1999 تم ضم 5 سنوات فروق مالية واخدو ا الدرجة من بداية تاريخ الضم
وظل الوضع على هدا الحال حتى نوفمبر2014فقالت الادارة بان تدريج المرتب على هدا الاساس خطا موظف التسوياتمستندة الى الجهاز المركزى للمحاسبات وعلى اساسهتم خصم 100 ج من الاساسى يقابله فى المقبوض 550 ج وتريد الحسابات فى الادارة خصم هده المبالغ باسر رجعى من تاريخ التعيين وهو 5/5/2010حتى
اليوم ونزل المرب من 1750ج الى 1200 واصبحت معلم اول درجة ثانية وحصلة على الكادر + تربوى مرتبى 1200ج وهدا لايتساوى مع مثىله فى الادارة وتم ضياع 15 سنة تعاقد لا يستفاد منها

نريد من حضرتك معرفة الصواب هل ندرج من تاريخ التعاقد 1999ام الضم 5/5 /2005
ام من تاريخ التعيين 5/5/2010 وما هو زنبنا فى هدا الخصم


راجع قسم الحسابات بالادارة فلديهم الجديد فى هذا الشأن

osamaabdsalam 10-12-2014 06:33 AM

[QUOTE=mody_von;6064599]
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mody_von (المشاركة 6064597)
انا معلم لغة عربية حدثت مشكلة بيني وبين معلمة تنتمي الي جماعة الإخوان قام مدير المدرسة بالتواطأ معها وكتب مذكرة ضدي أنا واثنين من زملائي لمجرد أن هذه المعلمة مش عايزانا في المدرسة وصدر لنا أمر ندب ألي مدرسة أخري بعيدة وظلت المعلمة في نفس المدرسة أرجو من سيادتكم الرد علي سؤالي

يمكنك التقدم بشكوى للجهة العليا

osamaabdsalam 10-12-2014 06:36 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باسم فتحى (المشاركة 6064648)
أستاذى الفاضل لقد عرضت مشكلتى عليك من فترة وهو انتدابى لمدة أكثر من عامين وقد تم إلغاء نشرة الانتداب من الشئون القانونية بالادارة من شهر وفوجئت اليو م بنشرة صادرة من التوجية مكتوبة بخط يد التوجية بإلغاء هذة النشرة ضاربا عرض الحائط بالنشرة القانونية والختم المطبوع على انشرة من شئون العاملين وتوقيع اموجة نفسة فماذا أفعل

التقدم بشكوى لوكيل الوزارة

المستكشف 11-12-2014 03:34 PM

هام و عاجل الى الاخ المستشار القانونى
 
موقف معقد و اريد معرفة الحل
اولا انا منتدب من مجافطة لاخرى ندب كلى
و عندما نزل اعلان البعثات الخارجية ذهبت الى التقديم للمسابقة فى المحافطة النتدب اليها فكان الرد اننى منتدب و ان اقدم فى المحافظة الاصلية التى انا على قوتها وقدمت فى محافظتى الاصلية وجاءنى الترشيح للبعثة والسؤال
الاجازات من اين أخلصها
وهل توثرعلى الندب ام لا بمعنى هل يلغى الندب ام لا
و السلام
الرجاء الرد للاهمية والتفصيل

المستكشف 13-12-2014 07:27 PM

الى السيد المستشار
 
ايه ياعم المستشار مش عاوز ترد علينا ليه :078111rg3:

mkady 16-12-2014 08:30 PM

الأخ الفاضل الزميل تحية طيبة وبعد
لقد صدر ضدى عقاب بخصم يومين من راتبي وذلك بسبب رفضى القيام استلام تكليف السلفه للعام الحالى
وحيث اننى مدرس مجال ومعى اثنين اخرين بنفس التخصص (مجال صناعى وزراعي )
لا اعلم لماذا تم الخصم منى انا
انا اقتصاد منزلي والسلفه تأتى معا للصناعى والزراعى
هل انا مطالبه ان يكون الشيك باسمى ؟
هل المدرس المسئول عن تسوية السلفه ام هى امر ادارى ؟
المحقق فى المرة الاولى يقول انت مش مطلوب منك تسوية السلفه ويأتى مرة ويقول انتى المسئوله
ارجوك ماذا تفعل ؟ واذا اردت التظلم ماذا افعل؟

osamaabdsalam 17-12-2014 12:52 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المستكشف (المشاركة 6066130)
موقف معقد و اريد معرفة الحل
اولا انا منتدب من مجافطة لاخرى ندب كلى
و عندما نزل اعلان البعثات الخارجية ذهبت الى التقديم للمسابقة فى المحافطة النتدب اليها فكان الرد اننى منتدب و ان اقدم فى المحافظة الاصلية التى انا على قوتها وقدمت فى محافظتى الاصلية وجاءنى الترشيح للبعثة والسؤال
الاجازات من اين أخلصها
وهل توثرعلى الندب ام لا بمعنى هل يلغى الندب ام لا
و السلام
الرجاء الرد للاهمية والتفصيل

العودة إلى المحافظة الأصلية ويلغى الندب

osamaabdsalam 17-12-2014 12:59 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mkady (المشاركة 6070108)
الأخ الفاضل الزميل تحية طيبة وبعد
لقد صدر ضدى عقاب بخصم يومين من راتبي وذلك بسبب رفضى القيام استلام تكليف السلفه للعام الحالى
وحيث اننى مدرس مجال ومعى اثنين اخرين بنفس التخصص (مجال صناعى وزراعي )
لا اعلم لماذا تم الخصم منى انا
انا اقتصاد منزلي والسلفه تأتى معا للصناعى والزراعى
هل انا مطالبه ان يكون الشيك باسمى ؟
هل المدرس المسئول عن تسوية السلفه ام هى امر ادارى ؟
المحقق فى المرة الاولى يقول انت مش مطلوب منك تسوية السلفه ويأتى مرة ويقول انتى المسئوله
ارجوك ماذا تفعل ؟ واذا اردت التظلم ماذا افعل؟

يمكنك التظلم من قرار الجزاء فى خلال 60 يوما من التوقيع عليه بالعلم

kimo8giga 19-12-2014 02:37 PM

اخى العزيز
بارك اله فيكم ولقد تابعت جهدك المضنى فى توضيح المشكلات وحلها فلذا ارجو مساعدتى فى موضوعى وابدا ء النصح فيها
الموضوع
انا معلم اعدادى - مادة كمبيوتر بمدرسة اعدادى كامل وفى هذا العام كلفت برئاسة لجنة الجدول وعمله وكذلك رئيسا للجنة التحديث لبيانات الطلاب والعاملين بالمدرسة ورئيسا للكنترول بها ونصابى الاسبوعى هو 18 حصة فقط ولى زملاء آخرون أقل منى نصابا منهم 16 و 14 حصة أسبوعيا ومتواجدون بالمدرسة وغير مكلفون بأى أعمال اشرافية وفوجئت بالتوجيه يصدر نشرة ندب لى لمدرسة ثانوية بعيدة عن مقر اقامتى لمدة يومين أسبوعيا ولكن تمسكت ادارة المدرسة بى ولم تنفذ النشرة وقام مدير المدرسة بعمل مذكرة اعادة عرض على المدير العام الذى أشر عليها للتوجيه بالبحث والافادة وكذا التظلم الذى تقدمت به بنفس الصيغة والمدرسة الأخرى ترسل استعجالات لمدرستى الأصلية ولم يرد التوجيه حتى اللحظة

وبدأت أعمال الكنترول أيضا فماذا أفعل لأنى أخاف أن يكون هناك ضررا عليا لو لم أنفذ مع العلم أن هناك من بين الزملاء المشار إليهم من هو أقدم منى فى التعيين ولم يسبق ندبه ألا مرتين خلال 6 سنوات
وأنا ندبت لمدة تتجاوز 4.5 سنة خارج مدرستى

الرجاء سرعة الرد ونصحى بما يجب عليا فعله وجزاكم الله خيرا

osamaabdsalam 20-12-2014 04:49 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kimo8giga (المشاركة 6072071)
اخى العزيز
بارك اله فيكم ولقد تابعت جهدك المضنى فى توضيح المشكلات وحلها فلذا ارجو مساعدتى فى موضوعى وابدا ء النصح فيها
الموضوع
انا معلم اعدادى - مادة كمبيوتر بمدرسة اعدادى كامل وفى هذا العام كلفت برئاسة لجنة الجدول وعمله وكذلك رئيسا للجنة التحديث لبيانات الطلاب والعاملين بالمدرسة ورئيسا للكنترول بها ونصابى الاسبوعى هو 18 حصة فقط ولى زملاء آخرون أقل منى نصابا منهم 16 و 14 حصة أسبوعيا ومتواجدون بالمدرسة وغير مكلفون بأى أعمال اشرافية وفوجئت بالتوجيه يصدر نشرة ندب لى لمدرسة ثانوية بعيدة عن مقر اقامتى لمدة يومين أسبوعيا ولكن تمسكت ادارة المدرسة بى ولم تنفذ النشرة وقام مدير المدرسة بعمل مذكرة اعادة عرض على المدير العام الذى أشر عليها للتوجيه بالبحث والافادة وكذا التظلم الذى تقدمت به بنفس الصيغة والمدرسة الأخرى ترسل استعجالات لمدرستى الأصلية ولم يرد التوجيه حتى اللحظة

وبدأت أعمال الكنترول أيضا فماذا أفعل لأنى أخاف أن يكون هناك ضررا عليا لو لم أنفذ مع العلم أن هناك من بين الزملاء المشار إليهم من هو أقدم منى فى التعيين ولم يسبق ندبه ألا مرتين خلال 6 سنوات
وأنا ندبت لمدة تتجاوز 4.5 سنة خارج مدرستى

الرجاء سرعة الرد ونصحى بما يجب عليا فعله وجزاكم الله خيرا

ما قام به مدير المدرسة بكتابة مذكرة إعادة عرض
وما قمت به من تظلم من هذا الندب
اجراء قانونى
فإذا ا أصر التوجيه على تنفيذ الندب لوجود عجز ووصل المدرسة ما يفيد ذلك ... فلابد من التنفيذ
فعليك الانتظار حتى يأذن الله

نجع خباطه 20-12-2014 08:07 PM

ماهى الطرق القانونيه لكى يتم الغاء الندب من مرحله ثانويه الى ابتدائى

osamaabdsalam 21-12-2014 09:46 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نجع خباطه (المشاركة 6073191)
ماهى الطرق القانونيه لكى يتم الغاء الندب من مرحله ثانويه الى ابتدائى

تقدم بطلب لمدير الادارة التعليمية مبينا الاسباب

sweety titi 22-12-2014 04:19 PM

بعد اذنك انا جالى خصم يوم من المديرية فى مشكلة فى المدرسة فى الاشراف وانا ليس لدى دخل فيها فى بنت وقعت من دور تانى فى مبنى وانا كنت اشرف على مبنى اخر خالص وتحقق معايا من الادارة وقولت اقوالى فوجئت بعد ذللك بالجزا لى وللمشرف العام فقط المهم بعد حوالى شهرين فوجئت بجزا اخر من الوزارة لى انا ايضا تلات ايام وللمشرف العام فقط فانا عايزة اتظلم واروح اودى كل الاوراق اللى تثبت حقى لانى ليس لى دخل فى الموضوع فالى اين اتوجة

Recky 22-12-2014 10:48 PM

ماهى شروطالاقدامية
مشكككككككككككككككككككككككككككككككككككككككككككككككك كككور ياغالىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىىى

osamaabdsalam 23-12-2014 08:56 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sweety titi (المشاركة 6074746)
بعد اذنك انا جالى خصم يوم من المديرية فى مشكلة فى المدرسة فى الاشراف وانا ليس لدى دخل فيها فى بنت وقعت من دور تانى فى مبنى وانا كنت اشرف على مبنى اخر خالص وتحقق معايا من الادارة وقولت اقوالى فوجئت بعد ذللك بالجزا لى وللمشرف العام فقط المهم بعد حوالى شهرين فوجئت بجزا اخر من الوزارة لى انا ايضا تلات ايام وللمشرف العام فقط فانا عايزة اتظلم واروح اودى كل الاوراق اللى تثبت حقى لانى ليس لى دخل فى الموضوع فالى اين اتوجة

أولا : لايجوز نطبيق أكثر من جزاء عن فعل واحد
ثانيا : من حقك التظلم خلال ستين من توقيعك بالعلم للجهة التى أصدرت القرار أو الجهة الأعلى منها ولوزير التربية والتعليم

الباشاأشرف 24-12-2014 12:11 AM

اخي الكريم لدينا بالمدرسة عدد 12 معلم محمولون الي المحكمة التادبية وقد اخذوا جزاء 5 أيام في النيابة الادارية بسبب توريد المجموعات المدرسية السؤال مدي قانونية القيام باعمال امتحانات النقل بالمرحلة الاعدادية ودخول الكنترول والملاحظة الخ من اعمال الامتحانات


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 11:58 AM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.