بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمي الأزهر الشريف (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=306)
-   -   كرامتنا كمعلمين بالأزهر فوق كل شيء (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=521784)

Mr.Mohammed Khedr 25-05-2013 10:38 PM

الاخوة الافاضل
الكلام المرسل لامعنى له
المطلوب :
تحديد خطوات ثابتة واجراءات واضحة نتفق عليها
ويتم تحديد الموعد ولو امكن الاتفاق على صيغة محددة ترفع بعريضة لشيخ الازهر وبها توضيح صريح بل وتهديد بالاضراب العام عن اعمال الامتحانات اذا لم يتم الاستجابة للمطالب

علي أزهر 25-05-2013 10:44 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Mr.Mohammed Khedr (المشاركة 5293223)
الاخوة الافاضل
الكلام المرسل لامعنى له
المطلوب :
تحديد خطوات ثابتة واجراءات واضحة نتفق عليها
ويتم تحديد الموعد ولو امكن الاتفاق على صيغة محددة ترفع بعريضة لشيخ الازهر وبها توضيح صريح بل وتهديد بالاضراب العام عن اعمال الامتحانات اذا لم يتم الاستجابة للمطالب

أؤيد كلامك تماما

الفيلسوف 25-05-2013 10:46 PM

للأسف كل المعلمين يشعرون بالاهانه لكن عندنا ندعوا لأى وقفة لا من مجيب

الاستاذ عوض على 26-05-2013 05:27 AM

ان لم نتحرك
فنحن نستحق ما يحدث لنا وأكثر

مجدي محمود علي 26-05-2013 06:55 AM

بارك الله فيكم جميع
وفقنا الله تعالى و سدد خطانا
من الجيد تضمين المطالب بمطالب تخص الحرس القديم حتى يكونوا معنا بإذن الله تعالى خاصة في وقت الإضراب عن التصحيح أو غيره
أرجع الله لنا حقوقنا وأكرمنا بفضله ومنه تعالى

محمد أبوغانم 26-05-2013 09:47 AM

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اقتراح على سيادتكم ما يلي:
1- عمل توكيلات جماعية من الزملاء النشطين لمحامي يقدم شكوى للمحكمة الادارية واخرى للمحكمة الدستورية لاجبار الازهر على رد مستحقاتنا ومعاملتنا بالمثل مع معلمي التربية والتعليم كما نص عليه قانون تنظيم الازهر وقوانين مجلس الوزراء ومبدأ تكافؤ الفرص الذي نص عليه الدستور.
2- مقاطعة الامتحانات والتصحيح في كافة المعاهد على مستوى الجمهورية.
3- الخطوة الأخيرة هي تقديم استقالات جماعية على أن تكون استقالة مسببة.

محمد أبوغانم 26-05-2013 09:49 AM

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اقتراح على سيادتكم ما يلي:
1- عمل توكيلات جماعية من الزملاء النشطين لمحامي يقدم شكوى للمحكمة الادارية واخرى للمحكمة الدستورية لاجبار الازهر على رد مستحقاتنا ومعاملتنا بالمثل مع معلمي التربية والتعليم كما نص عليه قانون تنظيم الازهر وقوانين مجلس الوزراء ومبدأ تكافؤ الفرص الذي نص عليه الدستور.
2- مقاطعة الامتحانات والتصحيح في كافة المعاهد على مستوى الجمهورية.
3- الخطوة الأخيرة هي تقديم استقالات جماعية على أن تكون استقالة مسببة.

عطيه محمد معروف 26-05-2013 06:42 PM

انا خالد محمود من الشرقيه العام الماضى عملنا اضراب عن التصحيح ورفضنا العمل لكن لسوء الحظ الورق تم نقله الى المنصورة ومدرسى المنصورة صححوا الورق والشرقيه خدنا خازوق من زملائنا اهل المنصورة

حجازى عجمى مصطفى 26-05-2013 06:59 PM

احس بالاهانه البالغه اننى معلم بالازهر الشريف نظرا لهضم جميع حقوقنا من مرتبات وتعاملات اداريه متى احس بالفخر اننى معلم بالازهر هل احد عندم ردددددددددددد؟ ولكن لاتسالن الطغاة فيما طغوا ولكن سل العبيد لماذا رقعوا

Mr.Mohamed Ezzat 27-05-2013 03:23 AM

لا يضيع حق وراءه مطالب

Abdelrahman Mousa 27-05-2013 02:20 PM

اساسى 241,20 ولم اضم المدة كم يكون المكافاة ل 65 يوم

minhooo 27-05-2013 03:58 PM

لابد من وقفة حاسمة واضراب عام عن الشهادات وعن العمل لحين استرجاع الحقوق المهدرة المشكلة لقد ناديت ان اسمعت حيا ولكن لا حياة لمن تنادى

dia_181 28-05-2013 01:46 AM

لاتقلق يا اخى فالمصريين اجدع ناس يطالبوا بالحق وعند الجد اول ناس يهربوا يعنى بالفلاحى شعب ملوش لازمة

egyptian hero 28-05-2013 01:57 PM

هههههههههههه احلى حاجة الكلام قلنالكم اضراب يوم 26 اروح ماالاقيش حد يبقى اسكتوا احسن لانكم بقى وخالاص قعدوا ولولوا زى النسوان
اهو هو داه اخركم

علي أزهر 28-05-2013 02:32 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة egyptian hero (المشاركة 5297547)
هههههههههههه احلى حاجة الكلام قلنالكم اضراب يوم 26 اروح ماالاقيش حد يبقى اسكتوا احسن لانكم بقى وخالاص قعدوا ولولوا زى النسوان
اهو هو داه اخركم

فعلا صدقت أخي
ومن حق كل الفاسدين والمفسدين بالأزهر أن يفرحوا ويعملوا ما يحلوا لهم
ومن حق شيخ الأزهر أن تقوم مظاهرات مؤيدة له في كل مكان
من حقهم كل ذلك لأنه لا يوجد بالأزهر وللأسف شخص عنده نخوة أو رجولة أو كرامة وعزة نفس
إلا من رحم الله


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 03:24 AM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.