المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدطعيمة (المشاركة 1770601)

مادة(73)
((يكون شغل وظيفة "معلم مساعد" بالتعاقد لمدة سنتين قابلة للتجديد سنة أخرى بقرار من وزير التربية والتعليم ويجب على شاغلها خلال هذه المدة الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة التعليم بالمرحلة التعليمية التي يتقدم لها فإذا لم يحصل على الشهادة خلالها انتهى عقده تلقائياً دون حاجة لأي إجراء.
ويتم التعاقد مع المعلمين المؤقتين الذين يباشرون فعلاً أعمال التعليم في تاريخ العمل بهذا الباب لشغل وظيفة معلم مساعد وذلك متى توافرت فيهم شروط شغل الوظيفة.
ويعين بقرار من المحافظ المختص في وظيفة معلم من أمضى سنة على الأقل في وظيفة معلم مساعد وحصل خلالها على الشهادة المشار إليها وثبتت صلاحيته للعمل وفقاً للمعايير التي تحددها اللائحة التنفيذية .
ويسري حكم الفقرة الأولى على الأخصائيين الاجتماعيين والنفسيين وأخصائيي التكنولوجيا وأخصائي الصحافة والإعلام وأمناء المكتبات المشار إليهم في المادة (70) من هذا القانون الذين يعينون بعقود مؤقتة .))
المادة ((73))تك هي بيت القصيد واتي تخصنا فلينظر الجميع إلي الجزء الذي يقول .
(((ويعين بقرار من المحافظ المختص في وظيفة معلم من أمضى سنة على الأقل في وظيفة معلم مساعد وحصل خلالها على الشهادة المشار إليها وثبتت صلاحيته للعمل وفقاً للمعايير التي تحددها اللائحة التنفيذية .))
قال يعين بقرار من المحافظ المختص
وهذا ما يتم معنا بالفعل حتي الآن وكذلك قانون الكادر الأنف الذكر هذا ينص علي أن وظيفة ((معلم مساعد )) فقط هي من تشغل بالتعاقد أما باقي درجات الكادر من معلم إلي كبير معلمين فهي بالتثبيت الدائم
فليهدأ الجميع مرة ثانية ولا تلتفتوا إلي أية إشاعة فأنتم ناس مؤهلات عليا ولابد من أن تعملوا عقولكم أولا .
ووفق الله الجميع وكل عام وأنتم بخير