مشكورااااااااااااااااااا

موضوع الضممش ها يتنفذ علي مستوي الجمهورية الا بقضية سواء لسنوات الاجر او التعاقد

جزاك الله خيرا

بنى سويف مفيش حاجة من ده
رحت سالت فى إدارة إهناسيا التعليمية
قلتلي الموظفة إن جالهم قرار بصم سنتين فقد إلى المدة
يعنى انا مثلا تعيين 1/7/2011
تبقى 1/7/2009
طيب فين بداية التعاقد من
1/10/2008
قلتلها طيب ورينى صورة القرار ولكنها رفضت ذلك
حسبنا الله ونعم الوكيل

ياريت لو في صورة من حكم قضائي بالضم زي ما سمعت في المنوفية

معلش ياريت حضرتك توضح هو مين اللي ممكن يخفي قرار زي ده و مصلحته ايه ؟
يا ريت لو عند حضرتك معلومات تفيدنا بيها
و جزاك الله خيرا

لا حياة لمن تنادي

[COLOR="Black"][/COLO
اسيوط بردة لم تضم المدة زى ما يكونوا بيشحتونا]

المادة 73 من قانون الكادر 155 تكلمت فقط علي سنوات شغل الوظيفة وهي السنتان المعلم المساعد فلا يجوز ضمهم ولم تتكلم عن السنوات الزائدة عن السنوات المطلوبة لشغل الوظيفة وبذلك وبالرجوع الي المادة 70 من قانون 155 سنحتكم لقانون 47 في ضم المدد الزائدة عن فترة المعلم المساعد (السنتان)والتي تقول (( تسري احكام قانون العاملين بالدولة رقم 47 لسنة 78 فيما ما لم يرد بشانة نص خاص ))

خلو بالكو ان فتوي الوزارة بعدم الضم تخص فقط فترة المعلم المساعد (السنتان) ولم تتكلم عن السنوات الزائدة عن المدة المطلوبة لشغل الوظيفة (السنتان) اي اننا من المادة 70 في قانون 155 يجب ان نتعامل بقانون 47 فيما ما لم يرد بشانة نص خاص في قانون 155

خلو بالكو ان فتوي الوزارة بعدم الضم تخص فقط فترة المعلم المساعد (السنتان) ولم تتكلم عن السنوات الزائدة عن المدة المطلوبة لشغل الوظيفة (السنتان) اي اننا من المادة 70 في قانون 155 يجب ان نتعامل بقانون 47 فيما ما لم يرد بشانة نص خاص في قانون 155