|
ماهى الاجرات القانونيه للاعتصام وكيف يتم
|
هل لوخرجت من باب المدرسه للصلاه او لشراء فطار ورجعت ووجدت المدير قافل الباب ومشطب تانى يو م عليا انصراف ماهو الحل هل الاتصال بقسم الشرطه فى هذه الحاله وذكر انا المدير يمنعنى من التوقيع فى الانصراف بما ان ميعاد الانصراف لم ينتهى واريد ان اعرف هل من حق مدير المدرسه قفل البوابه لكى لايخرج احد
|
وعن أبي هريرة http://www.kalemat.org/gfx/article_ratheya.gif قال: قال رسول الله http://www.kalemat.org/gfx/article_salla.gif: { كلمتان خفيفتان على اللسان ثقيلتان في الميزان، حبيبتان إلى الرحمن: سبحان الله وبحمده، سبحان الله العظيم } [متفق عليه].
|
اقتباس:
قال تعالى : { واعتصموا بحبل الله جميعا ولا تفرقوا واذكروا نعمة الله عليكم إذ كنتم أعداء فألف بين قلوبكم فأصبحتم بنعمته إخوانا وكنتم على شفا حفرة من النار فأنقذكم منها كذلك يبين الله لكم آياته لعلكم تهتدون } |
اقتباس:
|
اللواء أحمد زكى عابدين محافظ كفر الشيخ
كفر الشيخ - عبير زاهر http://www.youm7.com/images/graphics/lg-addthis-en.gif http://www.youm7.com/images/graphics/igoogle.gif اعترف إسماعيل سعد مدير إدارة كفر الشيخ التعليمية بمنح مدرسى الحصة بكفر الشيخ خطابات مزورة لإلحاقهم بالعمل بالمدارس التابعة لإدارته فى شهر نوفمبر الماضى، وقال سعد لليوم السابع إن ذلك كان يحدث بمعرفة وكيل الإدارة الذى تم تحويله للنيابة للتحقيق معه فى إصدار الخطابات المزورة. يذكر أن مدرسى إدارة كفر الشيخ التعليمية الذين تم منحهم خطابات للالتحاق بالعمل بنظام الحصة بمدارس شنو والحلافى وسعد زغلول وغيرها من المدارس التابعة لإدارة كفر الشيخ التعليمية فى 8 نوفمبر الماضى فوجئوا بقرارات فصل وإنهاء العمل وسحب الخطابات الأصلية التى تسلموا بموجبها العمل بمدارسهم فى منتصف ديسمبر الماضى ودون وقوع أى مخالفات من قبلهم ودون الحصول على مرتبات عن الفترة التى قاموا خلالها بالعمل، مما دعاهم إلى الاعتصام أمام مبنى ديوان محافظة كفر الشيخ على مدار أسبوع ولم يجدوا حلا حتى اليوم. |
على من توقع المسئوليه وكيل الاداره او مدير الاداره او كلاهمامعا
اواعلى شويه نقول مثلا وكيل وزاره التربيه والتعليم بكفرالشيخ |
هل يوجد اخبار عن اجتماع الاكاديميه اليوم لعلاج مشاكل الكادر
|
أنا مدرس أول منذ 1993 ثم سافرت للخارج وانا دفعة 1985 وعند عودتي امتحنت الكادر 30/8/2009 ونجحت فيه والحمد لله
وعند اعادة توزيعي وزعت في آخر الإدارة التعليمية لماذا لا اعرف ، المهم تم نقلي بنشرة الى المدينة وبعد مرور 3 شهور صدرت نشرة بالغاء النشرة السابقة على أساس اني لم اختبر الكادر . هل المفاضلة في النقل تاريخ التعيين أم الحصول على الكادر |
اقتباس:
|
سؤال : هل العاملين بالاذهر صرفوا كادر مايو
وهل تم تطبيق الكتاب الدورى 2 لديهم |
اليس من حق المتعاقدين رفع دعوى قضائية للمطالبة بالتثبيت خاصة بعد مرور سنوااااااااات على العقد ؟؟
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alaa20022003 http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif أنا مدرس أول منذ 1993 ثم سافرت للخارج وانا دفعة 1985 وعند عودتي امتحنت الكادر 30/8/2009 ونجحت فيه والحمد لله وعند اعادة توزيعي وزعت في آخر الإدارة التعليمية لماذا لا اعرف ، المهم تم نقلي بنشرة الى المدينة وبعد مرور 3 شهور صدرت نشرة بالغاء النشرة السابقة على أساس اني لم اختبر الكادر . هل المفاضلة في النقل تاريخ التعيين أم الحصول على الكادر تاريخ التعيين ثم الاكبر سنا ما هو المفروض علي عمله لأسترد حقي وبقائي في مدرستي |
استاذي الفاضل تحية طيبة الرجاء من حضرتك مساعدتي وفي مشكلتي الكبيرة فانا مشرفة نشاط اجتماعي ا في ادارة سوهاج وقد تم وقف صرف الكادر بالمحافظة كما تعلم حضرتك من اسئلة الزملاء ولكن ليست هذه مشكلتي فقط حيث لابد من رجوع المنتدبين الي المدرسة وفيهم امشرفين نشاط اجتماعي ا اقدم مني فهل لابد من انتقالي من المدرسة لانه لايجوز وجود اكثر من مشرف نشاط اجتماعي ا بالمدرسة هل هذاصحيح انه لايصح قانونيا ان الاقدم هو من يستمر بالمدرسةبرغم ان المدرسة فترتين الصف الاول و الثاني والثالث فترة صباحي والفترة المسائية باقي الصفوف وعدد الفصول خمسون فصل
|
استاذي الفاضل تحية طيبة الرجاء من حضرتك مساعدتي وفي مشكلتي الكبيرة فانا مشرفة نشاط اجتماعي ا في ادارة سوهاج وقد تم وقف صرف الكادر بالمحافظة كما تعلم حضرتك من اسئلة الزملاء ولكن ليست هذه مشكلتي فقط حيث لابد من رجوع المنتدبين الي المدرسة وفيهم امشرفين نشاط اجتماعي ا اقدم مني فهل لابد من انتقالي من المدرسة لانه لايجوز وجود اكثر من مشرف نشاط اجتماعي ا بالمدرسة هل هذاصحيح انه لايصح قانونيا ان الاقدم هو من يستمر بالمدرسةبرغم ان المدرسة فترتين الصف الاول و الثاني والثالث فترة صباحي والفترة المسائية باقي الصفوف وعدد الفصول خمسون فصل
|
السلام عليكم أستاذى أسامة عبد السلام
أستاذ خبير دراسات يقوم بالإشراف و بالتدريس و يرغب خبير دراسات أقدم فى التعيين وكان يعمل وكيل بالعودة للتدريس مرة أخرى فهل يعود لة أيضا الإشراف على إعتبار أنة الأقدم فى التعيين أم يظل الإشراف مع من كان يمارسة الفترة الأخيرة. |
انا معلمه حصلت على الدرجه الثانيه فى عام 2003 و وكان من حقى اخذها فى 2001 و حصل ذلك بسبب اهمال موظفه و امتحنت الكادر و انا على الدرجه الثانيه و قمت برفع قضيه لاحصل على حقى و سوف اترقى للاولى فى نهايه هذا العا م فهل حصولى على الاولى يعدل ترتيبى من معلم اول الى معلم اول الف ام يبقى الحال كما هو لحين كسبى القضيه ارجو الرد و جزاكم الله خيرا
|
رد ع الموضوع
ارجو افادتي والرد بدقة ووضوح ولكم جزيل الشكرمقدما 00 اجتزت امتحانات الكادر وتم تسكيني معلم خبير في 2008 00 الدرجة كبير "مدير عام " منذ 2005 أعمل حاليا معلم بالثانوي" أصلا " منذ- 2006 ومعظم الفترة السابقة كنت ندبا بالثانوي 00 دفعة تخرجي 1976 00 استلمت العمل نهاية 1979 00 تعييني 1978 00 مواليد 1954 00 أرجو افادتي وفقا للقانون 155 الذي يتم العمل به حاليا 000 هل من الحق والعدل ان أقارن بزميل أصغر سنا وأحدث تخرجا والتحق بعدي بامتحانات الكادر وتم تسكينه مدرس أول أ ويشغل الدرجة الاولي= --- كذلك هو الأحدث بالمدرسة له تقريبا 3 شهور بينما مدة وجودي بالمدرسة من 2006 ---- والمشكلة تكمن هنا في المسمي الوظيفي القديم للزميل مدرس اول ثانوي لذا أسند التوجيه اليه الاشراف علي اثنين فقط من المعلمين رغم وجود مدرس مشرف للمادة أسند اليه الاشراف علي اثنين آخرين أنا واحد منهما ---كما أن الزميل دفعة 1988 وعين نفس العام == كذلك دفترالحضور والانصراف تم تسكين اسمه يسبق اسمي في الترتيب = تعليلا ان الكادر لم يطبق منه الا الجانب المادي فقط ولم يطبق فعليا بكافة بنوده =لو كان لي حق فماذا أفعل بعد أن تقدمت بشكوي للادارة التعليمية ووكالة الوزارة ولم يتم الرد للآن بل مجرد التعليق علي موقفي عن بعد وعدم مواجهتي وكأني لم أتقدم بأي شكوي بل وتأييد التوجيه للموقف واستمرار الوضع علي ماهو عليه وأصبح ترتيبي في التعامل المرتبة الثالثة بينما الزميل الأحدث مني في كل شيء يسبقني أدبيا فقط بتأييد من التوجيه لكونه ترقي لمدرس اول في النظام القديم بقرار وزاري وتلك هي الحجة وكيف يقضي أربع سنوات في السفر والغربة لأجل الترقية ثم يأتي النظام الأحدث وقد يسفر عن تغيير ذلك==ولكم جزيل الشكر مقدما وأرجو الأفادة بمايحق لي من التصرف اللائق والواجب أداؤه لما أشعر به من اهانة أدبية يتجاهلها من له حق التصرف في الوضع القائم 0 |
البخيل من ذكرت عنده ولم يصلى على "فقلت استغفروا ربكم انه كان غفارا يرسل السماء عليكم مدرارا ويمددكم بأموال وبنين ويجعل لكم جنات ويجعل لكم انهارا" |
response all
أولا شكرا على الاهتمام والرد ،أما بخصوص عدم الترقية فيرجع الى رفضى السفر بعيدا عن مكان عملى وفضلت البقاء كمدرس ثانوى ندبا ثم أصلى مع الترقية حيث تقدمت للتدريب أخيرا وكان ذلك بناء على سحب التوجيه لمدرسى الندب من الثانوى وارجاعهم للاعدادى لكونهم على قوة المرحلة الاعدادية وبالفعل قضيت سنة بالاعدادى وفى أثناء ذلك العام اجتزت التدريب وتمت ترقيتى لمدرس ثانوى وفى الواقع كنت سأعتذر عنها اذا كان الاستلام بعيدا ومصحوبا بالسفر لولا أن كانت الظروف لصالحى وتقريبا كنت أقدم المتقدمين فلم أبعد كثيرا وكان المكان مناسبا لى واستلمت بالفعل كمدرس ثانوى أصلي فى 2006 وبذلك حسب ماعلمت تكون مدة خدمتى رغم كونها بالثانوى لكنها تحسب على قوة الاعدادى علما بأن كل تقاريري ممتاز بدون جزاءات اطلاقا برجاء تحديد الخطوة التالية التي يجب علي اتخاذها وشكرا |
السلام عليكم استاذ نا الفاضل هل هناك امل فى تغير الفقره الخاصه بالمده البينيه فى قانون 155 الخاص بكادر المعلمين بعد تغيير الوزاره فقد سمعنا ان الوزير سوف يراجع قانون الكادر
|
ماهى الشروط المنصوص عليها عند نقل المدرسين
|
ما المقصود بالاخلاء الادارى
وكيف يتم الاخلاء الادارى |
سبحان الله وبحمده ... سبحان الله العظيم... سبحان الله .. والحمد لله ... ولا إله إلا الله .... والله أكبر .... ولا حول ولا قوة إلا بالله |
اقتباس:
فهى مشرف اجتماعى لكل 10 فصول بالمرحلة الابتدائية واخصائى اجتماعى لكل 8 فصول بالمرحلتين الاعدادية والثانوية واخصائى واد لكل مدرسة رياض اطفال وفى حاة عدم وجود النشرة يمكن مخاطبة مكتب مستشار التربية الاجتماعية عن طريق موجة عام التربية الاجتماعية بسوهاج حيث توجد لدية هذة النشرة او مخاطبة المستشار مباشرة بالقاهرة بالسريع الدولى |
اقتباس:
|
اقتباس:
|
استاذي الفاضل تحية طيبة اريد مساعدة حضرتك فانا مشرف نشاط اجتماعي بمدرسة بادارة سوهاج ومدرستي نجحت في الجودة و في الفترة الحالية تم الغاء انتداب الكثير من زملائنا و عودتهم الي المدرسةلكي يستفيدوا من الكادر واخذ النصاب القانوني لهم فهل لا يجوز رجعوهم الي المدرسة بعد الغاء الانتداب بسبب نجاح المدرسةفي الجودة لعدم وجود اسمائهم في الكشوف التي تضم الفرق التي شاركت في العمل وتم ابلاغ الوزارة بها
|
اقتباس:
ومن الذى من حقه انا يقوم بالاخلاء الادارى |
وكيل اعدادى ومنتدب للثانوى ودخلت امتحان الكادر معلم اول أ تاريخ ثانوى ونجحت هل يتم تسكينى تاريخ ثانوى ام دراسات اعدادى مع العلم
انه يوجد امتحان تاريخ ثانوى واخر جغرافيا ثانوى و ثالث دراسات اعدادى |
اقتباس:
|
اقتباس:
اقتباس:
|
اقتباس:
|
لقد تم نقلى من محافظة المنوفيه الى محافظة القليوبيه وانا الان استلم الراتب بشيك تكاليف والشيك ينتهى فى نهاية شهر 6 الى متى سوف اقبض بشيك تكاليف مع العلم ان ملفى مازال فى محافظة المنوفيه والى ومل هو الوقت الذى يستغرقه نقل الملف
|
السلام عليكم
بعد نقلى من محافظة المنوفيه الى محافظة القليوبيه وعندما رات المسئوله عن الماهيلت فى المدرسه الاساسى بتاع الراتب بتاعى اخبرتنى ان زملائى فى نفس سنة التعين اساسيهم اكبر وانه كان هناك مدرسه قادمه الى المدرسه فى نفس تلريخ التعين وقد تم مساوتها بالاعلى واخبرتنى المسئوله انه لابد ان احضر من مديرية المنوفيه استماره انا مش فاكر اسها بس مش مفردلت مرتب الاستماره دى بتبين حركة الراتب بتاعى اريد ان اعرف ماذا افعل لو هناك فرق بين المحافضتين مع العلم ان العلاوات التشجعيه والامور الخاصه بالزواج ليس لها علاقه بالاساسى فانا تعيين 2004 والاساسى 173 وفى القليوبيه 181 ارجو افادتى وشكرا |
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osamaabdsalam http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif
إخلاء إدارى = إخلاء جبرى يتم اخطار الموظف باخلائه إداريا ويدون ذلك بدفتر الحضور والانصراف ويرسل الاخلاء للجهة المنقول إليها وهل من حق الموظف ان لا ينفذ؟وهل من حقه التظلم واين يتظلم؟ |
انااشتغلت فترة 4 اعوام دراسية بالحصة في التربية والتعليم
هل من حقي الحصول على شهادة خبرة او ما يثبت عملي للفترة هذه من الادارة التعليمية في الادارة قالوا ليس لك شهادة خبرة عندنا بس المدرسة ممكن تعطي لك افادة بهذه الفترة هل من حقي اعتمادها من الادارة ثم المديرية ولا لأ؟ شكرا ليك |
عملت كمدرسة انجليزى بالاجر في مدرسة الامل للصم عام 2006و2007 ثم تم التعاقد معي عام2008 مع العلم اني حاصلة على دبلوم التربية الخاصةودورة تخاطب من جامعة عين شمس والعديد من كورسات الاشارة والان بعد مرور عامين على التعاقد تتطلب مني المدرسة الانتقال الى التعليم العام بحجة تنفيذ قانون 155 مع العلم بان باقى مدرسين المادة غير حاصلين على الدبلومة وغير حاصلين علي البعثة الداخلية ارجو افادتي كذلك اريد ان اعرف اذا ماتم الغاء قانون 37 ام لا
|
:049gc0::abdoog8::av4056bb7jp3:
اقتباس:
|
اقتباس:
|
لو حدث لشحص ما اى ظرف طا رق اثنا ء
الأمتحا نا ت ولم يحضر المدرسة لمدة يوما ن هل يجازا على هذا ام ان تحسب له من رصيد العا رضة وما الوضع ايضا اثناء امتحا نا ت الشهادات وشكرااا |
السيد الاستاذ/
تحية طيبة وبعد الموضوع: 1-من هو أحق بإشراف المادة فى ظل القانون 155 معلم خبير لم يمر على وظيفة مدرس أول ومعلم أول أ مارس وظيفة مدرس أول قبل الكادر 2-فى حالة وجود عجز فى فرع من فروع العلوم فى المرحلة الثانوية كيمياء – فيزياء – أحياء من هو المعلم حسب مستويات الكادر يسد العجز فى مادة الكيمياء مثلا هل يقوم معلم الفيزياء أو الأحياء بسد العجز مع العلم أن كل منهم أجتاز مادة تخصصه فى أمتحانات الكادر وحتى أى مستوى يقوم بسد العجز فهل معلم خبير مثلا يقوم بذلك وتفضلوا بقبول فائق الاحترام |
الموضوع: 1-من هو أحق بإشراف المادة فى ظل القانون 155 معلم خبير لم يمر على وظيفة مدرس أول ومعلم أول أ مارس وظيفة مدرس أول قبل الكادر 2-فى حالة وجود عجز فى فرع من فروع العلوم فى المرحلة الثانوية كيمياء – فيزياء – أحياء من هو المعلم حسب مستويات الكادر يسد العجز فى مادة الكيمياء مثلا هل يقوم معلم الفيزياء أو الأحياء بسد العجز مع العلم أن كل منهم أجتاز مادة تخصصه فى أمتحانات الكادر وحتى أى مستوى يقوم بسد العجز فهل معلم خبير مثلا يقوم بذلك ارجو الرد ولكم الشكر |
عزيزى الفاضل ارجو الاستفسار عن الوكلاء الكثيرون الموجودين فى المدارس مع العلم بان قانون الكادر الغى هذا العمل واقتصر على وكيل واحد او غثنين
|
اقتباس:
|
اذا ارادت ادارة المدرسة ان تكلفني بعدد حصص أكبر من نصابي و احضرت جواب من الموجه الاول موجه الى مدير المدرسة بنصابي من الحصص و مع ذلك لجنة الجدول مصممة على توزيع عدد حصص أكبر من نصابي ماذا افعل حتى لا أوكون مخطيء
|
السلام عليكم استاذنا الفاضل عينت بتاريخ 13/ 10/ 1994 وبعد ضم سنة الخدمه العسكريه اصبح تعينى 13/10/1993 ولكنى ضممت سنة الخدمه العسكريه بعد امتحان الكادر ولى زميل نفس تعيينى ضم سنة الخدمه قبل امتحان الكادر فاصبح هو على الاولى وحصل على معلم اول أ وحصلت انا على معلم اول فقط وبقيت على الثانيه اليس من حقى ان احصل على الاولى بمجرد ضم مدة الخدمه العسكريه اسوة بزميلى واسوة بتعيين 1993 فى الحصول على الدرجه الاولى ومساواتى بهم فى الحصول على الاولى ومعلم اول أ
|
السلام عليكم استاذنا الفاضل عينت بتاريخ 13/ 10/ 1994 وبعد ضم سنة الخدمه العسكريه اصبح تعينى 13/10/1993 ولكنى ضممت سنة الخدمه العسكريه بعد امتحان الكادر ولى زميل نفس تعيينى ضم سنة الخدمه قبل امتحان الكادر فاصبح هو على الاولى وحصل على معلم اول أ وحصلت انا على معلم اول فقط وبقيت على الثانيه اليس من حقى ان احصل على الاولى بمجرد ضم مدة الخدمه العسكريه اسوة بزميلى واسوة بتعيين 1993 فى الحصول على الدرجه الاولى ومساواتى بهم فى الحصول على الاولى ومعلم اول أ و عندما ذهبت الى قسم التسويات بالاداره قالوا اننى سارقى مع اول ترقيه فى شهر 7/ 2010 علما باننى كنت سارقى فى شهر 7 تلقائى سواء ضممت مدة الخدمه العسكريه ام لم اضمها
|
|
السلام عليكم استاذنا الفاضل عينت بتاريخ 13/ 10/ 1994 وبعد ضم سنة الخدمه العسكريه اصبح تعينى 13/10/1993 ولكنى ضممت سنة الخدمه العسكريه بعد امتحان الكادر ولى زميل نفس تعيينى ضم سنة الخدمه قبل امتحان الكادر فاصبح هو على الاولى وحصل على معلم اول أ وحصلت انا على معلم اول فقط وبقيت على الثانيه اليس من حقى ان احصل على الاولى بمجرد ضم مدة الخدمه العسكريه اسوة بزميلى واسوة بتعيين 1993 فى الحصول على الدرجه الاولى ومساواتى بهم فى الحصول على الاولى ومعلم اول أ فاذا كان القانون 155 الخاص بالكادر يقضى بوجود فتره بينيه 5 سنوات للحصول على معلم اول أ فمالذى يمنع من حصولى على الاولى بمجرد ضم مدة الخدمه افدنا افادك الله ولاتبخل علينا بالرد جزاكم الله عنا خير الجزاء
|
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 05:23 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.