بوابة الثانوية العامة المصرية

بوابة الثانوية العامة المصرية (https://www.thanwya.com/vb/index.php)
-   منتدى معلمي التربية والتعليم (https://www.thanwya.com/vb/forumdisplay.php?f=737)
-   -   مستشارك القانونـى (https://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=96722)

a.algohry 23-12-2010 07:24 AM

كيف أثبت الانتداب
 
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ت
م ندبى كليا امس من المرحلة الابتدائية إلى الاعدادية بعد معاناة سنتين مع الادارة حتى تاريخ 31/5/2010 أى حتى نهاية العام الحالى بعد محاولات عديدة لاننى خريج (تربية عام) ولست اساسيا وبعد الضغط على الادارة والموجه تم ندبى حتى نهاية العام لمدرسة بها عجز شديد وقال لى عليا أن اعود إلى مدرستى الاصلية فى نهاية تاريخ هذا الندب وانا لا أريد العودة إلى المدرسة الاولى مرة أخرى مع العلم أنى معلم متعاقد منذ عامين وسوف يتم تجديد التعاقد بعد 3 شهور.
1- كيف أغير البيانات التى على موقع الوزارة لدخول الاكاديمية على المرحلة الاعدادية وليست الابتدائية.
2- كيف يمكن التسكين على هذه المرحلة وتثبيت الانتداب وعدم العودة الى المرحلة الابتدائية مرة أخرى بعيد عن التوجية والادارة الذين أجبروا على ندبى لنهاية العام.

osamaabdsalam 23-12-2010 10:00 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abo ahmed (المشاركة 2937737)
انا معلم أول أ
دبلوم معلمين 1980
ونائب المدير قيادة ثانية
ومسئول وحدة التدريب
ومكلف بعمل الجدول المدرسى
ومشرف فنى على 8 فصول ابتدائى
ومكلف بتوزيع الاحتياطى
كم يكون نصابى من الحصص؟

20 -2=18
نصاب معلم أول أ ابتدائى 20 حصة منها 2 للإشراف

osamaabdsalam 23-12-2010 10:06 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ايهاب العراقى (المشاركة 2939514)
استاذى الفاضل :

هناك معلمة معنا بالمدرسة و معينه من عام 2004 حتى الان و تعمل بنفس المدرسة من يوم تعيينها و تم اجتيازها الكادر و التسكين بنفس المدرسة

و منذ شهرين جاء منقولا من احدى المحافظات معلم اخر اقدم منها فى التعيين و يريد الموجه ان ينقل هذه المعلمة الى مدرسة اخرى و يحل مكانها المعلم المحول من المحافظة الاخرى

يعنى من الاخر هل يجوز ان حد يجى اقدم منك و يطلعك من مكانك و انت بقالك مثلا 5 سنوات فيه ؟؟ من يوم تعيينك ؟

فهل هذا يجوز ؟؟ و ما العمل ان كان لا يجوز نقلها ؟؟

المنقول الوافد حديثا يتوجه إلى المدارس التى بها عجز
وعلى زميلتك أن تتقدم بشكوى فورية إلى الجهات المختصة

osamaabdsalam 23-12-2010 10:10 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الريس الريس (المشاركة 2939767)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

أهلا بك

osamaabdsalam 23-12-2010 10:17 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الريس الريس (المشاركة 2939777)
انا اعمل مدرسة مجال صنا عى ابتدئى دخلت امتحان الكادر على وظيفة معلم فصل ابتدائى هلمن حقى اكون معلم فصل افدونى واريد ما يثبت ذلك وشكرا المقصود التسكين ام التعين الاول

يتطلب معلم الفصل بالمرحلة الابتدائية أن يكون من خريجى المعلمين أو مؤهل جامعى

osamaabdsalam 23-12-2010 10:29 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002 (المشاركة 2940012)
ما المقصود بالمؤهل الاعلى
هل درجه الحصول على المؤهل
ام دبلومه اعلى من البكاوربس او اللسانس
اوماجستير

هو الأعلى من الدرجة الجامعية سواء دبلومة مدتها سنتان أو ماجستير 0000

osamaabdsalam 23-12-2010 10:31 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002 (المشاركة 2940017)
ماهى احبار الدرجات الماليه للمعلمين
هل يوجد جديد
نرجو من الله اننسمع خبر خير قربيا

نحن جميعا قى الانتظار وكل ات قريب

osamaabdsalam 23-12-2010 10:34 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002 (المشاركة 2940018)
مر اكثر من عام
ولااحديعرف متى امتحانات الكادر للمعلمين
بعض المعلمين لم يوفقو ا فى ماده
متى تكون الامتحانات
كان من المفترض ان تكون فى اغسطس من كل عام ومر اربعه شهور على الامتحانات
لماذا لايفعل القانون 155 لسنه 2007

راجع قسم الاحصاء وشئون العاملين بالادارة

osamaabdsalam 23-12-2010 10:36 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002 (المشاركة 2940020)
الاكاديميه الخاصه بالمعلمين
شعار براق
ماهو دور الاكاديميه وكيف يتم تدريب المعلمين دون ارهابهم بترقيات الكادر القانون 155 لسنه 2007
قانون الكادر محتاج تعديل لفائده التعليم
هل ممكن نفتح حوار عن سلبيات 155 الخاص بكادر المعلم وكيفيه علاجها لصالح العميه التعليميه والمعلم والطالب

أسئلة وجيهة والاجابة عنها لدى الأكاديمية الخاصة بالمعلمين

osamaabdsalam 23-12-2010 10:50 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة a.algohry (المشاركة 2940028)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تم ندبى كليا امس من المرحلة الابتدائية إلى الاعدادية بعد معاناة سنتين مع الادارة حتى تاريخ 31/5/2010 أى حتى نهاية العام الحالى بعد محاولات عديدة لاننى خريج (تربية عام) ولست اساسيا وبعد الضغط على الادارة والموجه تم ندبى حتى نهاية العام لمدرسة بها عجز شديد وقال لى عليا أن اعود إلى مدرستى الاصلية فى نهاية تاريخ هذا الندب وانا لا أريد العودة إلى المدرسة الاولى مرة أخرى مع العلم أنى معلم متعاقد منذ عامين وسوف يتم تجديد التعاقد بعد 3 شهور.
1- كيف أغير البيانات التى على موقع الوزارة لدخول الاكاديمية على المرحلة الاعدادية وليست الابتدائية.
2- كيف يمكن التسكين على هذه المرحلة وتثبيت الانتداب وعدم العودة الى المرحلة الابتدائية مرة أخرى بعيد عن التوجية والادارة الذين أجبروا على ندبى لنهاية العام.

الندب إجراء مؤقت تجريه جهة العمل لسد العجز الصارخ ولا يكسب حقا مهما طال
والتسكين أى النقل للمرحلة الاعدادية يتطلب أمران
1- الصبر والتفانى فى العمل واثبات الوجود بالمرحلة الاعدادية
2- موافقة كل من التعليم الابتدائى ( شرط أساسى ) مع وجود عجز مستمر بالمرحلة الاعدادية

الأستاذ علاء سليمان 23-12-2010 01:17 PM

السلام عليكم
بعد التحيه
تنسيق الوظائف فى المديريه
يقول الاعلى مؤهلا
هو درجه تقدبر المؤهل ا ( درجه التقدير التراكمى للجامعه وليس الدبلومه او الماجستير )
هل هناك فتوى من الوازره مكتوبه غير الائحه التنفيذيه2840
توضح ذللك
تحياتى

الأستاذ علاء سليمان 23-12-2010 01:34 PM

http://www.masrawy.com/moraselon/Ima...18-17-5228.jpgوزارة التربية والتعليم أخطرت جميع المديريات التعليمية فى المحافظات بضرورة إرسال كشوف بأسماء
المعلمين المتعاقدين إليها، وهو ما اعتبره وكلاء الوزارة بالمديريات مؤشراً على قرب صدور قرار وزارى بتعيين 43 ألف معلم مساعد على درجة "معلم" بعد استيفائهم أوراق الترقية.

وقال مصدر مسئول بـ"التعليم" إن الأكاديمية المهنية للمعلمين، التابعة للوزارة والمسئولة عن ملف التعيينات، أرسلت نشرة للمديريات التعليمية طلبت فيها التحقق من أكواد المدرسين المتعاقدين الذين نجحوا فى امتحان التعيين، والذى عقدته الوزارة فى نوفمبر 2009 وخاضه 71 ألف معلم مساعد رسب منهم 8 آلاف فيما لم يستكمل 20 ألفاً ملف ترقيتهم.

وأضاف المصدر أن الإدارات التعليمية استدعت لمراجعة أسماء المعلمين الناجحين، وقدَّمت التهنئة لمن وجدوا أسماءهم داخل الكشوف، كما دعت الإدارات باقى المعلمين للإسراع فى التوجه لمراجعة أسمائهم.

وتشير التوقعات إلى أن قرار "بدر" بتعيين المعلمين المساعدين على درجة "معلم" سيصدر إما مطلع شهر يناير المقبل أو فى منتصفه، يأتى ذلك فى وقتٍ تكتفى فيه الوزارة بالإشارة إلى أن القرار سيصدر قريباً دون إعلان موعدٍ زمنى محدد

لولوcat 23-12-2010 08:34 PM

انتدبت من ادارة الي ادارة اخري لمدرسة معينة بناءا علي طلبي فهل يجوز للادارة التي انتدبت اليها ان تندبني الي مدرسة اخري بها عجز اي هل يجوز ندب المنتدب وترك المدرسين الاصليين وقال لي الموجهيين انه لا يجوز ندب المنتدب واذا حصل ذلك ماذا افعل

الريس الريس 23-12-2010 11:18 PM

رؤلا بؤلا ب

الريس الريس 23-12-2010 11:28 PM

ان تعينى مجال ثم دخلة الكادر عى وظيفة معلم فصل وتم تسكينى على معلم فصل هل من حقى اعامل معلم فصل حسب القانون 155 والقانون الجديد يلغى القديم افدونىبالله عليكم

e_a 23-12-2010 11:41 PM

اود ان أ سا ل سيا دتكم عن استفسا ر بخصوص قا نون 155 وتطبيقا تههل المعلمة التى حا صلة على الدرجة الأولى ( معلم أول أ ) وكا نت وكيلة قبل تنفيذ الكا در وهى ليست حا صلة على مؤهل عا لى بل حا صلة على دبلوم معلوميين
هل تبقى وكيلة بعد تطبيق الكا در كم هى ولا تأ خذ اى حصص هل هذا قا نونى ولا ليس قا نونى وأود من سيا دتكم الأ ستفسا ر عن ان بعض المدارس يوجد بها مدرسيين أكثر من قوتها ويوجد مدرسين يحملون أنصبتهم القا نونية ومدرسيين أخريين يحملون اقل من النصا ب القا نونى بكثيربل يتعد 6 حصص فى حين أن نصا بهم القا نونى يعد 21 حصة ولا يأ خذون حصص أ حتيا طى بل
يتم تحميل الحصص الى المدرسيين الذين يحملون ا نصبتهم الفعلية أين العدل والى اى شخص نلتجا لتنفيذ
بما جا ء با لقا نون هل نحن نا خذ كا در وهم لا با لله عليك ما ذا نفعل اذا حدث هذا فى مدرسة ما ومن سوف
يسمع صوتنا الم يكن هذا ظلم وخير دليل على هذا الجدول المدرسى ودفتر الأحتيا طى الخا صة بهذه المدرسة
وشكررررا

e_a 24-12-2010 12:03 AM

اود ان أ سا ل سيا دتكم عن استفسا ر بخصوص قا نون 155 وتطبيقا ته هل المعلمة التى حا صلة على الدرجة الأولى ( معلم أول أ ) وكا نت وكيلة قبل تنفيذ الكا در وهى ليست حا صلة على مؤهل عا لى بل حا صلة على دبلوم معلوميين
هل تبقى وكيلة بعد تطبيق الكا در كم هى ولا تأ خذ اى حصص هل هذا قا نونى ولا ليس قا نونى وأود من سيا دتكم الأ ستفسا ر عن ان بعض المدارس يوجد بها مدرسيين أكثر من قوتها ويوجد مدرسين يحملون أنصبتهم القا نونية ومدرسيين أخريين يحملون اقل من النصا ب القا نونى بكثيربل يتعد 6 حصص فى حين أن نصا بهم القا نونى يعد 21 حصة ولا يأ خذون حصص أ حتيا طى بل
يتم تحميل الحصص الى المدرسيين الذين يحملون ا نصبتهم الفعلية أين العدل والى اى شخص نلتجا لتنفيذ
بما جا ء با لقا نون هل نحن نا خذ كا در وهم لا با لله عليك ما ذا نفعل اذا حدث هذا فى مدرسة ما ومن سوف
يسمع صوتنا الم يكن هذا ظلم وخير دليل على هذا الجدول المدرسى ودفتر الأحتيا طى الخا صة بهذه المدرسة
وشكرررر

osamaabdsalam 24-12-2010 06:32 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002 (المشاركة 2940466)
السلام عليكم
بعد التحيه
تنسيق الوظائف فى المديريه
يقول الاعلى مؤهلا
هو درجه تقدبر المؤهل ا ( درجه التقدير التراكمى للجامعه وليس الدبلومه او الماجستير )
هل هناك فتوى من الوازره مكتوبه غير الائحه التنفيذيه2840
توضح ذللك
تحياتى

الأعلى مؤهلا هو الدرجات العلمية فوق المؤهل الجامعى

osamaabdsalam 24-12-2010 06:36 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لولوcat (المشاركة 2941475)
انتدبت من ادارة الي ادارة اخري لمدرسة معينة بناءا علي طلبي فهل يجوز للادارة التي انتدبت اليها ان تندبني الي مدرسة اخري بها عجز اي هل يجوز ندب المنتدب وترك المدرسين الاصليين وقال لي الموجهيين انه لا يجوز ندب المنتدب واذا حصل ذلك ماذا افعل

يندب الأحدث لسد العجز

osamaabdsalam 24-12-2010 06:41 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة e_a (المشاركة 2942220)
اود ان أ سا ل سيا دتكم عن استفسا ر بخصوص قا نون 155 وتطبيقا ته هل المعلمة التى حا صلة على الدرجة الأولى ( معلم أول أ ) وكا نت وكيلة قبل تنفيذ الكا در وهى ليست حا صلة على مؤهل عا لى بل حا صلة على دبلوم معلوميين
هل تبقى وكيلة بعد تطبيق الكا در كم هى ولا تأ خذ اى حصص هل هذا قا نونى ولا ليس قا نونى وأود من سيا دتكم الأ ستفسا ر عن ان بعض المدارس يوجد بها مدرسيين أكثر من قوتها ويوجد مدرسين يحملون أنصبتهم القا نونية ومدرسيين أخريين يحملون اقل من النصا ب القا نونى بكثيربل يتعد 6 حصص فى حين أن نصا بهم القا نونى يعد 21 حصة ولا يأ خذون حصص أ حتيا طى بل
يتم تحميل الحصص الى المدرسيين الذين يحملون ا نصبتهم الفعلية أين العدل والى اى شخص نلتجا لتنفيذ
بما جا ء با لقا نون هل نحن نا خذ كا در وهم لا با لله عليك ما ذا نفعل اذا حدث هذا فى مدرسة ما ومن سوف
يسمع صوتنا الم يكن هذا ظلم وخير دليل على هذا الجدول المدرسى ودفتر الأحتيا طى الخا صة بهذه المدرسة
وشكرررر

تقدم بشكوى بكل هذه المخالفات لمدير الادارة

الأستاذ علاء سليمان 24-12-2010 11:55 AM

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء المصري2002 http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif
السلام عليكم
بعد التحيه
تنسيق الوظائف فى المديريه
يقول الاعلى مؤهلا
هو درجه تقدبر المؤهل ا ( درجه التقدير التراكمى للجامعه وليس الدبلومه او الماجستير )
هل هناك فتوى من الوازره مكتوبه غير الائحه التنفيذيه2840
توضح ذللك
تحياتى


الأعلى مؤهلا هو الدرجات العلمية فوق المؤهل الجامعى

هل يوجد فتوى بذللك غير الائحه التنفيذ يه

لولوcat 24-12-2010 09:52 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لولوcat (المشاركة 2941475)
انتدبت من ادارة الي ادارة اخري لمدرسة معينة بناءا علي طلبي فهل يجوز للادارة التي انتدبت اليها ان تندبني الي مدرسة اخري بها عجز اي هل يجوز ندب المنتدب وترك المدرسين الاصليين وقال لي الموجهيين انه لا يجوز ندب المنتدب واذا حصل ذلك ماذا افعل



سيدي الفاضل اقول لسيادتك اني منتدب وليس منقول من ادارة الي ادارة وملفي لم ينقل وليست اصلية وندبي كلي ويريد موجه الادارة المنتدب اليها ان يندبني ندبا جزئيا الي مدرسة اخري علما بان الادارة ليست لي بها علاقة لاني اتبع المديرية التي ندبتني فهل يجوز ندب المنتدب

الريس الريس 25-12-2010 01:34 PM

فبافاتثقفلق4فلق

osama200 26-12-2010 10:53 AM

انا معلم تم تعينى نسبة 5%وتم ندبى الى مدرسة اخرى هذا العام وانا اريد العودة الى مدرستى الاصليةوالسوال هو : كم تكون مدة الندب ومتى استطيع قانونيا العودة الى المدرسة الاصلية مرة اخرى وهل الموجة من حقة ندبى الى اى مدرسة غير مدرستى الاصلية حتى ولو كانت قريبة ولكنى غير مرتح فيها

Hamsa_1 26-12-2010 07:43 PM

thank uuuuuuu

Hamsa_1 26-12-2010 07:44 PM

ya rab sahl

عامر محمد عامر 26-12-2010 09:37 PM

لو سمحت هلى يجوز اختيار معلمه رياض أطفال للعمل فى كنترول المرحلة الابتدائيه مع العلم بوجود عددفائض من المدرسين فى المرحلة الابتدائية والمدرسة تضم فصول رياض الاطفال و المرحلة الانتدائيه وما الصفات الواجب توافرها فى عضو الكنترول

الريس الريس 26-12-2010 10:57 PM

مشكوررررررررررررررررررررررر

osamaabdsalam 27-12-2010 04:17 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لولوcat (المشاركة 2944817)
سيدي الفاضل اقول لسيادتك اني منتدب وليس منقول من ادارة الي ادارة وملفي لم ينقل وليست اصلية وندبي كلي ويريد موجه الادارة المنتدب اليها ان يندبني ندبا جزئيا الي مدرسة اخري علما بان الادارة ليست لي بها علاقة لاني اتبع المديرية التي ندبتني فهل يجوز ندب المنتدب

يجوز ذلك لسد العجز

osamaabdsalam 27-12-2010 04:24 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الريس الريس (المشاركة 2946565)
فبافاتثقفلق4فلق


ما هذا ياريس ؟؟؟؟؟

osamaabdsalam 27-12-2010 04:37 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة osama200 (المشاركة 2948961)
انا معلم تم تعينى نسبة 5%وتم ندبى الى مدرسة اخرى هذا العام وانا اريد العودة الى مدرستى الاصليةوالسوال هو : كم تكون مدة الندب ومتى استطيع قانونيا العودة الى المدرسة الاصلية مرة اخرى وهل الموجة من حقة ندبى الى اى مدرسة غير مدرستى الاصلية حتى ولو كانت قريبة ولكنى غير مرتح فيها

الندب مؤقت لسد العجز وينتهى بسد هذا العجز

osamaabdsalam 27-12-2010 04:42 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hamsa_1 (المشاركة 2950194)
لو سمحت يا فندم انا فى ثالثه ثانوى دلوقتى وكنت مظلومه فى درجات كتيره جدا فى ماده العربى وعملت تظلم ومخدتش اى حاجه

وبعدين بعدت شكوى لمكتب الوزير

وبعدين رفعت قضيه ولسا متعملش حاجه ولسا كان متحدد لها جلسه قريب

المهم انا دلوقت جالى جواب مكتوب فى تم تعديل الدرجات واخدت نص درجه

بس انا دلوقتى مش عارفه دا منين ؟؟

هل القضيه يا استاذ بيبعتوا الورقه للقاضى فى المحكمه ولا ايه نظامهم لانى تعبانه جداااااااااا ومش عارفه اعمل ايه يارب تفيدنى ... وشكرا

اذهبى لمحاميك للاستفسار عن موضوع القضية

osamaabdsalam 27-12-2010 04:46 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hamsa_1 (المشاركة 2950196)
ارجو من ا ى حد يفيدنى ويقولى القضيه بيحصل فيها ايه بس ؟؟

تقولين رفعت قضية

والقضية لابد من رفعها من محام

اذهبى الى المحامى فهو الذى رفع القضية ويعرف ما وصلت اليه القضية من اجراءات

osamaabdsalam 27-12-2010 04:50 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عامر محمد عامر (المشاركة 2950640)
لو سمحت هلى يجوز اختيار معلمه رياض أطفال للعمل فى كنترول المرحلة الابتدائيه مع العلم بوجود عددفائض من المدرسين فى المرحلة الابتدائية والمدرسة تضم فصول رياض الاطفال و المرحلة الانتدائيه وما الصفات الواجب توافرها فى عضو الكنترول

اعتقد أنه تم اختيارك عضوا فى الكنترول لأمانتك ودقتك واخلاصك فى العمل

فرج الله فرج 28-12-2010 03:43 AM


http://i.imagehost.org/0411/A0Oyy-f88Y_204978167.gif

الريس الريس 28-12-2010 10:45 PM

مشكورررررررررررررررررر

ميرو1988 29-12-2010 09:13 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عامر محمد عامر (المشاركة 2950640)
لو سمحت هلى يجوز اختيار معلمه رياض أطفال للعمل فى كنترول المرحلة الابتدائيه مع العلم بوجود عددفائض من المدرسين فى المرحلة الابتدائية والمدرسة تضم فصول رياض الاطفال و المرحلة الانتدائيه وما الصفات الواجب توافرها فى عضو الكنترول

اسال توجيه رياض الاطفال
ولو انى عندى معلومة ان مدرسات رياض لاطفال مالهومش دعوى بالمراقبة ولا بالتصحيح خالص
بس اسال التوجيه واتاكد

محمدعبدالعزيز44 29-12-2010 01:29 PM

ما المؤهل الاعلى من المؤهل الجامعى ؟
ما الدرجات العلمية الاعلى من المؤهل الجامعى؟
ارجو الرد وشكرا

الارض الطيبة 29-12-2010 10:39 PM

استاذ اسامة
انا مدرس مساعد
مدير مدرستى متعنت جدا ويعامل هيئة المدرسة معاملة سيئة وخاصة معلمى العقود للاسف هيئة المدرسة كلها لاتحرك ساكنا راضيين بالأمر الوقع واليك بعض المخالفات التى يفعلها:
1-
1- بناء غرفة بالطوب الاحمر دون اذن مسبق من الهيئة العامة للابنية التعليمية .
2- جمع أموال من هيئة المدرسة اجبارية دون انشاء لجنة لجمع تلك الاموال تحدد اوجه صرفها .
3- جمع اموال من التلاميذ ولاندرى اين تذهب كل تلك الاموال .
4- اللعب فى فواتير الصيانة رغم صحتها ولكنه يتواطا مع اصحاب المحلات لتزييف الفواتير .
5- هناك مجاملات لبعض العاملين بالمدرسة على حساب الآخرين مما يسبب الاحتقان لهيئة المدرسة وخاصة فى عملية الحضور والانصراف والجدول المدرسى .
6- زيادة ميزانية المدرسة من عشر فصول الى اثنى عشر فصلا .
7- الاستيلاء على حجرة المدرسين وحجرة التربية الفنية وجعلهم فصلين دراسيين دون الحاجة لذلك رغم ضيق تلك الغرف وضعف التهوية بها مما يؤدى الى استياء أولياء الامور .
8- عدم رغبة هيئة المدرسة فى هذا المدير ولكن لا احد يستطيع التفوه بذالك خوفا من بطشه لكونه عضو فى الحزب الوطنى الديمقراطى .
بصراحة عايز انتقم من هذا الجبار ولكنك تعلم ان المعلم المساعد للاسف رقبته تحت ايدى مديرى المدارس ؟
ماذا أفعل ؟

osamaabdsalam 30-12-2010 06:29 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدعبدالعزيز44 (المشاركة 2957772)
ما المؤهل الاعلى من المؤهل الجامعى ؟
ما الدرجات العلمية الاعلى من المؤهل الجامعى؟
ارجو الرد وشكرا

الدبلوم بعد المؤهل الجامعى

الماجستير

الدكتوراه

osamaabdsalam 30-12-2010 06:34 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الارض الطيبة (المشاركة 2959342)
استاذ اسامة
انا مدرس مساعد
مدير مدرستى متعنت جدا ويعامل هيئة المدرسة معاملة سيئة وخاصة معلمى العقود للاسف هيئة المدرسة كلها لاتحرك ساكنا راضيين بالأمر الوقع واليك بعض المخالفات التى يفعلها:
1-
1- بناء غرفة بالطوب الاحمر دون اذن مسبق من الهيئة العامة للابنية التعليمية .
2- جمع أموال من هيئة المدرسة اجبارية دون انشاء لجنة لجمع تلك الاموال تحدد اوجه صرفها .
3- جمع اموال من التلاميذ ولاندرى اين تذهب كل تلك الاموال .
4- اللعب فى فواتير الصيانة رغم صحتها ولكنه يتواطا مع اصحاب المحلات لتزييف الفواتير .
5- هناك مجاملات لبعض العاملين بالمدرسة على حساب الآخرين مما يسبب الاحتقان لهيئة المدرسة وخاصة فى عملية الحضور والانصراف والجدول المدرسى .
6- زيادة ميزانية المدرسة من عشر فصول الى اثنى عشر فصلا .
7- الاستيلاء على حجرة المدرسين وحجرة التربية الفنية وجعلهم فصلين دراسيين دون الحاجة لذلك رغم ضيق تلك الغرف وضعف التهوية بها مما يؤدى الى استياء أولياء الامور .
8- عدم رغبة هيئة المدرسة فى هذا المدير ولكن لا احد يستطيع التفوه بذالك خوفا من بطشه لكونه عضو فى الحزب الوطنى الديمقراطى .
بصراحة عايز انتقم من هذا الجبار ولكنك تعلم ان المعلم المساعد للاسف رقبته تحت ايدى مديرى المدارس ؟
ماذا أفعل ؟

عن أبي سعيد الخدري - رضي الله تعالى عنه - قال: قال رسول الله صلى الله عليه وسلم: من رأى منكم منكرًا فليغيره بيده، فإن لم يستطع فبلسانه، فإن لم يستطع فبقلبه وذلك أضعف الإيمان أخرجه مسلم

MUSTAFAEGYPT 30-12-2010 08:53 AM

مالمقصود بالدبلومين هنا يعنى يقصد ايه انا اعرف ان هناك دبلومة لمدة عام ودبلومة لمدة سنتين الرجاء الافادة

جريدة : الأخبار
صفحة : 7
بتاريخ : 8 /9/ 2010

أصدر الجهازالمركزى للتنظيم والإدارة برئاسة الدكتور صفوت النحاس كتابا دوريا بشان تنظيم استحقاق العامل الحاصل على دبلومين من دبلومات الدراســـات العلـــيا باعتبارهم معادلين لدرجة الماجستير الحافز الأداء المتميز.
تضمن القرار انه لا يعتد في شان المعادلة إلا بالمعادلة العلمية التي يصدر بها قــرار من المجلس الأعلى للجامعات وليس المعادلة المالية ، كما تضمن القرار بان جميـــع الأحوال لا يستحق إلا من تاريخ اعتماد السلطات المختصة بالنسبة لشاغلي الوظائف القيادية .
وأوضح القرار بان العامل الحاصل على دبلومين من دبلومات الدراسات العليا الذي يتقدم إلى جهة الإدارة للمطالبة بحافز الأداء المتميز عن الماجستير وقدره 100 جنيه
شهريا يكون مناط استحقــاقه متوقفا على حصـــوله على قرار من المجـــلس الأعلى للجامعات بمعادلـــة هذين الدبلومين بدرجة الماجســتير من الناحيــة العلمية وليســت المالية وعدم الحصول على هذا القـــرار يخرجه من نطاق الاستحقــاق لحافز الأداء المتميز لدرجة الماجستير

sahar2012 30-12-2010 04:29 PM

سؤؤؤؤؤؤؤال
 
هل من شروط الترقية الحصول على دبلومة تربوى ؟

كيفية الحصول عليه لأن يصعب على البعض حضور المحاضرات بالكلية لأنى مدرسة ملزمة بحصص ؟ !!!

محمدعبدالعزيز44 30-12-2010 08:44 PM

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدعبدالعزيز44 http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif
ما المؤهل الاعلى من المؤهل الجامعى ؟
ما الدرجات العلمية الاعلى من المؤهل الجامعى؟
ارجو الرد وشكرا


الدبلوم بعد المؤهل الجامعى

الماجستير

الدكتوراه

بالسبة للدبلوم بعد المؤهل الجامعى
هل دبلومة تربوية نظام سنة او سنتين أو دبلومة مهنية أو واحدة من السابقين + دبلومة خاصة

محمد اثير 30-12-2010 09:32 PM

انا معلم بالعقد وقد حصلت على دبلومة مهنية واخرى خاصة فى التربية مع العلم انى خريج كلية تربية قسم تاريخ واعمل بمدرسة اعدادية

والان انا فى الماجستير وعلمت انه باحضار اثبات من الكلية بانى مقيد بالماجستير قد احصل على يوم تفرغ من المدرسة للسفر او ما الى ذلك ايضا امكانية ضغط الجدول لكى ينتهى مبكرا عدا يوم اقوم بتدريس الحصة الثامنة والتاسعة ( قانونيا )

وعندما توجهت للمديرية للموافقة على هذا الطلب رفضوا تماما وقال الموظف : مش كل واحد هيعمل ماجستير هيعمل تفرغ يوم من الجدول ولا يضغط الجدول

سؤال :

هل هذا الطلب قانونيا او يوجد نص يحدد ذلك
وما المشكلة اذا تم توزيع الجدول بشكل مناسب ليراعوا فيه مواعيد محاضراتى وحلقات البحث
قد اتنازل عن حقى فى يوم التفرغ ولكن ماذا عن توزيعة الجدول ؟؟؟ هل هناك امكانية لذلك مع عدم مخالفة القانون


فى انتظار ردكم الكريم

e_a 31-12-2010 12:45 AM

اود ان استفسار عن ما جزاء المدرس الذى يعمل امتحا ن نقل لأحد المراحل الدراسية ويتم تسريب هذا الأمتحا ن
قبل عقد الأمتحا ن ما الجزاء الموقع عليه

osamaabdsalam 31-12-2010 06:15 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة atsegypt (المشاركة 2960265)
مالمقصود بالدبلومين هنا يعنى يقصد ايه انا اعرف ان هناك دبلومة لمدة عام ودبلومة لمدة سنتين الرجاء الافادة

جريدة : الأخبار
صفحة : 7
بتاريخ : 8 /9/ 2010

أصدر الجهازالمركزى للتنظيم والإدارة برئاسة الدكتور صفوت النحاس كتابا دوريا بشان تنظيم استحقاق العامل الحاصل على دبلومين من دبلومات الدراســـات العلـــيا باعتبارهم معادلين لدرجة الماجستير الحافز الأداء المتميز.
تضمن القرار انه لا يعتد في شان المعادلة إلا بالمعادلة العلمية التي يصدر بها قــرار من المجلس الأعلى للجامعات وليس المعادلة المالية ، كما تضمن القرار بان جميـــع الأحوال لا يستحق إلا من تاريخ اعتماد السلطات المختصة بالنسبة لشاغلي الوظائف القيادية .
وأوضح القرار بان العامل الحاصل على دبلومين من دبلومات الدراسات العليا الذي يتقدم إلى جهة الإدارة للمطالبة بحافز الأداء المتميز عن الماجستير وقدره 100 جنيه

شهريا يكون مناط استحقــاقه متوقفا على حصـــوله على قرار من المجـــلس الأعلى للجامعات بمعادلـــة هذين الدبلومين بدرجة الماجســتير من الناحيــة العلمية وليســت المالية وعدم الحصول على هذا القـــرار يخرجه من نطاق الاستحقــاق لحافز الأداء المتميز لدرجة الماجستير

الدبلوم الذى مدة دراسته سنتان ويكون مناسبا لطبيعة عمل الموظف هو المستحق للعلاوة

osamaabdsalam 31-12-2010 06:18 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sahar2012 (المشاركة 2961222)
هل من شروط الترقية الحصول على دبلومة تربوى ؟


كيفية الحصول عليه لأن يصعب على البعض حضور المحاضرات بالكلية لأنى مدرسة ملزمة بحصص ؟ !!!

نعم كثير من الترقيات تشترط ذلك
ومن اراد العلا سهر الليالى

osamaabdsalam 31-12-2010 06:21 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدعبدالعزيز44 (المشاركة 2961843)
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدعبدالعزيز44 http://www.thanwya.com/vb/life/buttons/viewpost.gif
ما المؤهل الاعلى من المؤهل الجامعى ؟
ما الدرجات العلمية الاعلى من المؤهل الجامعى؟
ارجو الرد وشكرا

الدبلوم بعد المؤهل الجامعى

الماجستير

الدكتوراه

بالسبة للدبلوم بعد المؤهل الجامعى
هل دبلومة تربوية نظام سنة او سنتين أو دبلومة مهنية أو واحدة من السابقين + دبلومة خاصة

الدبلوم الذى مدته سنتان هو المستحق للعلاوة

osamaabdsalam 31-12-2010 06:24 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد اثير (المشاركة 2962061)
انا معلم بالعقد وقد حصلت على دبلومة مهنية واخرى خاصة فى التربية مع العلم انى خريج كلية تربية قسم تاريخ واعمل بمدرسة اعدادية

والان انا فى الماجستير وعلمت انه باحضار اثبات من الكلية بانى مقيد بالماجستير قد احصل على يوم تفرغ من المدرسة للسفر او ما الى ذلك ايضا امكانية ضغط الجدول لكى ينتهى مبكرا عدا يوم اقوم بتدريس الحصة الثامنة والتاسعة ( قانونيا )

وعندما توجهت للمديرية للموافقة على هذا الطلب رفضوا تماما وقال الموظف : مش كل واحد هيعمل ماجستير هيعمل تفرغ يوم من الجدول ولا يضغط الجدول

سؤال :

هل هذا الطلب قانونيا او يوجد نص يحدد ذلك
وما المشكلة اذا تم توزيع الجدول بشكل مناسب ليراعوا فيه مواعيد محاضراتى وحلقات البحث
قد اتنازل عن حقى فى يوم التفرغ ولكن ماذا عن توزيعة الجدول ؟؟؟ هل هناك امكانية لذلك مع عدم مخالفة القانون


فى انتظار ردكم الكريم

يكون هذا الموضوع بشكل ودى ولا يوجد قانون بذلك

وفقك الله


جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 06:49 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.