قسم خاص لجميع استفسارات كادر المعلم
 

رجاء من السادة الأفاضل المعلمين الحاصلين على الكادر أو الذين تخلفوا لأي سبب ..

تسجيل كل استفسار هنا ..

لأنني أجد أسئلة واستفسارات في موضوعات منفصلة خاصة تظهر قليلا في الصفحة الأولى ثم سرعان ما تموت في الصفحة الثانية والثالثة ............. إلخ .

وبالتالي يدخل عضو جديد يريد أن يعرف الجديد ـ فلا يجد موضوعا ثابتا للاستفسارات اليومية وبالتالي يضطر إلى أن ينشئ موضوعا جديد بسؤال يخصه هو شخصيا : مثل :

هل الزيادات في شهر ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
وهل ........... النصاب القانوني ؟؟؟؟؟؟؟؟؟
وهل منع نقل وندب المعلمين ؟؟؟؟؟؟؟؟

وطبعا كلها استفسارات مفيدة جدا للجميع ولكنها تأخد وقتا بسيطا ثم تختفي في الصفحات التالية ، ولا يستفيد منها إلا العدد الموجود أثناء إنشاء الموضوع فقط ، وإن لم يتابعه صاحبه بالردود يموت .

ــ وأخيرا .. أرجو من السادة الأفاضل الذين لديهم أي معلومات مؤكدة عن كل ما يخص الكادر يذكر لنا مصادر معلوماته ... لأن معظمنا هنا نروج الإشاعات دون أي سند وأنا منكم .... فأوصي نفسي وأوصيكم .. أن نستفسر عن ما هو مفيد فقط ... ولا ننقل كل ما نسمعه .

كما أرجو أن نتعاون جميعا ، ولا يبخل أحد على أخيه بمعلومة أو نصيحة .

وفقنا الله وإياكم إلى كل خير .

شكرا استاذ محمد علي موضوعك الهام وسيتم تثبيته نظرا لاهميته

أقتراح
 

ما مهمة معلم أول (أ) و كم نصاب حصصه

موضوع المعلم أول ـ والمعلم أول أ

والأنصبة القانونية مازال حتى الآن لم توضع خطة لهم واضحة

لأن الأنصبة على النظام القديم ..

حتى يتم صرف المرحلة الأولى من الكادر ، وسنعرف تدريجيا النظام الجديد للمسميات الجديدة بإذن الله .

إن شاء الله من المؤكد أنها مع مرتب شهر ديسمبر 2008

ولا تصدق ــ حتى الآن ــ من يقول : إنها بأثر رجعي من شهر 7 الماضي

كنت عاوز اعرف حاجه انا كنت باقلى سنه واحصل على معلم اول هل السنه القادمه سوف احصل على معلم اول وازيد فى المرتب من 50% الى 75% ولا مفيش زياده وشكرا

للأسف قانون الكادر في هذه النقطة صريح ..

فإن كان باقي على حصولك الدرجة الجديدة شهورا ... ودخلت الامتحان على معلم فقط ، فسوف تظل خمس سنوات كاملة على نفس الزيادة من الكادر 50 في المائة ــــ
حتى ولو حصلت على الدرجة الثانية في العام القادم ــ ستظل الزيادة كما هي حتى يمر عليك خمس سنوات .

ولكن ــ والله أعلم ــ يجوز أنهم يغيرون هذه القوانين العجيبة قريبا ..

لأن وزارتنا المحترمة كل يوم في حال .

وسبحان الذي يغير ولا يتغير

الامتحان اتعلم فعلا ..

وكلام في سرك ... النسبة كانت سيئة جدا جدا .. وهمه رفعوها .. والله كان فيه مهازل .. وطبعا العيب مش على المدرسين بس ــ لأ ـــ العيب على تنظيم امتحان الكادر أصلا ..

المهم ... لما نسبة الشكاوي ومعالجة أخطاء الأكواد ــ تتحل ــ هتلاقي النسبة ارتفعت اكتر من كده بكتير ..

ويارب يصدقوا ويصرفوا الزيادة في ميعادها .

لا ــ من الناحية دي الكل يطمئن بإذن الله ــ

النسبة الجديدة مالهاش علاقة بالخمسين في المائة اللي فاتت .

وإلا يبقى لعب عيال

حتى الآن يا أستاذة لم يأت خبر يقين بذلك ..

وإن كنا نميل إلى تنفيذه لأن من لم يستطع دخول الامتحان لا ذنب له ،، ولا يمكن بأي حال أن يتساوى بمن لم يحالفه النجاح هذه المرة ..

والحل الوحيد في مثل هذه المواقف هو

الصبــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــر

تم توزيع نشرة على جميع الموجهين بالأنصبة الجديدة وهي كالتالي :


1ـ معلم مساعد ... 21 حصة إعدادي ـ 24 حصة ابتدائي

2 ـ معلم ........ 21 حصة """""" 24 """"""""""" 18 حصة ثانوي

3 ـ معلم الدرجة الثانية 19 حصة إعدادي 21 إبتدائي 17 """""""""""

4 ـ معلم أول + معلم أ 17 """"""""""" 19 """""""" 15 """""""""""

5 ـ معلم خبير + كبير معلمين 14حصة إعدادي 12 "حصة ثانوي """""""""""""""

تم إلغاء المدرس المشرف وأصبح الجديد : يشرف على المادة الأقدم بالمدرسة ويخفض جدوله حصتين ..

انا مدرس فقط ولم احصل على مدرس اول واختبرت ونجحت على وظيفة ( معلم اول أ )
ومعى بالمدرسة زميل اقدم منى وهو على وظيفة مدرس اول وتقدم لاختبار الكادر ولم يوفق
السؤال
من منا يقوم بالاشراف على الاخر ؟ ارجو التوضيح وشكرا

الجديد فعلا ..

أنه لن يشرف أحد على الآخر منكما ..

وإنما سيقوم بالإشراف على القسم كله أقدم المعلمين ، وسيخفض جدوله حصتين فقط ــ

بمعنى ..

أنه تم إلغاء المدرس الأول الذي كان يشرف على عدد من المشرفين .
وهذا المدرس سيظل مدرسا على مسماه القديم حتى يكتب الله له النجاح ويكون أقدم منك فعلا ولكن بعد أن يجتاز الاختبار .
وفي الحالتين لن يشرف أحدكما على الآخر .

149 ألف متظلم من اختبارات الكادر
كتب سيد جاد:
بدأ خبراء المركز القومي للامتحانات والتقويم التربوي بالمقطم فحص الشكاوي التي تقدم بها المعلمون من نتائج اختبارات المرحلة الثانية للكادر الخاص.. وأغلق الموقع الالكتروني الخاص بالشكاوي ووصل عدد المتظلمين 149 مدرس ومدرسة.
أصدر الدكتور يسري الجمل وزيرر التربية والتعليم تعليمات مشددة بضرورة الفحص الدقيق لكل شكوي علي حدة من خلال لجان متخصصة تم تشكيلها خصيصاً لهذا الغرض.
أكد الوزير أن كل معلم سوف يصله ما يفيد وصول شكواه وبحثها واتخاذ القرار المناسب الذي يعيد الحقوق إلي أصحابها خلال أسبوعين فقط علي الأكثر.
أضاف أن المعلم سيتعرف علي نتيجة تظلمه من خلال موقع الأكاديمية المهنية للمعلمين علي شبكة الإنترنت.
أوضح أن معظم الشكاوي كانت نتيجة أخطاء في التسجيل وعدم الدقة في كتابة الرقم الكودي أو رقم الجلوس أو الرقم السري إلي جانب فقدان بعض المدرسين للرقم السري الخاص بهم ولذلك سوف يقوم المتخصصون أولاً بتصحيح ومعالجة جميع البيانات الخاصة بالمعلمين.
أشار إلي أن عمليات التصحيح للاختبارات تمت بأسلوب المسح الضوئي دون تدخل العنصر البشري نهائياً وهو ما يؤكد عدم وجود أية أخطاء فنية في هذه الجزئية.

كيف تحسب الاقدمية فنحن في المدرسة ثلاثة مدرسين جميعا علي مسمي معلم اول أ
الاول وكيل تعيين 88 والثاني مرس اول تعيين 88 بياناته زي بيانات الوكيل بس المدرس الاول اكبر في السن
الثالث مدرس تعيين 92
من هنا يقوم بالاشراف

أستاذ وليد ــ

الأقدمية ستظل كما وهي وسيتم تعديلات طفيفة عليها .

والأقدمية في المدرسة تبدأ بالأهمية فالأقل الأهمية :

أولا : أقدمية التعيين . فإذا تساوى الموظفين ..
ثانيا : أقدمية استلام العمل .
ثالثا : سنة التخرج .
رابعا : أقدمية دخول المدرسة .
خامسا : إضافة سنة الخدمة العسكرية ( الجيش ) .

وبالطبع ـ سيكون الآن في ظل الكادر ..

أقدمية لمن حصل الكادر ، ولمن حصل على شهادات أخرى كالدكتوراه والماجستير والرخصة الدولية لقيادة الحاسب و التربوي وغيرها .

ــ وبالنسبة لمن تريد أن تستفسر عنهم ..

فيجب أن تعرف تاريخ استلام العمل .. من المؤكد أنه مختلف بين الاثنين .

شكرا ولكن الوكيل السابق والمدرس الاول السابق لهم نفس تاريخ استلام العمل ونفس البيانات ولكن المرس الاول السابق اكبر سنا من الوكيل السابق اي انه لاتوجد فروق بينهما غير تاريخ الميلاد والوظيفةالسابقة(وكيل-مدرس اول)فهل في هذه الحالة سينظر لتاريخ الميلاد ام ان الوكيل اقدم

إن شاء الله سوف أستفسر بالتفصيل غدا بمدرستي من مدير شئون العاملين والمدير العام
حتى تكون الإجابة سليمة ولا شك فيها .

بارك الله فيك باستاذ محمد على مجهودك في الاجابة على الاستفسارات

شكرا على هذة المعلومات المفيدة

بعد اذن استاذنا الفاضل
الاقدمية كالاتي:
1- الاقدم في الدرجة الحالية وفي حالة التساوي يكون
2- الاقدم في الدرجة السابقة وفي حالة التساوي يكون
3- الاقدم في تاريخ التعين وفي حالة التساوي يكون
4- الاقدم في المؤهل ثم الاعلي في درجة المؤهل وفي حالة التساوي يكون
5- الاكبر سنا وفي حالة التساوي يكون
6- التفاضل للمتزوج ويعول عن المتزوج عن الاعزب ثم المرأة عن الرجل في النقل او الندب او التوزيع

تتحدد المعايير الملزمة للأداء التعليمي لوظائف المعلمين علي النحو المبين في كل من المجالات الآتية:
أ ـ مجال التخطيط
1 ـ تحديد الاحتياجات التعليمية للطلاب.
2 ـ تصميم الأنشطة التعليمية الملائمة.
ب ـ مجال خطة وأساليب التعليم وإدارة الفصل:
1 ـ استخدام خطط وأساليب تعليمية استجابة لحاجات الطلاب.
2 ـ تيسير خبرات التعلم الفعال.
3 ـ اشراك الطلاب في حل المشكلات والتفكير الناقد والإبداعي.
4 ـ توفير مناخ ميسر لتحقيق العدالة في التعامل مع الطلاب.
5 ـ الاستخدام الفعال لأساليب متنوعة لتنشيط وتحفيز الطلاب.
6 ـ إدارة الوقت المخصص للتعلم بكفاءة والحد من الوقت الفاقد.
ج ـ مجال المادة العلمية:
التمكن من بنية ومضمون المادة العلمية وفهم طبيعتها والتمكن من طرق البحث في المادة العلمية وتمكن المعلم من تكامل مادته العلمية مع المواد الأخري، والقدرة علي إنتاج المعرفة.
د ـ مجال التقويم: التقويم الذاتي وتقويم الطلاب والتغذية الراجعة.
هـ ـ مجال مهنية المعلم: أخلاقيات المهنة، التنمية المهنية.
و ـ مجال تطوير المدرسة
1 ـ إعداد خطط تقويم وتطوير المدرسة والمشاركة في متابعتها وتنفيذها.


ـ يكون النصاب الاسبوعي لعدد الحصص للمعلمين علي النحو الآتي:
معلم مساعد: 24 حصة بالمرحلة الابتدائية و21 حصة بالمرحلة الإعدادية و18 حصة بالمرحلة الثانوية، والمعلم 24 حصة بالمرحلة الابتدائية و21 حصة بالمرحلة الإعدادية و18 حصة بالمرحلة الثانوية، ومعلم أول 22 حصة بالمرحلة الابتدائية و19 حصة بالمرحلة الإعدادية و17 حصة بالمرحلة الثانوية، ومعلم أول »أ« 20 حصة بالمرحلة الابتدائية و18 حصة بالمرحلة الإعدادية و16 حصة بالمرحلة الثانوية، معلم خبير 18 حصة بالمرحلة الابتدائية و17 حصة بالمرحلة الإعدادية و16 حصة بالمرحلة الثانوية، كبير المعلمين 16 حصة بالمرحلة الابتدائية و15 حصة بالمرحلة الإعدادية و14 حصة بالمرحلة الثانوية.
ويكون المعلم الأعلي والأقدم في المستوي هو المشرف علي المادة ويخفض النصاب بالنسبة له بمقدار حصتين.


اللائحة التنفيذية

يقال أن نظام الترقيات فى الكادر سيكون بعد خمس سنوات ومن خلال ملف إنجاز المعلم فهل هذا صحيح؟

شكرا جزيلا أيها المعلم النشيط البارع على مجهودك وإخلاصك ..
وأرجو أن تساعد إخوانك دائما .
جعلك الله عونا لإخوانك ، ورزقك الخير أينما كنت

جزاك الله خير

اقل فترة 5 سنوات ولكن دا يتعارض مع نظام الدرجات المالية
حيث ان الدرجة المالية على سبيل المثال من الثالثة الي الثانية اقل شئ 6 وطبعا بتوسل اكتر من كدة
وبالتالي للترقي من معلم الي معلم اول محتاج اولا تكون على الدرجة الثانية
وبالتالي الشرط الحصول على الدرجة الاعلى اولا
مرور خمس سنوات على الوظيفة الحالية
ملف الانجاز

اجتازنا الا ختبار ولم تظهر النتيجةفارجو افادتي

ماذا عن تخصصات غير التدريس فأنا معلم أول أ وكنت أعمل وكيل مشرف متفرغ أنشطة مدرسية فقط علما بأنني أصلا أخصائي اجتماعي
ولكم التحية علي هذه المجهودات غير المعتادة......

الرجاء الرد ومعرفة كيفية معالجة فى التسجل التى تم الرد عينا فيها وشكرا

الرجاء الرد ومعرفة كيفية معالجة فى التسجل التى تم الرد عينا فيها وشكرا

أستاذ حسين ـ أرجو من سيادتك ــ تحديد طلبك بالتفصيل ..

ماذا تقصد بالرد ومعرفة كيفية معالجة في التسجيل ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

ستتكشف الأمور كلها خلال شهر يا أستاذ عبده ..

إذا صدقوا معنا في وعدهم أن الصرف مع مرتب شهر 12 القادم .

وبعدها ستأتي نشرات رسمية بتوزيع المهام تفصيليا
فأرجو منك ألا تستمع لأي أخبار في الفترة القادمة لأنها غير مؤكدة ..

انا دخلت اختبار الكادر ونجحت على الدرجة الثانية واكتشفت اننى حصلت على الدرجة الاولى من اول شهر يوليو 2008 وجاا القرار الى المدرسة التى اعمل بها فى 10/9 /2008 ولم يخطرنى احد وزملائى علم بالقرار وعدل الدرجة قبلى بيومان وانا حتى الان لم استطيع التعديل هل من حقى التعديل مثل زملائى

للأسف ــ على حسب قانون الكادر ــ ستظل على الدرجة الثانية لمدة خمس سنوات قادمة ولن تزيد 100 % إلا بعد خمس سنوات ـــــــ لأنك أخطأت ودخلت الامتحان قبل تعديل الدرجة ــ أعرف مدرسين رفضوا دخول الامتحان لهذا السبب وأجلوه حتى ينالوا الدرجة الجديدة .

ولكن الخيرة فما اختاره الله ــ لا تحزن ــ وقل الحمد لله على كل حال ..

لعل وعسى أن هذا الحمد والشكر لله يجعل الله يكتب لك تغييرا في قراراتهم بسببك حتى تتعدل درجتك بإذن الله.

عاوزة اعرف بخصوص المراحل المختلفة مثلا مدرس اعدادي يعمل في ابتدائي ماذا عن التسكين يرجع مدرسته الاصلية و لا ده مسمي فقط

حسب التسجيل بالبيانات التي دخلت بها الامتحان اي مرحلة


http://academy.moe.gov.eg/academy/i/arrow_04.gif
سيجرى اختبار المعلم فى مادة تخصصه ، على أن تنظيم العمل داخل المدرسـة من شـأ، المدرسـة فى إطار القانون



إذا سجل المعلم فى الاكاديمية وهو مقيد على المرحلة الابتدائية فهل سيظل عليها دائما ولن يسمح له بالتدريس بمرحلة أخرى الإعدادية مثلا ؟ http://academy.moe.gov.eg/academy/i/arrow_04.gif
يكون المعلم فى المرحلة الابتداءية متخصص فى تلك المرحلة فقط ، و لا يمكن لمدرس المرحلة الاعدادية أو الثانوية التنقل بين هاتين المرحاتين حيث أن كل مرحلة لها تخصصاتها وتحتاج إلى متخصص مهنى معين ، ومن يريد أن يتنقل من أى مرحلة إلى مرحلة اخرى عليه إعادة تأهيل نفسة مرة ثانية و اجتياز الاختبارات الخاصة بالمرحلة التى يريدها ، علماً يأن الامتيازات متساوية بين الجميع

بارك الله فى جهدك ياأستاذ محمد
عندى اقتراح وسؤال
الإقتراح هو:
حذف الردود والمشاركات التى ليس لها علاقة بالموضوع حتى لا يزداد عدد الصفحات بشكل غير مفيد ويستطيع من يبحث عن استفسار أن يجده بسهولة
السؤال:
مدرس علوم اعدادى نجح فى الإختبار هذا العام كمدرس علوم ويريد تدريس مجال تخصصه وهو الأحياء مثلا هل يستطيع التقدم للأكاديمية فى العام القادم أو الذى بعده للإختبار فى مادة الأحياء أم يلزمه الإنتظار خمس سنوات
ياريت الإجابة تكون من مسئول أو شخص عنده علم بهذا الموضوع

العبرة وقت صدور قرار التسكين
وبالتالي لو صدر القرار الثانية تسكن على معلم اول


http://academy.moe.gov.eg/academy/i/arrow_04.gif
يـحـق لهم التقدم لاختبارات الكادر بحيث يكون هناك مرافق ذو مستوى أقل من مستوى المعلم المتقدم للاختبار ، على أنه ستكون مسئولية الإدارة التعليمية التحقق مما يثبت حالة المعلم و أيضاً تحديد المرافق بالشروط السابقـة



ما مدى احقية المعلم الشاغل للدرجة الثانية فى الترشيح إلى وظيفة معلم أول (أ) إذا رقى إلى الدرجة الأولى بالرسوب الوظيفى فى شهر يوليو الجارى ، ويكون مستوفياً لسنوات الخبرة المطلوبة للوظيفى العليا ؟ http://academy.moe.gov.eg/academy/i/arrow_04.gif
ان العبرة عند التسكين بمدى استيفاء شروط الوظيفة التى يجرى التسكين عليها عند صدور قرار التسكين كما هو الشأن فى سائر القرارات الإدارية ، فمن يستوفى شروط وظيفة معلم أول (أ) بعد تقدمه بطلب تسكين على وظيفة معلم أول قبل صدور قرار التسكين له الحق فى تعديل طلبه إلى التسكين على الوظيفة الأعلى ويكون للوزارة فى هذه الحاله إجــراء الاختبار الازم للمرشح الذى تتفق معه الوظيفة التى عدل طلبها إليها إن كان لذلك مقتض وفقاً للقواعد المعمول بها فى هذا الشأن ، وذلك باعتبار أن تاريخ التسكين هو التاريخ الذى يتحدد فية المركز القانونى للمعلم وليـس تاريخ تقديم الطلب