ما هو موفقك من قرار زيادة حافز الاداء
 

المليونية الثالثة أو عدم الامتحانات نصف أو ترم أو آخر العام

اوافق لان هذا حل مؤقت لتحقيق الحد الادنى للحياة لحين تعديل قانون الكادر ورجوع الاقدميات

الناس دى بتشتغلنا ولازم يكون لينا وقفة يا اساتذة

اما اشوف الفلوس بعينى كده واروح اشترى بيها حاجة ابقى افكر يمكن تكون مضروبة هههههههههههههههههه

لا اوافق لانها زياده لم تحقق المطلوب واحدثت فرقه بين الزملاء وعلينا التوجه السبت امام الوزراء ولنقيل وزير الفلول

لا افق على الزيادة لانها لا تفى بالحد الادنى للمعيشة وارجوا من القائمون على توزيع النسب 125 و75 و50 ان يعدلوا ويشوفوا المعلم المساعد اية النبسة الكافية له ويوحدوا النسب لجميع الدرجات مثلا 150 يبقى الكل 150 صغيرا وكبيرا لان متطلبات الكبير اكثر لانه صحيا محتاج لعلاج وليه ابناء اما فى الجامعة اوبنات فى سن الزواج ومحتاج يجهزهم فهو احوج لكل مليم واشمعنا دلوقت بقوا بيبصوا للصغير طيب محنا كنا صغار وكانت النسب متساوية مثلا 10% للكل

يا جماعة كان فيه قرار وزارى ان الحافز مرتبط بان يكون للمعلم 18 توقيع فى الشهر واحنا فى الفيوم وسمعنا انهم هايصموا مننا الحافز لاننا عامليننظام تلت الاجر نظام عمل اليومين وكمان النصف اجر لاننا لم نكمل عدد ايام التوقيع...فهل الكلام ده صحيح نرجو الافادة من فضلكم.لاننا حرام نتحرم منه احنا مش واخدين اجازة احنا عاملين نظام عمل وبيتخصمن مننا فلوس فالافضل او الاصح اننا ناخد نسبة من الحافز مش يتشال كله...ياريت اللى عنده معلموات يفيدنا

والله حرام اين العدالة الاجتماعية علشان اللى بقاله 17 سنة معين مرتبه 950 وابن امبارح 639 اين الاقدميه والخبرة والسنين

انا غير موافق على هذا الحافز لان فيه تفرقة بين المعلمين