|
كام يوم اجازة اعتيادي .. لا يؤثر على المرتب الشهري
عاوز اخذ اجازة اعتيادية ، فعاوز اعرف الحجم الاقصى للأيام الاجازة اللي اكتر اخدها في الشهر بحيث لا يخصم حوافز او اي شيء من المرتب؟
|
اعتقد 3 ايام :022yb4:
|
اقتباس:
|
ما أعرفه ان لحضرتك 18 توقيع فى الشهر يعنى لو شهر 30 يوم مثلا وفيه 4 جمع يتبقى 26 يوم منهم 18 توقيع 8 ايام مسموح لك فيهم تاخد اجازة مرضى او اعتيادى ومتشيلش الحوافز ( هذا طبعا فى ضوء رصيد اجازاتك الاعتيادية السنوى ) ثم لو تغيبت اكتر يكون خصم الحوافز بنسب يعنى لو 15 توقيع يبقى 75 % من الحافز وهكذا
|
فين القرارات دي
|
اقتباس:
|
الجمعة والعطلات الرسمية ايام عمل فعلية تحسب من ضم ال 18 توقيع
|
كلام الأستاذ صحيح لك 18 توقيع يعني 8 أيام للشهر 30يوم و 9 ايام للشهر 31 يوم
|
ياريت الكلام ده صحيح ما زالت مدرستنا لاتحسب ايام الجمع والسبت ايام عمل فعلية ولانستطيع اخذ اجازتنا الاعتيادى............
|
لو سمحتم لو هناك اى ورقة رسمية بذلك اكون شاكرة
|
هذا هو المنشور
1 مرفق
اقتباس:
|
شكرا لارفاق المنشور وهحاول اقدمة لمديرالمدرسة او ارفع الشكوى للادارة مع خالص شكرى |
iهل الاجازة المرضية تحرم من علاوة الأعباء الوظيفية
|
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 08:56 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.