![]() |
النقل وتعسف التوجية ارجو بالله عليكو الرد
الموضوع ان التوجية عمل اعادة توزيع نتفيذ لنشرة الوزير التى تنص على العجز والزيادة ولكن طبقت خطا
فتم نقلى من مدرستى وانا الوحيدة المنقولة بها من اكثر من عامين والابقاء على المعلمة الندب الكلى فقط (مع العلم انها منتدبة كلى الى المدرسة من قبل نقلى ولكنها استمرت ندب حتى الان وانا نقل )لانها اقدم منى برغم ان مدرستها قريبة فهل يحق نقلى وابقاء المعلمة الندب برغم تمسك ادارة المدرسة لى ولكن هناك ضغوط على مدير المدرسة لاخلائى ولكنى ارفض بس المدير خاف وعايز يخليلى لان هددوا بالجزا فماذا افعل وهل من حقى رفض الاخلاء واذا منعت من التوقيع ماذا افعل بالله عليكوا فيدونى بسرعة |
اكتبي في الاخلاء
ارفض الاخلاء دون تحقيق قانوني |
اقتباس:
|
اقتباس:
فينقل الاحدث ندبا خارج المدرسة لمدة لاتزيد عن عامين وبالتناوب مع الاخرين و لا علاقة بالاصلي او المنتدب كلي الى المدرسة فهذا يخص المصرف المالي فقط أي ( مكان صرف الراتب ) وإذا تأخر مدير المدرسة في اخلاء سيادتك من المدرسة خلال 15 يوما سيتم مجازاة بالخصم لمدة لاتقل عن 3 ايام ولاتزيد عن 5 ايام إذا ترتب تأخير اخلائك تعطيل العمل بالمدرسة الاخرى وإذا رفضت أنت الاخلاء سيتم اخلائك اداريا عن طريق التوجيه المالي ومن ثم ستحالي للتحقيق لتعطيلك المادة بالمدرسة الاخرى وفي كلا الامرين سيتم النقل فالاصوب هو ماتم حسب مواد القانون 155 لسنة 2007 ولائحته التنفيذية و حسب القرار 202 بشأن ندب ونقل أعضاء هيئة التعليم الصادر في 2013م وعلى سيادتك التنفيذ بحد اقصي لمدة عامين - وغير ذلك لايجوز |
النقل وتعسف التوجيه
نفس المشكله حضراتكم انا كنت منتدب لمده عامان دراسيان خارج المدرسه والتوجيه رفض يرجعنى فقمت بشكواهم وتم تصعيد الموضوع للنيابه الاداريه وبعد ذلك حاولوا يحلوا الموضوع بشكل ودى فرجعنى مدرستى ولكن انتدبنى يومين لمدرسه اخرى وحاليا انا رافض هذا الكلام لانى اكملت عامان دراسيان فى انتدابى الاول وهو رافض ينتدب حد غيرى مش كده وبس واسند ليا منهجين فى المدرسه يعنى بهدله والمدير خايف وعاوز يخلينى ايه الحل ارجو الرد ايه موقفى القانونى
|
زملائي الاعزاء ي
هل يحق لي ان اتقدم بتظلم ضد التوجيه اذا انتدبني عامين متتالين في نفس المكان ام عامين متتاليين في مكانين مختلفين ؟ |
اقتباس:
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 02:26 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.11
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.