عملية النزول بسنوات الخبرة وارتباطها بالدرجة
 

السادة الزملاء لقد تحدثت مع مصدر مسئول فى عملية تنظيم وتخطيط وامتحانات الكادر بالقاهرة وطرحت عليه عدة اسئله وكانت الاجابة كالتالى:
1- عملية النزول بسنوات الخبرة وارتباطها بالدرجة
قال : ان الوظائف القيادية سوف تكون من معلم اول ا او معلم خبير او معلم كبير وهذا سوف يضيع الفرص على بعض المجتهدين حيث انه لو اخذ بالاقدميه فقط فسوف يكون هناك الكثير من لم يستحقوا هذه المناصب لذا تم ربط الترقية بالدرجة
ايضا اذا حصلت على الدرجة فلم تنتظر المدة البينية اى 5 سنوات ولكنك تدخل الامتحان فى نفس العام الذى حصلت فيه على الدرجة فى شهر 8 وعلى فكره ده كلام موثوق منه وشكرا
لو فيه اسئله معينه من الزملاء نستطيع طرحها على المسئول بطريقه وديه ويمكن الاجابه عليها

الأخ الزميل/ قانون الكادر الذى صدر من مجلس الشعب ينص على منح بدل الإعتماد للمعلم حسب سنوات الخبرة وأى تعديل للقانون يجب أن يكون عن طريق مجلس الشعب وهذا لم يحدث

تطبيق الأقدمية لن يضيع الفرصة على الأكفاء ولكنه سيحقق العدالة المطلقة بين جميع العاملين وعند التقدم للمناصب القيادية يكون الفيصل بمواصفات الأكفأ وليس بسبب المستوى الذى عليه المتقدم لذلك نرجو من حضرتك التقدم بطلب تطبيق سنوات الخبرة فقط كمعيار للتسكين والا سيظلم الكثير من المعلمين وبالتالى سنفكر فى طريقة لرفع هذا الظلم خاصة أن القانون واضح وصريح فى أن المعيار الوحيد الذى وضعه القانون هو سنوات الخبرة وفقط

يوجد ناس كثيرة ظلمت بسبب يتطبيق هذا القانون و خاصة من سوف ياخد الدرجة العام القادم
سوف ينتظر 5 سنوات
و اذا زميله لم يتقدم هذا العام فسوف يرقى الى الاعلى مثلا تم تسكينه على معلم اول
و اخذ الدرجة هو وزميل مسافر العام القادم فزميله الذى لم يتقدم للامتحان سوف يدخل على مستوى اعلى منه
و هذا عين الظلم

نعم فأنا مدرس منذ 1986 ولم أحصل على الدرجة الأولى لأني سافرت مدة أكثر من أربع سنوات بعقد وبموافقة الدولة وأنا الآن عندي خبرة 25 سنة ومازلت على الدرجة الأولى وتلاميذي على الدرجة الأولى هم يشرفون على بناء على الكادر الجديد هل هذا يصح

والسلام عليكم

اللى عنده حل يلحقنى بيه
 

والله فعلا عين الظلم عندك حق واؤيد كلام حضرتك

أنا واحد من الناس هأخذ الدرجة السنة القادمة. يا جماعه هيبقي حرام أقعد خمس سنوات ياريت صوتنا يوصل للسيد الوزير وإن شاء الله هيحاول يحلها لنا ومهما كان إحنا رجالته ومنه

أنا عندي خبرة 22 سنة وتساويت في الكادر مع من عنده خبرة 12 سنة وحصل على الدرجة المالية معي ذنبي انا إيه والوزارات عماله توقعنا في رسوب وظيفي من وزير إلى وزير وأين حقنا فو ارتبط الكادر بالخبرة حصلت على حقي في الترقية ودخول الامتحان للمستوى الأعلى وهذا من حقي أتمنى لو تنظر الوزارة في هذا الأمر

المعلمين اتظلموا بربط سنوات الخبرة بالدرجة لاننى اتظلمت مثلكم لانهم نزلونى من معلم خبير الى معلم أول أ بعد خبرة 23

ناقشت هذا الموضوع مع زميلاتى الأكبر من الوكيلات بالمدرسة ومنهم من أفاد بتأخر الدرجات سنوات طويلة بسبب الرسوب الوظيفى الذى لا حيلة لهم فيه والان تساوين من تلاميذهن فهل هذا عدل؟؟؟ المهم أنهن رحبن جميعا بفكرة رفع قضية لإستعادة حقهن

ماحدش يزعل ياجماعة انا اقدمية 26 سنة ومع ذلك ماذلت مدرس ثانوى عادى
ولم اسافر الى اى جههة ولم اتاخر عن الترقية ولكنها ظروف محافظتنا الصعبة
بالنسة للتخصصات العلمية مما جعلنى اتساوى بالجميع حتى دفعة 93و94
ولكن ربنا عايزكدة ( ولكن الكادر هو نسبة من المرتب فكلما زاد الاساسى زاد الكادر)
دة لو قبضنا لا سمح الله

انا واحد من المعلمين المفروض احصل على الدرجة الثانية 2009 وكان امامى خياران الدخول على درجة معلم وانتظر 5سنوات للتقدم لمعلم اول مع الحصول على زيادة الكادر وبذلك اضيع اقدميتى واتساوى مع الاحدث منى فى وظيفة معلم بل اتساوى مع المتعاقدين الذين سوف يتقدمون للكادر فى 2009 او ان انتظر عام او عامين حسب ترقيات الرسوب الوظيفى والتى حدده الوزير موخرا كل سنتين دون الحصول على زيادة الكادر ولكن اكون قد حافظت على اقدميتى بعض الشيء