اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الاستاذة ايمى
ارجو من حضرتك افادتى هل اجازة الوضع تخصم من المكافأة ام لا واذا كانت المسؤولة عن المكافأة حررتها بالخصم منها ماذا افعل لاسترد المبلغ المخصوم الاجازة كانت منذ30/8 الى 29/11
|
إجازة الوضع تخصم من المكافأة إذا كانت المدة الباقية أقل من المدة المطلوب حضورها فمثلا فى مكافأة المائة يوم مطلوب حضور 90 يوم فى الفترة من 1/10 /2010 حتى 15/2/2011
وبناء عليه فالمدة التى حضرتها فيها من 30/11 حتى 15/2 لا تكمل التسعين يوما بل هى تقريبا 76 يوم وبالتالى سوف تقوم الموظفة بقسمة 100 /90 ثم تضربها فى 76 يوم فسيكون لك فى المائة يوم عدد 84.44 يوم فقط وليس المائة يوم كاملة
وأرجو أن أكون قد أفدت وشكرا