
25-04-2011, 02:58 PM
|
 |
رئيس وحدة حسابية
|
|
تاريخ التسجيل: Feb 2008
المشاركات: 1,146
معدل تقييم المستوى: 19
|
|
رد
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبد الحميد على
تعد وزارة المالية تعديلات مهمة لنظام الأجور لعلاج الاختلالات الهيكلية تتضمن رفع الأجر الأساسى من 20% إلى 80% من إجمالى المرتب بدون أى أعباء إضافية على موازنة الدولة وتشتمل التعديلات وتوحيد المرتبات بين العاملين الذين يحملون نفس المؤهل رغم اختلاف جهات عملهم وذلك لتحقيق العدل المفقود فى الأجور بين موظفى الدولة.
الاخ/ فتحى
الرجاء شرح هذه الفقره ليفهما الجميع
تتضمن رفع الأجر الأساسى من 20% إلى 80% من إجمالى المرتب
|
تحت امرك حبييبى
لو على كلامهم دة يبقى هيحصل الاتى
ناخذ مثال على الاساسى الخاص بيا
انا اساسى مرتبتى301.5 هزيد 241.2 هيخصم منها 13ونصف %
وسوف يقوم يتجميد اجمالى المتغير كلةودى هتبقى فى مصلحة الدولة قبل مصلحة المواطن لعدم اضافة علاوات تسبب اعباء كبيرة فى شهر 7
ونضرب مثال اخر واحد اساسية 500 هتبقى الزيادة الخاصة بية هى 100 تقريبا ويخصم منها 13.5%
واذا خدم الموظف الصغير سوف يوضع حد ادنى لهذة النسبة
والله اعلى واعلم
|