عرض مشاركة واحدة
  #4  
قديم 29-05-2011, 12:35 AM
mos3d mos3d غير متواجد حالياً
عضو ممتاز
 
تاريخ التسجيل: Jun 2009
المشاركات: 310
معدل تقييم المستوى: 17
mos3d is on a distinguished road
افتراضي

واضح إن القرار فعلا مبهم و لا نفهم منه شيئ محدد

كله كلام فى الهواء حتى أصحاب الشأن لا يعرفوا كيفية و وقت تطبيقه

الذى يهمنا متى سيتم زيادة المرتب و كم ستكون الزيادة الفعلية ؟؟

و ياريت من عنده إجابة على هذه الأسئلة لا يبخل علينا

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mos3d مشاهدة المشاركة
شكرا على الخبر

و لأنى قليل الخبرة و مثلى كثير فإننا نحتاج من ذوى الخبرة توضيح التالى




1 - متى يتم تطبيق هذا القرار ؟؟ يعنى مع مرتب شهر إيه ؟؟




2 - هل هذا الحد الأدنى يطبق على الجميع بنفس المبلغ ؟؟ يعنى مؤهلات متوسطة و عليا أم هناك تفصيل ؟؟ مثلا ماذا عن الحد الأدنى لـ
المؤهلات المتوسطة
المؤلات فوق المتوسطة
المؤهلات العليا



3 - ما هى الفروق بين موظف و آخر أقدم فى سنوات الخبرة ؟؟


نرجو التطبيق على النموذجين التالين:
أولا
مؤهل متوسط تعيين جديد و آخر تعيين من 8 سنوات و آخر تعيين من 20 عاما
ثانيا
مؤهل عالى تعيين جديد و آخر تعيين من 8 سنوات و آخر تعيين من 20 عاما
رد مع اقتباس