عرض مشاركة واحدة
  #23  
قديم 08-09-2011, 01:16 AM
mrhima25 mrhima25 غير متواجد حالياً
عضو مجتهد
 
تاريخ التسجيل: May 2011
المشاركات: 52
معدل تقييم المستوى: 15
mrhima25 is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خيالك واسع مشاهدة المشاركة
أنا على وظيفة معلم فى إدارة منيا القمح والله العظيم فعلا صرفنا فى إدارة منيا القمح الشرقية حافز الإثابة كالتالى :
معلم = 25% حافز ( القديم ) + 100% كادر + 75 % تكملة 200 %
والجديد إن موظف الماليات عندنا عمل كمان فى مرتب شهر 9 بالإضافة إلى ماسبق 50% حافز أداء والله العظيم الكلام ده حقيقى 100 % وماحدش يقولى فين الدليل وبطل إشاعات لك الخيار فى أن تصدق أولاتصدق
كلام حضرتك صحيح والله عندنا فى ابوكبير عملوا نفس الكلام تكملة 200%+حافز الاثابة
رد مع اقتباس