عرض مشاركة واحدة
  #11  
قديم 21-09-2011, 01:57 AM
الصورة الرمزية mas123
mas123 mas123 غير متواجد حالياً
عضو مشارك
 
تاريخ التسجيل: Apr 2008
العمر: 48
المشاركات: 124
معدل تقييم المستوى: 18
mas123 is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mostafabaha مشاهدة المشاركة
لا اعتقد ان تصورك صحيح واعتقد ان التصور الصحيح هو هذا التصور فكيف تكون اذا اخبار جيده

صرح وزير التربية والتعليم على قناة cbc ان هناك بادرة امل فى ان يتم خصم نسبة المكافاة 85 % من 200% الى جانب حافز الاداء وبذلك يستفيد المعلم المساعد والمعلم والمعلم الاول
على سبيل المثال
مسمى وظيف معلم مساعد = 25% حافز + 50% بدل اعتماد = 75% يبقى له 125% + حافز اداء 75 % اجمالى 275
مسمى وظيفى معلم = 25% حافز + 100%كادر =125 % يبقى باقى له 75% + حافز الاداء 50% اجمالى 250
مسمى وظيفى معلم اول = 25% حافز + 125% كادر = 150 % يبقى له 50% + حافز الاداء 25 % اجمالى 225
والله ما نطق كلمة إلى جانب حافز الأداء دي خالص
حافز الأداء نفسه كان حل من ضمن الحلول للأزمة وطبعا معجبناش
الراجل كتر خيره استبدل فكرة حافز الأداء دي باستبعاد مكافأة الامتحانات
كما أخبر أ /عباس رجب
رد مع اقتباس