[أشرف العدوي]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samehaaa

ياجماعة الخير
اولا ماهو الهدف من الترقية طبعا المفروض يقابله زيادة في الراتب
ولكن بمجرد الترقية وانتقالك من معلم الة معلم اول او الى معلم اول أ سيزيد الكادر بنسبة 25%(على اساسي العام الماضي)
ولكن المشكلة ان حافز الاداء سيقل بنفس النسبة لان المعلم يحصل على 75 والمعلم اول 50 والمعلم اول أ 25%
اذا عند الترقية تتم الزيادة 25% من الكادر ( على اساسي العام الماضي) وينقص 25% من حوافز الاداء (من اساسي هذا العام)
اذا بالنسب لا يزجد زياده فالنسبة ثابتة وفعليا يوجد ناقص فى الراتب
وحسبي الله ونعم الوكيل اترقى يقل مرتبى والله حاجه تضحك ولا تصدق

معاكى حق نحن فى بلاد العجائب
حسبنا الله ونعم الوكيل --------------- ولا حول ولا قوة إلا بالله العلى العظيم