28-10-2011, 08:36 PM
|
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة afaf adel
سيدى الفاضل :- ارجو التوضيح لى
اننى اعمل فى مدرسه ابتدائى وانا الان حامل بالشهر الاخير وطلبت اجازه اعتيادى ابتداء من يوم الاحد المقبل الموافق 30/10/2011
حتى يوم الخميس 3/11/2011 اريد ان اعرف ماهو وضع الحوافز بالنسبه لى وكيف اقدم بعد اجازه العيد على اجازه الوضع وكيف يتم
التعامل معى من حيث المرتب حيث كنت تعاقد وتم بعد ذلك تثبيتى ابتداءمن يوم التعاقد من 4/11/2011 حيث مر على عملى 3
سنوات وبعد الحوافز المضافه حديثا اصبح راتبى الان 547 جنيها واذا اخذت مده الاعتيادى سوف يخصم من الراتب 163 هل هذا صحيح
ارجو توضيح الامر لى وماذا افعل ولسيادتكم جزيل الشكر
|
أجازة العيد تسبعد من الاعتيادي اي ستكون شهر +5أيام للعيد
تخصم الحافز لان المدة شهر
|