عرض مشاركة واحدة
  #15  
قديم 07-03-2013, 08:39 PM
الصورة الرمزية أ/ سعيد موسى
أ/ سعيد موسى أ/ سعيد موسى غير متواجد حالياً
مستشار معلمي الازهر و مشرف سوبر القسم ( سابقا )
 
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 10,577
معدل تقييم المستوى: 27
أ/ سعيد موسى is just really nice
افتراضي

اخى العزيز مصطفى
# بالنسبه للرد على سؤالك لايستطيع شيخ المعهد تقليل نسبه التقرير السنوى عن العام الماضى
بل تظل كما هى او يتم زيادتها
# توقيع الجزاء ليس من سلطه شيخ المعهد بل سلطه الشئون القانونيه فى المنطقه
# انا شخصيا اعطيت جميع المدرسين المثبتين حديثا امتياز لسببين الاول انهم بالفعل يستحقون ذلك
السبب الثانى هو هذا الحافز لاننى منذ صدور هذا الحافز وانا اعلم ان التقرير المقصود به التقرير السنوى لشيخ المعهد
وبعد ارسال التقارير اتصل بى المسئول عن التقارير السنويه فى المنطقه وقال لى المفروض اول تقرير للمدرس
يكون جيد جدا انت من اول تقرير اعطيتهم امتياز قلت له ليس هناك قانون يقول ذلك لانهم يستحقون
هذا التقرير غير ان حافز الاداء يشترط ذلك حتى يصرفوه فتفهم الموقف
# التظلم من التقرير لايستغرق اكثر من اسبوع ويتم اعاده التقرير مرة اخرى الى رئيس القسم
لرفعه اذا كان يستحق ذلك وكان هناك ظلم من شيخ المعهد
# نروح للاهم موضوع ايقاف الحافز لمده عام فيه مبالغه واشك فى تنفيذه
فى النهايه لن تجد مدرس واحد يخصم منه هذا الحافز الا اذا كان مشاغب كثير الغياب والمشاكل
والجزاء يكون 5 ايام او اكثر
رد مع اقتباس