[د.عبدالرحمن المنياوي]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة منوش حموش سروش

هلا دكتور
لو سمحت ممكن استشاره
انا مدرسه من المنقطعين وكان عندي اجازه حتي نهايه ديسمبر الماضي وسافرت خلال تلك الاجازه وبلغت مرضي وبعتولي جواب كشف ولم اذهب وبنصف الشهر االحالي تم فصلي دون اي انذار مع العلم بعت تليغراف باني مازلت ملازمه الفراش للمدرسه ورفضت المدرسه الجواب بسبب اني بسفر للخارج فهل ليا الحق اني اسافر بالخارج خلال فتره اجازه الوضع وهل يمكن عودتي للعمل ولاليس ليا الحق وهل يتم تثبيتنا ولا البلد مفهاش ميزانيه برغم وعود المخافظين منذ يناير 2012وماذا افعل لو فيهاعوده للعمل وهل لو عمللونا عقد معلم مساعد اقدر اخد اجازه مرافقه زوج ولو الحل اني ارفع قضيه ينفع وانا بالخارج مع العلم اني فعلا مريضه بانزلاق غضروفي وشكرا واسفه علي الاطاله والاسئله الكتيره تسلم علي متابعه اخبار التعليم شكررررا مره اخري

شوفي مبدأيا قانونا ماينفعش تسافري وانت في اجازة وضع .. خدي رعاية طفل خدي مرافقة زوج خدي بدون مرتب بسبب عقد عمل خارجي .. لكن وضع وتسافري لأ ..

رقم اثنين المدرسة لم توافق على ابلاغك مرضي لسببين :
الأول انك كنت واخدة اجازة وضع وابلاغك المرضي كان لسبب مرضي غير السبب الاول فلزم انك تيجي المدرسة تستلمي عمل وبعدين تبقي تقعدي للسبب الثاني ..
الثاني: طبعا حدخبص عليكي انك مسافرة برة .. والسفر للخارج يستلزم ابلاغ جهة العمل ..

مسألة فصلك دي تعسفية لان لايجوز فصل المعلم مباشرة خلال مدة قصيرة زي دي ده فيه تحويل للشئون القانونية وكلام كتير جدا قبل اصدار قرار بالفصل .. إلا إذا كنت عقد شامل لانهم غير ثابتين .. اما لو انت كنت معلم مساعد بدرجة اعتبارية حتى .. مينفعش ده يحصل ..

عودتك مرتبطة بقرار من المحافظ لو وكيل الوزارة لم يوافق .. ومهم جدا بعض الاثباتات انك كنت مريضة مرض يمنعك النزول للعمل ..

موضوع رفعك قضية انصحك استشارة محامي بسرعة جدا .. لأن هذه المسائل مرتبطة بوقت محدد قبل رفع القضية .. وممكن يفوت الوقت المحدد لرفع الدعوى ولو اني ما احبذش المحاكم لأن القانون الإداري جحباله طويله ..

عند عودتك للعمل يحق لك السفر مباشرة لو انت اتعينتي على درجة ثابتة لأانك كنت عاملة معهم لمدة قبل التعيين ...