عرض مشاركة واحدة
  #2  
قديم 17-01-2014, 10:20 AM
ageofwan ageofwan غير متواجد حالياً
مدرس حاسب الى
 
تاريخ التسجيل: Dec 2012
العمر: 48
المشاركات: 400
معدل تقييم المستوى: 13
ageofwan is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة waater مشاهدة المشاركة
من فضلك استاذى الفاضل الاستاذ شريف ارجو معرفة درجة(كفء )المطلوبة لاستحقاق علاوة الحد الادنى كم تكون بالضبط
بعد إذن الاستاذ شريف اجيب علي هذا السؤال وتحية تقدير لحضرتك
عايشت تلك المشكلة وفهمت ابعادها وعلي كل فالاستاذ شريف يؤكد او ينفي ما اقول

1-درجة كفء تعني الحصول علي نسبة 85% علي الاقل وهذا التقرير سري يقدمة المدير الي الادارة دون ان تطلع انت علي محتواه
2- درجة كفء لا تمنح للمعلمين المساعدين المعينين قبل سنتين بحجة انه حديث العهد بالتدريس ولا يجوز له الحصول علي هذةو الدرجة حتي لو كان بروفسير في الحقيقة
3- هناك معلمين مساعدون معينون بمدة لا تقل عن ثلاث سنوان ولن يحصلوا علي درجة كفء لآن تقرير الكفاءة قد يكون صدر له مرة واحدة فقط والشرط ان يكون صدر له تقريران من قبل علي الاقل
4- ان كانت علاقتك بالمدير مش ولابد فاضمن عدم حصولك علي درجة كفء حتي لو تعمل منذ عشرات السنين
5- وهناك تعليمات جاءت للمدراء بعدم اعطاء المعلمين المساعدين تقرير كفء واعلم هذا من خلال احتكاكي بالمشكلة
6- تقرير الكفاءة هو احد الشروط التعجيزية للحصول علي علاوة الاعباء التي هي بديل للحد الادني للمعلمين لان الحد الادني لا علاقة للمعلمين به مطلقا

استنتاج يقيني الاغلبية العظمي من المعلمين المساعدين خارج علاوة الاعباء الوظيفية وان غدا لناظره قريب اليس الصبح بقريب ودمتم بخير

وللتأكد من كلامي من واقع الاوزراق الرسمية الصادرة عن وزارتي المالية والتعليم اليك هذا الرابط
http://www.thanwya.com/vb/showthread.php?t=574323

ودمتم بخير

رد مع اقتباس