اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محتااااااااره
سلام عيكم
شكرا أستاذ شريف على ما تبذله من جهد
أنا عندى أكتر من سؤال من فضلك
-
هل أخذ إجازة اعتيادى أو عارضه أو مرضى ممنوعه فى بداية أيام الدراسه
-
كم عدد الأيام المسموح بها للإجازة العارضة كأيام متتالية
-
هل من الممكن اتباع الإجازة الاعتيادى بإجازة عارضه أو العكس دون فاصل من الأيام
-
فى حالة أن أتغيب عن العمل لمدة 5 أيام بدون أن تحتسب عارضه أو اعتيادى أو غيره هل سيتم التحقيق معى و يتم توقيع الجزاءات عليا وهل ستسجل هذه الجزاءات فى ملفى الوظيفى وهل لهذا تأثير على العقد (تعاقد مميز ) بالإلغاء
آسفه على الإطاله جعل الله صبرك وعلمك وعملك فى ميزان حسناتك
|
لا مفيش أى أجازات ممنوعة فى أى وقت
الاجازة العارضة يومين متتاليين أكثر من ذلك بتكون اعتيادى
لابد من الفصل بين الاجازات والا سيتم احتسابها كلها اعتيادى أو انقطاع
بالطبع سيتم التحقيق فى حالة عدم تقديم اى اجازات وسيتم خصم هذه الايام من مرتبك
لكن لن تنزل فى السجل بمعنى انها لن تؤثر على تعاقدك نهائيا
لكن من الممكن تخليص هذه الاجازة من الادارة وديا
__________________
تحيــــاتي وتقــديري للجمــــيع
آخر تعديل بواسطة شريف حسن . ، 11-03-2014 الساعة 06:52 PM
|