#1
|
||||
|
||||
![]()
كم يوم يمكن اخذ عارضه بحيث لا يلغي الحوافز؟؟؟؟
لاني اخذت يومين في هذا الشهر هل يمكن اخذ يوم ثالث بحيث لا يؤثر علي الحوافز؟؟؟ وشكرا |
#2
|
|||
|
|||
![]()
من حقك 3 ايام فى شهر ديسمبر لانة31 يوم[/b]
|
#3
|
|||
|
|||
![]()
انت من حقك تاخد لغايه 9 ايام اجازه ( مرضي _ اعتيادي _ عارضه ) في خلال شهر 12 ولا تؤثر علي الحافز لكن الشهر 30 يوم ممكن تغيب 8 ايام فقط
|
#4
|
|||
|
|||
![]()
22 توقيع تحصل على الحوافز كاملة،19 توقيع تحصل على 75% 17 توقيع تحصل على 50% 15 توقيع تحصل على 25% دون ذلك تخصم الحوافز
|
#5
|
||||
|
||||
![]()
شكرا علي المعلومات القيمه ...........
|
#6
|
|||
|
|||
![]()
شكرا لكم علي التوضيح
__________________
معاً لنهضة مصر بين الأمم
|
#7
|
||||
|
||||
![]() اقتباس:
فبلاش تفتي بلا علم اليكم بالمرفقات قرار صرف الحافز وللعلم تم صرف الحافز كاملا بتوقيع عشرة ايام فقط +(4ايام سبت اجازة+4 جمع ) وتم صرف الحافز كاملا بنوقيع 9 ايام فقط بالدفتر +9ايام عطلة رسمية سبت وجمعة (والحافز الشهري يصرف كاملا ويخصم كاملا) أما عند الحصول على اجازة مرضية طويلة فله شأن أخر |
#8
|
|||
|
|||
![]() اقتباس:
|
#9
|
||||
|
||||
![]() اقتباس:
الكلام الاخير هو الصح ... الموظف له 18 توقيع في الشهر .. يأخد حوافز كامله
و اقل من 18 توقيع تخصم الحوافز كامله .. واخيرا نحن اخوه ![]() |
![]() |
العلامات المرجعية |
|
|