|
||||||
| أخبار التعليم المصـري نقاشات وأخبار تعليمية متنوعة |
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
15-09-2010, 09:52 AM
|
|||
|
|||
الغاء الدرجات المالية للمعلمين
وزارة التربية والتعليم تضرب بقوانين الدولة عرض الحائط
قام السيد المحترم / مدير شئون العاملين بالوزارة بارسال فاكس الى المديريات بعدم ترقية السادة المعلمين لانهم خاضعين لقانون 155 الخاص بالكادر فى حين ان المادة 89 من القانون 155 تنص على ترقية المعلمين للدرجات المالية طبقا لقانون العامين بالدولة 47 هل السيد المحترم / مدير شئون العاملين بالوزارة خاضع لقانون الكادر ام انه يتعند الحاصلين على الكادر مرفق الفاكس من الوزارة 
|
|
#4
15-09-2010, 02:32 PM
|
|||
|
|||
|
هل من الممكن ان نرفع قضية فى الادارية العليا ضد وزارة التعليم والوزير بصفته بسبب هذا القرار
لو حد عنده فكر قانوني يرد على سؤالي ؟؟؟
|
|
#5
16-09-2010, 02:22 PM
|
|||
|
|||
|
مادة(89)
يمنح شاغلو وظائف التعليم المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون الموجودون بالخدمة في تاريخ العمل بهذا الباب أو الذين سيعينون مستقبلاً بدل معلم وقدره 50٪ من أساسي الأجر ، وتسرى عليهم العلاوة السنوية المقررة،وكل زيادة في الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة ، وتتم ترقيتهم للدرجة المالية الأعلى وفقاً للأحكام المنصوص عليها بقانون نظام العاملين المدنيين بالدولة ،وتطبق عليهم الأحكام الأخرى الواردة بهذا الباب . ويصدر قرار من وزير التربية والتعليم بتحديد الوظائف المقابلة لوظائف المعلمين الواردة بالجدول المرفق. ويمنح شاغلو وظائف المعلمين المشار إليها في المادة (70) من هذا القانون وبقرار وزير التربية والتعليم طبقاً للفقرة السابقة بدل اعتماد بنسبة تتراوح ما بين 50٪ إلى 150٪ من الأجر الأساسي ، على النحو المبين بالجدول المرافق وذلك عند نقلهم من الوظائف المشار إليها في الفقرة الأولى من هذه المادة لشغل وظائف المعلمين بعد استيفائهم متطلبات الشغل والاعتماد المقررة لها ، مع احتفاظهم بصفة شخصية بالأجور التي يتقاضونها ولو تجاوزت نهاية الأجر المقررة للوظائف المنقولين إليها ، وبحيث يبدأ في التطبيق في موعد لا يتجاوز 1/7/2008 ويكون ترتيب الأقدمية بين المنقولين إلى وظيفة واحدة بحسب أوضاعهم السابقة فى حالة استيفائهم الشروط والمتطلبات في ذات التاريخ .
|
|
#6
16-09-2010, 02:27 PM
|
|||
|
|||
|
القانون واضح وضوح الشمس والحل فى يد المستشار مرتضى منصور لانه يقف ضد الظلم وياريت توصله هذه الرسالة
|
|
#7
16-09-2010, 05:03 PM
|
|||
|
|||
|
الدرجات نزلت بالشرقية ووصلت المدارس كفى اشاعات
|
|
#8
16-09-2010, 06:39 PM
|
||||
|
||||
|
افهم يالي عاوز تفهم
وتسرى عليهم العلاوة السنوية المقررة،وكل زيادة في الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة ، وتتم ترقيتهم للدرجة المالية الأعلى وفقاً للأحكام المنصوص عليها بقانون نظام العاملين المدنيين بالدولة ،وتطبق عليهم الأحكام الأخرى الواردة بهذا الباب
آخر تعديل بواسطة ايمن الشريف ، 16-09-2010 الساعة 06:41 PM سبب آخر: تصحيح
|
|
#9
17-09-2010, 12:56 AM
|
|||
|
|||
|
نعم يمكننا رفع قضايا مستعجلة فى حالة عدم نزول الدرجات استناداً للقانون 139لسنة1981 المعدل بالقانون 155لسنه2007 المعروف بقانون الكادر ولكن الاول يتم مخاطبة جهات الاختصاص وانا شخصيا ارسلت فاكس وهذه صورة منه وكذلك تلغراف لرئاسة الجمهورية ووزير التربية والتعليم والمحافظ بالدقهلية وان لم يتم تنفيذالقرار221 سوف اقوم برفع دعوى فى القضاء المستجعل لإمتناع الجهات المختصة عن إصدار القرار بالترقية ومكسبها مضمون ان شاء الله والا لن يكون امامنا الا الصوت العالى اللى الدولة بتعمله الف حساب وهو الاضراب العام عن العمل لمدة يوم وفى حالة عدم الأستجابة يتم تصعيد الاضراب حتى وان وصل لحالة من الاعتصام
السيد الأستاذ الدكتور رئيس الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة تحية طيبة أصدرتم سيادتكم القرار(221) بشأن ترقية العاملين بالجهاز الادارى للدولة وكذلك لائحته التنفيذية ولم يتم إدراج أسماء المعلمين والأخصائيين وكل من تم تطبيق تعديلات قانون التعليم 139لسنة1981 الصادرة بالقانون155لسنة2007 وذلك بناءً على كتاب رئيس الإدارة المركزية للشئون المالية والإدارية بوزارة التربية والتعليم والحجة لدية أننا نتبع قانون خاص ذلك بالمخالفة للقانون 155 لسنة2007 والذي ينص في. المادة (70) : منه على : تسرى أحكام هذا الباب على جميع المعلمين الذين يقومون بالتدريس أو بالتوجيه الفنى أو الإدارة المدرسية وعلى الأخصائيين الاجتماعيين والنفسيين واخصائى التكنولوجيا واخصائى الصحافة والإعلام وأمناء المكتبات .وتسرى أحكام قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة الصادر بالقانون 147لسنة1978 فيما لم يرد بشأنه نص خاص فى هذا الباب . مادة(89) : يمنح شاغلوا وظائف التعليم المشار إليها فى المادة (70) من هذا القانون الموجودون بالخدمة فى تاريخ العمل بهذا الباب أو الذين سيعينون مستقبلا بدل معلم قدره 50% من اساسى الأجر وتسرى عليهم العلاوة المقررة سنويا , وكل زيادة فى الأجور تمنح للعاملين بالجهاز الادارى للدولة ,وتتم ترقيتهم للدرجة المالية الأعلى وفقاً للأحكام المنصوص عليها بقانون نظام العاملين المدنيين بالدولة و وتطبق عليهم الأحكام الأخرى بهذا الباب . وقد تم الخلط من جانب السيد رئيس الإدارة المركزية للشئون المالية والإدارية بين الوظيفة والدرجة المالية ويتضح ذلك من جدول الوظائف المرافق للقانون والذي حدد المدد البينية للوظائف وليس الدرجات المالية لأن المدد البينية خمس سنوات فهل تتم الترقية للدرجة حسب رأى سيادته كل خمس سنوات وكيف يكون المعلم على الدرجة الثالثة وبأقدمية سنتين على الثالثة نرجو منحنا الدرجة المالية إعمالا لنص القانون ولائحته التنفيذية وطبقاً للقرار 221 ولائحته جدولمعادلةوظائفالتعليم الوظيفةالتعليمية الدرجة الماليةالمعادلة المددالبينية بدلالاعتماد٪ كبير معلمين العالية - 150% معلم خبير مدير عام 5سنوات 125% معلم أول )أ) الأولى 5سنوات 100% معلم أول الثانية 5سنوات 75% معلم الثالثة (أقدميه سنتين( 5سنوات 50% معلم مساعد الثالثة 3سنوات - احمد عبد الحميد حموده إبراهيم إخصائى إجتماعى أول إدارة نبروة التعليمية الدقهلية رقم قومي 29604171200416 هاتف 0125866762 أرضى050240017 ataha17***********
|
|
#13
18-09-2010, 04:51 PM
|
|||
|
|||
|
يعنى الدرجات لمعلمين الكادر نزلت أفدنا يا أستاذ هادى
|
|
#15
18-09-2010, 08:11 PM
|
||||
|
||||
|
توهان توهان مال الكادر بالدرجةالمالية دة حتى هية خمسة جنية الزيادة يا مدير شئون العاملين"""""يعنى بمعدل 17 قرش فى اليوم يعنى تجيب اية دية باظبط يا سيادة مدير شئون العاملين.
__________________
ليت الذي بيني وبينك عامر وبيني وبين العالمين خراب حمادة فهمى جمعة عمر اخصائى مكتبة اعدادى
|
|
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض العادي
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 12:49 PM.
