منطقة القاهرة الأزهرية .. علي طريق الجودة

[الاستاذ عوض على]

أصدر فضيلة الإمام الأكبر د. أحمد الطيب شيخ الأزهر تعليمات مشددة بالنهوض بمستوي الأ داء داخل المعاهد الأزهرية ورفع كفاءة المعلمين وتأهيلهم تربوياً والاستفادة من الوسائل التكنولوجية الحديثة في تطوير طرق التدريس بحيث يستطيع الطلاب استيعاب المقررات الدراسية بسهولة.. بما يضمن تخريج جيل أزهري قادر علي تحمل المسئولية .

شدد الإمام الأكبر علي أن تحقيق الجودة الشاملة بالمعاهد الأزهرية في مقدمة الأولويات خلال المرحلة المقبلة.. موضحاً أنه لابد من السعي نحو توفير المكان المناسب للدراسة وفقاً للمعايير القياسية وتأهيل المعلمين وإدارة المعهد وعدم اغفال الأنشطة الطلابية.

بدأ بالفعل تحريك المياه الراكدة وتنشيط مشروع تحقيق الجودة الذي يتولي الاشراف عليه د. صلاح صادق نائب رئيس جامعة الأزهر لشئون التعليم والطلاب.. وقد تم تخصيص الدور الأرضي بمعهد البعوث بالقاهرة لإعداده كمقر للتدريب.

وفي منطقة القاهرة الأزهرية أعد الشيخ سليمان خيري رئيس المنطقة برنامجاً للنهوض بمستوي الأداء بالمعاهد الأزهرية وتأهيل المعلمين تربوياً داخل الفصول الدراسية - أي علي الطبيعة - بحيث يتم التعرف علي مناطق القصور في أداء المعلمين من خلال الاستماع إلي شرحهم.. والتوجيه بالعلاج في نفس الوقت عن طريق الاستعانة بالحاصلين علي درجتي الماجستير والدكتوراة من الموجهين التربويين والموجهين الاكاديميين وكذلك المعلمون المؤهلون تربوياً.

أكد الشيخ سليمان خيري إنه لاحظ أن عدم تأهيل المعلمين تربوياً يؤثر علي أدائهم داخل الفصول.. وبالطبع لا يمكن تدريب كل المدرسين واخضاعهم لدورات التأهيل التربوي.. لذلك كان الحل بأن يتم الاستفادة من المؤهلين تربوياً في تدريب زملائهم عملياً خلال اليوم الدراسي داخل الفصول بحيث يكون لديهم المبادئ والأساسيات التربوية التي من المفترض أن تتوفر لدي كل من يرغب في التدريس.
http://www.almessa.net.eg/

[Mr MohammedHassan]

جزاك الله خيرا يا استاذ عوض
وربنا يحقق للأزهر الرفعة الدائمة والتقدم والازدهار

[Observer]

الازهر بيقول كلام وساعات كتير مش بينفذه

[أ/ مكرم النبراوي]

يا رب ... نحن نتمنى أن يكون الأزهر و معلميه في قمة الأداء التربوي و المهني

[كابتن محمد فوزى]

واضح ان مدرسين الازهر فعلا دون المستوى التربوىىىىىىىىىىىىىىىىى!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
:0 49gc0:

[سالم حسين]

شكرا لك استاذ عوض , وربنا يعين الامام الاكبر ويرتقي بالازهر حيث انه ورث تركة مترهلة و مثقلة بالعيوب وللاسف كثير من القائمين على الامور الادارية دون المستوى ولا يصلحون لادارة سوق شعبي أو موقف عربات للكارو . ومعظم المدرسين بعيدون كل البعد عن مهنية التدريس لاعلم ولا ثقافة فضلا عن الفقر التربوي وبالتالي انعدام القدوة فمن اين يأتي الخير ؟؟ الازهر في حاجة الى ثورة ادارية نعصف بالفاسدين والمرتزقة , ولكن من يستطيع الامساك بهم , وانما سنجدهم اول المتقربين وغيروا من انشطتهم وتولوا ايضا مقاليد الامور وربنا يستر .....اقسم بالله هذا مااشاهده وفاض بي وغلبت ومليت من النصائح ولا حياة لمن انادي ولا اتجنى على احد فالبلوى ثقيلة جدا وما أراه وأشاهده كل يوم يجعلنى أخجل انني ازهري ,ولا انكر ان فيه عددا من العاملين في قمة التفاني والاخلاص وهم اولى بالقيادة ولكنهم قلة ....

[الاستاذ عوض على]

شكرا لمرور حضراتكم

ولكن هناك الكثيرون متميزون أيضا

[AHMED TEACH]

المتعاقدون في الازهر معظمهم من خريخي كليات التربية ومنهم من حاصل علي دراسات عليا وماجستير ودكتوراة

[الاستاذ عوض على]

نعم نعم

المستقبل أفضل جدا

[MR.Mamdouh Ramadan]

نتمى ان يظهر الازهر فى أفضل صورة طبعا
بس ياريت الكلام يتنفذ

[Mr MohammedHassan]

على فكرة لو لاحظنا ان الازهر في مسابقاته كان بيختار اعلى تقديرات على عكس التربية والتعليم اللي كانت فيها المحسوبيات عاملة عمايلها
فأكيد لو تم تطبيق النظام باسلوب جيد ستكون نتائجه عظيمة جداااااا

[بحب ربنا]

جزاك الله خيرا