|
||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
08-06-2013, 11:17 PM
|
||||
|
||||
احدث وابسط شيت مكافأة طبقا لقرار وزير المالية باحتساب المكافأة على أساسيين
احدث وابسط شيت مكافأة طبقا لقرار وزير المالية باحتساب المكافأة على أساسيين 1/9/2012
ومعه طريقة العمل على الشيت وهو من ابسط الشيتات وأدقها فى حساب المكافأة بمجرد ادخال الأساسى فى 1/9/2012 وأساسى 1/5/2013 
|
|
#3
09-06-2013, 10:56 AM
|
||||
|
||||
جزاك الله خيرا
|
|
#4
09-06-2013, 08:57 PM
|
|||
|
|||
|
مشكورررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررر رررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررررر
|
|
#5
09-06-2013, 09:55 PM
|
|||
|
|||
الله يبارك لك في صحتك واهلك واموالك
__________________
|
|
#6
09-06-2013, 11:06 PM
|
|||
|
|||
|
اللهم بارك فيك وكل الصالحين
|
|
#7
10-06-2013, 05:56 AM
|
||||
|
||||
|
جزاك الله خيرا
__________________
خالد جبران
|
|
#8
10-06-2013, 08:27 AM
|
|||
|
|||
|
بداية جزاكم الله خيرا
وجعل هذا العمل فى ميزان حسناتكم هل من الممكن رفع قراروزيرالمالية بشأن تعليمات صرف المكافاة وماذا يعنى الاساسى فى 1/9/2012 ولكم خالص تحياتى
__________________
|
|
#9
10-06-2013, 10:21 AM
|
||||
|
||||
|
جزاكم الله خيرا
|
|
#10
10-06-2013, 01:48 PM
|
||||
|
||||
|
الأخ الفاضل الاستاذ احمد 123
تحيه طيبة وبعد معنى اساسى 1/9/2012 هو الأساسى الذى تحسب عليه المكافأة وليس 1/7/2012 وذلك حتى يستفيد الذين حصلوا على الدرجه بعد 1/7/12 من دخول العلاوه الى الاساسى الذى تحسب عليه المكافأه وهنا زملاء حصلوا على الدرجة فى 1/9/2012 لهم اضافة علاوة الدرجة الى الأساسى أما من حصلوا على الدرجة بعد 1/9/2012 فتحسب لهم المكافأه على أساسى 1/7/2012 كالزملاء الحاصلين على الدرجة فى 1/11/2012 وهذاهوخطاب وزير الماليه
|
|
#11
10-06-2013, 05:08 PM
|
|||
|
|||
|
خانات خصم الضرائب 1% و15 % لا تعمل معى
خانات خصم الضرائب 1% و15 % لا تعمل معى بعد ان ادخلت واحد اساسيه القديم 601.21 والجديد 719.10 وكتبت 1 فى خانة النقابى ارجو التوضيح وايه اختلافه عن الشيت بتاع الاستاذ محمد عبد الله المرفق
|
|
#12
10-06-2013, 06:38 PM
|
||||
|
||||
|
الاستاذ الفاضل / جوده عبده
طبقا للتعليمات من زاد أساسيه عن 500 جنيه لايعطى 15% و1% ولا يخصم منه سوى النقابه والدمغه وهو بذلك مستفيد جدا حيث أنهم يعطونا 15 و1 فى الاستحقاقات وعند الخصم يخصموهم وعليهم 10 % فمن زاد عن 500 جنيه سيجد خانات 15و1و15و1و10 خاليه وبها رقم صفر والبرنامج مبرمج لعمل ذلك وان كان ادارى أو غير نقابى سيجد 0 فى خاة ال 2% أرجو ان تكون الصوره وضحت ولو راجعت حضرتك الموضوع لوجدت قواعد احتساب المكافأة الوارده من الاداره هذا ان لم يجد منهم جديد
|
|
#13
11-06-2013, 07:44 AM
|
|||
|
|||
|
هدية منى للاستاذ شعبان شيت روعة لحساب المكافاة
ايه رايك فى هذا الشيت فى البداية تدخل على اول صفحة وتحدد بالضبط كم يوم ناوى تحسب المكااة 200 او 160 او 40 يوم ثم تدخل صفحة البيانات وتدخل اسم الموظف وتخنار عن طريق الازرار هل نقابى ام لا ثم هل هو ادارى ام مدرس واخيرا تدخل الاساسى الى انت ناوى تحسب عليه واذا انتقلت لفحة المكافاة ستجدها احتسبت بجدول كامل
الرجاء من الاستاذ شعبان عطيه وباقى الناس اللى فاهمة تجريبه وذكر عيوبه ان وجدت
|
|
#14
11-06-2013, 07:46 PM
|
||||
|
||||
|
الأخ الفاضل جوده عبده
بعد التحيه / أود لفت نظرك الى ان من يحتاج برنامج المكافأة نوعان من الناس أولهما / أى مدرس يحتاج الى التأكد من قيمة المكافأة التى قبضها أو سيقبضها وبالطبع هو ليس متخصص ويحتاج لبرنامج سهل يدخل فيه الأساسى فقط فيعطيه قيمة المكافأة وهذا النوع قد لا يناسبه مثل هذا البرنامج لكثرة مدخلاته وصفحاته والنوع الثانى وهو موظفى المرتبات والذين يحتاجون بالاضافه الى سهولة البرنامج وقلة المدخلات الى أن يتوافق الشيت الخاص بالبرنامج مع كشوف المرتبات التى تسلم للادارة التعليميه ومن فضل الله وليس لأننى من أعددت البرنامج يتوافر ذلك فى البرنامج الخاص بى وكنت أتمنى أن يقوم بعض المتخصصين باجراء تعديلات عليه شكلية وبعض الماكرو أيضا وسيكون ان شاء الله من أفضل البرامج وقلت سابقا اعتذر عن أن هذا هو جهدى المتواضع وفق معلوماتى وامكانياتى بالاكسل بل وبالاستعانه ببعض غير المحترفين من الأصدقاء والزملاء
|
|
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض العادي
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 11:58 AM.
