|
||||||
| أرشيف المنتدى هنا نقل الموضوعات المكررة والروابط التى لا تعمل |
|
|
أدوات الموضوع | ابحث في الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
19-07-2010, 01:16 PM
|
|||
|
|||
صورة العقد الموحد للمؤقتين
هذا هو صورة العقد الموحد الجديد لجميع المؤقتين فى الجهاز الإدارى
حسب تعليمات الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة |
|
#5
19-07-2010, 02:17 PM
|
|||
|
|||
|
اى كان صيغه العقد احنا معلم مساعد مش مؤقتين
|
|
#6
19-07-2010, 02:25 PM
|
||||
|
||||
|
حصلت* "روزاليوسف*" علي أول عقد عمل موحد للعاملين المؤقتين بالجهات الحكومية الذي نص عليه القرار الوزاري* 7* لسنة* 2010* للتصدي للرشوة في انفراد جديد لـ"روزاليوسف*" في هذا الملف*. تضمن عقد العمل حقوق وواجبات العامل بدءًا من تاريخ سريان العمل لأول مرة وتجديده لمدد أخري والأجر الذي يحصل عليه العامل بجانب العلاوات سواء الاجتماعية أو الخاصة أو منحة عيد العمال والحوافز والأجور المتغيرة وفي ضوء الاعتمادات المالية المحددة لكل جهة*.
وحدد العقد اجازات العامل بواقع* 21* يومًا اجازة اعتيادية منها* 6* أيام إجازة عارضة خلال العام،* وبالنسبة للمرأة منح العقد اجازة وضع للعاملة المتعاقدة ثلاثة أشهر بأجر كامل ولمدة ثلاث مرات طوال مدة خدمتها*. وأجاز العقد للعامل حصوله علي شهر كامل لأداء فريضة الحج وتكون لمدة واحدة أثناء مدة عمله*. كما منح العقد العامل الحق في الاشتراك بالصناديق المنشأة للرعاية الاجتماعية والصحية والثقافية علي أن يسدد الاشتراكات المقررة لحصوله علي جميع المزايا أثناء التعاقد*. ووضع العقد الجزاءات التأديبية التي توقع علي العامل في حالة الخروج عن الواجب الوظيفي أو إخلاله بكرامة الوظيفة علي أن تبدأ بعقوبة الإنذار ثم الخصم من الأجر لمدة لا تتجاوز شهرين في العام ثم إنهاء التعاقد*. ويحظر علي العامل مخالفة الأحكام المنصوص عليها في اللوائح والقوانين أو قبوله لهدايا أو مكافآت أو عمولات نتيجة قيامه بواجباته الوظيفية،* وقال د*. صفوت النحاس رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة لـ"روزاليوسف*" إن هذا العقد يعمل به من الشهر الحالي وفقًا للقرار الوزاري* 7* لعام *٠١٠٢. وأضاف أنه تم إرسال نموذج هذه العقود للجهات الحكومية للوزارات والمحافظات موضحًا أن هذا العقد يمنح العامل حقوقه والواجبات المطلوبة منه لرفع كفاءة الجهاز الإداري من جانب والقضاء علي الوساطة والمحسوبية من جانب آخر*.. علي أن يتم إخطار جهاز التنظيم والإدارة بالعاملين الجدد داخل كل جهة بعد الإعلان عن الوظائف الشاغرة بشكل سنوي،* وضمهم لقاعدة بيانات العاملين بالجهاز الإداري للدولة*. http://www.rosaonline.net/Daily/News.asp?id=40169
__________________
صغيراً ودَّ لو كبر **** وشيخاً ودِّ لو صغر وخالٍ يرتجي عملا *** وذو عملٍ به ضجر ورب المالِ في تعب *** وفي تعبٍ من افتقر أهم حاروا مع الأقدار *** أم هم حيروا القدر  |
|
#7
19-07-2010, 02:28 PM
|
|||
|
|||
|
الصورة مش واضحة
|
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
العرض العادي
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 09:12 PM.
