الاخوة الزملاء تضامنوا معنا على هذه الصفحة جزاكم الله خيرا

[زياد الشلقامى]

http://www.alwafd.org/%D8%B5%D8%AD%D...iew=new&id=908

[محمد حسين الشربينى]

استغاثة المدرسون بمدرسة الحرية الابتدائية التابعة لإدارة جهينة التعليمية

نستغيث نحن المدرسون بمدرسة الحرية الابتدائية التابعة لإدارة جهينة التعليمية محافظة سوهاج بسيادتكم حيث تعسف معنا السيد مدير المدرسة السابق فى استعمال سلطاته وذلك لاننا قمنا بشكواه الى النيابة الادارية لوجود مخالفات ادارية وسلبيات بالمدرسة ترتب عليها نقله من المدرسة وقبل نقله أراد أن يضر بعدد منا بكتابة تقارير تعسفية عن العام 2010 المنتهى بغرض حرماننا من حافز الأداء 50% للمعلم و 75% للمعلم المساعد وصرح بذلك للجميع لاننا وقفنا فى وجه وأجبرناه على الرحيل من المدرسة بل هدد باقى الزملاء بمثل المعاملة لكن الظروف لم تمهله اذ تم نقله خارج المدرسة ومازالت تحقيقات النيابة مستمرة لكننا نرجوا إزالة هذا الظلم لنصرف الحافز اسوة بزملائنا ورفع التقارير التى هى ما بين دون المستوى ومتوسط رغم ان تقارير العام الذى يسبقه ما بين ممتاز وجيد جدا وللعلم لم يشرك السيد مدير المدرسة السادة موجهى المواد فى وضع التقرير ولم يبغلنا بسلبيات ونوقع عليها بالعلم ولم نحصل على أية جزاءات ولم يقم بعمل التقرير فى وقته من1/3/1/2010 الى 30/12/2010 وقام بوضعه فى 1/9/2011 عند طلبه من قبل الماهيات لصرف حافز الاداء ويشهد على ذلك السيد مدير الإدارة نفسه ورئيس القطاع الاول السابق ونتيجتنا تقارب المائة فى المائة ومستوى فصولنا أكثر من جيد جدا ومتعاونين فى العمل بشهادة باقى الزملاء والسيد وكيل المدرسة ومدير التعليم الابتدائى وشاركنا فى جميع الاعمال التى كلفنا بها ولم نوقع فى دفتر التاخرات ودخلنا امتحان الكادر بناء على تقارير كفاءة ونجحنا فى امتحان الكادر وتم ترقيتنا من معلم مساعد الى معلم ومنا من حصل على تقرير كفاءة فى نفس العام للتقدم للدبلومة .ولتفويت الفرصة علينا فى اثبات حقنا زور فى التقرير بان اشار الى عدم وجود تقارير سابقة لنا فى خانة التقارير السابقة بالتقرير موضوع الشكوى رغم وجود تقارير لنا محفوظة بقسم التقارير بالإدارة ما بين الممتاز والجيد جدا. والممتاز لمن هم لهم عدة سنوات بالعمل والجيد جدا لانه اول تقرير لهم بالعمل. والعجب أن هناك زملاء لنا يطالبون بزيادة الحافز واضرابات واعتصامات على مستوى الجمهورية ونحن من ارتضينا بما قسم لنا حرمنا منه السيد المدير.. لذلك نناشد سيادتكم رفع تقاريرنا إلى ممتاز (كفء) حتى يتسنى لنا صرف الحافز مثل باقى زملاءنا وللعلم غالبية الإدارة صرفت الحافز ماعدا أصحاب الجزاءات فقط ونحن. التوقيع 1-احمد محمود محمد (معلم) 2-صفاء عسران عبد الرحيم (معلم) 3-نجلاء عبد اللاه عبد السلام (معلم) 4-سلوى السيد شكيوى (معلم) 5-هانم السيد محمد(معلم مساعد) 6-مروة جمال محمد (معلم)

اقرأ المقال الأصلي علي بوابة الوفد الاليكترونية المواطن