|
#1
|
||||
|
||||
![]() اقتباس:
فنظرا للمطالب الفئويه للمدرسين فى هذا الوقت تم اصدار هذا الحافز وكان الغرض منه رفع مرتبات صغار المدرسين فى التعيين ولذا اعطى المدرس المساعد حافز 125% والمدرس المثبت حديثا 75% وحتى لايغضب باقى المدرسين اعطى حافز للدرجه الثانيه 50% والدرجه الاولى ومابعدها 25% اما قانون الكادر فهو واحد 25% لكل ترقيه ومن هنا سوف تاخذ ال25% الترقيه ويخصم 25% حافز الاداء حسب درجتك عموما لن تشعر بالخصم كثيرا لان علاوة الدرجه 5ج سوف تجعلها كانه لم يتم ترقيتك غير على الورق |
![]() |
العلامات المرجعية |
أدوات الموضوع | |
انواع عرض الموضوع | |
|
|