لوزير التعليم : سؤال مجاب عنه
			 
			 
			
		
		
		
			
			لماذا يلتزم موظف الكهرباء و البترول و البنوك بعمله ؟ لماذا لا يتهرب من عمله مهما كانت الاسباب؟ حتى لو مات ابوه مبيعطهوش اكثر من ثلاثة ايام و كمان لازم يوفر مكانه البديل. 
و لماذا  يتغيب المعلم ايام كثيرة فى الشهر و حتى إذا لم يغيب لا يؤدى عمله كما يجب  ( إلا من رحم ربى ) و غالبا يأتى الى المدرسة متأخرا ويحاول ان يتركها مبكرا ؟ 
الجواب ببساطة لان رواتب هذه المؤسسات مجدى جدا و يكفي الموظف و يذيد و المعلم لا يمكن بأى حال من الاحوال سواء فى الريف او الحضر ان يكفيه مرتبه فيحاول ان يجد مصلحة اخرى يكفى بها نفسه. 
الدخل الكبير يحفز الموظف على الانجاز و الالتزام واكبر دليل على ذلك الدروس الخصوصية . تجدد المدرس يلتزم بمواعيداها و مستعد ان يعطى دروس ليل نهار وتجدها دائما يطور من نفسه و يبتكر طرق لتوصيل المعلومة. و هذا ليس دائما جشع و لكنه الدخل الجيد 
و هذا ما لم تدركه وزارات التعليم المتتابعة و لم تدركه الحكومة التى تدعى رغبتها فى تطوير التعليم . و تقوم فقط بتطوير و تعديل المناهج و تنسى المعلم 
مع احترامى للمعلم 
لو كان لديك افضل الدهانات العالمية ( مناهج مطورة ) 
ولديك فرشاة متهالكة ( المعلم الذى لا يكفيه راتبه ) 
هل تتوقع ان تحصل على سطح مستوى و جميل ( طالب متفوق ) 
لا و الف لا فالمعلم هو الوسيلة و الاهتمام به امر حتمى 
ولكن (  اسمعت إن ناديت حيا و لكن لا حياة لمن تنادى )
		 
		
		
		
		
		
		
		
		
			
			
			
			
				 
			
			
			
			
			
			
			
				
			
			
			
		 
	
	 |