|
||||||
| أرشيف المنتدى هنا نقل الموضوعات المكررة والروابط التى لا تعمل |
|
|
أدوات الموضوع | ابحث في الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#16
05-07-2011, 02:28 AM
|
|||
|
|||
حد يقولي ما هي مصداقية هذا الخبر
منقول عن احد الزملاء في المنتدي وزارة المالية قطاع مكتب الوزير وضعت وزارة المالية جدول الاجور الجديد ة المستحقة فى الاول من يوليو 2011برفع الحد الادنى للاجور الى (700) جنيها 1- بحيث يتم تحريك جميع الدرجات الوظيفية الى ذلك الحد الادنى(700)جنيها ليستفيد منه الموظفون حديثى التعيين والمربوطون على الدرجة ( السادسة والخامسة والرابعة)ممن تنخفض رواتبهم عن (419.70)جنيها أو يساويه ليكون اجمالى الراتب (700)جنيها 2- وتحقيقا للعدالة الاجتماعية والحفاظ على الفروق المالية بين الموظفين حفاظا على الثوابت الاجتماعية سيتم اعتبارا من الدرجة (الثالثة) وما فوقها الموجود عليها غالبية الهيكل الوظيفى والادارى للدولة ممن هم رواتبهم تعادل (561.5 ) او ما يزيد عن هذا المقدار ولا يصل الى (700) جنيها يتم زيادة الراتب الى (700)جنيها ويضاف عليها (278)جنيها ليحصل على ( 839.5) جنيها مضافا اليها جميع العلاوات والزيادات السنوية المقررة 3- اما بالنسبة للدرجات الوظيفية التى يزيد رواتبهم عن (700)جنيها ولا يتجاوز (914.5)جنيها يتم زيادة رواتبهم الى (980)جنيهامضافا اليها (278)جنيها ليكون اجمالى الراتب (1258)جنيها 4- اما بالنسبة لدرجة المدير والمدير العام مما تبدا (915)جنيها ترتفع الى (1010.75) جنيها مضافا اليها (278)جنيها ليكون (1288.75) جنيها مضافا اليها جميع الزيادات المقررة |
|
#17
05-07-2011, 02:55 AM
|
|||
|
|||
|
اقتباس:
|
|
#18
05-07-2011, 08:35 AM
|
|||
|
|||
|
يارب يكون صحيح
|
|
#19
05-07-2011, 06:57 PM
|
|||
|
|||
|
يا رب كلامك يبقي مظبوط
|
| العلامات المرجعية |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
| أدوات الموضوع | ابحث في الموضوع |
| انواع عرض الموضوع | |
العرض العادي
|
|
جميع الأوقات بتوقيت GMT +2. الساعة الآن 10:14 AM.
